上流工程から関われる【ITエンジニア】経験年数不問/土日祝休み 株式会社コア・クリエイトシステム 【 ”100％自社内開発”の医療系システムメーカー 】
- 正社員
- 350万～500万円
- 業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2022/03/29
掲載終了予定日：2022/05/30
掲載終了予定日：2022/05/30
《 全国へ事業拡大中！》電子カルテを100％自社開発！病院業務のデジタル化を後押し！
医療業界に特化したシステムの開発・販売を行っている当社。中でも、大学病院と共同開発し、お客様からの声をもとに現場の望むシステムを実現した電子カルテは、医療機関から高い評価を頂いています。
今後も医療業界に貢献するサービスをお届けするために、全国4拠点でITエンジニアを増員募集することになりました。上流工程からトータルに関われる自社開発の最前線で、あなたも技術者として成長しませんか。
今後も医療業界に貢献するサービスをお届けするために、全国4拠点でITエンジニアを増員募集することになりました。上流工程からトータルに関われる自社開発の最前線で、あなたも技術者として成長しませんか。
仕事内容
◎電子カルテなど医療業界に特化したシステムの開発・ネットワークの構築・運用などに携わります。※上流工程から挑戦できる環境です！
具体的には
■新規開発・カスタマイズ業務
- システム設計（用件定義、仕様検討）
- システム開発（解析、機能追加）
■ネットワークの構築・運用業務
- サーバー、クライアント設計・構築（Windows系のシステム）
- ネットワーク設計・構築
※経験を考慮し案件に携わります。
《100％自社内開発の強み》
自社開発の『電子カルテ Man・Go!』は、大学病院との共同開発でユーザーが使いやすい機能や年1回のアップデートなど、進化するシステムとして高い評価をいただいています。さらに、データを蓄積していっても表示遅れなどの経年劣化がないことが特長です。
《全国の医療機関へ展開》
これまで宮崎をはじめ九州での導入実績が多くありましたが、近年は北は北海道から南は鹿児島まで、全国の総合病院、クリニックへの導入が拡大中。導入実績はもちろん、業界内での知名度も高いシステムです。入社後からのステップアップ
専門的な知識は入社後でOK！
医療系のシステムが初めての方も大歓迎です。OJTによる教育体制を整備し、ペアとなった先輩がその都度、専門的な知識を教えます。診療や薬の処方、請求…など、病院内業務を網羅する電子カルテのシステム開発では覚えることが幅広いので、一つずつ身に付けていって下さい。
フレキシブルで明るい社風
迅速な意思決定とチャレンジ精神
「中小企業×メーカー」というスタンスで、全国にサービスを提供している当社は、医療系では珍しい会社かもしれません。それを可能にしているのは迅速な意思決定とチャレンジを良しとする社風。社歴が浅くても実績次第で、キャリアアップできる体制があり、主体的に行動できます。
対象となる方
【 何らかの開発経験をお持ちの方（業種・経験年数不問）】◎学歴・ブランク・転職回数不問 ◎第二新卒歓迎 ◎要普免(AT可) ※文系出身者も多数活躍中
【下記いずれかにあてはまる方】
- CSS、JavaScript、HTML、Visual Basicいずれかのプログラミングが行なえる方
- ネットワークの設計・構築・運用・保守いずれかのスキルをお持ちの方
★学歴、ブランク、転職回数などは不問。医療業界に関する知識も一切問いません。
★CCNA、CCNPの資格をお持ちの方は優遇します。
【 求める人物像 】
◎自ら考え行動できる方◎前向きに仕事に取り組める方
◎有益な情報を発信できる方
医療現場を支え、医療従事者に貢献するサービスを手がけるため、お客様に真摯に向き合い、主体的に行動できる方が活躍できます。また、主体的に知識習得を行なえる方は大歓迎です！
ITエンジニアとして成長し続けられる環境
日進月歩のセキュリティ技術など、最新のITスキルを身につけるための勉強会などを積極的に実施している当社。
また、医療と情報の両面からの知識習得を目指す「医療情報技師」資格取得を奨励。合格者には祝い金および資格手当を支給するなど、ITエンジニアとしてアップデートできる機会を設けています。
また、医療と情報の両面からの知識習得を目指す「医療情報技師」資格取得を奨励。合格者には祝い金および資格手当を支給するなど、ITエンジニアとしてアップデートできる機会を設けています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
上流工程から関わることができるので、ITエンジニアとしてスキルアップしたい方にぴったり。営業などの他部署および得意先との打合せも多いので、コミュニケーションが得意な方も歓迎されます。
この仕事に向いていない人
IT技術に関してアップデートができない方や、ユーザーの意見を無視して独りよがりの開発をする方は向いていません。進化する技術に対応できるスキルを身につけ、ユーザーから信頼される必要があります。
マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
1年単位の変形労働時間制 ※週平均40時間以内
8：30～17：30（休憩60分あり） ★月の平均残業は10ｈ程度と、メリハリつけて働ける環境です！ |
| 勤務地 |
＜ 希望しない転勤なし・UIターン歓迎 ＞希望を考慮し、宮崎市・鳥栖市・京都市・札幌市いずれかにて勤務いただきます。 【宮崎本社】宮崎県宮崎市大字本郷南方3231番地3【北部九州支店】佐賀県鳥栖市原古賀町字二本松3035メディカルステージ新鳥栖 2F 【京都営業所】京都府京都市右京区常盤窪町15番地2田中ビル2F 【札幌営業所】北海道札幌市中央区北1条西20-1-27井門札幌N120ビル 2階C号室 マイナビ転職の勤務地区分では…北海道、京都府、佐賀県、宮崎県 |
| 交通アクセス |
【宮崎本社】
JR日南線「田吉駅」より車で5分 【北部九州支店】 JR九州新幹線「新鳥栖駅」より徒歩すぐ 【京都営業所】 JR京福北野線「常盤駅」より徒歩3分 【札幌営業所】 札幌市営地下鉄東西線 「西18丁目駅」より徒歩5分 |
| 給与 |
月給25万円～50万円 + 諸手当 + インセンティブ（賞与）
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※試用期間3ヶ月間（待遇変同一） ※固定残業代（37,000～73,000円、23ｈ相当分）含む。 23ｈ超過分は別途支給。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円～500万円
|
| 昇給・賞与 |
◇昇給/年1回
◇賞与/年2回（6月・12月 ※当社規定に基づく） ※前年度支給実績 計3～4ヶ月分 ※業務実績により、別途決算賞与支給 |
| 諸手当 |
◇通勤交通費（上限10,000円）
◇時間外手当 ◇役職手当 ◇資格手当 ◇調整手当 等 |
| 休日・休暇 |
★年間休日112日★
◇週休2日制（土日祝） ※一部、第1土曜日が出社となります。 ◇GW ◇年末年始休暇 ◇有給休暇 ★自由に取得できる環境です！ ◇慶弔休暇 |
| 福利厚生 |
◇各種社会保険完備
◇財形貯蓄制度 ◇健康診断補助 ◇退職金制度（勤続5年以上） ◇再雇用制度 ◇社員旅行 ◇時差出勤可能 ◇資格取得時の合格祝金あり ◇結婚祝金制度あり ◇産休・育休制度 ◇介護休業制度 ◇敷地内禁煙／屋内禁煙 ◇社用車あり ◇社用携帯あり ◇マイカー通勤可（駐車場あり） ◇宮崎県の「移住支援制度」対象企業 ※世帯100万円 単身60万円（規定あり） |
この求人の特徴
- 業界経験者優遇
- 社会人経験20年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- 転勤なし
- 残業月30時間以内
- 原則定時退社
- マイカー通勤可
- オフィス内禁煙・分煙
- .NET関連（C#、ASP、VB等）
- その他パッケージ
- Windows
- Android、iOS
- クラウド
- データベース構築・管理
- サーバ構築・管理
- 情報・通信
- 医療・福祉
- その他業務システム
- スマートフォンアプリ
- システム化計画・企画
- サービス企画・立案
- プロジェクトマネジメント
- 要件定義・設計
- 開発・テスト
- 運用・保守
- プライム比率7割以上
- 自社パッケージ・製品あり
- 自社内開発7割以上
- 一括受託開発あり
- PL・PM候補
- 基本設計以上の仕事
会社情報
この企業の特徴
- 中途入社5割以上
- 3年連続売上UP
- 女性管理職登用実績あり
| 設立 |
1991年（平成3年）5月15日
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|---|---|
| 代表者 |
代表取締役 吉田 勝弘
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| 従業員数 |
70名
|
| 資本金 |
4,000万円
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| 売上高 |
12億6,000万円（2021年12月実績）
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| 事業内容 |
「地域未来牽引企業」経済産業省選定「宮崎県成長期待企業」宮崎県認定＜ 所在地 ＞ ■北部九州支店 佐賀県鳥栖市原古賀町字二本松3035 メディカルステージ新鳥栖 2F ■京都営業所 京都府京都市右京区常盤窪町15番地2 田中ビル2F ■札幌営業所 北海道札幌市中央区北1条西20-1-27 井門札幌N120ビル 2階C号室 |
| 本社所在地 |
宮崎県宮崎市大字本郷南方3231番地3
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| 自社開発製品（1） |
■病院向け 電子カルテシステム「カルテMan・Go!」「WATATUMI」がリニューアル。「アラート・ワークフロー」機能等が追加され、更に診療の効率が向上しました。■診療所向け 電子カルテシステム「カルテMan・Go! for Clinic」医療従事者の方々の声を丁寧に集め、医療への情熱と共にシステムへ注ぎ込んで「カルテ Man・Go! 診療所版」は誕生しました。 |
| 自社開発製品（2） |
■医療機関向け 経営分析システム「Mercury」診療行為別の精度の高い原価計算・分析が可能です。病院の経営状態を様々な角度で分析し、病院の経営支援を行います。■医療業務支援携帯端末システム「電子カルテシステム」と連携使用することにより、医師や看護師はスマートフォンからバイタル入力、各種オーダー参照、注射・輸血・手術・処置・自科検査オーダー実施入力が可能になりました。 |
| 企業ホームページ | https://www.corecreate.com |
応募方法
選考の特徴
- 夜間面接OK
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】
『この求人に応募する』ボタンより、 必要事項を入力し送信してください。 ※ご応募いただく個人情報は、 採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への 譲渡・開示することはありません。 ※応募に関するお問い合わせ等は 『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 面接回数 |
2回を予定しています。
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| 面接地 |
下記いずれかの拠点にて実施します。
一次面接に関しては、Web面接も対応可能です。 お気軽にご相談ください。 【宮崎本社】 宮崎県宮崎市大字本郷南方3231番地3 【北部九州支店】 佐賀県鳥栖市原古賀町字二本松3035 メディカルステージ新鳥栖 2F 【京都営業所】 京都府京都市右京区常盤窪町15番地2 田中ビル2F 【札幌営業所】 北海道札幌市中央区北1条西20-1-27 井門札幌N120ビル 2階C号室 |
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| 問い合わせ |
会社・仕事の魅力
エンジニアとして自信を持って取り組める環境です
◆病院業務のデジタル化を後押し
病院・診療所などの医療業界でも、少しずつデジタル化が進んでいるものの未だにデータを紙資料で管理している現場は多くあります。医療業務のベースとなるカルテを電子化することによって、医師や看護師、薬剤師などの負担が減り、より患者さんに寄り添った対応をしていただきたいと考えております。当社は、そんな医療従事者を支える電子カルテをはじめとした医療業界に特化したシステムを開発している会社です。
◆100％自社開発
当社の特長は完全自社開発であること。導入計画から開発、設置、セットアップ、保守に至るまでトータルに当社社員が関わります。お客様側から見ればワンストップでオーダーでき、社員側から見ればすべての工程に自信を持って取り組むことができる。開発に携わるエンジニアたちも上流工程から携わることができるのです。
◆エンジニアとしてのやりがい
普遍性がある一方で、デジタル化がまだまだ進まず大きなポテンシャルを秘めた医療業界。あなたの家族や友人がかかったことのある病院業務にシステム開発を通して関わっています。病院の皆さんの「困っていたんだよ」が「解決してくれてありがとう！」という感謝の言葉に変わる。そんなやりがいを実感できる仕事です。” 医療業界を自分たちのシステムで元気にする！”そんな社員一人ひとりの想いを反映した当社であなたのチカラを発揮しませんか。
医療機関（病院、診療所など）で普及が進む電子カルテシステムの中で、近年、導入実績が増えている(株)コア・クリエイトシステム。ユーザーの要望を最大限に反映できる100％自社開発にこだわっており、それだけ同社にとってエンジニアの活躍が重要であることは言うまでもない。
成長著しい企業50社をランク付けする「2021年 日本テクノロジー Fast 50」で38位にランクインするなど、第三者からの評価も非常に高い同社（2021年12月14日 Digital PR Platform掲載）。今回の求人は、ITの可能性と使命感なども実感できる案件だろう。
成長著しい企業50社をランク付けする「2021年 日本テクノロジー Fast 50」で38位にランクインするなど、第三者からの評価も非常に高い同社（2021年12月14日 Digital PR Platform掲載）。今回の求人は、ITの可能性と使命感なども実感できる案件だろう。
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
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鵜狩 さん（中途入社10年目）
システムエンジニア
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| Q |
何故この仕事を選んだのですか？ |
妻の実家がある宮崎に住むことになり、当社へ。当時は病院と全く縁がなく、入社後は医療の知識習得に苦労しました。人命にも関わる仕事なので、今でも初心を忘れずテストや確認は注意しながら開発に携わっています。
| Q |
仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。 |
入社後、がん治療に関わる開発に携わったのですが、医師の想いをシステムに活かすことが難しかったですね。ですが、その苦労して開発したシステムを、別の病院でも使いたいと言って貰えた時はすごく嬉しかったです。
| Q |
今後の目標を教えてください。 |
現在、薬剤関係および他ベンダーとのシステム連携に携わっていて、病院全体にとって効率性の高いシステムにすることを目指しています。放射線科など幅広い診療科目に関わるシステムなども手がけてみたいですね。
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
先輩社員にお話を伺いました
|
久保田 さん（新卒入社3年目）
インフラエンジニア
|
| Q |
何故この仕事を選んだのですか？ |
もともとシステム開発に興味があり、宮崎で開発会社を探していました。当社は100％自社で開発していることや会社説明会で感じた明るい社風が自分に向いているなと思い、入社を決めました。
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか？ |
インフラエンジニアとして大規模な病院に入り、サーバの設置からシステムの導入、セットアップ、保守まで一連の作業をすることもあり、自社開発の電子カルテがいかにスケールの大きな仕事なのかを実感できます。
| Q |
職場環境について教えてください。 |
フランクな社風で、社歴に関係なく意見も聞いてもらえます。自分で考えた改善策の提案も尊重してくれるので働きやすいです。今後はネットワークなども勉強し、“稼げる”エンジニアを目指したいですね。
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
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