千葉日野自動車株式会社【日野自動車グループ〈世界のHINO〉】/日野自動車グループで活躍!未経験から始められる【整備士】(1030644) の求人情報

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千葉日野自動車株式会社【日野自動車グループ〈世界のHINO〉】

日野自動車グループで活躍!未経験から始められる【整備士】正社員

業種 : 輸送用機器(自動車含む)/専門店(自動車関連)/その他メーカー/海運・鉄道・空輸・陸運
従業員数:359名 設立:1954年11月 資本金:10,000万円 売上高:337億円(2016年度) 本社所在地:千葉県

情報更新日:
2017/10/31
掲載終了予定日:
2017/12/11
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎

世界に誇る「日野自動車」のグループ会社。安定基盤で、未経験OK、資格取得支援制度あり!

ここがポイント!

  • 世界的トラック・バスメーカー『日野自動車』グループ
  • 拠点網拡大で体制強化!経験・資格問わず整備士を増員
  • 年間休日110!福利厚生充実で就労環境抜群
  • 整備職180名! 30代が原動力という活気ある職場

募集要項

募集の背景

当社は『日野自動車』のグループ企業です。
千葉県でトラック・バスなどの販売・整備を一手に担っています。
トラック業界トップクラスのシェアを獲得している日野自動車。
私たちもまた県内の大型車販売でトップクラスシェアを誇ります。
2014年に設立60周年を迎えた当社。
新拠点開設や工場のリニューアルを進め、さらなる飛躍を目指しています。
そして今回、経験・資格問わずメカニックを増員します。

仕事内容

トラック・バス・特殊車両などの点検と整備★整備の実力を思う存分に発揮できます。未経験無資格でもOK。研修・OJTも充実しています


【具体的には】
◇修理・車検・点検・一般整備
◇板金塗装 など

【仕事と職場の特徴】
★9つの整備工場で180名が整備関連業務に従事しています。全社員359名中の半分が整備職という組織で、整備のプロとして活躍できます。ちなみに技術職の平均年齢は30代前半です。

★整備の経験、資格のある方は第一線で活躍でき、実力をしっかり評価していきます。

★整備士資格の無い方は、仕事をしながら学校へ通って、資格が取れます。大型免許の取得も支援します(費用は会社が負担)。もちろん実務もしっかり指導。1年目・2年目のメカニック研修など階層別トレーニングもあります。

★4級から1級へとステップアップしていく社内資格、毎年の技能コンクールなどがあって、いつまでもスキルを磨いていける環境です。技術を身につけて試験に合格すればダカール・ラリーのレースメカニックになるチャンスも!当社からも過去複数名が選抜されています。

求める人材

整備士資格お持ちの方大歓迎/業界・職種ともに未経験の方も歓迎★普通自動車免許をお持ちの方/中型・大型免許をお持ちの方は尚歓迎です★学歴不問


整備士資格(3級以上)をお持ちの方は歓迎!優遇します。
【こんな方を歓迎】
◇明るく仕事に取り組める
◇協調性がある
◇体を動かす仕事が好き

★安定基盤の会社で長く働きたい方はご応募ください!
未経験から整備を始め、コントローラー(業務を割り振る職務)⇒検査員⇒整備フロント⇒工場長へステップアップした先輩がいます。希望に応じ整備から営業や管理部門へ異動可能。キャリアパスが多彩で長く活躍できます。

勤務地

希望を考慮した上、千葉県内の各整備工場での勤務になります。
特に千葉支店、習志野支店を急募いたします。

千葉支店/千葉市美浜区新港177
長沼支店/千葉市稲毛区長沼原町52-1
成田支店/印旛郡酒々井町伊篠字向山97-1
市原支店/市原市青柳3-7-1
木更津支店/袖ヶ浦市坂戸市場1773
習志野支店/習志野市茜浜2-6-1
柏支店/柏市十余二348-201
BPセンター/千葉市稲毛区長沼原町52-1

※マイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…
千葉県
勤務時間 8:40〜17:10
給与

月給(基本給)185,000円以上

<給与モデル例>※中途入社8ヶ月、25歳
 月収385,000円
 ◇各種手当、残業代、通勤手当含む
 ◇その他賞与(固定給の約4ヶ月分/年)
 ◇業績により褒賞金有り

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間6ヶ月(同条件)

昇給・賞与 昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月)
諸手当 交通費全額支給
住宅手当
家族手当
役職手当
時間外勤務手当
各種選任手当
日野資格取得時、御祝一時金有り
休日・休暇 週休2日制(日・祝・他シフト制)※会社営業カレンダーによる
毎月第二土曜休日
年間休日110日
夏期休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
特別休暇
慶弔休暇
福利厚生 作業着のクリーニングサービスあり
作業着貸与
資格取得支援制度あり
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
確定拠出年金
日野個人積立年金(任意)
トヨタ総合保障制度「ハッピーライフ」(任意)
財形貯蓄(任意)
クラブ活動(軟式野球部)

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

工場内は最新の機材を完備するようにしています。あなたの力を最大限発揮でき、伸ばしていける環境です♪

千葉県の産業と物流を支える、日野自動車のメカニック

普通トラックでトップクラスシェアを誇る日野自動車。
中型・大型に加えて「日野の2トン」も大好評。

整備の業務量はますます増加しています。
そこで拠点網を拡大し、工場のリニューアルも推進中。
今回は体制再強化のため経験・資格不問で人材を募ります。

年間休日110日、週休2日、工場に風呂場を完備。
さらに作業着の洗濯はクリーニング会社へ依頼と、
申し分のない職場環境があなたを待っています。

会社情報

設立 1954年(昭和29年)11月
代表者 代表取締役社長 在原和美
従業員数 359名(2017年10月1日時点)
資本金 10,000万円
売上高 337億円(2016年度)
事業内容 日野自動車(株)製のトラック・バス・特殊自動車の販売及び整備
同純正部品の販売
中古車販売
板金塗装
自動車保険・損害保険・生命保険代理店
本社所在地 千葉県千葉市美浜区新港177
企業ホームページ http://www2.chiba-hino.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

70周年へ向けて躍進する同社で、会社とともにステップアップを図ってほしい。

大・中型トラックの国内シェアでトップクラスをひた走る日野自動車。そのブランドを背負って、千葉における販売・整備サービスを展開しているのが千葉日野自動車だ。同社で働く魅力について人事課の木村課長に話を伺った。

「日野自動車グループの充実した制度を引き継いでいて、働きやすい環境だと思います。当社としては人事・給与制度の見直しを始め、確定拠出年金も導入。そして福利厚生充実を促進するなど、より働きやすい環境づくりにも注力しています。支店や個人を称える褒賞金制度もあります。70周年へ向かって、これからさらに制度・環境を充実させていきます」と説明してくれた。

今回、同社は経験・資格不問でメカニックを採用する。
現社長も整備からキャリアをスタートさせており、まさに技術者がステップアップできる会社と言えよう。ぜひ当求人に注目してほしい。

応募方法

応募方法 まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡 応募フォームの書類選考を通過された方のみ、メール又は電話にてご連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
 お送りいただいた応募データをもとに一次書類選考を行います。
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 一次選考通過者は履歴書を郵送いただき二次書類選考を行います。
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【総合適性検査】
 二次選考通過後、一週間以内に指定のテストセンターにて総合適性検査を受けていただきます。
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【面接】
 総合適性検査合格後、採用担当者、役員との面接を行います。
 ▼
【内定】 
 内定となります。
 面接後、一週間以内に結果をお知らせいたします。

※状況により上記プロセスは変更になる可能性があります。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

千葉日野自動車株式会社【日野自動車グループ〈世界のHINO〉】

ホームページを見る
住所

〒 261-0002
千葉県千葉市美浜区新港177 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 043-241-6661(代表)

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。