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株式会社グリーンクロス

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上場企業の【ルート営業】賞与6ヵ月分|有給平均10日|年休125日 株式会社グリーンクロス 営業&業界未経験でも年収50~100万円UPも叶う★完全週休2日制

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
掲載終了日:2025/11/13

この求人のポイント

\ 安定性×働きやすさで選ぶなら“グリーンクロス” / 業界トップクラスのシェアを誇る上場企業です♪
地域未来牽引企業にも選定!16期連続増収増益中 月給+αの福利厚生・各種手当が充実=安定収入 育児休業取得は計5名&復職率は100%と高水準◎ 年間休日125日・完全週休2日制(土日祝)でメリハリ 成果に応じて報奨金を支給(面接時に仕組みをご説明) グリーンクロスのInstagram更新中⇒『green_963』
\ ポテンシャル重視の採用 × 39歳以下限定(※) / 新しいキャリアの一歩は上場企業からはじめる!

★ 業界トップクラスのシェアを誇ります

安全機材・保安用品、土木・建設資材などの販売及びレンタルを中心に全国に事業を展開する当社。今回は体制強化による増員募集ですが、ほぼ全員が未経験スタートだからこそサポート体制が充実◎どなたもイチから成長できる環境&好待遇&プライベートの充実がすべて叶います。

★ まずはブログで当社のことを知ってください

「グリーンクロスの社員と採用情報を知るサイト」で検索♪

仕事内容

【 入社3年目で年収600万円の実績あり/テレアポなどの新規開拓ナシ=関係構築型の営業スタイル 】取引のあるゼネコンに工事現場で必要な資材をご案内

具体的には

\ ご提案するのは /

作業員さんが被るヘルメット・
カラーコーンなど工事現場で活躍する資材!

\ タイパ重視で働くのが令和流 /

上場企業&業界トップクラスだからこそ
働きやすさを感じられる環境を整備◎
『どこにアプローチすべきか』が
一目でわかる=効率良く働ける
システムも活用しています。

入社後の流れ

■入社後1~3ヶ月間

お客様への挨拶まわりからスタート。
まずは元気に挨拶ができればOKです!
同時に商品知識も身につけていきましょう。
 ▼

■その後

基礎知識を深めた後は、先輩に同行して
実務レベルのスキルを習得しましょう。
独り立ち後も先輩がフォローするので
失敗を恐れず挑戦を続けてください♪

教育研修制度

この仕事のやりがいや楽しさは
入社後にしか実感できないからこそ
『興味がある』という方はまずはご応募を♪

未経験から一流の営業へ成長できる
丁寧な研修をご用意していますので
安心して飛び込んできてください!

先輩もしっかりフォローしますし
心強い同期入社もいるので
楽しみながら働きましょう♪

仕事だけじゃなくプライベートも充実できる!

[1]有休平均取得は【10.4日】

[2]育休取得者は【計5名(復職率100%)】

[3]冠婚葬祭のお祝い金あり
※結婚祝い金3万円・出産祝い金1万円

[4]約1000以上の通信教育講座あり
受講終了後に【会社が全額返金】

[5]資格支援のサポート制度あり

日々の暮らしだけでなく
将来的なスキルアップも応援します♪

建築業界では知ってて当たり前!?高い知名度が魅力◎

工事現場で必要なモノを幅広く取り扱う当社。
『安全を通して社会に正しく貢献すること』を
モット―に全国57拠点を展開しています。

そうした“地域に根づいた事業展開”が
お客様からの信頼獲得=営業のしやすさに直結♪

また経済産業省の『地域未来牽引企業』に
選定されるなど各方面から注目されています。

対象となる方

【 グリーンクロスに入社してから給与・休日・働き方のすべてが変わった社員が多数 】★3ヵ月の充実した研修⇒実際に『未経験入社は90%』

【 応募条件 】

  • 39歳以下の方(※若年層の長期キャリア形成を図るため)
  • 高卒以上
  • 普通免許(AT限定可)

\ グリーンクロスの魅力は文字だけじゃ伝わらない /

『話だけでも聞きたい』という場合は
カジュアル面談も実施しています♪

実際にお話をしていく中で
当社の魅力が伝わればいいなと
思っていますので、
お気軽にお問合せください◎

\ 中途社員の90%が業界未経験 /

20~30代前半を中心に活躍中だからこそ
『歳が近いから自然と仲良くなれる』
という声もあるほど馴染みやすい環境です。

\先輩の90%が未経験入社/ 前職を大公開します!

  • 美容師
  • 教員
  • 塾講師
  • 自衛隊
  • 現場作業員
  • 保育士
  • ホテル
  • 飲食
  • アパレル
など…多彩な経験を持つ社員が活躍中♪

なかには『グリーンクロスで
初めて正社員デビューした』
という社員もいるほどです。

そうした実績があるからこそ
育成には自信あり!今回も
“やる気重視”の採用です♪

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(休憩90分)
勤務地
【 転勤なし/希望勤務地への配属を100%確約!好きな街に根づいて働けます 】

【九州・沖縄】
福岡県福岡市東区多の津
福岡県北九州市小倉北区長浜町
福岡県久留米市津福本町
佐賀県佐賀市鍋島町
長崎県西彼杵郡長与町
長崎県佐世保市大塔町
熊本県熊本市東区戸島西
熊本県球磨郡あさぎり町
大分県大分市
沖縄県浦添市
沖縄県名護市伊差川
宮崎県宮崎市花ヶ島町
鹿児島県鹿児島市中山
鹿児島県鹿屋市田崎町

【中国】
山口県山口市小郡下郷
山口県下関市幡生宮の下町 
広島県広島市安佐南区緑井
広島県福山市王子町
岡山県岡山市中区藤崎
鳥取県鳥取市覚寺
島根県松江市東長江町

【関西】
大阪府大阪市天王寺区東上町
大阪府堺市西区鳳中町
京都府京都市伏見区竹田田中宮町
兵庫県神戸市中央区港島南町
兵庫県姫路市飾磨区山崎
奈良県奈良市池田町

【四国】
愛媛県松山市勝岡町
香川県高松市木太町
徳島県徳島市東沖洲
高知県高知市城山町

【東海】
愛知県名古屋市緑区浦里
三重県四日市市三ツ谷町
静岡県静岡市葵区
岐阜県羽島市正木町

【関東】
東京都中央区東日本橋
埼玉県久喜市清久町
埼玉県さいたま市北区櫛引町
神奈川県横浜市鶴見区駒岡
神奈川県相模原市緑区大島 
千葉県千葉市中央区問屋町

【東北】
宮城県仙台市太白区中田町
宮城県石巻市大街道西
福島県郡山市富久山町
山形県山形市桧町

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、山形県、福島県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
東京・横浜
月給280,000円~315,600円 +諸手当+報奨金+賞与

関東(東京・横浜以外)
月給267,000円~303,600円 +諸手当+報奨金+賞与

関西(奈良以外)+名古屋
月給255,000円~291,600円 +諸手当+報奨金+賞与

東海(名古屋以外)+奈良
月給242,500円~279,600円 +諸手当+報奨金+賞与

九州・沖縄・中国・東北・四国
月給230,000円~267,600円 +諸手当+報奨金+賞与

※上記には一律諸手当を含みます
※経験や年齢を考慮します。
※報奨金はチームでの達成で支給する仕組みです!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収380万円 / 24歳 経験1年 /月給24万円+報奨金(未経験入社)
年収600万円 / 28歳 経験5年 /月給34万円+報奨金(未経験入社)
年収770万円 / 33歳 経験10年 /月給43万円+報奨金(未経験入社)
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回(6ヵ月分/昨年度実績)
諸手当
  • 交通費(上限月5万円)
  • 時間外手当
  • 家族手当:2,000円~2.1万円
  • 役職手当:1万円~5万円
  • 報奨金:1,000円~6.9万円(平均9,000円)
休日・休暇

年間休日125日

  • 完全週休2日制(土・日・祝)
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(平均10.4日取得)
  • 特別休暇(慶弔を含む)
  • リフレッシュ休暇
  • 産前産後・育児休暇
※規定による
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 確定拠出年金制度
  • 社員持株会制度
  • マイカー通勤可(拠点により、駐車場の扱いが異なります。面接時お尋ねください)
  • 制服貸与
  • 保養所あり
  • リロクラブ

\約1,000以上の研修カリキュラムあり/

約1,000以上の通信教育講座から選択・受講して
終了後には会社側から口座代金が返金される
自己啓発支援制度等も完備!
認定実績
  • ふくおか働き方改革推進企業
  • 健康づくり優良事業所
  • 健康経営優良法人2025(大企業部門) ホワイト500認定企業

社員の健康づくりに関する取り組みが
特に優良な企業として県や市から認定を受けています!

※ホワイト500とは

健康経営に取り組む企業のなかでも「とくに優良」とされる企業のこと。経済産業省が定める認定制度の一部でもあります。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人未経験歓迎
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • インセンティブあり
  • 残業月30時間以内
  • 転勤なし
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 賞与5ヶ月以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 交通費全額支給
  • ガソリン代支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 健康経営優良法人
  • 地域未来牽引企業
設立
1971年7月 ◎創業1969年1月
代表者
久保孝二
従業員数
850名(令和7年4月現在)
資本金
6億9726万円 ※福岡証券取引所上場
売上高
278億円(2025年4月期実績)※16期連続増収増益中!
事業内容
経済産業省選定「地域未来牽引企業 」
■安全機材・保安用品の販売及びレンタル
■土木・建設資材の販売及びレンタル
■防火・防災及び安全に関する設備機器、事務用品機器、 測量機器のレンタル
■グラフィックサインの企画、製作及び販売
■広告代理業 ◎国土交通大臣許可(般-29)第17683号とび・土工工事業
本社所在地
福岡市中央区笹丘1-17-29
グリーンクロスのリアルをご紹介
下記サイトで社員の日常もご紹介しています!是非ご覧ください!
https://www.green-cross.co.jp/recruit/
企業ホームページ https://www.green-cross.co.jp/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください

『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、書類通過者のみにお電話またはメールにてご連絡差し上げます。

件名「面接日程のご案内【株式会社グリーンクロス】」で直接メールにてご案内をさせていただきます。

採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

いただいた履歴書などをもとに書類選考。今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【面接+筆記(一般常識)】

事業内容、担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。人柄採用のため筆記よりも面接重視です
  1. STEP
    3

【内定】

最終面接後、速やかに結果のご連絡を致します。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
1~2回
面接地
各拠点にて実施します。
拠点の詳細は下記をご確認ください。
https://www.green-cross.co.jp/company/office/
問い合わせ
株式会社グリーンクロス

住所
〒 810-0034 福岡市中央区笹丘1-17-29
地図を見る

備考
【お問い合わせはこちら】
〒810-0034
福岡市中央区笹丘1-17-29
092-737-0370
人事課

※過去1年以内にご応募いただいた方の再応募は、ご遠慮いただいています。

※選考に係る交通費等はご応募者様のご負担となりますのでご了承ください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

会社・仕事の魅力

▼『グリーンクロスってどんな会社?』という方へ ▼

■ 代表も役員も元営業職!だからこそ気持ちが分かる

営業の大変さも、楽しさも…
しっかり理解しているからこそ、
代表や役員が“現場第一優先”で
考えてくれるのが当社の魅力◎

若くして代表になった経緯もあり、
頑張っている社員には社歴や
年齢関係なくチャンスをくれます。

ゼロから大きなチャンスが掴めるのは
当社ならではの特長でもあり強み♪

『頑張りが報われる環境で働きたい』
という方にピッタリです。

【これを見れば完結!グリーンクロスについての早わかりガイド】

https://www.green-cross.co.jp/recruit/about-greencross/

【社長ってどんな人?】

https://cowtv2.jp/c3/green-cross-tv/

【社員のリアルを知る!中村さん(ルート営業)】

https://www.green-cross.co.jp/recruit/staff01/

【入社後に分かった!当社の魅力(社員座談会)】

https://www.green-cross.co.jp/recruit/crosstalk/
1969年創業以降、リーディングカンパニーとして常に業界をリードしてきた同社。エリアに根づいた成長を続けながら、確かな実績と信頼を築き上げてきた。そうした成長を支える背景には、安全用品から看板・サインなどを幅広く取り揃える商品力と必要な時にすぐ届くスピード感がある。その強みを存分に発揮することで、業界内でも一目置かれる確固たるポジションを確立した。

また会社が安定しているからこそ、社員の働きやすい環境づくりに注力できる“ゆとり”があることも大きな魅力。リフレッシュ休暇やバースデー休暇の導入など手厚い福利厚生が充実しており、新しい一歩を踏み出すに相応しい最高のフィールドが揃っている。

マイナビ転職
編集部より

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