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《安定×成長》日本有数の総合防災企業の【人事労務】 日本ドライケミカル株式会社 #東証上場#年休122日#週休完全2日(土日祝)#直近昇給率4.5%

  • 正社員
  • 380万~500万円
  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
情報更新日:2024/12/06
掲載終了予定日:2024/12/12

この求人のポイント

成長性兼備の安定経営企業/段階的に幅広い業務経験が積める/人的資本経営に向けた人事制度整備にも従事―
◆|【来年設立70周年】安定経営の総合防災企業 ◇|【東証スタンダード上場】右肩上がりの売上伸長 ◆|【人事労務の経験者募集】経験の浅い方も歓迎 ◇|【スキルアップ】段階的に人事業務を幅広く経験 ◆|【将来】企業成長に向け人事企画業務にチャレンジ ◇|【年間休日122日】土日祝休/残業月10~20時間
【安定×成長=日本ドライケミカル】\設立70年を迎える総合防災企業が更なる飛躍に向け人事部門を強化/
日本ドライケミカル株式会社のPRイメージ
◎企業の特徴
消防インフラを担う安定需要の消防業界において成長を続ける「総合防災企業」です。ROE15.9と高い経営効率を誇ります。
消火設備、消火器から消防車まで広範な事業領域を誇り、差別化製品の開発力と消防設備の施工技術力を強みとしています。

◎募集の背景
好業績による事業拡大と人的資本経営へのシフトに伴い、さらなる企業成長と人事制度再整備に向けた人事部門の強化のため、新メンバーを募集します。

仕事内容

◆新卒採用/給与業務をはじめ段階的に幅広い人事労務業務を経験します《まずは…》当社や事業に関する理解を深めることからスタート

具体的には

■新卒採用業務
┗インターンシップ/会社説明会/採用イベント/大学訪問など

■給与業務
┗給与計算/給与仕訳/年末調整など

■社会保険業務
┗健康保険/厚生年金保険/労働保険 各種手続など
■就業管理業務
┗勤怠管理システムの運用・管理/勤怠実績集計/36協定管理など

■人事庶務
┗人事関連データ管理/書類作成/名刺発注など

★ONE POINT
※給与計算や社保関連の申請業務等は一部、外部に委託しています。

入社後の流れ

《まずは…》
経験や能力を考慮しつつ、新卒採用や給与業務、社会保険業務など基本的な人事業務からスタート。

わからないことなどがあればその都度、上司・先輩のフォローなどを受けることができますので、ご安心ください!自分のペースで少しずつ、当社や事業に関する理解を深めて仕事の幅を広げていきましょう♪

将来のキャリアパス

《中期的には…》
◎将来のマネジメント職就任も視野に人事部門の幅広い業務を一通り経験していただきます。

《ゆくゆくは…》
◎経験とスキルを積み重ね、人事部門の人員を率いて人事企画業務や人財開発業務といった会社経営に大きな影響を持つテーマにも挑戦してください!

教育研修制度

◎教育研修制度
┗自分のビジネススキルを磨くため、社外教育機関の自己選択型研修カリキュラムを就業時間内に受講できます。

◎資格取得支援
┗社会保険労務士/第1種衛生管理者等の資格取得に報償金を支給します。

長期的な視点でスキルアップ&キャリアアップを支援します☆各種外部セミナーにも参加可能です。

対象となる方

\第二新卒&経験浅めの方も歓迎/■大卒以上■人事労務の実務経験1年半以上★新卒採用・給与・社会保険業務いずれかの経験をお持ちの方は歓迎します
【応募条件】
■大卒以上
■人事労務の実務経験満1年半以上
★新卒採用・給与・社会保険業務いずれかの経験があれば尚可
★第二新卒/経験浅めの方も歓迎

【歓迎する人物像】
◎主体的に考え、積極的に行動できる方
◎責任感を持って丁寧に仕事ができる方
◎相手に対して細かい気配りができる方
◎将来、人事労務のスペシャリストを目指したい方
◎リーダー・マネージャーとなって会社を支えたい方
◎上場企業で、安定したキャリアを長期で築きたい方

充実の環境で安心してキャリアを重ねてください

◎年間休日122日
◎休日:週休完全2日制(土日)、祝日
◎リフレッシュ休暇(勤続10年・20年)
◎残業月平均10~20時間程度
◎オフィスは東京・田端/最寄り駅徒歩1分
◎持株会奨励金支給
◎退職金制度や会員制福利厚生サービスあり
などなど、上場企業だからこそ、社員が安心して長く働ける環境が充実しています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎腰を据えてスキルアップしたい方

人事労務業務の分野で幅広いテーマにチャレンジしたり、上場企業で経験を積むことによって将来、リーダー・マネージャーとなって経営を支えたい方にお勧めです。

この仕事に向いていない人

▲受け身で行動力に乏しいタイプ

成長に向けて様々な業務に取り組む積極性が必要です。
社内制度説明や採用活動等、人前で話す機会もあります。
大学訪問や他事業所への出張等、外勤の機会もあります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2名
勤務時間
9:00~17:35
残業月10~20h程度
※所定労働時間7時間45分
勤務地
■本社
東京都北区田端北区田端6-1-1
JR山手線またはJR京浜東北線「田端駅」北口徒歩1分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
JR山手線またはJR京浜東北線「田端駅」北口徒歩1分
給与
月給23万円~30万円

※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。
※試用期間3ヶ月あり。(期間中、待遇面の変更はありません。)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~500万円

モデル年収例

年収427万円 / 30歳 人事職 経験7年 /月給26万円+残業15時間+基本賞与3.0ヶ月(業績加算賞与有り/2023年度+3.8ヶ月)
昇給・賞与
  • 昇給/年1回 (4月)
 昇給率4.5%(2024年4月実績)
  • 賞与/年2回(12月・6月)
 基本支給3.0ヶ月+業績加算(最大+0.5ヶ月)
 2023年度実績:7.37ヶ月 ※好業績による特別加算込み
諸手当
  • 役職手当
  • 資格手当(当社指定資格を新規取得時に支給/翌年度加算)
  • 時間外勤務手当
  • 住宅手当(転居を伴う転勤の場合。支度金および手当を支給)
  • 通勤手当(上限15万円/月)
  • 出張手当
休日・休暇

☆★年間休日122日★☆


  • 休日:完全週休2日制(土日)、祝日
  • 年末年始休暇(12月29日~1月4日)
  • 年次有給休暇10日~(試用期間満了後付与)
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 生理休暇
  • 結婚休暇
  • 配偶者出産休暇
  • 弔事休暇
  • 赴任休暇
  • 公務休暇
  • リフレッシュ休暇(勤続10年・勤続20年)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度(自社+確定給付企業年金)
  • 従業員持株会 (持株会奨励金有り)
  • 資格取得支援制度(取得時報奨金支給)
  • 自己選択型教育研修サービス
  • 法人会員制福利厚生サービス
  • 借上社宅の提供(単身赴任の場合、規程範囲内で全額補助)
  • 財形貯蓄
  • 各種団体保険(生命保険、損害保険)
  • 人間ドック健診会社負担(40歳以上)
  • 在宅勤務制度
  • 時差出勤制度
  • 育児短時間勤務(子が小学校4年生まで可)
働きやすい職場環境
オフィスが少なく落ち着いた街、田端に本社を構える日本ドライケミカル。北口から徒歩1分の好ロケーションです。事務所内は同僚や他部署との間にパーテーションもなく、役職関係なくお互いに「さん」付けで呼び合う文化が根付き、コミュニケーションが取りやすい職場です。新たに入社された方には社風のフランクさによく驚かれます。
正社員のキャリア採用比率は約60%。キャリア採用者を自然に受け入れる雰囲気ができています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 有給消化率8割以上
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 国内出張あり
  • リモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 退職金制度あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
設立
1955年(昭和30年)4月23日
代表者
代表取締役社長 亀井正文
従業員数
781名(グループ総数1,150名)
資本金
7億円
売上高
558億円※2024年3月期実績
事業内容
・消防用設備および消防用機器の製造・販売(消火設備・自動火災報知設備・消火器・消防自動車)
・消防用設備の設計・施工・保守
本社所在地
東京都北区田端6-1-1 田端ASUKAタワー 18階
支店/工場/営業所
●本社及び本社別館(北区田端)
●支店
 東京支店(北区田端)
 東北支店(仙台市)
 関東支店(さいたま市)
 名古屋支店(名古屋市)
 大阪支店(大阪市)
 九州支店(福岡市)
 札幌支店(札幌市)

●工場
 千葉工場
 福島工場

●営業所
 福島営業所
 東関東営業所
 新潟営業所
 金沢営業所
 静岡営業所
 四日市営業所
 四国営業所
 広島営業所
 水戸分室
 熊本営業所
グループ会社(連結子会社)
北海道ドライケミカル株式会社
日本ドライメンテナンス株式会社
広伸プラント工業株式会社
M-テック(韓国)
企業ホームページ https://www.ndc-group.co.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。当社に興味をお持ちいただけた方は、下記の『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!

【備考】
応募の秘密は厳守します。ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。
応募受付後の連絡
お送りいただいたマイナビ転職Web履歴書での書類選考結果は、1週間以内にメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
応募から内定までは2~4週間を予定しています。
  1. STEP
    1

書類選考

お送り頂きましたデータをもとに書類選考をいたします。通過された方へ面接の詳細をお知らせします。
  1. STEP
    2

一次面接

原則対面実施。首都圏外在住の場合別途ご相談ください。/当日写真付履歴書・職務経歴書をお持ちください。
  1. STEP
    3

適性検査(メール送信します)

自宅で実施可能です。
職務適性を確認します。
  1. STEP
    4

二次面接

※役員・人事部長がWebまたは対面で行う予定です。
  1. STEP
    5

内定

入社時期はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
  1. STEP
    6

入社前手続き

入社前に雇用契約書締結、雇入時検診、入社書類提出を行い、間違いのないよう書面で取り決めを進めます。
書類選考のポイント
・入社後のお任せする業務をイメージする上で、幅の広い人事労務業務のなかで具体的に何の業務をどれくらい経験されてきたのかを知りたいと考えています。職務経歴に詳しく記載していただけるとありがたいです。
面接回数
対面の面接を2回予定(部門面接、役員面接)
お住まいの地域によっては、WEB面接も可能です。
面接地
■東京本社
東京都北区田端6-1-1 田端ASUKAタワー 18階
および各支店・営業所

《アクセス》
・JR線『田端駅』北口より徒歩1分
問い合わせ
日本ドライケミカル株式会社

住所
〒 114-0014 東京都北区田端6-1-1 田端ASUKAタワー 18階
地図を見る

採用担当
総務人事部 採用担当

電話番号
03-5815-5052(直通)

備考
《アクセス》
・JR線『田端駅』北口より徒歩1分

会社・仕事の魅力

日本ドライケミカル株式会社の魅力イメージ1
日本ドライケミカル株式会社の魅力イメージ2

【安定×成長】日本屈指の総合防災企業でスキルアップ

【安定的な事業環境】

消防インフラを担う消防防災事業は、消防法上の設置・点検義務を背景に、安定した需要環境にあります。それに加え、約70年間築き上げてきた顧客基盤も確立されており、安心して腰を据えて働くことができます。

【成長性ある企業】

当社の直近決算時のROEは15.9。経営効率の高い企業です。
・未来型の「次世代消防防災」志向
・環境性能、安全性能の高い独自製品の開発・保有
・大規模物件に対応可能な防消火設備の施工技術力
といった強みを活かして事業規模を拡大しています。

◆人事担当者として働く上での魅力

【人的資本経営を支える仕事】

ヒト重視の経営方針が示される中で、今後人事業務の重要性が高まっていきます。経営に影響ある仕事を担うことも魅力であるとともに、制度整備のプロセスに携わる貴重な経験も積むことができます。

【幅広い人事業務経験】

現在の人事部門は課長1名担当4名の5名体制。幅広い経験と成長に向けて、個々の力量や負荷も把握しつつ担当業務の一部入替え等も定期的に行うため、幅広い人事業務経験を積むことができます。

【社員との距離感】

採用活動や研修、入社説明や問い合せ対応を通じ多くの従業員と直接接点を持つことができます。従業員の顔と名前、人となりが頭に入るのは中規模な会社ならではです。ヒトとの関わりに人事の醍醐味を感じている方には魅力のひとつです。
消火設備、火災報知設備、消火器、消防自動車を自社でワンストップで手掛ける、国内トップクラスの総合防災企業として長年、成長を続けている同社。これまで高層ビル・商業施設・病院・化学プラント・美術館など様々な施設で安心・安全を支えてきた。

今回の求人では、段階的に幅広い人事業務経験を積めることにどとまらず、中長期的には人事部門を牽引し、人事企画や人財開発にまで挑戦できることが大きな魅力だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

A さん(中途入社17年目)
総務人事部 課長
来年設立70周年を控え成長を続ける当社は、今後も成長曲線を更に伸長していくために、これまで以上に「ヒト」にフォーカスした人的資本経営を行う方針です。その実現のために我々人事部門の役割は重要性を増しています。

この度の募集はそのような背景のもと人事部門を強化する目的で行います。
人事業務の領域は広いですが、これまでの経験をベースに幅も奥行きも深めながら、将来的には人事部門を牽引し、経営に近いポジションでより会社成長に繋がる人事施策を進言、実現させてほしいと考えています。

とはいえ最初からハイレベルな経験は必要ありません。業務を通じて一歩一歩成長していきましょう。ご応募お待ちしています♪
Q

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個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
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その他の募集要項

【施工管理・メンテナンス営業】安定×成長!防災設備のプロへ! 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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