株式会社クラフト【 東証・名証二部上場の(株)コメ兵グループ 】★福利厚生充実♪|賞与年2回!/☆未経験を育てる環境を用意☆【社内SE】※残業ほぼなし!(1187165) の求人情報

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株式会社クラフト【 東証・名証二部上場の(株)コメ兵グループ 】★福利厚生充実♪|賞与年2回!

☆未経験を育てる環境を用意☆【社内SE】※残業ほぼなし! 正社員

業種:専門店(自動車関連)/流通・チェーンストア/サービス(その他)
従業員数:98名 設立:1980年4月 資本金:7200万円 本社所在地:愛知県

情報更新日:2018/10/30
掲載終了予定日:2018/12/10

  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし

社内業務を円滑にすすめるための「縁の下の力持ち」。

安定した環境でイチから技術を身に付けてください!

ここがポイント!
  • 【安定基盤】東証・名証2部上場のコメ兵グループ
  • 【未経験者も安心】基礎から学べる環境を用意!
  • 【成長を応援】スキルに応じた工程を担当しスキルUP
  • 【年齢・経験の隔たりナシ】部門を越えて風通し抜群
  • 【好待遇】充実の福利厚生・手当で安心をプラス
  • 【プライベート充実】残業ほぼなし&長期休暇もOK!
_dummy280x210 上場グループの社内SEの募集です!未経験からしっかりとお教えしますので安心してスタートできますよ。

募集要項

募集の背景

◆◆社内の体制強化のため、増員募集を行います◆◆

1980年に設立以来、タイヤ&ホイール専門店として
東海エリアを中心に展開をしてきた当社。
多くのクルマ好きファンや常連客も多く、提案力と技術力を
強みに13店舗展開しています。
これからもお客様のニーズに応えながら成長を続けるためにも、
バックオフィス体制を整えたいと考えています。
今回は、社内、社外とも作業を円滑にするための社内SEを募集します。

仕事内容

【★未経験の方もしっかり育成します★】社内基幹システムの企画・立案・改修をお任せします。★残業ほぼナシ。定時退社も可能!


<具体的な仕事内容>
・社内システム全般の保守・管理(追加機能の開発・カスタマイズ等)
・新規システムの導入支援

★新規システムを導入予定!
2019年の秋ごろを目安に、基幹システムと
ECサイトを一新する計画があり、現在は
新しいシステムの再構築に向けて動き出しています。
*開発は外部のベンダーさんにお願いしているため
 要件定義や基本設計、社内調整や管理を行います。


★『誰かのため』になるエンジニアとして活躍できます!
------------------------------------------------------------
「売上の入力がこうしたらスムーズになる」
「集計や検索はこうした方が…」
など、店舗の声を聞いたりして、みんなが働きやすいように、
システムを作っていくことが仕事。

『誰かの役に立つエンジニアになりたい。』という方には、
やりがいも大きいですよ。
自社システムのため、自由度も高く取り組めます。

★新しいシステム導入時期の今がチャンス!

基幹システムとECサイトを一新、新しいシステムを
導入するためプロジェクトをスタートさせています。
新システムの導入時期だからこそ、上流工程の要件定義から
参加でき「システムの事がイチから学べる・わかる」時期でもあるんです。
できる所から少しずつお任せしますので一緒に作っていきましょう。

★未経験者歓迎!その理由は…

実際の開発業務は外部業者に委託しているため、
社内ではシステムの概要をまとめる要件定義や、改修作業がメイン。
だからこそ、高度な技術よりも「人と接しながら、要望を汲み取る」
コミュニケーション力が重要なんです。

求める人材

<未経験・第二新卒歓迎>◆高卒以上 ◆要普免 ◆開発スキル不問!*未経験・経験が浅い方も安心してスタートできますよ!


☆コミュニケーション力や調整力を生かして
 柔軟に対応しましょう!

【使用環境の一例】
Access VBA、SQL Server など

【こんな方を歓迎します】
●システム開発に携わりたい
●会社と共に成長したい
●コミュニケーション能力がある
●システムを使う社員みんなの意見を取り入れなら作り上げることを楽しめる

【こんな経験・知識をお持ちの方はぜひ!】…必須ではありません!
◎システム開発経験(業種・業界不問)
◎サーバ、ネットワークの知識

気さくな先輩があなたのことを心待ちにしています!

現在、社内システムを担当しているのは課長の遠矢さん、1人。
入社4年目で、当社に来てからさらにクルマ好きが加速し、
とうとう四駆を購入。
休みの日には、スタッフと共にドライブに行くことも!
真面目で温厚な性格のため、風通しのよい温かな雰囲気の部署にしたいとのこと。
一緒に頑張りませんか?

勤務地

◎マイカー通勤も可《山王駅徒歩6分》
◎社宅制度・引越費用サポートあり!
◎I・Uターン歓迎

本社/愛知県名古屋市中川区広川町1-1-2

【アクセス】
JR線「山王駅」から徒歩6分

マイナビ転職の勤務地区分では…
愛知県
勤務時間

■平日/9:45~19:00(実働8時間)
■日曜・祝日/9:45~18:30(実働7.5時間)

※リリース前など繁忙期は残業が発生しますが、基本的に残業なし!

給与

■月給20万~25万円+手当 +賞与2回 +決算賞与

【年収例】…500万円/32歳、380万円/26歳

※上記は最低保証給です。実際には前職でのご経験等から
 給与額をご相談させていただいた上で決定いたします。
※試用期間あり(3ヶ月間、その間の給与・待遇に変更はありません)

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

350万円~450万円

モデル年収例

年収500万円 /32歳
年収380万円 /26歳

昇給・賞与

■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(7月・12月)
■決算賞与(会社業績に応じて支給)*現在6年連続支給中!

諸手当

■交通費規定支給
■役職手当
■時間外手当
■家族手当(1万円/1人、5千円/子1人目、3千円/2人目~)*規定あり
■住宅手当(7千円~2万9千円)
■休日出勤手当*基本休日出勤なし
■資格手当(整備士2級:1万円)

休日・休暇

■週休2日制(火・水) ※社内カレンダーによる
■年末年始
■有休  *消化率高め!土日休みもOK!
■慶弔
■特別休暇(年間8日)*ほとんどの社員が、取得しています!

★年1回、5連休取得を推奨♪

福利厚生

■社会保険完備
■駐車場完備(マイカー通勤OK)
■制服貸与
■社宅制度
■退職金制度
■産休育休制度
■社員割引制度
└販売しているタイヤを格安で購入できます!
■引越しサポート
└独身・扶養家族ありの場合:3万円まで/月、
 単身の場合:1万5000円まで/月

3連休も取りやすく趣味の時間◎

繁忙期以外(11・12・3・4月)は
完全週休2日(火・水)のお休み♪
プラスして特別休暇が年8日と、有給もあるので、
毎月3連休☆という方もいます。
比較的、お休みはみんながとっている分、とりやすいのも◎

年1回は5連休の取得も推奨しているので、
プライベートも充実できますね!

この求人の特色

業界経験者優遇 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 転勤なし 残業月30時間以内 原則定時退社 中途入社5割以上 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり 育児中の社員在籍中 5日以上連続休暇取得可能 マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 VB、VBA Windows データベース構築・管理 流通・小売・サービス 物流・購買関連システム 営業・販売管理システム WEBサイト システム化計画・企画 サービス企画・立案 要件定義・設計 開発・テスト 運用・保守 自社内開発7割以上 基本設計以上の仕事 プログラミングスキル不問

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 《駅から徒歩も車通勤もOK!》知名度もあるコメ兵グループのクラフト!安定感も抜群の会社ですよ。
_dummy280x210 事務所の下に店舗があるので、店舗スタッフとの情報共有もスムーズ!話しかけやすいアットホームな社風。

上場企業グループ!設立から38年の安定企業です。

――◆コメ兵グループの安定基盤
当社は、上場企業のコメ兵グループの
タイヤ&ホイール専門店として、東海エリアを
中心に13店舗展開しています。
国産、輸入問わず一流と言える商品が豊富で、
高い提案力と技術力を強みに、着実に成長を続けています。

――◆休みもしっかり取得!残業もほぼナシ!働きやすい環境
店舗スタッフ含め、20・30代のスタッフも活躍している当社。
冬場のスノータイヤ交換時期の繁忙期は、内勤のスタッフも
店舗のお手伝いをするなど、コミュニケーションも抜群。
「こんなシステムがいいな」など要望も聞きやすく、
普段から話しやすくアットホームな雰囲気です。

また、当社では働きやすい環境づくりにも力を入れており、
週休2日制で残業もほぼなく、定時退社も可能。
有給休暇も取得しやすい雰囲気なので、
仕事だけでなくプライベートも大切にしながら働ける環境です。

――◆コミュニケーションを大切にできる方とお会いしたいです!
社内SE = デスクワークが中心と思うかもしれませんが、
他部署とのミーティングや外部業者との打ち合わせも多く、
人と接している時間が多いのも特徴。
だからこそ、当社では知識・経験よりも人との
コミュニケーションを大切にできる方に来てほしいと考えています。
スタッフの想いを汲み取り、ニーズに応じたシステムを作ってください。

社員インタビュー

_dummy120x90 システム担当
遠矢 課長

社内の基幹システムの改修と来期に向け
導入する予定の新しいシステムの仕様固めから
運営までの仕事をメインに行っています。

今回の募集する方には、ちょうと新しいシステムが
入るタイミングのため、仕様の決定から運営に向けての
社内調整を一緒に行っていただきたいと考えています。

システム開発の経験があるとスムーズだとは思いますが、
開発はベンダーさんにお任せしているので、社内調整がメイン。
なので社内の調整やコミュニケーション力があるといいですね。

社内システム担当は、私一人でやっているので、
お休みの事とか相談したり、協力しながらやっていける方に
来ていただけるといいですね。

PCに興味があったり、システムの仕事をしてみたい、
など意欲的な方であれば経験は問いません。

私の持っている知識・技術は全てお伝えしますので、
不安に思わずにまずは話しを聞きに来てください!

会社情報

設立

1980年(昭和55年)4月17日

代表者

代表取締役社長 神谷 直輝

従業員数

98名(男性94名、女性4名)

資本金

7200万円

事業内容

乗用車用タイヤ、アルミホイール及び自動車用品、部品の販売サービス

本社所在地

愛知県名古屋市中川区広川町1-1-2

株主

株式会社コメ兵(証券コード2780 東証・名証2部上場)100 %子会社

企業ホームページ http://www.craft-web.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 20代が多く活躍中!安定した上場グループならではの働き方ができる同社で、腰を据えて働いて欲しい。

職場環境・社風の魅力

現在は、社内システムの開発、運用、改修まで、様々な業務を
課長の遠矢さんが一人でこなしているが、さすがに手一杯の状況。
そこで、体制強化のため募集に踏み切った。
取材で課長の遠矢さんに話しを伺ったが、とても気さくで
温かな人柄が印象的だった。
「未経験の方であれば、ゆっくり育てていきますよ」と笑顔で話して
くれた。自身のペースでじっくりと知識・経験を身に付けれる環境だ。

一番の推しポイント

社内SEの仕事は、社内システムだからこそ、自分でスケジューリング
を組み立てながら進めていくことができる。
厳しい納期に追われ残業ばかりでプライベートな時間が取れない…
という事はなく、残業がほぼなく、定時退社も可能。
そのため、趣味や家族との時間も大切にできる。
また、上場企業のコメ兵グループとしての安定性プラス働きやすい
環境がある。ぜひ腰を据えて長く活躍してほしい。

応募方法

応募方法

最後までお読みいただき、ありがとうございました。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、「応募フォーム」より
必要事項を入力の上、ご応募ください。

※応募に関するご質問は、質問フォームからお気軽にどうぞ!
  (回答に時間がかかる場合があります)

【備考】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や
第三者へ譲渡・開示することはありません。また応募の秘密は厳守します。

応募受付後の連絡

弊社より、メールまたはお電話にてご連絡いたしますので、今しばらくお待ちください。

採用プロセス

【STEP1】 応募情報による選考
…「応募フォーム」にご記入いただいた内容をもとに選考いたします。
   ▼
【STEP2】 面 接 
…採用担当者との面接です。
 質問にもお応えします!ざっくばらんにお話しましょう!

【STEP3】 面 接 
…社長面接を行います。
   ▼
【STEP4】 内 定
…内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。

★面接日・入社日は柔軟に対応します。
在職中の方もぜひご応募ください!

選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

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住所

〒 454-0027
クラフト本社/名古屋市中川区広川町1-1-2 地図を見る

採用担当

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電話番号

052-352-9111

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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☆未経験を育てる環境を用意☆【社内SE】※残業ほぼなし!