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【技術職(設備施工管理・メンテナンス)】★決算賞与も連続支給中 株式会社セーヴ・エナジー 【9連続売上UP】■未経験歓迎 & 経験者優遇 ■WEB面接可

  • 正社員
  • 300万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2021/05/18
掲載終了予定日:2021/07/12

この求人のポイント

【業績好調/成長中の地場企業】「新しい生活様式」が広まるなか、当社の需要も増大中!
【業績好調】9期連続で売上増&決算賞与支給! 【旭川中心】地域の企業から厚い信頼/長期出張なし 【未経験もOK】研修やマイスター制度など教育が充実 【人間関係】サポートしあう社風!働きやすさ抜群
社員数・売上高・業績が増加!未経験から生涯困らない「手に職」をつけましょう!《残業月平均30時間以内》
株式会社セーヴ・エナジーのPRイメージ
空調、冷暖房、エアコンなど建築設備の設置工事・改修工事・メンテナンスを手がけて35年。旭川を拠点に、遊戯施設・飲食店・スーパー・病院・葬祭場など、幅広いお客さまからのご依頼に誠心誠意応えながら、おかげさまで売上高も倍増。さらに業績が拡大基調にあるなか、技術者の育成を図ることで、企業としての基盤を確立したいと考えています。未経験者も大歓迎!
まずは当社を見学し、お話しませんか?

仕事内容

【興味や適性に応じて、いずれかの業務を担当】建築設備(空調機器、冷暖房機器、エアコンなど)の新設工事における施工管理、修理、メンテナンス

具体的には

《当社の業務範囲》
空調機器、冷暖房機器、エアコン、給排水・衛生設備および関連する建築工事
  • 設備設計
  • 施工管理
  • 設備修理
  • 定期点検
  • 更新工事
  • 緊急改修工事
※施工・施工管理、修理・更新工事など担当で分かれており、いずれかの部門に配属

入社後の流れ

まずは先輩のアシスタントとなり仕事の流れ、内容を覚えてください。新卒採用も進めているので、教える土台は整っています。必要な技術・知識は、高いスキルをもつ先輩が部署を超えて、じっくりお教えします!

教育研修制度

研修&資格取得支援

技術講習などを定期的に行っているほか業務関連資格の取得に際しては、重複して手当を支給。スキルアップを支援します。

社内マイスター制度

従業員が講師となり従業員に講習を実施。講師には講習費を支給します。その金額は、なんと受講者の評価によるもの!なんともユニークな制度です。

頑張りが収入に還元される「頑張りがい」のある職場!

当社では社員が安心して、やりがいを感じられる環境を整えています。好調な業績を支えなばらも社員の負担を分散するために、社員はここ5年ほどで倍増。会社の利益は年2回の賞与のほか、決算手当でも還元しています!
誰かが過度な負担を背負うことなく、みんなが頑張れる環境となっています。

対象となる方

【未経験者、異業種からの応募も可能です!】高卒以上・要普免 ※設備工事の経験者、関連資格保持者は歓迎・優遇します!

\20~30代が活躍中/

病院の事務職やアミューズメント施設の店長など様々な前職をもつ転職者も活躍。当社を長く働く職場として選んで頂きました。

【求める人物像】

  • 何気ない雑談ができる方
  • 協調性、和を大切にできる方
  • 技術者として成長したい方
  • 旭川で腰を落ち着けて働きたい方
※建築設備の設計・施工経験等をお持ちの方はもちろん歓迎。即戦力としての活躍の場があります!

【優遇する資格】

※必須ではありません
  • 管工事施工管理技士
  • 電気施工管理技士
  • 建築施工管理技士 ほか

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)

★月の残業時間/平均30時間※仕事のメリハリを大切にしています!
勤務地
本社/北海道旭川市春光台2条2丁目2-12
※マイカー通勤可能です!

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
給与
【未経験】月給18万円~25万円
【経験者】月給20万円~30万円

※上記月給に、時間外手当などの諸手当を別途支給。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円

モデル年収例

年収380万円 / 25歳
年収400万円 / 30歳
年収460万円 / 35歳
年収530万円 / 40歳
昇給・賞与
  • 昇給/あり
  • 賞与/年2回(8月・12月)
  • 決算賞与/年1回(3月)※業績による
└8年連続(2012年~2020年)で支給実績あり!
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外手当
  • 深夜手当
  • 休日手当
  • 公的資格手当
  • 役職手当
  • 職種手当
休日・休暇
  • 週休2日制(隔週土曜・日曜)
  • 祝日
  • ゴールデンウィーク
  • 夏季休暇
  • 年末年始
  • 有給休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 企業負担生命保険
  • 確定拠出年金
  • 忌引見舞金制度
  • 健康診断
  • インフルエンザ予防接種
  • 表彰制度
  • 制服貸与
  • 有給奨励日
  • 親睦会(新年会、焼肉パーティーなど)
  • 保養所契約(道内外ホテル)
  • 語る会
  • 社内マイスター制度
※社員による、社員のための技術講習制度。
  • メンタルヘルス対策
※職場でのモチベーションを維持、定期的に提携企業から研修を受講しています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1986年12月
代表者
外崎裕二※崎はたつさき
従業員数
18名
資本金
1,000万円
売上高
4億6,000万円(2020年度実績)
事業内容
  • 冷暖房・空調・衛生設備の設計/施工/メンテナンス
  • 空気清浄機・フィルターのメンテナンス/販売/修理
  • 計装設備機器・監視設備機器の設計/販売/コンサルタント
  • 建築設備全般の修理・改善・改修工事請負
  • フロンガス回収事業
  • 建築設備全体の省エネルギー化工事
本社所在地
北海道旭川市春光台2条2丁目2-12
企業ホームページ https://www.saveenergy.co.jp/

応募方法

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◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆


できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします※
応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
マイナビ転職の応募データに基づき書類選考を行います。選考結果につきましては、お電話またはメールにて1週間以内にご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(WEBでも対応可能)

当社にて採用面接を実施いたします。面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日などはご相談の上、決定いたします。在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
1回
面接地
本社(北海道旭川市春光台2条2丁目2-12)にて実施いたします。
問い合わせ
株式会社セーヴ・エナジー

住所
〒 071-8142 北海道旭川市春光台2条2丁目2-12
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0166-52-8555(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社セーヴ・エナジーの魅力イメージ1

\社員がのびのび働ける環境を用意/

【仲間たち】
20~50代まで各年代がバランスよく在籍。さまざなタイプがいますが、コミュニケーションが活発なのは当社の特徴。新メンバーでもすぐ輪に溶け込めると思います。会社としても「語る会」と称して、社員同士の食事や飲み会費用補助をおこなっています!

【心身ともに健康に】
当社では入社してくれた人たちが、一人も欠けることなく安心して働ける環境を目指しています。「メンタルヘルス対策」として提携企業からの研修を受講するなど、お金や働きやすさだけでなく、細かなフォローにも注力しています。

【生涯安心できる】
退職金制度のほか、確定拠出年金や企業負担生命保険なども完備しています。社員やそのご家族も安心していただける企業を目指しています。

【U・Iターン歓迎】
本州からU・Iターン入社した社員も在籍しています!WEB面接や交通費の補助、家探しのお手伝いなども可能ですのでお気軽にご相談ください!
「謝りに行くのが私の仕事ですから(笑)。個人に責任を押し付けるようなことは絶対にありませんよ。」そんな言葉とともにやさしい笑顔を向けて下さった外崎代表。20年近く最前線で会社を引っ張ってこられた方だ。

『会社は人生の1/3を過ごす場所』その思いのもと、教育制度や福利厚生の拡充にも力を入れている。働きやすい会社だからこそ、各人が力を発揮することができ、業績も好調なのだろうと感じた。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

「セーヴ・エナジーというチームで長く働いていきましょう!」これは、私が代表に就任した際に述べた言葉。就任後は、給与や勤務体系を整えたほか、一人ひとりの想いや悩みを聞くために面談を行う時間を設け、会社にとって必要な制度があれば採り入れています。安心して働いていただくための環境づくりを今後も進めたいと思います。

当社は『建物のことで1番頼りになる会社』を目指しています。そこでは常にお客様のことを考えた対応が必要です。スキルに不安を感じている方もいるでしょうが、それは徐々に身につけていけばOK。まずはお客様の目を見て対応し、正直な仕事を心がけて業務に取り組んでくれれば、周りが必ずサポートします。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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