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【人材エージェント】雇用創出・人材育成で大きく社会に貢献☆ 株式会社アーキ・ジャパン 毎期120~260%で成長中!設立から14年で全国主要都市に34拠点!

  • 正社員
  • 300万~750万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/09/29
掲載終了予定日:2020/10/29

この求人のポイント

"人"と"人材を求める企業"の 橋渡しとなる役割を担っています《建設業界に特化したアウトソーシング企業》
毎期120~260%で業績UP!成長企業で活躍できる! 社員教育に注力!未経験で入社した社員が多数活躍! 正当な評価!社歴や年齢に関係なく誰にでもチャンス! 充実の福利厚生!安心して長く活躍できる環境を用意! 終身雇用!安定した財務基盤で退職金制度あり! 目指せ!社員満足度100%!新たな福利厚生も企画中!
イキイキと働く人・働ける場所を!人との出会いの数だけ成長!社会貢献とキャリアアップを目指しませんか。
株式会社アーキ・ジャパンのPRイメージ
当社は2007年の設立より、質の高い建設エンジニアの確保・育成に努め、社会に貢献してきました。設立当初から『人を大切にする』を掲げる当社では、今回のコロナ影響下においてもリストラは皆無、従業員の待遇に変更もありません。
質の高い建設エンジニアを育成する当社の強みを活かし、大手ゼネコンをはじめ多くの取引をいただいてます。業界のNo.1を目指し、更なる事業拡大を共にする仲間を積極的に募集しています。

仕事内容

《より良い雇用を生む仕事》人事・営業・労務等に携わりながら「人」と「企業」を結ぶ仕事です。未経験から活躍するメンバー多数・サポート体制充実!

具体的には

大手ゼネコンをはじめとしたクライアントに
建設エンジニア(プロジェクトマネージャー)のアウトソーシングを行なう当社。
あなたには建設エンジニアのエージェント業務をお任せします。

▼クライアントへのヒアリング
▼求職者との面談
▼配属後のフォロー

※1日の働き方は、自由にスケジューリングできます。

入社後の流れ

名刺交換や電話の受け方などのビジネスマナーから、建設業界やゼネコンなどの専門的な知識まで、座学やOJTを通じて身につけられます。配属後はクライアントへの提案や求職者との面談など、先輩に同行しながら一つひとつ業務に慣れてください。入社半年もすれば、支店運営の戦略立案に参加できるまでに成長できます。

将来のキャリアパス

市場価値の高い人材エージェントを一緒に目指しましょう。
配属先に案内する際に、求職者へアドバイスを送ることも。その一言がきっかけとなり、配属先が決まることもあります。求職者の希望に合ったプロジェクトで、満足度高く働いてもらえることで生産性が高まり、より大きな社会貢献に繋がります。

提案から配属後のフォローまで一連の業務に携わります

クライアントに対し、建設業界における人材ニーズをヒアリング。抱える課題を見出し、その解決策を提案します。面談では、求職者が望む働き方を実現できるよう、プロジェクトの選定や時には個々の成長を促すアドバイスを送ります。配属後は定期的にプロジェクト先を訪問し、建設エンジニアをフォローします。

クライアントからのお褒めの言葉がやりがいの一つ

プロジェクト先を訪問した際に、「○○さん、よく頑張ってるよ」というお言葉をいただけることがあります。自分が面談し、採用した方が活躍しているお話しを聞けると、嬉しい気持ちになると同時に大きなやりがいを感じるほか、配属した方が、現場でイキイキ働く姿を見るのも励みになります。

対象となる方

《学歴不問/未経験・第ニ新卒歓迎》知識や経験は一切不問!人柄重視の採用です! ※年齢35歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)
求職者の様々な想いを理解し、より良い雇用を生む仕事です。初めて転職する方や、より活躍できる場を探してる方など、自分自身の就職・転職に対しての想いを活かしながら、求職者の気持ちに寄り添える方をお待ちしています。

◎下記に一つでも当てはまる方は向いています!
  • 社会貢献度の高い仕事に携わりたいという方
  • 人の役に立ちたいという思いをお持ちの方
  • 何事にも興味を持ってチャレンジできる方
  • 仕事を通じて人間力を高めたい方

社歴や経験に関係なく、成果に対し正当な評価を行ないます。会社をリードしていくポジションが続々とできていますので、自発的に業務に取り組める方、歓迎します!

人柄重視の積極採用!20~30代の若い世代が活躍中!

《第二新卒》《社会人未経験》でスタートした先輩社員も数多く在籍し、20~30代の若い世代の社員が中心となり成長中です。持続的成長を実現していくため、当社では人材育成に注力しています。終身雇用制の安心して長く活躍できる当社で、新たなキャリアを築きませんか。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

さまざまな求職者と面談します。それぞれの希望、価値観、経験、スキルなどを踏まえて適切なプロジェクトを紹介する上で、話を聞くことが大切です。人と接することや人の話を聞くことが好きな方が向いています。

この仕事に向いていない人

求職者との面談では、相手の考えを尊重して話をすることが求められます。自分の考えを押しつけてしまう人には向いていません。求職者の人生を左右する責任ある仕事ですので、向上心のない方には向かないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月20時間程度(残業代は全額支給します)
勤務地
■全国にある当社拠点での勤務となります。

【本社】
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル5F

【大阪本社】
大阪府大阪市中央区今橋1-6-19 アーク北浜ビル6F

【支店】
札幌/東北/東京第一/首都圏/品川/北関東/横浜/北陸/名古屋/名古屋第一/中部/三重/関西/神戸/京都/広島/四国/九州

※希望勤務地を考慮し決定します。
※詳しくは当社HP(https://akijapan.co.jp/company/map/)をご覧ください。

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、埼玉県、東京都、神奈川県、石川県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、愛媛県、福岡県
給与
◆月給22万2980円~
※年齢・経験を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間(3ヶ月間)あり。給与や待遇に変更はありません。
※上記には40時間分の固定残業代(5万円~)を含みます。
※超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~750万円

モデル年収例

年収457万円 / 経験5年 /サブリーダー(入社5年目)/月給31万円+諸手当+賞与
年収662万円 / 経験7年 /マネージャー(入社7年目)/月給45万円+諸手当+賞与
年収908万円 / 経験9年 /グループマネージャー(入社9年目)/月給61万円+諸手当+賞与
年収1362万円 / 経験12年 /ゼネラルマネージャー(入社12年目)/月給92万円+諸手当+賞与
昇給・賞与
◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年2回(7月、12月)※入社1年目より査定、2年目より支給いたします。
諸手当
◆交通費支給(月2万円まで)
◆残業手当(全額支給)
◆休日出勤手当
◆家族手当
◆資格手当
◆役職手当
◆赴任手当

☆社員の生活向上を目的とし、手当や福利厚生の充実化を推進しています。
休日・休暇
◆完全週休2日制
◆年間休日120日
◆GW(10連休 実績)
◆夏季(6連休 実績)
◆年末年始(11連休 実績)
◆有給(取得率52.6% 一般平均38%)
◆慶弔・介護
◆産前産後・育児
◆リフレッシュ休暇
福利厚生
◆結婚・出産祝い金
◆永年勤務表彰制度
◆退職金制度(勤続3年以上)
◆社宅制度
◆UIターン制度
◆社内研修
◆PCサポート制度
◆外部セミナー参加補助制度
◆図書リクエスト制度
◆定期人事異動制度
◆自己都合転勤制度
◆育自分休暇制度
◆社内SNS制度
◆社内イベント
◆福利厚生倶楽部
◆お悩み相談窓口の設置
社員の家族も大切にしています!
『関わったすべての人を幸せに』
『安心して働き、安定した生活を送れるように』
『仲間こそが最大の財産』

を経営理念とし、社員ひとりひとりが長く安心して活躍してほしいと考える当社。だからこそ、社員の家族の幸せも大切にしています。福利厚生の充実はもちろん、社員の声に耳を傾け、良いアイデアはすぐに制度化するなど、このスピード感は当社ならでは。あなたの豊かな人生を一緒に創っていきましょう。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2007年2月
代表者
代表取締役 今井 雅已
従業員数
2,047名(2019年10月現在)
資本金
1,000万円
売上高
111.3億円(2019年10月期)、83.5億円(2018年10月期)、70.5億円(2017年10月期)、60.1億円(2016年10月期)
事業内容
建設エンジニアアウトソーシング事業
転職支援事業
建設事業
本社所在地
<東京本社>
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル5F

<大阪本社>
大阪府大阪市中央区今橋1-6-19 アーク北浜ビル5階・6階
主要取引先
鹿島建設株式会社/清水建設株式会社/株式会社大林組/大成建設株式会社/株式会社竹中工務店/株式会社長谷工コーポレーション/前田建設工業株式会社/三井住友建設株式会社/高砂熱学工業株式会社/新菱冷熱工業株式会社/株式会社関電工/株式会社きんでん/株式会社日揮/株式会社日立プラントサービス/メタウォーター株式会社/NTTファシリティーズ/大林ファシリティーズ/三菱電機ビルテクノサービス等 2,100社以上
企業ホームページ https://akijapan.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「応募する」ボタンよりご応募ください。

※応募の秘密は厳守します
※個人情報は厳重に管理し、適切に処理します。
※面接日や入社日は希望に沿って決定いたします。
※就業中の方はお気軽にご相談ください。
応募受付後の連絡
各支店人事担当、もしくは面接調整専門のコンタクトセンターより、応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみに電話、またはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web履歴書による書類選考

通過者のみ面接調整専門のコンタクトセンターより、メールもしくは電話にて、ご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接(2回)

希望勤務地、またはWEB面談にて行います。履歴書(写真貼付)、職務経歴書(任意)をご持参ください。
  1. STEP
    3

内定

面接終了後、追ってご連絡いたします。
面接回数
2回
面接地
それぞれの拠点、またはWEB面談にて実施いたします。

◆北海道(札幌市)
◆東北(仙台市、盛岡市)
◆関東(東京都新宿区、中央区、港区、さいたま市、千葉市、横浜市)
◆甲信越、東海、北陸(富山市、金沢市、長野市、浜松市、名古屋市、刈谷市)
◆近畿(四日市市、大阪市、京都市、神戸市)
◆中国、四国(岡山市、広島市、高松市、松山市)
◆九州(福岡市、北九州市、熊本市、大分市、鹿児島市)
問い合わせ
株式会社アーキ・ジャパン

住所
〒 160-0023 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル5F
地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

電話番号
0120-60-2323(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社アーキ・ジャパンの魅力イメージ1

社員満足度100%企業を目指して

頑張りを正当に評価する制度だけでなく、
社員全員が高いモチベーションを維持できるユニークな制度も♪
社員一人ひとりが力を発揮できる環境を整えた上で、“正当な評価制度”が成り立つと考えています。

そんなユニークな制度を少しご紹介♪

■ハッピーウェディング制度
社員が結婚した時に手紙とお花を贈呈♪結婚後は毎月手当を支給します。

など、そのほかにも社員の声に耳を傾けた様々な制度が♪
あなたのアイデアが制度化されることも♪一緒に社員満足度100%を実現しましょう!
アーキ・ジャパンは建設業界に特化したアウトソーシング企業として、毎期前年比120~260%の売上を記録し、成長を続けています。
同社の強みは人材育成にあります。未経験から成長できる環境が整っているほか、社歴や年齢に関係なく、活躍に応じた評価制度があり、20代・30代の若い社員が早期に役職に就くことも珍しくないそうです。中途入社のハンデがない同社で、ぜひチャンスを掴んでください。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

入社1年目/24歳のプロフィールフォト
入社1年目/24歳 さん(中途入社1年目)
人材エージェント
前職の経験 接客・販売
前職は店舗での販売スタッフでした。休日はシフト制だったのですが、あんまり融通がきかなくて…。土日祝は休みでプライベートの予定も組みやすいのは魅力に感じました。また、建設業界に特化していて、社会貢献度の高いお仕事だな、と感じたことも当社を選んだ理由の一つです。建設業界と求職者の将来を一緒に考える仕事なので、その架け橋になれるのは、とてもやりがいを感じられます。より多くのクライントと求職者を繋げられるように、スキルを磨いていきたいと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

入社5年目/31歳のプロフィールフォト
入社5年目/31歳 さん(中途入社5年目)
人材エージェント
前職の経験 法人営業
私が心がけていることですが、求職者にしっかり向き合うことを大切にしています。まずは、自信をもってもらえるように、その人の強みや弱みを一緒に整理します。また、「仕事のやりがい」や「得られる経験」といった魅力だけでなく、難しさや努力が必要な点もしっかり説明し、配属後にギャップを感じないよう配慮しています。
成長中の当社にはポジションが豊富にあり、評価制度もしっかりあるので、やりがいは十分!とにかく任せてくれる会社なので、新しいことにどんどんチャレンジしてきたいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集要項

《希望の勤務地》《高収入》《望む働き方》を実現!【施工管理】 正社員 新着

  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

【進行アシスタント】\自己PR必要なし/ゼロから成長できます◎ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

未経験OK!【プロジェクト管理】1年目平均月収28万★年間休日120 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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