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ゼロから作る面白さ!【企画営業】★残業少なめ ★風通し良好 株式会社中華・高橋 【ヒット食品多数!中華食品専門メーカー】#土日祝休 #年休121日

情報更新日:2022/03/29
掲載終了予定日:2022/05/30

この求人のポイント

創業約70年「中華食材のプロ」。高級レストランからコンビニ、一般ユーザーまで幅広い顧客を持つ会社です
\残業月20~30h・年間休日121日の好環境/ 【成長】コロナ禍でも小売部門は前年比売上150%増 【社風】個々の裁量が大きく何でも挑戦しやすい環境 【魅力】各社へのメニュー提案でアイデアがカタチに 【環境】歴史と実績からノウハウの蓄積度が違う! 【仲間】中途メンバー多数・なんでも相談できる関係性
ファミレスやスーパー・コンビニのお惣菜などメニュー開発に一貫して関われるから、やりがいが違います!
株式会社中華・高橋のPRイメージ
約70年の長きにわたり、日本の中国料理とともに歩んできた当社。「中華食材のプロ」として、食材の輸入、卸、商品開発、レストランのメニュー監修、飲食業など、多彩な事業展開で多くのお客様の心を掴んできました。

今回は、とくにチェーンレストランやスーパーのお惣菜など、新メニュー提案に関わる提案営業スタッフを募集することになりました。やりたいことが実現しやすい当社で、ぜひ仕事のやりがいを感じてください!

仕事内容

【仕入から製造、販売まで一貫して関われる】チェーン店やスーパーマーケットの総菜部門などに向け、新メニューの提案や開発サポートなどを行います。

具体的には

メニュー提案・開発するのは
ファミレスなどのチェーン店メニューや
スーパー・コンビニのお惣菜などがメイン。

■たとえば……
有名中国料理店の味をご家庭で
楽しめる冷凍惣菜シリーズなど
多品種・高品質なこだわりの強い
食材を加工生産し、最適な製品を
お届けしている当社。
■お客様の多様なニーズに合わせ、
当社独自の技術を結集させることで
食文化の発展に寄与しています。

■社内には高級レストランなど
プロに食材提案を行う部署もあり
味づくりや商品の組み立てに関しては
無数の引き出しを持っています。

■お客様に対しても幅広いアプローチが
できるためやりがい抜群です!

ある1日の流れ

コロナ禍で少し変化はありますが
◆午前→提案資料の作成など事務業務
◆開発商品の試食・改良
◆午後→お客様との商談
という1日が比較的スタンダード

また提案から新メニューお披露目まで
スーパーであれば3カ月、
チェーン店であれば半年程度が目安に。

中には1~2年かかって
ようやく完成するメニューも!

入社後の流れ

まずは、当社の事業内容や
商品知識についてのレクチャー。
実業務についてはOJTで
徐々に仕事を覚えていただきます。

<ポイントは>
お客様が求めているものと
当社が提案したいことを
きめ細かく調整していくことが大事です。
迷ったときは部署のメンバーも
相談に乗りますので安心してください!

配属先の編成

配属部署は事業開発部になります。
現在、役職者を入れて
30~50代の4名が在籍。
全員が中途スタッフです。

経験やスキルによっては
入社後、いきなり主任から
スタートするケースもあり、
フラットで柔軟な雰囲気があるため
あなたの頑張りも見逃しません。

対象となる方

【経験が浅い方もチャレンジしてください】◆高卒以上 ◆要普免 ◆食品業界での業務経験 ※「食」に関する興味・関心が高い方はぜひ!
\「食」への興味・関心が成長のポイントに/
同じ部署の先輩は全員が中途入社です!

【応募条件】
◆高卒以上
◆要普免(AT限定可)
◆食品業界での業務経験

【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません!
◇なんらかの営業経験

【こんな方を求めています】
◎コミュニケーション力を発揮できる方
◎粘り強く業務に挑戦できる方
◎マルチタスクが苦でない方
◎裁量を持って仕事に挑戦したい方
◎安定した環境で長くキャリアを築きたい方

残業少なめ・年間休日121日

今回募集する事業開発部のメンバーは
残業月20~30時間程度で
お休みは土日祝休の完全週休2日制です。

休日や夜間にも勤務していた
飲食業界出身の先輩からは
「働きやすくなった」という実感の声も。

また、有給についても
個々のスケジュール調整次第で
取得しやすくなっています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

【粘り強い方】
メニューの提案が実るまでには、1~2年時間がかかる案件も少なくないそう。そのため、お客様のご要望を聞きながら粘り強く調整できる方ほど、活躍できるのは間違いないだろう。

この仕事に向いていない人

【一つのことに集中しすぎる方】
各社へのメニュー提案は同時進行でいくつも進んでいくケースが多数。そのため、マルチタスクが仕事のポイントとなるが、一つの仕事に集中しすぎる方はちょっと向かなさそう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)

☆残業は月20~30時間程度です
☆毎週水曜はノー残業デー
勤務地
★転勤なし
★最寄り駅は「清澄白河駅」

住所:東京都江東区三好4-7-18


【今人気の清澄白河が勤務地】
東京現代美術館や清澄庭園がありアートで注目される一方、下町情緒を残した商店街や木場公園があるなど、オシャレかつ緑豊かな街並みで近年注目度を増している清澄白河。ドラマのロケ地で使用されることもあるほど風情があって歩くのも楽しい街ですよ♪

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
東京メトロ半蔵門線・都営大江戸線「清澄白河駅」徒歩10分
給与
月給28.6万円~48.9万円 + 諸手当 + 賞与年2回
※能力・経験を考慮の上、加給優遇いたします。
※上記にはみなし残業(42時間・55,000円以上)含む
 超過分は別途支給いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~600万円

モデル年収例

年収500万円 / 39歳 経験2年
年収600万円 / 44歳 経験6年
昇給・賞与
昇給/年1回(7月)
賞与/年2回(7月・12月)
諸手当
時間外手当
交通費規定内支給
家族手当
役職手当
休日・休暇
完全週休2日制(土日休み)
祝日
夏季休暇
冬季休暇
有給休暇

☆年間休日121日
福利厚生
各種社会保険完備
産休育休制度あり
退職金
財形貯蓄
社員割引制度あり(当社取り扱いの中華食材が社員価格で購入できます。高級食材フカヒレだって割安にゲット!)
社内イベント(特売セールなど、社員が分担してプロジェクトを進めたり、イベントを開催しています!社員間のコミュニケーション醸成にも繋がっています。)
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1953年5月26日
代表者
高橋 滉
従業員数
60名
資本金
8180万円
事業内容
◆フカヒレをはじめとした加工食品と業務用食材の卸売り
◆食品の輸入・販売
◆惣菜製造・販売
◆専門情報サービス(Webマガジン発行)
◆料理教室
◆中華食材小売店舗の運営
◆中華料理店舗の運営

グループ会社
◆ふかひれとサメ肉の生産・加工:株式会社 中華高橋水産(ふかふか村)
本社所在地
東京都中央区日本橋箱崎町39-4
企業ホームページ https://www.chutaka.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください◆◆

多くの方とお会いしたいと考えております。
ぜひ積極的にご応募ください!

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募に関するご質問は、お気軽に下記『質問フォーム』よりお問合せください。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、お電話かメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
※希望者は適性テストを自宅で受験することも可能です
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募データをもとにWeb書類選考いたします。
※今後の面接日程等については選考後追って連絡いたします。
  1. STEP
    2

適性テスト

一次面接前に、自宅での受検をお願いします。
※所要時間は約30分です。
  1. STEP
    3

1次面接(WEBにて行います)

あなたのこれまでの経験を詳しく教えてください。
  1. STEP
    4

最終面接

対面で行います。
  1. STEP
    5

内定

入社日は相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
面接回数
2~3回
面接地
東京都江東区三好4-7-18
問い合わせ
株式会社中華・高橋

住所
〒 135-0022 東京都江東区三好4-7-18
地図を見る

採用担当
採用担当者

会社・仕事の魅力

株式会社中華・高橋の魅力イメージ1
株式会社中華・高橋の魅力イメージ2

当社だからこそ感じられるメニュー開発の醍醐味を!

★ 中国料理に特化し強みを発揮
ーーーーーーーーーーーーーーーー
「常に時代の半歩先をいく事業を創る」
をモットーに掲げ
創業から約70年にわたり
日本の中国料理を盛り立ててきた当社。

現在、高級食材から冷凍総菜まで
2500品目以上の商品を取り扱っており
長年信頼関係を築いている
中国パートナーからの食材輸入・卸はもちろん
気仙沼工場でのフカヒレ製造や
自社オリジナル商品の展開
レストランやホテルへのメニュー提案まで
あらゆるサービスをワンストップで展開しています。


★ カタログを持たない提案営業
ーーーーーーーーーーーーーーーー
今回募集する事業開発部の提案営業は
当社が取り扱う既存商品ではなく
お客様が求めるメニューを
一緒に考え、開発していく仕事です。

自身がアイデアを発揮できる
クリエイティブな一面もあるため
やりがいを持って挑めるのが
何よりの魅力です。


★ やりたいことが叶いやすい社風
ーーーーーーーーーーーーーーーーー
たとえば、お客様のメニュー開発のお手伝いでも
「この食材を使いたい」となれば
仕入れから関わることができますし
「新しい味のタレをつくろう」となれば
製造工場に相談して進めることもOK。

約70年の歴史の中で
ノウハウは蓄積されていますが
あなたの新しい挑戦も大歓迎です!
今回募集する提案営業は、自分が提案・開発したメニューがリアルに商品として展開される醍醐味を感じられる仕事。「家族とよく行くファミレスに、自分か開発したメニューが載るようになった」など、同社でしか味わえない充実感を得られそうだ。また、多数の実績を持つ“中華食材のプロ集団”である同社は、そのノウハウも豊富。一方で、個々が挑戦したいことに対しても背中を押してくれる社風があるため、本当に仕事が楽しそうだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

マイナビ転職から応募/佐藤のプロフィールフォト
マイナビ転職から応募/佐藤 さん(中途入社1年目)
営業
前職は飲食店本部で弁当の拡販を担当する営業として活躍していましたが、もっと裁量の大きな環境を求めていました。
当社に決めた理由は
  • 店舗に合わせた商材開発を可能とする点
  • 自社で水揚げから加工・販売までを行うメーカーである点
  • BtoC向けの食材も展開している点
  • デジタル化にも注力していく点
の4つに加え、最大の理由は、面接でお話させていただいた方々が非常に人柄よく、自分のキャリアに親身に寄り添ってもらえたことです。

現在は研修中ですが、各部署を回りながら時間をかけて、会社のこと、商品のことを丁寧に学ばせていただける環境なので、未経験の方でも全く問題なくスタートできると思いますね。

先輩社員にお話を伺いました

マイナビ転職から応募/木村のプロフィールフォト
マイナビ転職から応募/木村 さん
営業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

以前は農産物の加工品・原料に関する営業を担当。当社に惹かれたのは、自由度が高くいろんなことに挑戦しやすい社風を感じたから。これまでの自分の経験を生かせるフィールドがあったため入社を決めました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

自分が手がけたメニューがお店のメニュー表に載ったり、店頭に並んでいたりすると、本当にうれしです。また、「あのメニューのおかげでお店の売上が伸びた」と言っていただけることもあり充実感抜群ですね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

当社はやりたいことが実現しやすい会社です。わからないことは一緒に悩んで考えますし、「これをやりたい」というものがあれば、どんどん挑戦できるため、何か思いを持ってご入社くださるとうれしいですね。
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