株式会社ループラ/モノづくりの土台を担う!金型技術職(設計・製造)(1065445) の求人情報

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株式会社ループラ

モノづくりの土台を担う!金型技術職(設計・製造)正社員

業種 : 鉱業・金属製品・鉄鋼/精密機器/ゴム/その他メーカー
従業員数:29名 設立:1991年1月 資本金:5000万円  本社所在地:新潟県

情報更新日:
2018/01/26
掲載終了予定日:
2018/03/01
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

当社のゴム金型は、自動車・携帯電話・家電製品などの重要機能部品を生産するものを多く取り扱っています。

ここがポイント!

  • 【未経験OK】一から丁寧に指導!腰を据えて働けます!
  • 【中途入社多数】異業種からの転職者も活躍中!
  • 【経験者優遇】待遇面も技術力も支える社内環境!
  • 【やる気を評価】表彰制度で社員の頑張りに応えます!

募集要項

募集の背景

当社では大手の自動車や、医療機器などに使われるゴム製品の金型を製造しています。
現在、金型業界では簡易な物は海外に任せ、国内ではより高度で精密なものづくりが求められています。
他社では断られるケースにも対応できる、当社の高い技術力が評価され、業績も好調。
そこで求められる質・量に応えるべく、会社全体の体制やスキル強化を目指し、新メンバーを募集します。

※社内見学も随時受付中!お問い合わせ下さい。

仕事内容

【希望と適性に応じて設計、製造いずれかの業務をお任せします!】まずは簡単な業務からスタート。先輩がしっかりフォローするのでご安心ください!


【設計】
自動車や医療機器等に使われる、ゴム製品のための精密な金型を設計開発。
二次元・三次元CADとCAMを使い、金型のデータを製作します。

【製造】
設計が作成したデータをもとに、マシニングセンターなど
金型を削り出す機械を扱い加工を行っていきます。

≪入社後は…≫
まずは約1週間の座学の研修を行い、金型についての知識を学んでいただきます。
その後、経験・適性に応じて『設計・製造』いずれかの部署に配属となります。

≪配属後は…≫
各所属部署では、経験に応じて先輩社員のアシスタントから始め、
少しずつ技術の習得に努めて頂きます。
まずは簡単な業務から一緒にスタートしていきましょう!

※未経験の方は加工前の金属の設置や、機材の準備・使い方など、
経験者の方には、スキルに応じてお仕事をお任せしていきます。
また、将来的にはスキル次第で両方の部署でマルチに活躍することも可能です!

求める人材

■業界経験者は優遇! ■モノづくりに興味のある方であれば未経験者でもOK! ■意欲と人柄重視の採用です!


【歓迎する人物像】
◆モノづくりに興味がある方
◆前向きに努力ができる方
◆コミュニケーションを大切にされる方

【活かせる経験・スキル】※必須ではありません
◎何らかの製造業に携わった経験
◎2D/3D CADを使った設計の経験
◎マシニングセンターなど工作機械の操作スキル

当社は社員の頑張りに応えるため「資格取得の報奨金」や
「1年に1度、年間を通しての業績優秀者へ報奨金」など表彰制度を設けています!

勤務地

新潟県新潟市北区高森新田80-2
※JR白新線 新崎駅徒歩8分
※マイカー通勤可(駐車場あり)
※UIターン大歓迎!

マイナビ転職の勤務地区分では…
新潟県
勤務時間 8:00〜17:00
1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
給与

月給180,000円 〜 280,000円 (別途諸手当)
※経験・年齢・前職などに応じて決定していきます。

昇給・賞与 昇給あり/年1回
賞与あり/年2回
諸手当 通勤手当(実費支給・月上限13,000円)
家族手当
時間外手当
休日・休暇 ■週休2日制(土・日・祝日)
※月に1〜2回程度の土曜日出勤あり

年末年始休暇、お盆休暇、有給休暇、慶弔休暇 など
福利厚生 ○社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
○評価・報奨金制度
(永年勤続表彰/改善提案報奨金/資格取得報奨金)
○健康維持
(定期健康診断/人間ドック補助/インフルエンザ予防接種補助)
○社内交流
(社内サークル補助/ゴルフコンペ補助/社員旅行:全額会社負担/新年会:全額会社負担 など)
※強制参加ではありません。参加は自由ですのでお気軽にどうぞ♪
○その他
制服貸与など

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

中途入社3年目のAさん。異業種の営業職から転職し、一から技術を身につけて活躍中!

全くの異業種からの転職!先輩社員が語る当社の魅力。

以前は別業界で営業職をしていましたが「モノづくりがしたい」という
気持ちが高まり転職を決意し、当社に入社しました。
未経験という不安もありましたが、心強いバックアップ体制がありました。
入社後研修の座学で知識を学んでから現場への配属や、
現場でも金材の設置などから学び、Aが出来たらBへと自分のペースで出来ることを増やしてきました。
先輩が一緒に寄り添って教えてくれたからこそ、技術を高めてこれました。

会社情報

設立 1991(平成3)年1月10日
代表者 代表取締役社長 浜田 浩
従業員数 29名
資本金 5000万円
事業内容 ・各種シールパッキン金型(O-リング、X-リング、Y-リング、U-リング等)
・各種リップパッキン
・各種ガスケット
・各種オイルシール
・加硫焼付金型
・その他の工業用精密ゴム金型
・抜型など各種治具工具
・C/P型 注入型 インジェクション型
本社所在地 新潟県新潟市北区高森新田80-2
沿革 平成3年1月
協和シール工業(株)の子会社として新崎にて資本金2000万円で金型製造会社として設立

平成11年3月
資本金5000万円に増資

平成11年5月
高森新田に土地2540平方メートル(770坪)を取得

平成11年8月
新工場を建設(820平方メートル、250坪)し、移転

平成13年3月
浜田 浩が代表取締役社長に就任

平成24年3月
ISO9001認証取得
当社の金型から製造される製品例 当社の金型から製造されるゴム製品一例としてまして、
自動車関連…ゴムキャップ、サーモスタットパッキン
医療機器関連…チューブ、胃瘻用キャップ
携帯電話・OA機器…指紋センサー、SIMカバー

自動車・携帯電話・家電製品などの重要機能部品を生産するものを多く取り扱っております。
他にも、お客様のご要望に沿った高精度なゴム金型の設計・製造を行っています。
企業ホームページ http://www.loopla-japan.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

中途社員も多く活躍中!社員の頑張りに応えられる会社を目指しています!

日常目にすることはなくとも、多くのものが金型からできており、私たちの仕事や生活を支えている。特にループラは精密な金型開発に定評があり、インタビュー中には「ミクロン単位の削り出しという、日常の中ではできない体験に面白さがあります」という声も聞かれた。

取材を進める中で印象的だったのが、技術力の高さはもちろん、社内の表彰制度が充実しており、社員一人ひとりがモチベーションを高く保てて、やる気が生まれる環境だ。中途入社での社員が多く、社内の風通しの良さに太鼓判を押す。会社が補助金を支給するサークルや社員旅行もあり、こういった細やかなフォロー体制が、日頃の業務にも好循環がもたらされている要因だろう。女性社員も活躍しており、産休・育休制度も整っている。

「年齢に関係なく人生は勉強。体験することは全て得るものがある」という採用担当者からの言葉が、同社で働く充実度の高さを物語っていると感じた。

応募方法

応募方法 ■□最後までお読みいただき、ありがとうございます!□■

当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム
「この求人に応募する」よりエントリーしてください。

※応募の秘密は厳守いたします。またご応募いただく個人情報は
   採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
   在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
※ご質問は下記『質問フォーム』をご利用ください。
応募受付後の連絡 今回ご応募いただいた皆様につきましては、
お送りいただいた応募データをもとに厳正に選考させていただきます。
書類選考後、2週間以内にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス ▼選考
お送りいただいた応募データをもとに、選考をいたします。
できるだけ、たくさんの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

▼適性検査

▼面接(1回)

▼内定

●備考
※面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ループラ

ホームページを見る
住所

〒 950-3362
新潟県新潟市北区高森新田80-2  【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 025-258-5190

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。