UTテクノロジー株式会社【UTグループ株式会社(JASDAQ上場)のグループ企業】 ★正社員採用★/内定まで最短1日!大手メーカーで働く【フィールドエンジニア】(1021450) の求人情報

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UTテクノロジー株式会社【UTグループ株式会社(JASDAQ上場)のグループ企業】 ★正社員採用★

内定まで最短1日!大手メーカーで働く【フィールドエンジニア】正社員

業種 : アウトソーシング/輸送用機器(自動車含む)/半導体・電子・電気機器/人材派遣・人材紹介
従業員数:766名 設立:2005年9月 資本金:4500万円 売上高:36億円(2017年3月31日現在) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/10/13
掲載終了予定日:
2017/11/09
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

未経験から成長した、20代から40代の仲間が大勢います♪

<年間休日124日・土日祝休み・寮費6割会社負担>
安心して長く働ける環境が整っています!

ここがポイント!

  • 「ものづくりが好き!」という方大歓迎!
  • 未経験者も大丈夫!研修&フォローで成長を実現!
  • 専任キャリアパートナーがしっかりサポートします!
  • 初期費用0円寮!家具・家電付、家賃6割を会社負担!
  • 大手メーカーへと転籍を実現した先輩社員も多数!
  • 未経験1年目から年収470万も可能!経験者優遇!

募集要項

募集の背景

私たちUTグループは、2015年に創業20周年を迎え、
JASDAQ上場を果たし、国内最大級の総合エンジニアリング企業として
日本のものづくりをささえています。

グループの一員であるUTテクノロジーも、
多くのお客様から依頼をいただいており、順調に業績拡大中!
将来の体制強化を見据えて、新しいエンジニアを育成するために、
今回、未経験者を含め幅広い人材を正社員としてお迎えします。

仕事内容

大手メーカーのエンジニアとして活躍しながら、安定した生活と収入を手に入れてください。★土日祝休み ★年間休日124日


コンピュータ・家電製品に内蔵されているIC。
そのICを作る上で重要な大型半導体製造装置の組み立てやメンテナンスをお任せします♪
複数の金属パーツを慎重に組み合わせ、大きな機械を完成させていく…
いわば、大きなプラモデルを組み立てるイメージです。
約20名のチームを組み、1台の半導体装置を10日〜14日間ほどで組み立てていきます。
その後、正常に動くかどうかをチェックします。

携わった製品は、携帯電話、コンピューター機器、エンターテインメント・ガジェットなど、
幅広い分野で使われます。

「実務経験はないけどものづくりにチャレンジしてみたい」
といった意欲ある方は、ぜひ当社をご検討ください!

☆★大手メーカーへの転籍実績あり★☆
転籍実績が多いため、プロジェクト先でも高い評価を受けています!

独自の研修施設「UTACC」

未経験の方は、東京にある研修専用施設(UTACC)で約10日間の研修を行ないます。
進化する現場の技術ニーズに対応できるエンジニアを育成するためのプログラムです。

◆前半5日間
ビジネスマナー、ロジカル、シンキング、ITリテラシー、ワード、エクセル
パワポ、品質の基礎などを学びます

◆後半5日間
製図基礎、機械要素、CAD(2D、3D)など専門的な知識を身につけます。

※研修に参加される際の移動費や個室寮の家賃は、
 会社で全額負担いたします。
※家具・家電付きの個室寮を完備しています。

◆顧客先へ配属
顧客先のトレーニング施設で研修。ベテランの先輩たちからレクチャーを受けます。

求める人材

【ものづくりが好きな方歓迎!】未経験からスタートした先輩が多数活躍中!内定まで最短1日のスピーディな採用を実施! ※経験者優遇!


下記1つでも当てはまる方大歓迎です♪
●理工学系の高卒以上の方
●基本的なPCスキルと半導体業界の経験がある方
●他業種でメンテナンスの経験がある方

【人物重視の採用を行います!】
今回は育成枠としての募集なので、これから成長していこうとする意欲を重視した採用を行います。

【以下のような方には最適な環境です】
◎安心して働ける環境で長くキャリアを築きたい方
◎未経験から着実に成長し、プロフェッショナルを目指したい方

☆チームワークが個人の成長にもなるんです!

エンジニアは広義で「ものづくり」のお仕事です。
現場においては<チーム単位>で業務に取り組みます。
先輩や上司も身近にいるので、指導やアドバイスも受けやすく、
無理なくスキルや知識を吸収しながら、確実にスキル&ステップアップができる環境が整っています!

勤務地

首都圏/関東/関西/東海/北海道/東北/北信越/中国/九州など全国各地のプロジェクト先
★エリア内での移動ができる方大歓迎★
※転勤の可能性がございます

【勤務地エリア】
北海道・東北エリア(北海増・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島)
関東エリア(茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川)
甲信越・北陸エリア(新潟・富山・石川・福井・山梨・長野)
東海エリア(岐阜・静岡・愛知・三重)
関西エリア(滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山)
中国エリア(鳥取・島根・岡山・広島)
四国エリア(徳島・香川・愛媛・高知)
九州エリア(山口・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島)

※無期雇用派遣での勤務となります

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間)
※配属先により異なる可能性がございます
給与

【未経験】月給25万円〜
【経験者】月給28.5万円〜(FE経験、装置メンテ経験、製造職で工具経験、半導体装置に関わっていた経験など、いずれかの経験がある方)

※国内・海外出張時の日当手当は別途支給します。
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※各種手当、残業代は別途支給します

<モデル月収例 ★積極採用エリア★>
■三重県 月収35万円(固定給26万円+残業代含む)※出張なし

モデル年収例

年収470万円 経験1年
年収580万円 経験3年
年収680万円 経験5年

昇給・賞与 ■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績2ヶ月分
諸手当 ■交通費支給 ※月3万円まで
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■役職手当
■帰省手当(単身赴任者:2ヶ月に1回、往復分の交通費を全額支給。独身者:半年に2回、往復分の交通費を全額支給)
休日・休暇 ■完全週休2日制(土日祝)
■年次有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇

★年間休日124日
福利厚生 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■社員持株会制度
■車通勤可能
■資格取得支援制度
■家族手当(配偶者:月5000円、子ども1人につき:月5000円)※上限あり

<富山県・三重県勤務限定:あなたの生活をサポートする制度が充実!>
■住宅手当(家賃を全額負担!)※他の地域の場合、6割負担
■引越し手当(引越しでかかる費用を全額支給!)※他の地域の場合、本人の移動費のみ全額負担
採用予定人数 40名
理想のシゴトとライフスタイルを 完全週休2日制&年間休日124日と、しっかり休める環境で働けます!
オススメポイントである、当社自慢の「UTグループクラブオフ」は、
宿泊、レジャー、グルメ、ショッピングにご利用いただけます。
さらに、自動車保険割引、給与前払い制度、社内貸付金制度、家具レンタル etc...
充実の福利厚生が喜ばれています!

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 海外勤務・出張あり
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

安心して働ける環境を整えていますので、不安は一切いりません

プライベートも、キャリアアップも諦めなくてOK!

◆あなたのキャリアを真剣に考えます◆

未経験者の採用にも注力しており、次世代を担うエンジニアの育成を行っています。
当社は「シーメンスPLMソフトウェア」と国内で先駆けて、
「Training Partner Program」の契約を行いました。
これにより、圧倒的な人材育成力を身につけ、エンジニア経験が無い方もプロへと育てています。

◆良い仕事は、良い環境から◆
正社員としての採用ですので、もちろん年2回の賞与は用意していますが、
その他にも、家族手当や赴任手当、役職手当など
暮らしをサポートするさまざまな手当も支給します!
残業代も全額支給!サービス残業は一切ありません。

休みは完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日は124日あります。
プライベートも大切にしながら、キャリアアップも目指せる。
働きやすい環境を用意してお待ちしています!

社員インタビュー

エンジニア

最初は「未経験でも大丈夫かな…」という不安がありましたが、研修を通じてその不安はどんどん払拭されていきました。独自の研修施設 UTACC(ユータック)では、研修の内容はもちろんですが、「ものづくり」の仕事にチャレンジしようとする同期の仲間と一緒に学べたことが非常に心強かったですね。切磋琢磨できる仲間がいることは、実際の業務がスタートした後も大きな励みになっています。

上席執行役員
小野

UTグループの代表の言葉に、「想いが行動を変え、行動が現実を変える」というものがあります。新しいことへのチャレンジは勇気のいることですが、実際に行動することで世界は確実に広がります。特に、エンジニアの仕事においては日々新しい知識や経験を積んでいくことは大切なことです。会社として、社員の成長意欲には精一杯応え、バックアップする体制を整えていますので、ぜひ前向きにスキルアップに取り組んでください!

会社情報

設立 2005年9月
代表者 代表取締役社長 櫻井 利彦
従業員数 766名(2017年6月30日現在)
資本金 4500万円
売上高 36億円(2017年3月31日現在)
事業内容 技術開発における構内請負業務・受託開発業務
技術者の無期雇用派遣事業
設計・開発エンジニアリングサービスにおけるコンサルタント業務
[無期雇用派遣事業 特13-305240]
本社所在地 東京都品川区東五反田1-11-15電波ビル6階
企業ホームページ http://www.ut-leading.co.jp

取材後記(マイナビ転職編集部から)

BBQなど社内イベントを多数開催している。

UTテクノロジー株式会社は、2005年の創業。昨年10月に社名を変更し、新たな一歩を踏み出したところだ。機械・機構、電気・電子回路およびソフトウェアの設計開発に携わる同社は、製造業の派遣・請負事業を核とするUTグループの中で重要な役割を担っている。

今回の募集は、今後更なる事業拡大を見据えた、人材育成を目的としたもの。そのため、基礎から学べる研修や経験を積める環境を用意してスキルアップを支援していく考えだ。同グループではキャリア開発部門という部署を立ち上げ、社員のキャリア形成を専任で支援する「キャリアパートナー」の新設を予定している。人材の育成・キャリア形成を本気で考える風土が根付いている同社でなら、未経験も経験者も着実にスキルアップできるはずだ。一歩を踏み出す価値のある会社と言えるだろう。

応募方法

応募方法 〜〜ここまでお読み頂きまして、ありがとうございます。〜〜

◇◇ 下記マイナビ「応募フォーム」よりご応募下さい ◇◇

所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

※応募の秘密厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに使用し、他の目的での使用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
応募受付後の連絡 ご応募受付後1週間以内に説明会・面談のご案内を差し上げます。
採用プロセス 【Step1】 応募
ご応募受付後1週間以内に説明会・面談のご案内を差し上げます。

【Step2】 面接

【Step3】 内定
一緒に働ける日を楽しみにしています!

◆結果については合否に関わらずご連絡致します。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※面接を2回実施する可能性もあります。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

UTテクノロジー株式会社【UTグループ株式会社(JASDAQ上場)のグループ企業】 ★正社員採用★

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住所

〒 141-0022
東京都品川区東五反田1-11-15 電波ビル6階 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 0120-984-390
備考 ※電話受付時間/平日9:00〜20:00、土日祝9:00〜18:00

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。