株式会社Martial ACE|Martial ACE Holdings|【完全サポート体制/本気で働けるのはあと何年?】/すぐやる人が上手くいく!【総合職(販促企画・営業・運営管理)】(1170839) の求人情報

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株式会社Martial ACE|Martial ACE Holdings|【完全サポート体制/本気で働けるのはあと何年?】

すぐやる人が上手くいく!【総合職(販促企画・営業・運営管理)】 正社員

業種:リフォーム・内装工事/不動産/電力・ガス・エネルギー/環境関連設備
設立:2014年10月 資本金:8,000,000円 本社所在地:大阪府

情報更新日:2018/11/09
掲載終了予定日:2018/12/17

実力がなければ戦略で大きく!目標に対してチーム一丸

お気軽にご連絡お待ちしております★

ここがポイント!
  • 【業界の新星】営業決定率70%を維持!
  • 【将来性抜群】2020年計画!本格始動!!!
  • 【やりがい大】240万世帯に向けてアプローチ◎
  • 【未経験で当たり前】2000日培ったノウハウ伝承★
  • 【30代活躍中】生涯の逆算!イメージを現実に◎
  • 【働きやすい】完全週休2日制|残業もほぼなし♪
_dummy280x210 ▲ 将来性のあるフィールドに、個性豊かなメンバーが集結! みんな自分らしさ全開でノビノビ働いています

募集要項

募集の背景

お客様に新しい住まいの在り方を提案する
「コンテナハウス事業」。省エネにつながる
さまざまな環境製品を販売する「住宅事業」。
それに応じた「リフォーム事業」etc.

人々の暮らしに未来と快適をお届けするべく
多彩なビジネスを展開している当社。

今回増員を行うのは将来を見据えてのこと。
ゆくゆくは、営業・催事・コールセンターの
運営管理を担うキーパーソンとして
ご活躍いただけることを期待しています!

仕事内容

【あなたの特技・長所を活かせる"総合職"採用】希望と適正に応じ、販促企画・営業・運営管理のいずれかをお任せ ★どの部門も給与&役職アップが叶う


―◆ 具体的な仕事内容
≪販促企画≫
大手商業施設の催事場でファミリー向け
イベントの企画・運営をお任せします。
各イベント会場にお越しになるお客様へ
商品の魅力をお伝えするPR活動を行います。

≪営業≫
お客様に商品の詳細や導入メリットを説明。
イベントやお電話でのアプローチ後だから、
お客様はすでに商材に興味を持っている状態。
実際に成約率は6~7割と高い数字を誇ります。
※飛び込み営業&ノルマはありません

≪運営管理≫
自社のコールセンターの運営・管理を担当。
具体的には、スタッフのシフト管理や教育、
データ管理、業務改善のアイデア提案など。

―◆ 入社後の流れ
まずは約1ヶ月、実践的な研修を通じて、
商品知識や質問対応力などを磨いていきます。
経験により研修期間が短くなることもあり◎
研修期間中も成果を挙げれば手当を支給します。

*プライベートを大切に働ける職場環境

休みはしっかり完全週休2日。残業はほぼなく、
基本的には毎日18時の定時退社が実現。また、
効率的に業務を進めれば、早上がりも可能です。

GW・夏季・年末年始などの長期休暇もたっぷり。
有休だって取りやすいんですよ♪子供をもつ社員は
運動会や授業参観に合わせて有休を消化。
家庭との両立を叶えています☆

* 仲間とのコミュニケーションを大切に

販促企画・営業・運営管理の社員全員が、
チーム一丸となって契約を目指すスタイル!
それぞれが自分の領域で力を発揮しています。

たとえば、販促企画⇒営業へお客様をつなげたり
営業⇒運営管理へ業務改善提案をしたり。
密な連携で成果を挙げています。社員交流の
活発化に向け、週1回「意見交換会」も実施中。

求める人材

【未経験者歓迎!人柄重視の採用です☆】◆学歴/性別/経験/知識/スキルは一切不問 《30代がイキイキ活躍中!》


━━●○求める人物像 ※1つでも当てはまる方は、ぜひ
◇好奇心旺盛で、チャレンジ精神がある方
◇人と話すのが好きでコミュニケーション能力のある方
◇協調性がありチームワークを大切にできる方
◇責任感をもって物事を成し遂げることができる方

━━●○中途入社の30代社員も活躍中!
先輩スタッフの前職は、料理人・保育士・
ミュージシャン志望などバラエティ豊か。
経験の有無や中途のハンデはありません♪

━━●○チーム全員にインセンティブ支給
インセンティブは成約率により各職種へ分配。
つまり3職種とも、しっかり稼げるということ。
例えば、入社1年目で月収60万円を達成しました。

* 事業拡大中につきポストチャンスも豊富

どの部署も、頑張り次第で昇格のチャンスがあり
リーダーなどへ、キャリアアップが可能。
管理職になれば、年収1,000万円以上も目指せます!

また、将来的にはキャリアチェンジの道も。
実際に、営業⇒販促企画、販促企画⇒運営管理へ
活躍の場を移した社員も在籍しており、
キャリアの選択肢は多彩ですよ!

勤務地

【地下鉄・京阪「淀屋橋」駅 スグ!】
※転勤はありません
※U・Iターン歓迎

本社/大阪市北区西天満1-7-4 協和中之島ビル 8F
《アクセス》
地下鉄・京阪「淀屋橋」駅より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
勤務時間

◇10:00~18:00(休憩あり)

※残業はほどんどありません
※毎日のスケジュールはあなた次第です

給与

◇月給 20万円~35万円 + 賞与(年2回)

《モデル年収例》
530万円/32歳・営業
460万円/30歳・PR企画
400万円/25歳・運営管理(未経験入社)

★待遇条件の詳細については、面接でご相談ください!
※経験・能力を考慮の上、決定いたします

モデル年収例

年収740万円 /34歳 販促企画職 経験3年
年収900万円 /37歳 営業職 経験3年
年収600万円 /29歳 運営管理職 経験4年

昇給・賞与

◇昇給/年1回
◇賞与/年2回

諸手当

◇交通費全額支給
◇家族手当
◇美容手当
◇運転手当
◇出張手当
◇役職手当

休日・休暇

◇完全週休2日制(火曜・水曜)
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇慶弔休暇
◇有給休暇
※有給取得には柔軟に対応します
※連休の取得もOK!

福利厚生

◇各種社会保険完備
◇産休・育休制度
◇引越し補助制度
◇インセンティブ制度
◇資格取得支援制度
◇社内研修制度
◇社外研修制度(ビジネスマナー研修など)
◇社員旅行(ハワイなど)
◇社内イベント(参加自由)
◇コーヒーメーカー完備
◇クールビズ導入

教育体制

人の良い出会いは、自分自身の礼節や
マナーが備わっていればこそと考え、
社員の教育に力を入れている当社。

たとえば、業界でも有名な講師を社内に招き、
ビジネスマナーのノウハウを習得しています。
その他にも、税理士を招いた専門的な研修を実施。

一流のビジネスパーソンとしてのノウハウを
社員一人ひとりに惜しみなく提供しています。

この求人の特色

急募 募集人数10名以上 業界経験者優遇 社会人経験20年以上歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 原則定時退社 中途入社5割以上 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 ▲ 将来性のあるフィールドに、個性豊かなメンバーが集結! みんな自分らしさ全開でノビノビ働いています
_dummy280x210 ▲ 打ち合わせ風景/30代男女が中心の職場。頼りになる先輩たちが、独り立ち後もフォローしてくれますよ

収入upも成長も、大躍進を続ける当社で叶えよう

―★ 転職するからそこ叶えたいこと

あなたが前職で叶えられなかったこととは?
成長に限界を感じたとか、体力的にしんどいとか
もっと収入を得たいとか、人間関係とか―…
さまざまな想いを持っていらっしゃると思います。

私たちは、そんなあなたの気持ちに寄り添った
働き方の提案を行います。お休みや残業などの
働きやすさはもちろん、教育体制も収入アップも
全て「前職より一つ上」の環境をご提供します!


―★  まずは面接でお話ししましょう

面接は堅苦しくない雰囲気で、雑談を交えながら
ざっくばらんにお話し合いたいと思っています!
人事担当は30代の男性社員。中途で入社し
現在もプレイヤーとして最前線で活躍中なので
職場の雰囲気など気軽に聞いてくださいね。

まずは、「説明会に行ってみよう」くらいの
気持ちで気軽にお越しください♪


―★ まずは、働きやすさのご紹介!

私生活が充実してこそ、仕事も頑張れるもの。
その点、当社は完全週休2日の勤務スタイル。
残業もほぼなく、ワークライフバランス抜群♪

実際に、子どもの入学式に有給を取得して
出席するなど、当社で活躍する多くの社員が
仕事と家庭の両立を叶えています☆

社員インタビュー

_dummy120x90 安田 孝伸(30歳)
入社2年目

前職は地元の名古屋で光回線の営業に従事。
当社との出会いは、私がアルバイトとして
イベントに参加したこと。アルバイト時代から
頑張りを公正に見てくれる評価制度や社長の
人柄に魅力を感じて転職。入社をキッカケに
名古屋から大阪へ移住してきました!

今後、この会社はもっと発展すると思います。
私にとって縁の深い名古屋に支社ができたら、
そのときは支社長になりたいと考えています。

_dummy120x90 常本 光宏(35歳)
入社4年目

以前はNPO団体で子どもの保育・教育に
携わっていたのですが、当社の社長の考えと
人柄の温かさに触れ、この人に付いていけば
きっと楽しいだろう! と転職を決意。
入社後は、運営管理部門の立ち上げを主導。
社長やほかの社員も尽力してくれましたね。

また、社員の働きやすい環境づくりにも注力。
実際に私も3人の子どもを持つ父親ですが
子どもの学校行事に参加したりなど
私生活も大切にすることができています。

会社情報

設立

2014年10月20日

代表者

代表取締役社長 竹井 伸

資本金

8,000,000円

事業内容

◆コンテナハウス事業
 コンテナハウス販売・設置・施工、店舗制作
◆住宅事業
 太陽光発電システム、蓄電池システム、HEMS、オール電化、EV充電器
◆リフォームなどの販売・施工・外壁塗装・保守業務 など

本社所在地

〒530-0047
大阪市北区西天満1-7-4 協和中之島ビル 8F

事業所

大阪支社/大阪府堺市東区日置荘原寺町50-2

主要取引先

・イオンプロダクトファイナンス株式会社
・エコ健システム株式会社
・株式会社アイフィールド
・株式会社アクアバンク
・株式会社アクティブエナジー
・株式会社アプラス
・株式会社安信
・株式会社エネテク
・株式会社オリエントコーポレーション
・株式会社近畿エコロジー
・株式会社佐伯建設
・株式会社ジャックス
・株式会社ソーラーエンジニア
・関西電力株式会社
・長府工産株式会社
・四つ葉電力株式会社

企業ホームページ http://martial-ace.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 ▲ 当社のメンバーは全員が異業種出身。未経験スタートのあなたの気持ちに寄り添って支えてくれるはずだ

会社・事業の将来性

業界 大注目の新鋭企業 Martial ACE Holdings。
設立後すぐに大手メーカーと直接契約を締結。
そのメーカーが取り扱う製品の販売~工事、
アフターサービスまで、自社一貫体制を築き、
事業を成長させた。関西一円のみならず、
四国や東海地方にも順調にシェアを拡大。
今後はコアビジネスの「スマートハウス事業」で
国内トップ10に入ることを目標にしつつ、
「コンテナハウス事業」もさらに大きくする予定。
海上輸送用コンテナをリノベーションして
家にするという、新しい住まいのカタチは、
若者を中心としてニーズが伸びている。

身につくスキル・磨けるキャリア

同社の人材教育方針は、個性を活かし、
伸ばせる環境を用意すること。もちろん
手厚い研修体制とポストチャンスもある。
同社でなら、きっと理想の自分になれるはず。
ぜひたくさんの方に応募を検討していただきたい。

応募方法

応募方法

□■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。■□
『この求人に応募する』ボタンから、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません

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※応募に関するお問い合わせなどございましたら『質問する』ボタンからご質問ください

応募受付後の連絡

今回ご応募いただいた皆様につきましては、
お送りいただいた応募データをもとに選考いたします。
選考の結果につきましては、1~2営業日を目処にご連絡いたしますので、今しばらくお待ちください。

採用プロセス

できるだけ多くの方と、お会いしたいと考えています。
興味を持っていただいた方は、ぜひエントリーください!

【書類選考】
応募フォームのデータをもとに、書類選考をいたします。
選考後、面接日程等についてご連絡差し上げます。
※面接日はご希望に応じます
  ▼

【面接】
1~2回を予定しております。
自己PRや今後の展望などをお聞かせください!
  ▼

【内定】
あなたと一緒に働ける日を心待ちにしています。
入社日は考慮いたします。ご相談ください。

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社Martial ACE|Martial ACE Holdings|【完全サポート体制/本気で働けるのはあと何年?】

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住所

〒 530-0047
大阪市北区西天満1-7-4 協和中之島ビル 8F

採用担当

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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