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経験が活かせる!【不動産開発】管理職候補◎賞与3.4ヶ月分 株式会社山根工務店 明治35年創業!地域に愛され続ける “ヤマネグループ”

  • 正社員
  • 500万~620万円
  • 急募
  • 学歴不問
  • 転勤なし
情報更新日:2020/06/29
掲載終了予定日:2020/08/31

この求人のポイント

ヤマネグループの総合力を強みに、地域のオンリーワンを目指しています!
管理職候補として、あなたの活躍に期待しています! 川崎で100年以上!地域のお客様に愛される安定企業 建築から資産運用までトータルサポート! 想いを形に。自由度が高く、アイデアが活かせます 自社物件の管理が中心!シェアハウスも運営しています 男女問わず、長く働きやすい。高い定着率も自慢です!
“ヤマネグループ” だから、できること。 総合力を強みに、私たちは常にチャレンジを続けています!
株式会社山根工務店のPRイメージ
私たちは、川崎で100年以上の歴史を持つ “地域密着型” の総合建設会社。
近年では建設事業を柱に、自社物件の開発から賃貸管理、資産運用のコンサルティングにいたるまで、グループメリットを最大限に活かした多彩なビジネスを展開しています。

着実に事業が拡大する中、今回は更なる体制強化を目指して、未来の管理職として活躍していただける方を募集します。
これからのヤマネグループを、一緒に支えてください!

仕事内容

川崎市を中心に、ホテルや商業ビル・共同住宅など、自社物件の開発をお任せします。 ※未来の管理職候補として、あなたの活躍に期待しています!

具体的には

  • 情報収集
  • 物件調査・収支試算
  • 用地仕入れ
  • 企画・販売戦略の立案 など

大きな裁量のもと、トータルに関わることができます。

POINT!

建設・設計や土地活用・売買仲介など、各分野の専門家のアドバイスをいつでも受けられるのが、ヤマネグループならではの強みです。

入社後の流れ

まずは、現在進行中の自社プロジェクト(土地開発)に携わっていただき、経験やスキルに応じて、少しずつ業務範囲を広げてほしいと思っています。
もちろん、いきなり全てをお任せする訳ではないので、周りのメンバーと助け合いながら、日々の業務に取り組んでいってください。

配属先の編成

あなたが配属されるRAMT事業部は、現在4名(男性3名、女性1名)。
30~60代の幅広い世代が活躍しており、全員が中途入社です。
少数精鋭のチームだからこそ、幅広い仕事にチャレンジできるのも魅力の1つ。
これまでの経験を活かして、思う存分活躍してください!

将来のキャリアパス

「一般→主任→課長→次長→部長」と、実績や意欲次第で、着実にキャリアを描ける環境です。
あなたには管理職候補として、未来の部署を牽引する活躍に期待しています!

アイデアを活かして、幅広いことにチャレンジできる!

RAMT事業部は、立ち上げて5年目のまだまだ新しい部署。
そのため、一人ひとりが創意工夫しながら事業を育てており、例えば “シェアハウス運営” など、「初めて」 のことにも全員でアイデアを出し合いながら、積極的に挑んでいます。
あなたの「やってみたい!」も、ぜひ発信してください。

対象となる方

・不動産開発、または不動産コンサルの実務経験 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ※男女問わず長く働きやすく、高い社員定着率も当社の自慢です

応募条件

  • 不動産開発、または不動産コンサルの実務経験
  • 宅地建物取引士資格をお持ちの方

あれば活かせる経験・スキルなど

  • 行政書士や司法書士に関する知識
  • 営業や接客など人と関わる仕事の経験がある方

こんな方に期待しています!

  • 誠実な対応ができ、社内外の方と着実に信頼関係を作っていける
  • 相手を問わない気持ちの良い対応ができる
  • 自発的にアイデアや意見を発信していける
  • 新しい分野にもチャレンジしていく意欲がある

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(休憩1時間)

※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
勤務地
本社/神奈川県川崎市川崎区本町2-7-1

【アクセス】
京浜急行「京急川崎駅」より 徒歩7分
JR「川崎駅」より 徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
給与
月給30万円~33万円

【想定月収】
月収35万円~41万円

※経験・年齢・能力などを考慮し、当社規定により決定します。
※試用期間/3ヶ月(期間中の待遇は変わりません)
※上記月給には、業務手当(固定残業手当/月1万円以上・3時間分)と一律の資格手当が含まれます。
 3時間を超過分は、残業手当を別途支給いたします。
※想定月収には、業務手当(固定残業手当/月1万円以上・3時間分)や資格手当・役職手当が含まれています。
 残業が3時間を超過分は、残業手当を別途支給いたします。

【年収例】
31歳/主任/500万円
43歳/課長/600万円
50歳/次長/700万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~620万円
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回
決算賞与あり ※業績による

※賞与実績/計3.40ヶ月分(2019年度)
諸手当
通勤手当
残業手当
業務手当
資格手当
役職手当
家族手当 など
休日・休暇
シフト制(月6~12日) ※土日どちらかで、出勤の可能性あり
有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇 など

※年間休日105日
福利厚生
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
退職金制度
資格取得支援制度
健康診断(年1回)
社員旅行
親睦会
各種祝い金 など
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1937年(昭和12年)3月 ※創業/1902年(明治35年)
代表者
代表取締役 山根 崇
従業員数
33名
資本金
8,800万円
事業内容
特定建設業 神奈川県知事許可(特-29)第6883号
建築工事一式、設計・工事監理
一級建築士事務所(併設)
宅地建物取引業(併設)
本社所在地
神奈川県川崎市川崎区本町2-7-1
企業ホームページ http://www.yamane-koumuten.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

マイナビ転職の応募フォームより、エントリーしてください。


できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。
当社に少しでも興味をお持ちいただけたら、ぜひご応募ください!

応募書類の取り扱いに関して

個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用・管理・保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、ご応募から1週間以内を目安に、メールもしくはお電話にて、ご連絡差し上げます。

※複数回ご応募された方に関しましては、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせていただきます。
採用プロセス
※面接日・入社日は相談に応じます。
※在職中の方も、お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募いただいた内容をもとに、選考を行います。
通過された方には、今後のスケジュールを連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接

履歴書・職務経歴書をお持ちいただきます。
リラックスして、あなたらしさをアピールしてください!
  1. STEP
    3

内定

あなたと一緒に働けるのを、とても楽しみにしています!
面接回数
1~2回を予定しています。
面接地
本社/神奈川県川崎市川崎区本町2-7-1

【アクセス】
京浜急行「京急川崎駅」より 徒歩7分
JR「川崎駅」より 徒歩10分
問い合わせ
株式会社山根工務店

住所
〒 210-0001 本社/神奈川県川崎市川崎区本町2-7-1
地図を見る

採用担当
中途採用担当

電話番号
044-244-4811(代表)

備考
メールでのお問い合わせは、こちらの求人の最下部にある「企業に質問する」ボタンより、ご連絡ください。

会社・仕事の魅力

株式会社山根工務店の魅力イメージ1
株式会社山根工務店の魅力イメージ2

地域密着の「ヤマネ」なら、こんな希望も叶います!

総合力を養いたい!

総合建設会社として、100年以上の歴史を持つヤマネ。
地元密着で活動してきたため、オーナー様との距離が近く、ご希望を叶える様々な提案ができます。

RAMT事業部においても、現在は自社物件がメインですが、徐々に受託物件数を増やしていく方針です。

安心して働ける会社で、長く活躍したい!

40代の社長を中心に、アットホームで風通しの良い社風もヤマネの魅力。
社長や役員とも距離が近く、1人ひとりの声が通りやすいこともポイントです。

また近年では、男女問わず働きやすい環境づくりを推進する中で、障がい者の採用も積極的に行っており、残業の削減や有給取得率の向上にも取り組んでいます。
そのため、過去10年間を遡っても退職者はほとんどおらず、群を抜いて高い社員定着率も当社の自慢。
あなたも、頼もしい仲間と一緒に、安定した会社で長く活躍しませんか?
明治35年の創業以来、川崎の地で100年を超える歴史を刻んできた同社。
創業時には多摩川の堤防や道路整備などの土木工事を、戦後は復旧住宅などを手掛け、高度成長期には商業ビル・住宅建築、公共建築などを手掛ける建築会社に。

近年では総合建設会社として、不動産管理から運用までトータルに展開するRAMT事業部を発足。
建築事業を中核に、新しい事業にも積極的に取り組んでいる「今後の活躍から目が離せない」会社です!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役 山根 崇のプロフィールフォト
代表取締役 山根 崇 さん
震災復興や国際イベントに向けて活発な建設業界。
当社もその追い風を受け、会社の業績は順調に上がっていますが、この状況が永遠に続くとは考えていません。
そのため、現在は建設業を基盤に、不動産やビル管理などのソフトサービスを拡充し、経営の安定化を図っています。

中でも、立ち上げ5年目のRAMT事業部は、「挑戦」がキーワード。
シェアハウスなど社員発信で生まれた新しい試みも多く、今後はホテルなどにも注力したいと考えています。

「アイデアを形にしながら、積極的に挑戦したい」
「早期に管理職へとステップアップしたい」
そんな方には、最適なフィールドが整っていると思います!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

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