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【物件管理スタッフ】未経験歓迎/ノルマなし/人柄重視の採用 株式会社アミティー 『ミニミニ神奈川』の指定業者 ◆ 条件に合う方、全員面接保証!

  • 正社員
  • 300万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/02/07
掲載終了予定日:2020/04/16

この求人のポイント

『ミニミニ神奈川』の指定業者として信頼度バツグン ”取りに行く営業”でなく”受ける営業”スタイルです
【条件を満たす方は全員面接】経験よりも人物重視! 【提案しやすさ抜群】リフォームや簡単な工事が中心 【ノルマ・飛び込みナシ】数字に追われることなく成長 【スキルアップ】不動産・リフォームの知識が身につく 【定着率が高い】安定需要で息の長いキャリアを描ける 【メリハリ重視も◎】有給消化率7割!充実の休暇体制
物件を「売る」ではなく「チェック」する仕事!ニーズが絶えない業界だから、仕事量が安定しています。
株式会社アミティーのPRイメージ
神奈川県内を中心に建物管理および原状回復を目的としたリフォーム工事を行う当社。賃貸物件を扱う「ミニミニ神奈川」の指定会社として、リフォーム、修繕工事を行ってきました。
これまでも安定的に案件の依頼を受けてまいりましたが、今後さらなる案件増加が見込まれています。今回は、物件管理部門の体制強化を目的とした増員採用です。当社の要となるポジションでの活躍に期待しています!

仕事内容

【オーナー様×入居者様の”橋渡し的存在”として活躍!】入居者様の退去に伴うお部屋の点検/修繕・リフォームのご提案をお任せします。

具体的には

▼物件を管理するオーナー様から入居者退去の連絡
▼部屋の現状をチェック(クロス等のキズや、修理が必要なものはあるか)
▼リフォーム修繕の見積作成(オーナー様負担額/入居者様負担額を確定)
▼ご提案(原状回復ほか、トレンドに合った内装へのリノベーションなど)
※工事は専門の業者が入るので行うことはありません

入社後の流れ

まずは同行からスタート(3ヶ月が目安)。現場を回りながら、不動産の知識や仕事の流れをお伝えします。徐々に「この修理だったら、このくらいの工期と金額がかかるな」といった感覚が身についていくはず。お客様とスムーズにやり取りをするコツなどを丁寧にお伝えしていくので、焦らずじっくり成長してもらえればOKです◎

教育研修制度

当社では、個人の得意・不得意を見極めたうえで新人教育に注力しています。数多くの物件を扱っているからこそ、部屋の間取り・住設備はもちろん、不動産の資産価値やエリアによる家賃相場など、幅広い知識をレクチャーしていきます。また、社内にはリノベーションの専門部隊がおり、リフォームの知識も学んでいただけます。

「○○さんに頼んで良かった」がモチベーションに!

オーナー様にとって、退去者様とトラブルが起きやすい「退去」は、少しネックになる手続き…。だからこそ私たちが普段からフォローをしながら、課題解決をサポートします。そのため、「次も○○さんにお願いするよ!」と、指名をいただくことも。”誰かの役に立ちたい”思いで対応することが、リピートへとつながります。

対象となる方

【経験・知識 < 成長したい意欲を重視】◎高卒以上 ◎要普免(AT可) ◆数字やノルマの達成を目指すよりも、人とじっくり向き合える仕事に携わりたい方

応募条件

◎40歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◎高卒以上
◎要普通自動車免許(AT限定可)

こんな方を歓迎します!

  • 自分の目標達成よりも、人のためを考えて行動できる方
  • 自分で考えながら、効率的に自分のペースで仕事を進めたい方
  • 人の話を聞くのが好きな方
  • 新しい知識を吸収することが好きな方

活かせる知識・経験

  • 飲食やホテルなど、人と接する業界での経験
  • 不動産物件管理会社での経験
  • リフォームに関する知識・経験

「ガツガツ派」よりも、「慎重派」が活躍できます!

この仕事で大切なのは、「いかにオーナー様と退去者様の双方に納得していただける対応ができるか?」ということ。仕事を進める上で重要なのは、スムーズに対応するための「調整力」やミスを起さないための「慎重さ」。たとえトークに自信がなくても、一つ一つの仕事と向き合い、丁寧な対応を心がけていきましょう!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

物件を管理するオーナー様や入居者様との”橋渡し的存在”としてやり取りするため、人と丁寧なコミュニケーションをとれる方が向いているでしょう。相手に納得してもらえるよう丁寧に説明できる方だと望ましいです。

この仕事に向いていない人

そんな両者にとって中立の立場でいる必要があるため、どちらにも都合の良い態度をとってしまったり、冷静で平等な判断ができない方、気持ちのオンオフの切り替えが苦手な方は、難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
9:00~17:30(実働7.5時間)
※残業は、繁忙期に応じて異なりますが1日1~2時間程度です
勤務地
横浜市港南区東芹が谷11-27 村中ビル1F
《アクセス》各線「上大岡駅」または、JR「東戸塚駅」からバス15分

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
交通アクセス
各線「上大岡駅」または、JR「東戸塚駅」からバス15分
給与
月給:24万円以上+時間外手当+賞与年2回
※一律営業手当3万円含む
※試用期間3ヶ月あり/条件面の変動はありません

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円

モデル年収例

年収498万円 / 経験3年 /月給:31万5,000円+賞与(年2回)
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(4月)
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 住宅手当(月2万円 ※賃貸契約の世帯主のみ)
休日・休暇
  • 週休二日制(2~3月は週休制)
  • GW(3日)
  • 夏季休暇(3日)
  • シルバーウィーク休暇(3日)
  • 年末年始(6日)
  • 誕生日休暇
  • 特別休暇
  • 有給休暇(取得率7割!)
★来年4月を目処に年休の見直しを行っています。
福利厚生
  • 社会保険完備
  • インセンティブ
  • 会員制リゾートホテル
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1997年9月
代表者
代表取締役/齋藤 英敏
従業員数
14名
資本金
1,000万円
事業内容
■賃貸住宅の内装・外装・修理
■建物の清掃・巡回・消毒
■建物一括借上げ及び管理業務
本社所在地
神奈川県横浜市港南区東芹が谷11-27 村中ビル1F
企業ホームページ http://www.amity-corp.co.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
■お電話にて直接お問い合わせいただいても結構です(TEL:045-820-3200)
■お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。

【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、
応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。

※本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、
最初にご応募されたデータにて選考いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募いただきましたデータを元に選考に入らせていただきます。
  1. STEP
    2

面接(2回)

書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
面接日の希望のある方は、お気軽にお申し付けください
  1. STEP
    3

内定

合格者には入社日、待遇等をご提示いたします。
※ご入社日はご相談に応じますので、ご相談ください。
面接回数
2回
面接地
横浜市港南区東芹が谷11-27 村中ビル1F
▼アクセス
各線『上大岡駅』または、JR『東戸塚駅』からバス15分
問い合わせ
株式会社アミティー

住所
〒 233-0005 神奈川県横浜市港南区東芹が谷11-27 村中ビル1F
地図を見る

採用担当
採用担当

備考
※採用の一部事務業務を「株式会社マイナビ」へ委託しております。尚、アミティー マイナビ採用事務局より電話にてご連絡をさせていただくこともございますので、その際はご対応いただきますようお願いいたします。

会社・仕事の魅力

株式会社アミティーの魅力イメージ1
株式会社アミティーの魅力イメージ2

…社員の働きやすさ×高い定着率を誇る理由(ワケ)…

Point1>>>数字やノルマに追われない!安定した経営基盤

全国的にも知名度の高い『ミニミニ神奈川』の指定工事会社として、建物管理および原状回復を目的としたリフォーム工事を担当する当社。安定して案件のご依頼をいただいているので、自分から飛び込み営業をかけたり、新規開拓に時間を割く必要もナシ!だから、お客様対応にじっくり専念できるんです。

Point2>>>未経験でも固定給24万円以上をお約束+インセンティブも

もちろん会社としての売上目標はありますが、たとえ目標数値を割れたとしても減給することもありません。『クライアントファースト』の姿勢で一件一件、誠心誠意を込めて携われるから、お客様からも信頼していただき、おのずと結果につながっています。また、各種手当やインセンティブで頑張りを還元!目に見えるカタチで返ってくるから、モチベーションを保てます。

Point3>>>良い仕事をするためにしっかり休んでリフレッシュ!

不動産業者とのやり取りが多く退去立ち合いも土日が多いため、平日休みが多いですが、ローテーション制での勤務なので、事前に申請をすれば土日休みを取ることもOK!慣れてくれば、仕事のスケジュールも自分の裁量で調整がしやすい環境なので、友人と休日を合わせて旅行に出かけたり、ご家族の予定に合わせてお休みを取ることも可能です。
同社の特徴は、物件管理とリフォームを一貫して請け負える点。共に行える会社は希少で、リフォームの依頼がオーナー様から直接舞い込むことも珍しくないという。多くのオーナー様とのつながりを持ち、幅広い経験・知識を習得できるからと「将来、不動産管理会社を経営したい」「将来、実家の不動産会社を継ぐため」という理由で転職してきた社員もいるそうだ。同社で養われるスキルをぜひ、”これからキャリア”に活かしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

柿沼 のプロフィールフォト
柿沼 さん(中途入社5年目)
前職の経験 ホテルスタッフ
以前はホテルで働いていましたが、結婚を機に勤務時間や休みが安定した今の仕事に転職しました。引っ越し経験もなく、最初はこの仕事のイメージもピンときませんでした(笑)。でも先輩や上司が頼れる方々ばかりで、独り立ちした今でも「困ったら、いつでも遠慮なく聞くんだぞ」と言ってくださるので、安心して仕事に向き合えます。最近後輩が入ってきたので、私も上司の様に頼れる先輩として彼の成長を支えていきたいと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

山口のプロフィールフォト
山口 さん(中途入社3年目)
前職の経験 メンテナンス
「モノを直す」ことが好きで、リフォームや中古車メンテなどの仕事をしてきました。リフォームは外装が中心だったので、最初は修理箇所を見つけても、どこに依頼して、どのくらいの費用が掛かるのか?も想像がつきませんでした。しかし今では、現場の築年数や間取りを見て、「どこをどう直した方がいいか」という私の感覚が、オーナー様の感覚と合致することも多くなり、徐々に仕事を自分のモノにできている感覚があります。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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株式会社アミティー 『ミニミニ神奈川』の指定業者 ◆ 条件に合う方、全員面接保証!

【物件管理スタッフ】未経験歓迎/ノルマなし/人柄重視の採用