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未経験OK★好きを活かす【総合職(店舗管理/企画/SNS運用/PR等)】 RECREATIONS株式会社 WILD BEACH・江戸前場下町など、人気施設を運営&プロデュース!

情報更新日:2021/12/03
掲載終了予定日:2021/12/23

この求人のポイント

《店長採用は月給35万円~!複数テナント管理のチャンスも》⇒総合職で「好きなこと」を見つけられる!
【コロナ禍でも話題】グランピングの先駆け企業! 【安定基盤】「三井不動産」など大手とも取引 【クリエイティブ感覚の楽しさ】現場の声で企画OK 【選べるキャリア】ずっと現場or本社スタッフなど 【20代活躍中】仲間と一緒に楽しみながら成長できる 【オフもたっぷり】週休2日/深夜営業なし/連休可
<将来のコアメンバー>多彩なキャリアあり★非日常空間でワクワクを提供するクリエイティブ・カンパニー!
RECREATIONS株式会社のPRイメージ
「ソーシャルディスタンスを気にせず楽しめる!」とメディアでも話題のグランピング。その先駆けとして「WILD BEACH」シリーズを運営してきたのが当社! グランピングに加え、食体験型の商業施設「江戸前場下町」など話題の施設もプロデュースしてきました。

さらなる体制強化のため「WILD BEACH木更津・仙台」「江戸前場下町」のメンバーを増員! 総合職で「好きなこと」に未経験から挑戦できます!

仕事内容

【グランピング・BBQを楽しめる「WILD BEACH木更津・仙台」や複数テナントで賑わう「江戸前場下町」で活躍】店舗運営/イベント企画/PR等に挑戦!

具体的には

店舗運営を軸に様々なポジションで"好き"を発揮!

★店舗運営・管理

└接客、ドリンク・フードの提供、マネジメント

★企画

└メニュー開発、イベント企画

★SNS運用

└TwitterやInstagram等での情報発信

★PR

└販促企画、メディア対応

★テナント管理

└商業施設内の複数テナントをまとめる業務

入社後の流れ

入社後は約1~2カ月は、
接客やドリンク・フード作りなど
基本のオペレーションを通じて
業務を学んでいきましょう。

はじめのうちは本社スタッフがサポートしますが、
慣れてくれば早い段階で店舗運営をお任せ!
自分のお店という意識を持って
アクティブに活躍できる環境です!

将来のキャリアパス

例えば――
●接客が好きだから現場一筋
●マネジメント側に移りたいから店長に
●本部で店舗サポートへ
●広報でPR力を伸ばす etc.

スキルや自分の好きなことに応じ、
“なりたい自分”を目指せるのも当社の魅力!
将来のコアメンバーとして
理想のキャリアを描きませんか?

みんなで“非日常空間”のイベントを企画!

お客様に近い店舗の声を大切にしながら、
週1回ミーティングを実施。
みんなが平等にアイディアを出し
“非日常空間”を演出する企画を実現します!

《企画例》
*焚き火を囲むグランピングPRの
 キャッチコピーを「火日常」に
*アウトドアで夜空を見ながら
 キャンプファイヤーでカウントダウンイベント

”働きやすさ”にもこだわりを持とう!

☆遅い店舗も23時まで! 夜間営業なし
☆週休2日制! 正社員もしっかり休暇取得
☆連休もOK! 冬季は長期休暇も可能

自分たちが楽しんでこそ、
お客様にも楽しんでいただける。
オンもオフも充実させて毎日を楽しみましょう。
正社員として安定して働きながら、
プライベートも充実できます!

対象となる方

【正社員デビューも応援】20代活躍中!未経験OK★接客・調理・企画など「やりたこと」を活かして色々なキャリアを描ける★入社3カ月で5万昇給例あり
サービス、ホテルなど接客業からの転身歓迎!
先輩の前職は飲食業、イベント会社、
車の修理工場などさまざまです!

\\やりたいことを活かして活躍!//

★「アウトドア・BBQが好き」

グランピングリゾートも運営する会社!
オシャレ空間で毎日テンションUP↑↑

★「企画から携わりたい」

みんなで意見を出せるミーティングで、
アイディアを形に!

★「調理経験を活かしたい」

カフェ・レストラン・BBQなど
美味しい料理でお客様を笑顔にできる♪

★「接客が好き」

商業施設で色んなお客様と出会える☆

★「正社員で安定してスキルを磨きたい」

複数テナントをまとめる経験を積み、
キャリアも待遇もUP!!

正社員採用だから待遇も安心!

\入社3カ月で月給5万円UP可能!/
未経験の方は月給23万円のスタートですが、
随時昇給があります。
頑張りはスピーディに評価され、
入社半年前後で昇給を目指せる仕組みです。
「入社3カ月で月給5万円昇給した先輩」も多数います。

★商業施設で複数テナントを管理する
 店長ポジションは月給35万円以上です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○ルーティンだけじゃつまらない人

店舗運営のルーティンだけではなく、PR、SNS発信、テナント管理など、いろいろなスキルを磨いていくことができる仕事です。アイディアを出したい人にも、向いています。

この仕事に向いていない人

△決まったことだけやりたい人

いろいろなポジションや業務に携われるのも同社で働く上での特徴です。好きなこと・個性は伸ばせますが、一つのことしかやりたくない人より、幅広く興味をもてる人に向いています。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名の採用を予定しています★同期入社も多数!
勤務時間
シフト制(6:30~23:00の間で実働8時間/休憩1時間)

※店舗の営業時間により異なります。
※残業月平均20~30時間程度!

【シフト例】
◆早番 10:00~19:00
◆遅番 14:00~23:00

◎1ケ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
勤務地
\\ 仙台で積極採用中!//
*木更津・仙台・豊洲の店舗・施設で活躍♪
*木更津・仙台はマイカー通勤OK!

◆WILD BEACH KISARAZU(木更津)
千葉県木更津市金田東2-10-1
〈アクセス〉
JR「袖ケ浦駅」より路線バスで10分
JR「木更津駅」より路線バスで20分

◆WILD BEACH SENDAI(仙台)
宮城県仙台市泉区高玉町9-2
SPORTS LINK CITY FUN-TE!
〈アクセス〉
地下鉄南北線「八乙女駅」より徒歩16分
地下鉄南北線「泉中央駅」より徒歩19分

◆江戸前場下町(豊洲)
東京都江東区豊洲6-3-12
〈アクセス〉
ゆりかもめ「市場前駅」より徒歩1分

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、千葉県、東京都
給与

★店長(経験者)採用の場合は月給35万円~


◆経験者(店長候補クラス ※店長未経験者)
月給28万円~40万円

◆未経験者(一般スタッフクラス)
月給23万円~
(固定残業代3万8205円/30時間+みなし深夜残業手当1万5285円/10時間分含む)

※上記、固定残業代は残業がない場合も支給。超過分は別途支給します。
※試用期間6ヶ月あり。期間中は契約社員となりますが、期間終了後に正社員として雇用します。その他の待遇に変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収495万円 / 32歳 店長職 経験4年 /月給37万円+賞与
年収350万円 / 25歳 ホールスタッフ職 経験3年 /月給25万円+賞与
昇給・賞与
◆昇給年1回(6月)
◆賞与年1回(1月)
※昨年度支給実績:1.5ヶ月分
諸手当
◆通勤交通費(月3万円まで)
◆時間外手当
◆役職手当
◆職能手当
休日・休暇

【年間休日105日以上】


◆週休2日制(シフト制):月8日以上
◆冬季休暇
◆有給休暇(10日):入社半年後付与
◆介護休暇
◆慶弔休暇
→冬季は店舗ごとに定休日制。期間中連休取得可
◆産休育休制度
福利厚生
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆社員旅行(過去実績:ハワイ、ロサンゼルスなど)
→新型コロナウイルスの情勢を見て実施します。
◆制服貸与
◆髪型、ネイル、髭も自由
→清潔感があり、店舗・施設の雰囲気にあっていればOK!
◆社内禁煙
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2013年4月
代表者
代表取締役社長 原田 康弘
資本金
1000万円
事業内容
〈クリエイティブ事業〉
◎企画、プランニング
◎デザイン、設計
◎コンサルティング

〈プロデュース事業〉
◎遊休地開発プロデュース
◎商業施設開発プロデュース
◎店舗プロデュース

〈オペレーション事業〉
◎飲食店運営
◎物販店運営
◎WEBサイト運営
本社所在地
東京都渋谷区恵比寿西 2-2-8 えびす第2ビル8F
非日常空間を作り出す事業を展開
都心の真ん中で、よく利用するショッピングモールのすぐ横で…。気軽に「非日常」を体感できる複合施設を多数展開する当社。

グランピング、バーベキューといったアウトドアの楽しみはもちろん、ゆっくり落ち着けるカフェを併設するパークもあります。

何気ない幸せや楽しさ、日常の中で非日常を感じる瞬間…
「大好きな仲間とともに楽しむ感動の共有」を提供する当社の事業を、あなたの手で世の中に広めてください。
様々な業態のパークを展開
ビーチカフェ「THE BEACH 55」や、気軽に持ち込みができるバーベキューパーク「WILDKINGDOM」、車で横付け可能なRVパーク「CAMP SPRINGS」などなど…

イオンモールなどの大手企業と協業し、〈ショッピングセンター×オートバーベキュー〉といった新たな試みを多数展開。

2021年にオープンした「WILDBEACH ZAMA」は、地域の方の憩いの空間となる公園も併設。遊休地を有効に使った地域貢献型事業です!
企業ホームページ http://www.re-cr.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
★「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

★ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

〈もし面接当日に都合が悪くなったら…〉

「急な仕事で行くのが難しくなった」そんな時は遠慮なくご連絡下さい。日程を再調整しましょう!
※無断欠席はお控えいただけますと幸いです。
応募受付後の連絡
選考の上、メールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス
なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。
興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください!
  1. STEP
    1

WEB選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

担当者による面接を行います。面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日についてはご相談ください。
書類選考のポイント
基本的には、お会いして今の想いを聞かせていただきます!当社に入社して「こんなことに挑戦してみたい」「こんなスキルアップをしていきたい」という具体的なイメージがあれば、ぜひアピールしてください!
面接回数
1~2回
面接地
面接は、本社もしくはオンラインにて行います。

◆本社
東京都渋谷区恵比寿西2-2-8 えびす第2ビル8F
⇒JR「恵比寿」駅より徒歩3分
問い合わせ
RECREATIONS株式会社

住所
〒 150-0021 東京都渋谷区恵比寿西2-2-8 えびす第2ビル8F
地図を見る

会社・仕事の魅力

RECREATIONS株式会社の魅力イメージ1
RECREATIONS株式会社の魅力イメージ2

クリエイティブに新たな価値を生み出す企業!

当社は単なる飲食店経営じゃなく、
遊休地を活用した商業施設・店舗を
大手企業との共同でプロデュース・運営する
クリエイティブ・カンパニーです。
店舗社員も運営にとどまらず、PRやSNS更新、
イベント企画などにトライできます!

――★ WILD BEACH 木更津

非日常空間を楽しめる
WILD BEACHシリーズの旗艦店!
日帰りのデイキャンプ、
レストラン、カフェはもちろん、
当社では唯一の「グランピング宿泊施設」も完備!
LAテイストのアウトドア、
BBQなどを楽しめるオシャレな空間で、
イベントなどの企画も可能です!

――★ WILD BEACH 仙台

白砂の美しいビーチに隣接する仙台店は、
WILD BEACHシリーズの中でも
ビーチBBQに特化した店舗!
三井不動産が運営する複合施設の一角として、
2018年のオープン以来、人気を集めています。
複合施設内にはアイスリンク、
フットボールパーク、アイウェア専門店など
さまざまな業態が集結!
各店と連動した多彩なイベントなどの
企画に挑戦できることが仙台店の大きな特徴です。

――★ 江戸前場下町

三井不動産と共同で生み出した食体験型の商業施設!
21テナントが入居する施設全体を
動かせる役割も担えるので、
貴重なマネジメント力を磨くことができます!
自分の個性を伸ばせるのも当社で働く魅力です。
平均年齢30歳、20代が主体となって活躍中の当社で、
仲間・会社と一緒に成長できます。
「唯一無二の感動の付加価値」の創造を追求し、商業施設や飲食店の収益性向上を目指すBtoB、BtoC事業を展開する『RECREATIONS』。大手企業との共同プロジェクトも多く、「WILD BEACH 木更津」は 『大和ハウス工業』と共に企画。また『ルミネ』からのオファーをもとに「WILD BEACH新宿」をスタートしました。 大手の信頼も厚く将来性はもちろんのこと、コロナ禍での安定性も高い企業です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

マネジメント事業部/原田のプロフィールフォト
マネジメント事業部/原田 さん
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

配属先の業態が異なります。アウトドア好きの方は「WILD BEACH木更津・仙台」で活躍できますが、「江戸前場下町」は商業施設内のテナント管理が中心。21テナントを管理する力をつけたいキャリア志向の方に最適です。
Q

事業の魅力はどこにありますか?

コロナ禍でもグランピングはアウトドア空間でかつ、利用者ごとのキャンピングで距離も保てるため、メディアの取材も増えました。今の時代に適していることもあり好評で、安定性も高いです。
Q

どんな働き方ができますか?

イオン様と企画した「WILD BEACH 座間」も、イオン様から高評価をいただいています。今後はさらなる展開に加え、当社の新規出店の可能性も広がるところ。非接触の観点から新しい取り組みも予定しています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

配属先上司にお話を伺いました

WILD BEACH 木更津 店長/野条のプロフィールフォト
WILD BEACH 木更津 店長/野条 さん
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

WILD BEACHの旗艦店である木更津店は宿泊・飲食の2つを管理・運営しており、業務は多岐にわたります。その中で一つひとつの仕事に真剣に向き合い課題の解決にチャレンジできることが、この仕事の面白さです。
Q

スキルアップはできますか?

当社のビジネスの主軸は遊休地・土地活用プロデュースです。誰もが知る大手企業との共同プロジェクトも多く、一人ひとりに任せられる裁量権も大きいので、本人の意思次第では早期のスキルアップが可能です!
Q

職場環境について教えてください。

季節によってアルバイトスタッフが増える時期もありますが、まじめなスタッフが多いのでコミュニケーションの不安はありません。また平日にきちんとお休みを取れるため、働きやすい環境も十分整っています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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