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小田急グループの建物・設備を守る【サービスエンジニア】 株式会社小田急ビルサービス 〈小田急グループの総合ビルマネジメント会社〉20代男性活躍中!

  • 正社員
  • 370万~420万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2025/04/14
掲載終了予定日:2025/06/12

この求人のポイント

待遇・環境・制度・福利厚生などが全て高レベル!「小田急グループ」で新たな一歩を踏み出しませんか?
<安定>私鉄大手「小田急グループ(東証P)」の一員 <教育>研修センター&OJTでゼロから育成 <魅力>小田急沿線の建物を守るエキスパートへ成長 <特徴>20代・30代の男性スタッフが多数活躍中 <環境>年休107日/特別休暇9日/有休取得率80%以上 <その他>社割などの福利厚生/手厚い資格取得支援
いろんな施設を巡回することでたくさんのお客様と触れ合う。「コミュ力>技術力」が活きるシゴトです!
株式会社小田急ビルサービスのPRイメージ

★安定の「小田急グループ」でリスタートを叶えよう!

小田急グループの総合ビルマネジメント会社で、大胆なキャリアチェンジを目指しませんか?業績安定に伴って新しいメンバーを求めている当社では、幅広い方を積極採用中!

技術がなくても、知識がなくても、資格がなくても、“コミュニケーション力”があれば問題ありません。小田急沿線を守る技術者として、確かな未来を築いていきましょう!

仕事内容

【研修センター&OJTでじっくり成長⇒未経験でも問題なし!】オフィスビル ・学校・マンションなどの設備管理(巡回)をお任せします!

具体的には

【主な業務は?】

●点検
●修理
●緊急対応
●各種メンテナンス
└(設備例→電気/空調/給排水/防災など)

【巡回する施設】

・中小規模の商業施設・オフィスビル
・ホテル
・学校
・マンション 他

点検表に沿って異常・問題・故障などがないかを細かくチェックし、お客様に報告して完了!

現場のエリアは?1日の件数は?

■エリア
└主要エリアは小田急沿線(新宿駅~小田原駅)、23区内、川崎市内、横浜市内などです。

■件数
└午前1件:午後1件の「1日2件」が基本です。

■人数
└基本は1名ですが、場合によっては2~3名で担当します。

■現場への移動手段
└電車移動が中心ですが、車での移動というパターンもあります。

入社後の流れ

*未経験の方
〈Step1〉
自社研修センターでビルメンテナンス教育(2日間)

〈Step2〉
物件・設備などに関するレクチャーを受ける導入教育(3日間)

〈Step3〉
実践的なことも含めて基礎を固めるためのOJT(約2~3ヶ月)

慣れるまでは先輩とチームで現場に向かい、少しずつできる業務を増やしていきましょう!

配属先の編成

\ 同僚・職場 /

<1>大きく分けて2つの管理所に約50名のスタッフが在籍
<2>主に20代の若手と40代以上のベテランが活躍中!
<3>新卒:中途入社のバランスはちょうど半々くらい

【先輩の前職】

・元駅員
・元製造スタッフ など

様々なバックグラウンドを持った先輩たちが経験を活かして働いています!

資格のレパートリーを増やすことで成長!

【目指せる資格一覧(例)】

■電気主任技術者
■建築物環境衛生管理技術者
■電気工事士
■消防設備士
■電気工事施工管理技士
■エネルギー管理士 など

※1人あたり年1~2個の資格を取得しています!
※難易度に応じた資格手当(最大3万円)のほか、取得時には受験料・褒賞金の支給もあります◎

対象となる方

【専門知識は不要/対人サービス系出身者も活躍中!】◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ☆「営業に疲れた」「機械好きを活かしたい」という方はぜひ!
#未経験・第二新卒OK!
#100%異業種からの挑戦歓迎!
#コミュニケーション力を高く評価します!

【応募条件】
◎基本的なPCスキル

【あれば歓迎する経験・資格】
○対人サービス業務の経験(営業/接客/販売など)
○設備管理の経験
○電気・消防・建築などに関する資格
○普通自動車免許(AT限定可)

\こんな方はぜひ/

◇「小田急グループ」の一員として働きたい方
◇安定した基盤のもとで新しい生活を築きたい方
◇培ってきたコミュニケーションスキルを活かしたい方
◇お客様の気持ちに立って考え、行動できる方
◇どんな瞬間もチームワークを大切にできる方
◇ワーク・ライフ・バランスを叶えたい方

配偶者や子どもたちにも喜ばれる福利厚生◎

●年間休日107日
●特別休暇9日
●有休取得率80%以上
└未消化分を保存して別途消化する制度(規定有)や買上制度あり
●奨学金返還支援制度
●小田急共済組合制度
●会員制福利厚生サービス など

大手グループだからこその制度・環境が充実しています!確かなスケールメリットを体感しながら活躍してください◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎周囲とのコミュニケーションを大切にできる方

仕事をスムーズに行うためには、色々な方とのやり取りや調整が欠かせません。そのため、周囲とのコミュニケーションを大切にできる方に向いています。

この仕事に向いていない人

△対人業務に苦手意識がある方

社内はもちろん、巡回先でもたくさんの方々と話すことになります。そのため、対人業務があまり好きではない、お喋りが不得意、という方にはあまりお勧めしません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

◇日 勤/9:00~18:00 (実働8h、休憩1h)
◇隔日勤/9:00~翌9:00 (実働16h、睡眠5h、休憩3h)
◇夜 勤/22:00~翌7:00(実働8h、休憩1h)

※シフト制になります
※夜勤シフトの有無は、勤務地によって変わります
※始業・終業時間は勤務地によって変わります
勤務地

\職場は小田急沿線!地方への転勤はなし/

代々木事務所・黒川事務所・横浜事務所 いずれかに配属

代々木事務所:東京都渋谷区
黒川事務所:神奈川県川崎市
横浜事務所:神奈川県横浜市

《優待特典も!》

小田急百貨店(新宿・町田)でのお買い物が常に10%オフ
小田急グループ内の飲食店・旅行等の福利厚生 etc...
本人だけでなくご家族も割安で利用可能です♪

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県
交通アクセス
代々木事務所:JR線・都営大江戸線 代々木駅から徒歩5分、小田急線 南新宿駅から徒歩2分
黒川事務所:小田急多摩線 黒川駅から徒歩2分
横浜事務所:JR線・相鉄線他 横浜駅から徒歩10分
給与
■未経験:月給20万1600円~21万8500円
※初年度想定年収370万円~400万円(月給+諸手当+賞与)

■経験者:月給23万5000円~
※初年度想定年収420万円~(月給+諸手当+賞与)
※設備管理技術者の経験が原則3年以上、資格保有者歓迎!
・電気工事士
・電気主任技術者 など

★試用期間3ヶ月あり(待遇に変動なし)
★あなたの経験やスキル・保有資格を考慮して決定します。
★上記年収は想定の時間外手当(月25時間)や宿泊手当(月8回)を含んだ金額です。

◎資格手当
3万円/月額
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・電気主任技術者(第一・二種)
・エネルギー管理士
・建築施工管理技士(1級) 他

1万円/月額
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事士(第一種)
・電気主任技術者(第三種)
・ボイラー技士(特級)
・冷凍機械責任者(第一種)

3千円/月額
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・ボイラー技士(1級)
・冷凍機械責任者(第二種)
・消防設備士(甲種特類・第1~5類)

2千円/月額
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・電気工事士(第二種)
・消防設備士(乙種第1~7類)

1千円/月額
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・ボイラー技士(2級)
・冷凍機械責任者(第三種)
・危険物取扱者(甲種、乙種4類)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
370万円~420万円

モデル年収例

年収430万円 / 30歳 設備管理職 /入社5年目/月収30万円(諸手当含む)+賞与
年収550万円 / 38歳 設備管理職 /入社10年目/月収36万円(諸手当含む)+賞与
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(7月、12月)
諸手当
■資格手当
■技術員手当(10,000円/月)
■巡回手当(5,000円/月)
■宿泊手当(1,000円/回)
■夜勤手当
■残業手当
■住宅手当(当社規定あり)
■年末年始手当
その他各種手当
休日・休暇
◆【年間休日107日+特別休暇9日】
  • 週休2日制(月8~9日がお休み/年間107日/シフト制)
◆休暇制度
  • 特別休暇(年間9日)
  • 有給休暇 ※有休取得率80%以上!
  • 保存休暇(当社規定あり)
└消化しきれなかった有給休暇を保存しておき、
 ご自身の病気やご家族の看護でお休みするとき等に使える休暇です。
  • 有給休暇買取制度
└消化しきれなかった有給休暇を会社が買い取る制度です。
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休業 ※取得実績あり
  • 介護休業・看護休暇
  • 結婚休暇
福利厚生
◆社会保険(健康・雇用・厚生年金・労災)
◆通勤費(全額支給)
◆奨学金返還支援制度
◆各種贈与金
◆財形貯蓄制度
◆団体生命保険
◆医療金給付制度
◆退職金制度
◆企業年金制度
◆永年勤続表彰
◆資格取得支援制度(費用補助、褒賞金)
◆各種慶弔制度
◆小田急共済組合制度
◆小田急グループ各種社員割引
◆会員制福利厚生サービス
◆社内イベント(部内交流会、運動会など)
◆各種クラブ活動(野球、フットサル、テニス、ゴルフ)
◆育児介護支援制度(短時間勤務、所定労働の免除など)
◆カウンセリングサービス
資格取得支援
指定された資格の取得にかかる費用や取得後の褒賞金、
手当もしっかり支給!

≪資格手当対象資格一覧≫
  • 建築物環境衛生管理技術者
  • 電気工事士(第一・二種)
  • 電気主任技術者(第一~三種)
  • 施工管理技士【電気工事・管工事・建築・電気通信工事】(1級)
  • エネルギー管理士
  • 建築士(1級)
  • ボイラー技士(特・1・2級)
  • 冷凍機械責任者(第一~三種)
  • 危険物取扱者(甲種、乙種4類)
  • 消防設備士(甲種、乙種)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 未経験入社5割以上
設立
1966年11月
代表者
代表取締役社長 菅澤 一郎
従業員数
1,785名 ※パート・アルバイト含む
資本金
8,000万円(小田急電鉄100%出資)
売上高
192億円(2023年度)
事業内容
■ビル総合管理 (清掃管理・警備・設備管理) 

■建設工事、水処理事業 (リニューアル・コンバージョン、各種排水処理装置の企画・設計・施工)

■地域冷暖房運転管理 (地域全体の熱供給事業の運転管理)

■各種サービス(コインロッカー・自動証明写真機・自動販売機管理業務等)
本社所在地
東京都渋谷区代々木2-28-12 小田急南新宿ビル2階
株主構成
小田急電鉄 100%
企業ホームページ http://www.odakyu-bs.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◆◇最後までお読みいただき、ありがとうございます◇◆◇
マイナビ転職の応募フォームに必要事項を記入の上、
送信してください。
※応募の秘密は厳守します。

応募の際の個人情報につきましては採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者に譲渡・開示することはありません。
また、応募書類は返却いたしませんので予めご了承ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、書類選考させていただきます。
次の選考に進んでいただく方に、7日以内にメッセージまたはお電話にてご連絡差しあげます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募いただいた情報をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

履歴書等の提出+適性検査

履歴書と職務経歴書をデータにてご提出いただきます。
適性検査はWEBで受検いただきます。
  1. STEP
    3

面接(1~2回)

  1. STEP
    4

内定

書類選考のポイント
※面接日・入社日はご相談に応じますので、
 在職中の方もお気軽にご応募ください。
※1ヶ月以内のご入社も可能です。
面接回数
1~2回
面接地
本社/東京都渋谷区代々木2-28-12
小田急南新宿ビル2F
問い合わせ
株式会社小田急ビルサービス

住所
〒 151-0053 東京都渋谷区代々木2-28-12 小田急南新宿ビル2F
地図を見る

採用担当
総務部 採用担当

備考
※採用以外のお問い合わせは、ご遠慮ください。

――― 当社までのアクセス ―――
小田急線/「南新宿」駅より徒歩2分
山手線・総武線・大江戸線/「代々木」駅より徒歩5分

会社・仕事の魅力

株式会社小田急ビルサービスの魅力イメージ1

安定した基盤だから描ける、明るい未来設計!

■60年近い歴史!グループ外のお客様も増加
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
当社は、60年近い歴史を誇る総合ビルマネジメント会社です。「小田急グループ」の一員として、商業施設/オフィスビル/ホテル/駅/車両基地など、幅広い建物・設備を守ってきました。グループ以外の取引先(約30%)もたくさん獲得するなど、おかげさまで業績は安定!高い技術と品質を活かして、地域社会にしっかりと貢献しています。

■担当できる範囲が広く、やりがいも大きい
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
比較的コンパクトな物件を管理することが多いため、一人ひとりに任してもらえる範囲は広く、大きなやりがいも感じていただけます。また、多種多様な建物・設備を巡回することで、知見が広がるのはもちろん、スキルアップにもつながるでしょう。“経験+技術+知識”をバランスよく高めながら、一歩ずつプロの階段を上っていってください。
私鉄大手である「小田急グループ」における総合ビルマネジメント会社として、確かな実績を積み上げてきたのが株式会社小田急ビルサービスだ。鉄道施設(駅)、ビル、ホテル、商業施設などの設備管理を請け負っており、グループ以外の顧客も数多く獲得しながら成長してきた。未経験スタートでも気軽に飛び込める環境に加え、資格取得支援制度なども充実。設備管理のプロを目指すには理想的なので、興味があればトライしてほしい!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

Y さん(新卒入社25年目)
設備事業部(次長)
Q

事業の魅力はどこにありますか?

弊社が評価されている要因のひとつは、レスポンスの早さではないでしょうか。緊急時の対応や処理に多くのリソースを割くことで、トラブルが広がるのを未然に防ぎ、お客様からの信頼を得ています。
Q

魅力的な福利厚生はありますか?

グループが経営するホテルやレストラン、ゴルフ場などを割引利用できる制度など、様々な場面でスケールメリットを感じてもらえます。コンプライアンスなどが徹底された大手グループなら安心して活躍いただけます。
Q

今後の目標を教えてください。

今後は巡回を担当するチームの待遇改善にさらに力を入れていきたいと思っています。また、アウトソーシングなどを含めたDX化を進めることにより、さまざまな業務負荷軽減も目指していきます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

採用担当にお話を伺いました

Kのプロフィールフォト
K さん
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

やはり「小田急グループ」である点が魅力です。取引の約70%をグループ間で行っているため、受注が突然途切れるといったリスクもありません。また、小田急沿線がメインなので転居を伴う転勤がないのもメリットです。
Q

職場環境について教えてください。

2024年度にベースアップを実施するなど、物価上昇などに関連した取り組みもしっかり進めています。もちろん、これからも時代に合わせた改善などを通じて、社員満足度の向上を図っていきます。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

コミュニケーション力がキーワードになるため、『人とお喋りするのが好き』という方にはお勧めですね。未経験からでも活躍できる仕事なので、安心して飛び込んでいただければ嬉しいです。
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  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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