| 雇用形態 |
正社員
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| 採用予定人数 |
複数名
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| 勤務時間 |
1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※月平均残業時間13.1時間(2024年度) [シフト制]※8時間勤務+75分休憩が基本(繁閑に応じて変動あり)
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| 勤務地 |
──勤務地──
※詳細はHPをご確認ください https://www.sato-kyoto.com/tenpo/ ※転勤の可能性あり★勤務地応相談 自宅から通勤が難しい場合は社員寮を手配します (民間のアパートを会社で借り上げます。) マイナビ転職の勤務地区分では…福井県、京都府、大阪府、兵庫県 |
| 給与 |
月給22万円~35万円+諸手当
※前職の給与や経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。 ※給与の下限額は基本給です。通勤手当等は別途支給。 ※試用期間6か月あり(その間の待遇に変更なし) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円~500万円
モデル年収例
年収428万円
/
32歳
担当者職
経験1年
/残業代、交通費、早朝・深夜手当別途支給
年収474万円 / 36歳 主任職 経験4年 /残業代、交通費、早朝・深夜手当別途支給 年収549万円 / 47歳 店長職 経験5年 /残業代、交通費、早朝・深夜手当別途支給 |
| 昇給・賞与 |
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| 諸手当 |
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| 休日・休暇 |
※年間休日114日 |
| 福利厚生 |
教育制度
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| 設立 |
1950年9月(創業:1666年)
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| 代表者 |
代表取締役社長 佐藤祥一
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| 従業員数 |
6,339名(男性2,049名・女性4,292名/グループ連結)
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| 資本金 |
4,250万円
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| 売上高 |
1,095億円(2025年2月期)
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| 事業内容 |
北近畿最大級の総合流通サービス企業として、ショッピングセンター、スーパーマーケット、ホームセンター、レストラン、巡回スーパー、宅配スーパー、トラベルサービスなど、多角的に運営しています。
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| 本社所在地 |
〒620-0807
京都府福知山市東野町1番地 |
| 店舗 |
京都府、兵庫県、大阪府、福井県に86店舗(2025年12月時点)
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| 関連会社 |
(株)さとうフレッシュフロンティア
(株)フレッシュクリエイタ― (株)藤屋 |
| 企業ホームページ | https://www.sato-kyoto.com/ |
| 応募方法 |
※応募の秘密は厳守します。 ※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。 ★youtubeで期間限定の企業紹介動画を配信中! ぜひ原稿上部に表示されている「キャリムビ」からショート動画をご覧ください。 |
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| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、応募受付後3営業日以内に、応募者全員にマイナビ転職上のメールにてご連絡差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 面接回数 |
2回(人事面接・役員面接)
※選考期間は2週間~1か月程度です。 |
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| 面接地 |
★一次面接は「対面」「WEB」いずれかを選択可★▼一次選考(人事面接) ※対面、WEB(ZOOM)選択可能です。選考基準は変わりませんので、ご都合に合わせてお選びください。 ▼最終選考(筆記試験・役員面接) ※最終選考は弊社本部(京都府福知山市)にて対面で実施します。 |
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| 問い合わせ |
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H さん(中途入社4年目)
フレッシュバザール(食品スーパー)/レジ部門
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| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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O さん(中途入社1年目)
バザールタウン(総合スーパー)/加工食品部門
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| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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| 職種 |
販売・フード・アミューズメントから探す > 販売・フード・アミューズメント > 小売・流通 > 販売・販売アドバイザー・売り場担当 |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |