井樋建設株式会社 【創業63年。久留米に根ざした老舗総合建設会社】/ドローン等最先端技術も扱える【土木施工管理(1級または2級)】(909964) の求人情報

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  • ドローン等最先端技術も扱える【土木施工管理(1級または2級)】
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井樋建設株式会社 【創業63年。久留米に根ざした老舗総合建設会社】

ドローン等最先端技術も扱える【土木施工管理(1級または2級)】正社員

業種 : 建設・土木/建設コンサルタント/設備工事/設計
設立:1967年1月 資本金:3,000万円 本社所在地:福岡県

情報更新日:
2017/02/03
掲載終了予定日:
2017/03/16
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

堤防工事や、橋下部工事など、様々な案件で実績を積み高い評価を獲得しています。

ここがポイント!

  • 【創業63年】地場企業の確かな安定基盤の上で活躍!
  • 【安定性】国土交通省のインフラ整備など幅広く展開
  • 【正当な評価】頑張りや利益は、社員に還元する社風!
  • 【資格支援制度】手厚い教育体制でスキルアップできる

募集要項

募集の背景

土木と建築事業の両軸で地域に根ざし信頼を築く井樋建設。
国土交通省のインフラ整備事業で実績を伸ばす当社では、工事評価で高得点をマーク。
さらなる事業拡大と同時に次世代へ技術継承を行うため、1級または2級土木施工管理技士の増員募集します。
現在も、業績は右肩上がり!大規模な施工案件を任されるなど、活躍フィールドはさらに広がっています。
これから1級の資格をめざす方も丁寧に育成します!

仕事内容

≪道路・河川・海・橋梁などのインフラ整備事業の施工管理がメインです!≫ ★経験やスキルに応じた案件を担当していただき、正当に評価いたします。


――【具体的には】
◎工程管理・品質管理・安全管理・予算管理
◎協力会社や資材の手配・調整
◎発注者との打ち合わせ
◎書類作成 など

■■井樋建設について■■
福岡県久留米市で創業。60年以上の歴史を誇る地域密着型の建設会社です。
土木事業の取引先は、国土交通省や福岡県、久留米市が中心。
河川、道路、橋梁などのインフラ整備事業を多く手掛けています。

――【確かな技術力と品質で高い評価を獲得!】
当社が手掛けた施工案件が国土交通省から表彰を受けるなど、
近年、さらに技術力を高めている当社では、億単位の予算が動く案件を任される機会が増えるなど、
実績を積み重ねたい方にも最適なフィールドがあります。

★経験が浅い方なら先輩にOJTで学びながらスキルアップ!
★経験者の方なら即戦力として力を発揮。もちろん、実力は正当に評価。
★現場は、福岡県内中心。地域に根ざし、大規模案件を手掛けられる喜び!

求める人材

≪1級・2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方≫ ■年齢不問(30〜40代も活躍中!) ※要普免(AT限定可) ★第二新卒、U・Iターン歓迎!


☆★土木施工管理有資格者の募集です★☆

――【必要なスキル】
◎納品書作成などメールでのやりとりが多いため、簡単なPCスキルが必要となります!

――【こんな方にぴったり】
◎地域に根ざし、安定基盤の上で働きたい方
◎周囲との信頼関係やコミュニケーションを大切にする方
◎仕事を通じて地域貢献したい方

★手厚い待遇と充実の福利厚生を完備。
社員の働きやすい環境づくりに力を注いでいます!

勤務地

《福岡県内全域》
 ※現場により異なります。(直行直帰可)

本社/福岡県久留米市大石町507-2
【アクセス】
JR鹿児島本線 久留米駅より車で5分

※UIターン歓迎
※転勤なし
※マイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…
福岡県
勤務時間 8:00〜17:00(休憩時間90分)
※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
給与

月給25万円〜45万円 + 諸手当

※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※最長3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一)
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

≪モデル月収例≫
・土木施工管理技士職/37歳(経験19年目)/月収37万円
・土木施工管理技士職/48歳(経験29年目)/月収50万円

初年度年収

350万〜600万円

モデル年収例

年収518万円/37歳 土木施工管理技士職 経験19年
年収700万円/48歳 土木施工管理技士職 経験29年

昇給・賞与 ◇昇給/年1回(6月)
◇賞与/年2回(5月・12月)

※決算賞与あり(業績による)
諸手当 ◇通勤交通費(上限9,000円)
◇残業手当
◇資格手当
・1級土木・建築施工管理技士 5,000円
・2級土木・建築施工管理技士 2,500円
休日・休暇 ◇週休2日制(月6〜9日が休み)
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
福利厚生 ◇社会保険完備
◇退職金制度あり
◇社員旅行
◇産休・育休制度あり

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可

会社・仕事の魅力

モノづくりを通して、地域発展に貢献できるのが、この仕事の最大の魅力です。

技術者としてキャリアアップをめざす人に最適な環境!

国土交通省の仕事は、要求が高度になり
書類作成から現場管理まで幅広いスキルが求められます。
とはいえ、ひとつとして同じ現場はなく、
現場調査を踏まえ、自分たちでアイデアを練り、
発注側と協議していくことで計画段階から携われるのも
私たちの大きなやりがいです。

資格取得の学費や受験費用、更新費用は会社負担。
外部講師を招き、技術力アップの勉強会を開くなど、
社員の成長をしっかりサポートしています!

会社情報

設立 1967年1月
代表者 代表取締役 井樋 聰枝
資本金 3,000万円
事業内容 ■総合建設業(土木、建築に関する設計・施工・管理)
■一級建築士事務所
本社所在地 福岡県久留米市大石町507-2
経営理念 私達は、お客様の永きにわたり使っていただく建造物を
創る仕事であることを自覚し、誇りを持って
誠実に仕事に取り組みます。
企業ホームページ http://www.ibikensetsu.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

「国土交通省の案件が多く、様々な経験を積める環境が整っている」と語る、井樋社長。

創業から63年。土木事業に加え、約30年前から建築事業を手掛け、土木と建築の両軸で安定基盤を築く井樋建設。国や自治体のインフラ整備事業にも積極的に関わり、久留米市周辺の様々な案件を受注。高い評価を獲得してきた。

業界でもいち早く、最新の測量機やドローンの導入を行い、資格をめざす人には費用を会社で負担。評価制度や福利厚生で社員がモチベーション高く働き続けられるようサポートしている。

「技術者は30代、40代が中心。素直で大らかな人が多いので安心して取り組むことができ、優秀なメンバーが多く、発注側と協議を重ねながら進められる仕事に誇りを持っています。」と井樋代表。
代表から発案された勉強会や社内イベントも多く、社員の誕生日には温かいメッセージとバースデーケーキが届くというアットホームな雰囲気も魅力だ。地域に根ざし、国のインフラ整備に携わりながらキャリアを磨ける最高のステージがここにある。

応募方法

応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※お電話で直接ご連絡いただいても結構です
※ご応募についての秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません
※応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、
応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス 【Web書類選考】
Web上でのエントリーシートをもとに、書類選考をいたします。
今後の日程等については追ってご連絡いたします。

※多くの方とお会いしたいと思っています。当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

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【面接】
当社の事業内容、あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。

※面接の日時は、相談に応じます。

 ▼
 【内定】
最終面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。
合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。

※入社時期などにつきましては相談の上、決定します。
書類選考のポイント 当社では、人物重視の採用を行っています。まずは、これまでの経験やスキル、当社を志望された理由、仕事への意欲など、
あなた自身について詳しく教えてください。
面接地 福岡県久留米市大石町507-2
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

井樋建設株式会社 【創業63年。久留米に根ざした老舗総合建設会社】

ホームページを見る
住所

〒 830-0049
福岡県久留米市大石町507-2 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 0942-33-7371

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。