社会福祉法人グリーン【年間休日124日・残業月平均5時間程度!利用者様に寄り添ったサポートができます。】/アットホームで働きやすい!グループホームの生活支援職員(1045381) の求人情報

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社会福祉法人グリーン【年間休日124日・残業月平均5時間程度!利用者様に寄り添ったサポートができます。】

アットホームで働きやすい!グループホームの生活支援職員正社員

業種 : 医療・福祉・介護サービス/サービス(その他)/教育
従業員数:66名 設立:1993年4月 資本金:3,000万円 本社所在地:神奈川県

情報更新日:
2017/12/08
掲載終了予定日:
2018/02/08
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

日常の中で発見や喜びとたくさん出会える仕事をはじめてみませんか。

残業ほぼ無く、毎週2日お休み。賞与実績4ヶ月分!
“楽しさ”を感じながら、長く続けられる福祉の仕事。

ここがポイント!

  • 横浜に根付いて、複数の施設やグループホームを運営
  • 未経験者もしっかり安心のサポート!成長できる環境!
  • 職員同士のチームワークも抜群!風通しの良い職場です
  • 利用者様とのコミュニケーションで楽しさを実感!
  • 残業ほぼナシ。勤務終了後の休み+毎週2日お休み。
  • 昇格&昇給が可能。賞与実績4ヶ月!福利厚生充実。

募集要項

募集の背景

横浜市青葉区・都筑区において知的障害者の方の生活支援・自立支援を目的に、
農薬を使わない野菜づくりや食品製造・販売などを行なう日中活動施設「グリーン」、
グループホーム「川和ハイツ」「ソラーナ」を運営している当法人。

今後も、新規施設の増設が計画されており、サービス向上のため、新たに生活支援員を増員募集することになりました。

※非常勤(契約社員)も同時募集中です。詳細はお問い合わせください。

仕事内容

【穏和でアットホームな社風/賞与実績4ヶ月分/福利厚生充実】障害のある利用者様の生活支援をお任せ。手厚い研修やサポート体制があるから安心!


【グループホーム】
利用者様が共同生活を送るグループホームにて生活のサポートを行ないます。
“自立支援”が目的のため、出来ることは利用者様ご自身で行うスタンス。
お一人おひとりに“どんな支援が必要か”を考えていきましょう。

★家族みたいに、一緒に楽しく過ごす毎日です!
利用者様がグループホームに帰宅するのが16時半頃。その後、工作をしたり、体操をしたり、余暇の時間を過ごします。
職員も一緒に夕食を楽しんだ後は、生活や場面や明日の準備等をフォロー。
家族と同じように、日常に寄り添う仕事です。

※1施設あたり利用者様は5〜6名。20〜30代が中心です。職員数は1施設あたり2〜3名。
 支援が必要な時間帯は調理などのアルバイトも勤務します。

【日中活動】
利用者様が日中通う「グリーン」でのサポートをお任せ。
グリーンでは、稲作、野菜の栽培・収穫などの活動を通じて、
地域の方々との交流をはかっています。

3ヶ月間の研修期間でじっくり学べるから安心です!

入所後は外部の初任者研修と法人内でのオリエンテーションを受講。まずは日中活動で利用者さんと交流し、
その後1〜2ヶ月は先輩と一緒に生活支援の業務を体験。3ヶ月目は施設内に先輩が常駐する状態で
1人で業務を完結してみるという風に徐々に仕事の幅を広げられます。研修終了後も、何でもすぐに相談できる環境です!

意外と多い休憩や休日。体力的な負担も少ないです!

利用者さんが就寝する21時以降は事務作業を行うことができます。0時〜翌朝5時は仮眠時間。
残業はあっても月5時間程です。朝9時まで仕事をすれば、その日と翌日15時頃までたっぷりお休み。
加えて週2日のお休みがあり、実質週3勤務の感覚なので「夜勤のほうがラク」というスタッフも。
もちろん有給も取得できます。

求める人材

【未経験者歓迎!】◆高卒以上 ◆要普免(AT限定OK)◎未経験からスタートした先輩多数!福祉の仕事に興味がある方、歓迎します!


【応募条件】
◆高卒以上
◆普通自動車免許

≪未経験からスタートした先輩が多数活躍しています≫
活躍している職員の中には「社会人未経験」「正社員未経験」だった人も。
研修制度やフォロー体制が充実しており、困ったことがあれば、いつでも
親身になって
相談に乗ってくれる上司や先輩がたくさんいます。安心してご入社ください。

≪こんな方は、尚歓迎!≫
◎福祉の仕事に興味がある
◎人の役に立てる仕事がしたい
◎チームワークを大切にできる

★資格取得者には手当を支給!
社会福祉士、精神福祉士、管理栄養士、栄養士、社会福祉法人簿記中級以上を
お持ちの方には毎月手当を支給。入職後の取得も大歓迎です!

キャリア&給与で働きぶりをしっかり評価!

新人から各活動のリーダーや主任を選定。その後、各施設のサービス管理責任者や個別支援計画統括者、
相談員などにポジションアップすることができます。事業拡大中のため、年齢や社歴に関わらず
抜擢のチャンスが豊富。また、役職毎の給与レンジも明確で、賞与実績は4ヶ月分と、
日々の頑張りをしっかり評価します!

勤務地

【グループホーム川和ハイツ】または【グループホームソラーナ】いずれかの拠点
※マイカー通勤可

【グループホーム川和ハイツ】
◆第1
横浜市都筑区川和町1521-5
〈アクセス〉
横浜市営地下鉄グリーンライン「川和町駅」より徒歩5分

◆第2
横浜市都筑区川和町1521-6
〈アクセス〉
横浜市営地下鉄グリーンライン「川和町駅」より徒歩5分

◆第3
横浜市都筑区川和町2452
〈アクセス〉
横浜市営地下鉄グリーンライン「川和町駅」より徒歩10分

◆第4
横浜市都筑区川和町2328-4
〈アクセス〉
横浜市営地下鉄グリーンライン「川和町駅」より徒歩15分


【グループホームソラーナ】
◆ソラーナ1・2
横浜市都筑区長坂4-14
〈アクセス〉
横浜市営地下鉄「センター南」駅より徒歩15分

マイナビ転職の勤務地区分では…
神奈川県
勤務時間 シフト制
15:00〜翌9:00
9:00〜16:30

※入社1ヶ月間は14:00〜21:30の間で、先輩と一緒に利用者様とのふれあいを大切にしていただき、
 泊まりの勤務はありません。
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
給与

月給18万1,000円〜27万3,000円
※経験や年齢等に応じて決定します
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変動はありません)

【初年度の月収モデル(グループホーム勤務)】
22万2,050円 (未経験入社)
⇒月10回勤務/単身者/夜勤手当 ※その他手当は含まない

昇給・賞与 昇給/年1回
賞与/年2回(4ヶ月分/※2016年度実績)
諸手当 ■交通費実費支給(4万円迄/月)
■扶養手当(5,000円〜)
■住宅手当(1万円〜)
■夜勤手当(2,500円/1泊)
■送迎手当(1,000円/1回)
■処遇改善手当(7,000円)
■応援手当(1万円/1回)
■食事支援手当
■資格手当
休日・休暇 【年間休日124日】
■週休2日制(シフト制)
■年末年始休暇(5日程度)
■夏季休暇(5日程度)
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ■社会保険完備
■退職金共済加入
■マイカー通勤可(駐車場あり)
ワークスタイルの一例をご紹介 【ある1週間の勤務例】
月/PM3時から勤務スタート
火/AM9時に勤務終了後はお休み
水/休み
木/PM2時〜21時30分まで就業
金/PM3時〜勤務スタート
土/AM9時に勤務終了後はお休み
日/休み

*休みに関しては、シフトにより変動
*15時〜翌9時までの勤務が1番多いです
*利用者さんは17時頃にグループホームに帰宅
*職員も0時〜5時まで仮眠をとります
*毎週2日休み。出来るだけ長めに休めるようシフト調整をしています。

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

利用者様と一緒に笑顔になれる、そんな働き方ができます。

チームワーク抜群!仲間同士相談できる環境が整っています。

日常の中で発見や喜びとたくさん出会える仕事です。

ー★こんなに嬉しい“ありがとう”があるなんて。
はじめは障害のある利用者さんとどう関わっていけばいいか、
戸惑う部分もあるかもしれません。

でも、そう気構える必要はないんです。
ある時は友人みたいに、一緒にゲームを楽しんだり。
ある時は家族のように、洗濯を手伝ったり。
仲間として誠実に向き合っていけば、
キモチにまっすぐに応えてくれる利用者さんばかりです。

ある職員が新人だった頃。
食事の介助が上手にできず、ポロポロ落としてしまうことがありました。
一生懸命介助していると、夕食の後、利用者さんが職員の肩を
そっと“ぽんぽん”と叩き、感謝の気持ちを示してくれたのです。

その利用者さんは、発語が上手くできません。
それでも優しい気持ちが伝わってきて、職員は
『これまでのどんな「ありがとう」の言葉より嬉しかった』と語ります。

利用者さんと心が通じ合った時。成長が垣間見えた時。
日常の中で発見や喜びとたくさん出会える仕事です。

ー★長く活躍できる“働きやすい環境”
毎週2連休を取得できるシフト体制。残業はほぼなく、休憩はたっぷり。
住宅手当や扶養手当、夜勤手当、送迎手当、毎日の食事手当、資格手当など待遇も充実。

産休育休や介護休暇の取得も可能で、勤務時間が少ないワークスタイルへの
変更もできます。

あなたも長く安心して働ける環境で、福祉の仕事にチャレンジしませんか。

社員インタビュー

伊豫田
(30歳/入社4年目)

上司や先輩との距離が近くアットホームな社風で、意見や相談が、とてもしやすい環境です。何か上手くいかないことがあった時や迷うことがあった時には、私はいつも施設の管理者に電話をして、たくさん話を聞いてもらっています(笑)。同僚とも「こうしたら私は上手くいったよ」など情報交換し合えるので、心強いですね。私は前職では事務や接客をしていて福祉は全くの未経験だったのですが、安心して働くことができています。

無田
(23歳/入社3年目)

僕はそんなに人付き合いが得意なほうではないのですが、利用者さんは素直で純粋な人が多くて、ここでの仕事は自分の性格に合っているなと感じています。例えば話が上手くできなくても、目でお互いの意志を確認し合えたり、行動から僕の意向が伝わっていることが分かったり。支援の仕事に正解はないので、自分で考えて、行動して、反応を見てと創意工夫できる点が面白いですし、利用者さんに喜んでもらえた時には本当に嬉しいです。

会社情報

設立 平成5年4月
代表者 坂本 翔子
従業員数 66名
資本金 3,000万円
事業内容 ◆知的障害者の生活支援・自立支援
◆知的障害者の日中活動の一環として栽培している農作物の加工・販売
本社所在地 神奈川県横浜市青葉区鴨志田町335番地1

〈アクセス〉
東急田園都市線「青葉台駅」よりバス
資格手当 ◎社会福祉士(1万円/月)
◎精神保健士(1万円/月)
◎管理栄養士(1万円/月)
◎栄養士(5,000円/月)
◎社会福祉法人簿記中級以上(5,000円/月)
企業ホームページ http://www.green1993.or.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

横浜市を中心に日中活動施設「グリーン」、4ヶ所のグループホーム「川和ハイツ」と2ヶ所の「ソラーナ」を運営している社会福祉法人グリーン。日中活動の場として、農作業を行う「鴨志田畑」やアンテナショップ「とうり」も展開しており、農業を軸に特色ある生活支援活動を提供している。

取材を通して印象的だったのは、家族的なあたたかな社風。インタビューを受ける職員の話を聞いて、管理職の方が「こんなに成長してくれて嬉しい」と目に涙をにじませる場面もあり、職場の人間関係や雰囲気の良さを垣間見ることができた。

夜勤の仕事というと大変なイメージを持つ方も多いかもしれないが、実際にお話を伺ってみると休日や休憩も多く、働いている方々自身は負担を感じていない様子。住宅や扶養、夜勤、資格手当など待遇も充実しており、長く続けられる環境だ。入社前の見学が可能なので、福祉の仕事に少しでも興味のある方はぜひご応募いただきたい。

応募方法

応募方法 ≪最後までお読みいただききありがとうございます!≫
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【応募書類の取り扱いに関して】
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他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、
応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス 【書類選考】
ご応募いただきましたデータを元に選考に入らせていただきます。
  ▼
【面 接】
書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
※面接日の希望のある方は、お気軽にお申し付けください
  ▼
【内 定】
面接実施後、合格者には入社日、待遇等をご提示いたします。
※在職中の方など、ご入社日はご相談に応じますので、お気軽にご相談ください。
面接地 神奈川県横浜市青葉区鴨志田町335番地1

〈アクセス〉
東急田園都市線「青葉台駅」よりバス
選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

社会福祉法人グリーン【年間休日124日・残業月平均5時間程度!利用者様に寄り添ったサポートができます。】

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住所

〒 227-0033
神奈川県横浜市青葉区鴨志田町335番地1  【地図を見る】

電話番号 045-961-0305
備考 〈アクセス〉
東急田園都市線「青葉台駅」よりバス

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なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。