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天神の中心で日本一働きやすい環境づくり【オフィス戦略】 株式会社ジャパネットホールディングス #20代・30代活躍

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情報更新日:2022/05/17
掲載終了予定日:2022/06/16

この求人のポイント

オフィスのレイアウトの企画から、什器の選定まで、一貫して携わることができます!
自社のオフィスを手掛けるからこそ、反響もダイレクト 工場・オフィス・テレビ局など様々な立ち上げに携わる ショップやテレビスタジオの企画もできるお仕事! 昨年売上は2506億円と過去最高!9年連続の増収達成! 天神オフィス開設!ワクワクする空間づくりが醍醐味! 働きやすい環境!週3日ノー残業デー&最大9連休可!
今を生きる楽しさを詰め込んだ“ワクワク”できるジャパネットのオフィスをあなたの手で手掛けませんか?
株式会社ジャパネットホールディングスのPRイメージ
幅広く事業展開をするジャパネットグループのオフィス・施設を構築します。
2021年12月に開設した天神オフィスも、まさに今回募集している部門が手掛けたオフィス。コロナ禍の対策を意識しつつも、社員同士のコミュニケーション活性化のため工夫を詰め込んでいます。
自分たちが手掛けたオフィスでイキイキと働く社員を見られること、ちょっとした困りごとに継続フォローできることも、自社の案件を対応するからこその特権です。

仕事内容

オフィスの移転、改装、見直しまで、従業員が快適に働け、成果を生み出せる環境を作り上げる仕事です。レイアウトの企画、選定、購買業務なども担当!

具体的には

立地やコスト・経営戦略などを考慮した最適なオフィスの選定からレイアウト企画・什器選定・購買までを一貫して担当いただきます。

  • オフィス移転・増改築・レイアウト変更の企画
  • 什器の調達・管理
  • 社内資産の最適配置
  • 資産管理データベースの構築・運用
  • 物品の資産管理・購入依頼に対する事務業務

入社後の流れ

まずは物品購入などを通して仕事に慣れていただきます。入社2~3ヵ月で小規模な改修など経験し、その他、習熟度に合った業務を担当いただきます。

工事現場や打合せに同行しながらステップアップしていただくので、自ら学ぶことやチャレンジする姿勢が大切ですが、チームのメンバーもサポートするため安心です!

将来のキャリアパス

ゆくゆくはチームを牽引していく存在に成長してほしいと考えていますが、他にも多角的な事業を展開しているグループメリットを活かし、多彩なキャリアパスを描くことが可能です。

手を挙げる人を抜擢し、しっかり後押しもする会社なので、あなたにとっての“理想のキャリア”を描けるチャンスが十分にありますよ!

配属先の編成

配属先には20代~40代の6名が在籍しています。男女比は半々で、過去に少しインテリア関係の仕事やビルの管理を経験していた、といったメンバーで構成。

現在はチームとして経験値を高めている最中なので、あなたもチームと一緒に成長してください。入社してから学べる部分も多いのでご安心を!

自社のテレビ局など、PJは多彩でやりがいは充分!

進化を続けているジャパネットグループ。新事業や組織の変化に併せて新たなオフィスや施設も続々と生まれています。

12月には勤務地となる福岡天神ビジネスセンターのオフィスが誕生し、その他にもテレビ局やスポーツチームのクラブハウスなどワクワクするPJが!さらに長崎スタジアムシティプロジェクトも控えています。

対象となる方

オフィスの開設や移転・家具の購入経験・インテリアデザインなどの知識や経験がある方歓迎!

【求める人物像】

  • 社員にとって働きやすい環境を創造できる方
  • 社員の声に耳を傾け、丁寧に改善ができる方
  • 0→1のフェーズにやりがいを感じられる方
  • 既存経験にとらわれず、柔軟性をもって仕事ができる方

【応募資格】

インテリア・レイアウト・オフィス家具などの知識・経験が少しでもあれば是非ご応募ください!

具体的には…
  • オフィスの立ち上げ・移転のマネジメントや工事の経験
  • オフィス・店舗・住宅のレイアウトや内装の企画・立案経験
  • リース・オフィス家具業界での営業経験
  • ビジュアルマーチャンダイジングの実務経験
  • 減価償却費の計算や棚卸評価、固定資産管理の経験
  • 資産の購買・管理経験

ベストを追求できる!経験者だからこそ分かるやりがい

今回お任せする仕事は予算ありきではなく、より良いものを考えた時にコストの対価があるのかが判断基準。常に会社・社員にとってのベストを追求することができる環境です。

裁量の大きさや自由度を含めて、経験者だからこそ満足できるフィールドが整っているため、力を発揮しながらさらなる成長を目指しましょう!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

言われたことをこなすだけでなく、柔軟に、かつプラスの発想ができる方は向いています。裁量大きくやりたいことに挑戦できる環境なので、前向きにワクワクしながら仕事ができる方は大いに活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

さまざまな部署と連携し、チーム内でアイデアを出し合う場面も多い仕事なので、一人でコツコツ仕事をこなしたいという人は向いていないでしょう。スピード感や精度が求められる仕事が苦手な人も合いません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

※働き方改革もストイックに挑戦!週3回(月・水・金)はノー残業デー。20時半には全員退社するルールで、月40時間以上の残業は禁止です!
勤務地

《2021年12月OPEN!福岡天神ビジネスセンターが勤務地》

  • 福岡県福岡市中央区天神1丁目10-20

≪アクセス≫
・地下鉄「天神」駅 直結

~福岡天神ビジネスセンターのオフィスについて~

福岡天神ビジネスセンターは、福岡市 天神の再開発促進事業「天神ビッグバン」の第一号プロジェクトによって誕生した大型複合施設です。

当社は、このビルに東京の本社機能(一部)を移管。感染対策の強化を徹底し、防音ブースやフィットネス機器・バーカウンター・ソファーを設置するなど、働きやすいオフィスとなっています。

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県
交通アクセス
・地下鉄「天神」駅 直結
給与
  • 月給20万円~80万円+賞与年2回(昨年度実績3.7ヶ月分)

※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3ヶ月あり。その間の労働条件に変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~800万円

モデル年収例

年収430万円 / 25歳 一般職
年収540万円 / 30歳 課長職
年収660万円 / 40歳 部長職
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回(昨年実績:3.7ヶ月分)
諸手当
  • 時間外手当(全額支給)
  • 交通費支給(3万円まで)、徒歩通勤手当
  • 役職手当
  • 地域手当(東京:3万円)
  • 家族手当(扶養家族がいる場合⇒配偶者:1万円/子ども1人当り:5千円)
休日・休暇

【年間休日120日以上】

  • 週休2日制(基本土日祝)
  • 祝日
  • 夏季・年末年始休暇
  • リフレッシュ休暇5日(休日と合わせて9連休での取得推奨)
  • 有給休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 定期健康診断(胃がん・大腸がん・子宮がん等オプション健診無料)
  • 確定拠出年金制度
  • 保養所
  • 業務時間内で選択式研修受講可
  • 資格取得祝金制度
  • 商品の割引制度・レンタル制度
  • 育児・介護短時間勤務制度
  • 時差出勤制度
  • 介護休業・産前産後休業制度
*働き方改革を推進!
  • 残業時間などの勤怠管理を徹底
  • ノー残業デー(週3回/月・水・金)
  • 昼寝スペース(フルフラットスペース・マッサージチェア)
  • 最大9連休のフレッシュ休暇
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2007年6月27日
代表者
高田 旭人
従業員数
371名(パート・アルバイト含む)※2021年12月現在
資本金
1,000万円
事業内容
●グループ全体の人事戦略、経理戦略、広報戦略、
 情報システム開発を含む経営戦略
●グループ会社のバックオフィスコンサルティング
本社所在地
長崎県佐世保市日宇町2781
*キャリアステップ実績
・27歳 係長(チーフ)
・29歳 課長(リーダー)ほか
MBO(目標管理)を中心とした評価制度を完備し、30代で役員に抜擢される社員も!年齢に関わらずマネジメントに挑戦している社員も多数活躍中です!
企業ホームページ http://corporate.japanet.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 書類選考なし
応募方法
マイナビ転職よりエントリー後、当社採用ホームページより約1分間の自己PR動画の提出していただきます。(動画提出のご環境がない方のみ、WEB面談も対応可能です)
★自己PRはプロフィールや応募理由などをお話いただく約1分間の簡単な動画でOK!

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。
応募受付後の連絡
一次選考の結果はメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼一次選考

「自己PR動画のURLを送付」をお願いいたします。(動画環境のない方のみWEB面談も対応可)
  1. STEP
    2

▼選考会(WEB)

選考会をWEBにて行います。
  1. STEP
    3

▼面接(1~2回)

面接は全てWEBで実施いたします。
  1. STEP
    4

▼条件面談

入社日はご相談に応じます。ご希望を最大限考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。
書類選考のポイント
なぜジャパネットグループで働きたいのか、当社でどんな活躍をしたいのか、という想いを重視して選考しています。ぜひあなたの想いを思いっきりアピールしてください!
面接回数
2回
面接地
面接は全てWEBにて実施いたします。
問い合わせ
株式会社ジャパネットホールディングス

住所
〒 810-0001 福岡県福岡市中央区天神1丁目10-20
地図を見る

採用担当
ジャパネットグループ採用デスク

電話番号
0120-314-252(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社ジャパネットホールディングスの魅力イメージ1

ストイックな働き方を追求!だからイキイキと働ける

★ストイックさがジャパネットのカラー

限られた時間で、いかにして質の高い仕事ができるのかを本気で考え、本気で取り組んでいるジャパネット。

最大9連休のリフレッシュ休暇制度や週3回のノー残業デー実施、月40時間以上の残業禁止なども一見すると単に働きやすい環境に映るかもしれませんが、メリハリのある労働環境を整備するためのもの。今後も“ストイック”にハイパフォーマンスを追求していきます。

★子育て支援・健康管理も充実!

ジャパネットグループは3年連続で健康経営優良法人2021(ホワイト500)に認定。社員の健康と幸せを実現する取り組みを行い、健康診断はオプションまで無料で受診が可能です。

また、子育て支援においては、1日6時間勤務に変更できる育児短時間勤務の導入や拠点によって託児所を設置。結婚や育児でライフスタイルが変わっても、バランスを取りながら安心してキャリアを築ける体制を用意しています。
天神ビジネスセンターに福岡の新拠点を構え、2024年完成予定の長崎スタジアムシティプロジェクトも進行するなど、続々と新たなプロジェクトを打ち出す同社。すべてを自社で行う自前主義を貫き、コールセンター業務や番組づくりに留まらず、物流、ウォーターサーバー工場など多ジャンルに挑戦しています。だからこそ今回募集する不動産戦略のポジションは会社にとって重要です!あなたの経験を発揮してノビノビと活躍してください!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

江藤 さん
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

オフィスの物品購入から移転・新オフィスの立ち上げに関わる企画開発など、幅広い仕事内容となりますが、オフィスで働く社員の姿を想像しながら取り組めることが醍醐味!日々ワクワクしながら仕事ができていますね。
Q

スキルアップはできますか?

ジャパネットは事業のスピード感に特長がある会社です。複数の作業を同時並行で動かすことが基本となるため、もちろん努力が必要な部分もありますが、その分、短時間で飛躍的にスキルアップが実現できます。
Q

職場環境について教えてください。

一人ひとりがメインで担当を持つことになりますが、チームでアイデアを出し合う機会も多いです。だから一体感を得ながら仕事ができますし、困ったことがあれば、しっかりサポートするので安心してください!
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天神の中心で日本一働きやすい環境づくり【オフィス戦略】