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【人材コーディネーター】◆残業ほぼなし◆年休125日◆土日休み 株式会社NECT 【社員ファーストを目指す会社】◆入社半年後の平均月収37.1万円

  • 正社員
  • 350万~800万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/07/17
掲載終了予定日:2020/09/24

この求人のポイント

これからのNECTを…さらに事業を大きくさせていく、スタートアップメンバーの募集です!
【未経験OK】95%以上の先輩が未経験スタート 【面接1回!】人物重視の採用です!WEB面接もOK 【残業月10h以内】年休125日!プライベートも充実 【上京支援制度】家賃3ヶ月分の半額負担も実施! 【定着率90%超】平均年齢29歳!フレッシュな環境 【最短3カ月でリーダー】手厚いフォロー&公平な評価
新しい挑戦を続けるNECTだから、毎日が楽しい。人と企業をマッチングする大切なポジションです♪
株式会社NECTのPRイメージ
NECTは、設立8年目で
さまざまな事業を展開中!
営業支援事業のほかに人材紹介事業や
アイウェア事業を行っています。
さらに、グループ力を活かし
M&Aによる急成長も実現中です。

今回は「人材紹介事業」での募集。
スタートしたばかりの新規事業です。

「人手が足りない」と困っている企業と、
「仕事を探している」スタッフを
マッチングさせて人と企業の
より良い架け橋になってみませんか。

仕事内容

【将来のコアメンバー大募集!/まずは研修からスタート!】当社のサービスの魅力をクライアントへ提案。企業と登録スタッフを結ぶ架け橋となります。

具体的には

求人を考えているクライアントに
当社サービスの魅力を伝えて
ご要望に沿った人材を派遣・紹介します。

★訪問・人材ニーズのヒアリング
★登録スタッフの採用・面談
★登録手続き・準備
★契約書等の書類作成
★終業後の派遣スタッフのフォロー
★クライアント企業とのマッチング・紹介
★就業現場への同行など

ある1日の流れ

▼午前:クライアントへの提案
訪問しニーズを伺います。
『いつまでにどんな人が何人必要か?』をヒアリング。

▼午後:採用・登録者対応・フォロー
クライアントの要望に沿ったスタッフを採用
クライアント先に派遣します。
コーディネーターとして、フォローを行い
登録者と企業、両方のサポート役を務めます。

入社後の流れ

▼社内研修(3日間)
…商品知識、コンプライアンス等の研修を行います。

▼OJT研修
先輩から、スタッフの面談や
クライアントの新規開拓や
アフターフォローの方法などを学びます。

▼現場研修
…実際、クライアント先で
仕事理解のため業務を経験
現場研修として半年間、
先輩に同行して仕事を覚えます。
慣れてきたら…
自分がメイン担当となり、
仕事の幅を広げていきましょう。
先輩から少しずつ企業や
スタッフを引き継いでいきます。

※経験者は、社内研修後に
 得意な業務からスタートできます!

《登録~マッチングまで担当》だから面白い!

登録スタッフを採用・面談するところから
クライアントに紹介し、
就業後のフォローまでトータルにサポート。
登録スタッフの大切な仕事探しに携わり
良いマッチングができた時は、
「ありがとうございます!」と
心からの感謝をもらえるお仕事です。
さまざまな「人」に携わる、
やりがいや楽しさを感じて下さい。

対象となる方

《完全週休2日制/定着率90%超》【未経験・第二新卒歓迎/人物重視の採用】★学歴不問★転職回数不問★人材業界でのご経験をお持ちの方は優遇★面接1回
★学歴・経験不問
★人物重視の採用です

【優遇する経験】
◆人材コーディネーター(人材派遣、人材紹介)
◆人材コンサルティングなど
人材業界での経験をお持ちの方は「経験者」として優遇します。

◇◆みんなの前職は?◆◇
鉄道警備、警察官、ドライバー、
アパレル販売員、介護士、美容師、飲食業など
様々な経歴の先輩がイチから転職を成功させています。
活かせるスキルは「人と話すのが好きなこと」
例えば、自動車・旅行・料理・漫画・声優・ゲーム・インテリア・アウトドアなど
好きなことを話すのが得意な方は、面接でお話しましょう!

今回の採用では、人物重視で
たくさんの方とお会いしたいと考えております!

《スピード出世も可能》最短3カ月でリーダーも!

当社では、経験、年齢、勤続年数に関係なく、
頑張っている人をどんどん評価していきます!
数字面だけでなく、その人柄なども公平に評価。
努力次第では短期間で
リーダーやマネージャーへ昇格できます。
実際、未経験でスタートし
最短3カ月でリーダーに昇格した先輩や
新事業をスタートさせたメンバーもいます。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)★19時前には皆退社!
※残業は月平均10時間以下(昨年度実績)
※時間外手当は全額支給します!(1分単位で支給)
勤務地
<転勤なし>
◇移転したばかりの超キレイな新オフィス!
◇本社または全国の営業所勤務
※勤務地は、お住まいや希望を最大限考慮

◆NECT本社
東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F

◆北海道
北海道札幌市
◆宮城
宮城県仙台市
◆東京
東京都港区/東京都新宿区/東京都渋谷区/東京都足立区/東京都杉並区/東京都練馬区/東京都中野区/東京都世田谷区/東京都大田区/東京都墨田区/東京都板橋区/東京都江戸川区/東京都北区/東京都台東区/東京都品川区/東京都葛飾区
東京都町田市/三鷹市/立川市…他
◆神奈川
神奈川県横浜市/川崎市/大和市/横須賀市…他
◆千葉
千葉県千葉市/船橋市/柏市/松戸市…他
◆埼玉
埼玉県さいたま市/越谷市/川越市/所沢市…他
◆茨城
茨城県土浦市
◆群馬
群馬県高崎市
◆愛知
愛知県名古屋市
◆大阪
大阪府大阪市/四條畷市/豊中市/東大阪市/箕面市…他
◆京都
京都府京都市
◆兵庫
兵庫県神戸市/宝塚市…他

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、茨城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県
給与
【関東】
◆経験者:月給30万円~+残業手当(全額支給)+賞与年2回+インセンティブ

◆未経験者:月給22万円~30万円+残業手当(全額支給)+賞与年2回+インセンティブ
※研修期間3ヶ月あり(能力次第で1ヶ月に短縮可)
(期間中は日給10000円/その他待遇変更なし)
※能力・経験を考慮の上優遇します

【北海道・東北・東海・関西】
◆経験者:月給30万円~+残業手当(全額支給)+賞与年2回+インセンティブ

◆未経験者:月給20万円~30万円+残業手当(全額支給)+賞与年2回+インセンティブ
※研修期間3ヶ月あり(能力次第で1ヶ月に短縮可)
(期間中は日給9000円/その他待遇変更なし)
※能力・経験を考慮の上優遇します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~800万円

モデル年収例

年収420万円 / 25歳 人材コーディネーター職 経験1年 /未経験スタート!(月給22万円+インセンティブ12万円)
年収792万円 / 29歳 人材コーディネーター職 経験2年 /人材業界の経験あり(月給31万円+インセンティブ35万円)
昇給・賞与
■昇給/年4回
※売上だけでなく通常時の人柄(報連相や会議での積極性)をポイント化して公平に判断します。
■賞与/年2回
■インセンティブあり
諸手当
■交通費全額支給
■役職手当
■住宅手当
■時間外手当(1分単位で全額支給)
■出張手当
■出産手当(1万円)
休日・休暇
■完全週休2日制(土日休み)※配属部署によって異なる
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(5日)
■バースデー休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度10日/取得率80%)

★年間休日125日★
福利厚生
■各種社会保険完備
■社員旅行(昨年は軽井沢でした)
■社内表彰制度(今年は海外旅行でハワイを予定)
■社内ベンチャー制度(新規事業のアイデア発信を推進!)
■社員割引あり(メガネ販売事業の商材など)
■上京支援制度(家賃3ヶ月分の半額負担)
遠方から、1都3県の勤務地へ配属される際に適用。
不動産物件の『仲介手数料ゼロ』、『敷金・礼金ゼロ』、『家賃3ヶ月分を半額負担』など、サポートも充実の制度です!
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 英語を使う仕事
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
設立
2012(平成24)年12月5日
代表者
代表取締役/高田 浩明
従業員数
単体288名/グループ458名(2019年10月現在)
資本金
2,000万円
事業内容
■営業アウトソーシング事業
■人材派遣事業
■アイウェア事業
■求人メディア事業

【許認可番号】
一般労働者派遣事業許可番号:派13-305368
有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306570

「さまざまな業界でNECTブランドを確立させる」
そんな企業理念のもと、
普段は配属先の拠点に分かれて働きますが、
月に一度は、エリアごとに社員ミーティングを開催。
異なる部署や各エリアの意見交換、研修など、
日々の業務に活かせる知識や情報を学ぶほか、
常に新しいことにチャレンジしていくため、
社員のやりたいことを実現する「社内ベンチャー制度」を設けています。

「アイウェア事業」も、社員の発案でスタートしました。
社歴や立場に関わらず、自由に発言ができて、
業界内に新しい価値観をもたらすような事業であれば、
今後もあらゆることにチャレンジしていく方針です。
本社所在地
東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F
「J:COM」各種サービスについて
主な商品は以下の通りです

●映画・アニメ・サッカー・野球・ゴルフなどのスポーツや芸能・動物などのバラエティ、音楽イベントまたは、英語や中国語、韓国語などの海外番組を含め90以上のチャンネルが楽しめるケーブルテレビ
●無料セキュリティで人気の高速インターネット回線
●オプションつきの低価格な電話回線 など

その他様々なプランがあり、ご提案の内容も自由度の高い商材となっています
「アイウェア事業」について
NECTでは、株式会社REGARD'sと提携して
ファッションアイウェアを制作・販売しています。
女性向けファッションを中心に
眼鏡本来の機能性の充実はもちろん、
デザイン、大きさ、色、重さにも徹底的にこだわり、
演出するファッションアイウェアを提案いたします。
背伸びをしない、歳を重ねながら自分らしさを追求するお手伝いをさせて頂きます。
企業ホームページ http://nect.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 書類選考なし
応募方法
◆最後までお読みいただき、ありがとうございます◆
マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。
後ほど、ご連絡させていただきます。

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!
当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、メールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
遠方からご応募の場合、スカイプなどのWeb面接で内定まで進めます!
※一都三県以外の方はご相談ください
  1. STEP
    1

Web応募

マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。
  1. STEP
    2

面接またはWeb面接(1回)

面接1回
内定までは1週間程度を予定しております。
  1. STEP
    3

内定

※入社時期はご相談に応じます。
面接回数
1回
面接地
◆東京本社
東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F

◆大阪面接オフィス
大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル 16F
(梅田駅直結のビルです)

◎遠方からご応募の場合、スカイプなどのWeb面接で内定まで進めます!
※一都三県(東京・神奈川・千葉・埼玉)以外の方はご相談ください
問い合わせ
株式会社NECT

住所
〒 107-0052 東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社NECTの魅力イメージ1

安定&成長中の【NECT】だから魅力がたくさん♪

★【自分の可能性を試せる!】
私たちは、全国で人材サービスを展開しており
その勢いは、留まるところを知りません。

例えば、
求人メディア事業やアイウェア事業など、
新しい事業部も続々と誕生!
そのため、特定の業界に縛られず、
やりたいことに挑戦できるなど
あなたに合ったキャリアプランも描けます。

「NECT」という成長中の会社で得られる経験は、
今後の大きなポイントとなるはずです。

★【基本定時退社・完全週休2日・年休125日】
社員ファーストの働き方がNECT流
「ジムや飲み会など、自分の時間を増やしたい」
そんな希望を叶えられます。

★【安定した評価制度と給与】
業務をポイント化して努力をしっかり評価。
昇給4回・賞与2回でキャリアアップも最短です。
面談では、昇格に向けて上司がアドバイス。
入社3ヶ月でリーダーに昇格した先輩もいるほか、
研修後の社員平均月収は「37.1万円」と安定しています。
近年、女性向けアイウェアの製作・販売を手掛けるなど、新しいビジネスでも順調に成長している同社。今後もM&Aや資本提携によるグループ拡大で、新たな事業への参入を試みている。
【従業員数】
▼2012年 2名
▼2013年 19名
▼2014年 35名
▼2015年 57名
▼2016年 97名
▼2017年 131名
▼2018年 185名
▼2019年 単体288名/グループ458名
高い将来のある同社。メンバーも増加中で同期も多いことが特徴だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん(中途入社)
当社の社風は“体育会系のノリ”というより、
真面目にコツコツ取り組むタイプが中心です。
だからこそ、評価が公平でフラットなのが魅力!
「同じ仕事量なのに何で給与や評価が違うんだろう」と
疑問に思うことなく、気持ちよく働けます。
数字だけでなく、日報もチェックしてもらえて、
評価項目ごとにポイント化されるため
自分の立ち位置が把握しやすく納得感が違いますね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Sのプロフィールフォト
S さん(中途入社)
NECTは、社員ファーストをモットーに
働きやすさを重視してくれるため
「残業がほとんどなく、プライベートも楽しめる」
「以前よりも家族との時間も増やせた」など
喜んでいる社員も多いのが特徴です。

また、上京して活躍している同期もいます。
上京支援制度は便利で、住む場所を探すサポートや
初期家賃負担などがあります。
そういうのも含めて、NECTは
「常に社員のコトを一番に考えてくれる会社」だと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集要項

【総合職】★新卒入社並みの手厚い研修制度あり★未経験大歓迎! 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【接客・販売アドバイザー】残業ほぼなし★年休125日★高卒以上 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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株式会社NECT 【社員ファーストを目指す会社】◆入社半年後の平均月収37.1万円

【人材コーディネーター】◆残業ほぼなし◆年休125日◆土日休み