日鐵住金建材株式会社【新日鐵住金グループの中核をなす総合建材メーカー】/総合建材メーカーの【総合職(営業・財務・生産管理)】(1102530) の求人情報

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日鐵住金建材株式会社【新日鐵住金グループの中核をなす総合建材メーカー】

総合建材メーカーの【総合職(営業・財務・生産管理)】正社員

業種 : 鉱業・金属製品・鉄鋼/建設・土木/住宅・建材・エクステリア/その他メーカー
従業員数:1358名 設立:1973年4月 資本金:59億1250万円 売上高:936億円/年(単体 2016年度実績) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/05/08
掲載終了予定日:
2018/06/14
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

新日鐵住金グループの中核をなす安定企業で、新たなキャリアを築いてみませんか?

建材業界で輝く100年の歴史と圧倒的なブランド力!
長く安心して働ける環境で、新たなキャリアに挑戦を!

ここがポイント!

  • 【安定基盤】業界屈指!新日鉄住金グループの中核企業
  • 【ブランド】創業100年以上の歴史と確かな製造技術!
  • 【やりがい】建築・土木・防災…社会インフラを支える
  • 【研修充実】未経験&経験が浅くても着実に成長できる
  • 【風通し◎】裁量が大きく、提案も大歓迎な企業風土!
  • 【安心勤務】年休120日&福利厚生充実で長く働ける!

募集要項

募集の背景

総合建材メーカーとして、建築・土木・防災の各分野で
社会の安心安全を支える鉄鋼製品を開発・製造・販売している当社。
国内最大級の鉄鋼メーカー、新日鉄住金グループの
中核企業として、着実な事業成長を続けています。

今回、更なる組織強化および組織強化の一環として、
営業・財務・生産管理の各部門で
ご活躍いただく新たな仲間を募集します。
第二新卒の方も大歓迎!
あなたの挑戦をお待ちしています!

仕事内容

《研修制度も充実》希望や経験、適性に応じて「ルート営業」「財務・経理」「生産管理」のいずれかをお任せします。


【ルート営業】
◆ご要望のヒアリング
◆見積書作成
◆スケジュール・納期管理
◆工場への注文・納期調整 など

長年の取引がある特約店や建設機械メーカー、
ハウスメーカーなどのお客様に向けて、
当社製品(建築・土木建材)のご案内をお願いします。

【財務・経理】
◆売上・収支分析・仕分
◆資金・出納
◆小口現金・支払管理・原価計算
◆決算・財務監査対応
◆予算編成
◆製造所・グループ会社の経理・財務 など

広範な業務をチームのメンバーと分担してお任せします。
各種資料作成やデータ分析を通して、
経営判断に役立つ情報をまとめることがミッションです。

【生産管理】
◆材料の受発注
◆製造所スタッフへの作業指示
◆製造工程の進捗管理
◆完成品の出荷・配送手配
◆社内営業との納期・数量調整 など

製造所のスタッフを指揮し、
建材製造に関わる一連の流れを管理する業務をお任せします。

―★段階的な研修で着実にスキルアップ

まずは、当社製品や業界知識などの
基礎知識を座学で習得。
その後は、製造所にて製品の製造から
出荷までの流れを学んでいただきます。
これらの導入研修の終了後は、
配属先で上司・先輩がサポート。

その後も、ステップやキャリアに応じて
研修を豊富に設けておりますので、
業界未経験の方もご安心ください!

―★安定性と実績、社内での連携力の強さが魅力

創業100年の歴史を持つ当社は、
お客様からも厚い信頼をおり、
業界トップクラスの売上高を誇ります。

高品質な製品をお届けするため、
各部署間の連携力も抜群。

例えば、
「この製品を改良すれば、こんな効果が見込める」
というアイディアがあれば、部門を跨いで
企画を実現することもできます。

求める人材

《未経験者》◆大卒以上 ◆35歳までの方《経験者》◆営業・財務・経理・生産管理のいずれかの実務経験がある方(業界・経験年数不問)


【応募条件】
《未経験者の場合》
◆大卒以上
◆35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

《経験者の場合》
◆営業・財務・経理・生産管理のいずれかの実務経験者(年数不問)
※経験の浅い方も大歓迎です

【歓迎経験】
◯建築・土木業界での経験がある方

【こんな方を求めています】
◎自ら考え、意欲的に行動ができる方
◎社内外でのコミュニケーションや
 チームワークを大切にできる方
◎柔軟な姿勢で臨機応変な対応ができる方

《さまざまな業界出身者が活躍中》
当社の新卒・中途の割合は7:3。
中途社員は近年増加傾向にあり、
ITや人材、銀行、印刷など
異業種出身者も多数活躍しています。

―★ワークライフバランスの取れた職場で長く活躍

当社では、社員が安心して働けるよう
社内環境の整備も徹底しています。

<例えば>
◎完全週休2日/年間休日120日以上
◎残業月平均10〜30時間程度
◎70%以上の有給取得を全社で推奨
◎年次に関わらず、業務効率化などの提案可

その他の福利厚生も充実しており、
キャリアを築くにはうってつけの環境です。

勤務地

《全国の各拠点》

【本社・支店】
本社(東京都江東区)/東北支店(仙台市青葉区)/
新潟支店(新潟市中央区)/静岡支店(静岡市葵区)/
名古屋支店(名古屋市中村区)/北陸支店(富山市桜橋通り)/
大阪支店(大阪市中央区)/四国支店(高松市番町)/
中国支店(広島市中区)/九州支店(福岡市博多区)

【製造所・工場】
仙台製造所(宮城)/野木製造所(栃木)/大阪製造所(大阪)/
広畑製造所(兵庫)/戸畑工場(福岡)/君津プレスコラム工場(千葉)/
君津鋼鈑工場(千葉)/豊前ニッテックス工場(福岡)

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、岩手県、宮城県、福島県、東京都、新潟県、富山県、長野県、静岡県、愛知県、大阪府、島根県、広島県、香川県、福岡県、鹿児島県、沖縄県
勤務時間 【本社・支店】8:50〜17:30(所定労働時間:7時間40分、休憩60分)
【製造所・工場】各所により異なる(所定労働時間:7時間45分、休憩60分)
給与

月給207,500円以上
※上記はあくまでも新卒入社の初任給です。
※前職や経験、スキルを考慮の上、優遇いたします。

モデル年収例

年収410万円/27歳 営業職/(残業代は除く)
年収540万円/32歳 営業職/(残業代は除く)
年収610万円/35歳 営業職/(残業代は除く)

昇給・賞与 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7・12月)
諸手当 ◆交通費全額支給
休日・休暇 《年間休日120日以上》

◆完全週休2日制
◆祝日
◆創立記念日
◆メーデー
◆年末年始
◆慶弔、傷病・介護積立休暇、他
◆年次有給休暇/年20日
福利厚生 ◆各種社会保険制度
◆独身寮・社宅(社有・借上※全国に完備)
◆契約保養所
◆住宅財形制度(利子補給有)
◆住宅建設資金融資制度
◆特別貸付金制度
◆労働組合(基幹労連加盟)
◆カフェテリアプラン
採用予定人数 若干名

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 障がい者積極採用
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

日常生活に欠かせない製品を提供する貢献性を実感できる環境です。

20代〜30代の男女が活躍中!チームや部門での連携も抜群です。

歴史と実績を誇る企業で安定したキャリアを実現

《100年を超える“日鐵住金建材ブランド”》
私たち日鐵住金建材は、
創業から100年を超える業界のパイオニアとして、
鉄鋼製品および建材市場を牽引し続けてきました。
「長年の実績」「圧倒的なブランド力」
「豊富な製品ライナップ」を強みに、
多くのお客様から高い信頼と評価を獲得しています。

《未来を創り、インフラを支える“鉄”に関わる仕事!》
強さとしなやかなさを備えた鉄は、
常に多様な商品の材料として、
建築・土木・防災分野で広く使われています。

当社の製品は、ビル・マンションの柱や床材、
ガードレールや高速道路の防音壁、
がけ崩れを防ぐ防災構造物や河川の土留めなど、
暮らしのさまざまなところで見かけることができます。

“鉄が未来を創り、インフラを支える”という気概と自負のもと、
安心安全な生活空間を創出し、
社会の発展と人々の暮らしに貢献していく――
そんな大きなやりがいを胸に日々の仕事に当たっています。

《じっくり腰を据えて働ける安心の環境》
残業は月平均10〜30時間程度で、
完全週休2日制・年間休日120日以上の当社。
日頃からメリハリを持って働ける環境を整備しています。

また、住宅財政制度や
住宅建設資金融資制度など、福利厚生も充実。

仕事のやりがいと働きやすさの双方を
存分に体感できる環境で、
ぜひ、新たな一歩を踏み出してみませんか?

社員インタビュー

営業 マネージャー
佐藤

営業に「新規開拓やノルマ達成に追われる仕事」
といったイメージを持たれている方もいるかと思います。
ですが当社では既存顧客とのやりとりが中心で、
長年付き合いのあるお客様といかに
信頼関係を深めていくかを大切にしています。
また個人ノルマはなく、部の予算という目標に向かって、
チームで協力していくという風土です。
社内外問わず、相手へ真摯に
向き合うことのできる方であれば、成長できる環境です。

生産管理
神田

この仕事の大きな魅力は、製品製造の
初めから終わりまでトータルに関われること。
また、個人裁量が大きく、
担当製品の数量や納期管理も一任され、
自身のアイデアを発揮して、作業効率向上や
コスト・労働時間の削減等に貢献できることも醍醐味ですね。
営業や製造所のスタッフなど、
社内のさまざまな方たちと関わる機会の多い仕事ですから、
柔軟な姿勢でコミュニケーションが
取れる方にはぴったりだと思います。

会社情報

設立 1973年4月
代表者 代表取締役社長 中川 智章
従業員数 1,358名(連結 2017年3月31日現在)
資本金 59億1250万円
売上高 936億円/年(単体 2016年度実績)
事業内容 ◆建築、インフラ、防災分野 鉄鋼建材の製造・販売
※平成18年12月、日鐵建材工業と住友金属建材の道路、土木商品事業統合により発足

■取扱品目:
□建築建材製品/耐震性に優れた柱材、建築・建材用各種鋼製部材等
□建築床製品/各種デッキプレート等
□意匠鋼板製品/ラミネート鋼板、塗装鋼板
□道路・景観材製品/防護柵、防音壁等
□土木製品/コルゲートパイプ、スリットダム、鋼製自在枠、鋼矢板等
□ポール製品/照明柱、鋼管柱
□製鋼助材製品/ニッテックス

本社所在地 本社/東京都江東区木場2-17-12 SAビル

【アクセス】
地下鉄東西線「木場駅」徒歩3分
企業ホームページ https://www.ns-kenzai.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

未経験者・経験者どちらにも門戸が開かれたこの機会に、ぜひチャレンジしてほしい。

日鐵住金建材のルーツは、約100年前の「富士製鋼」の創業にまで遡る。
今日までの間に、事業統合や会社合併を重ね、
計5社の「商品」「技術「人材」「文化」が融合。
2006年には、日鐵建材工業(株)と住友金属建材(株)の
道路・土木事業が統合し、親会社に先駆けて「日鐵住金」の
ブランドを掲げ、グループの中核企業として
国内8社・海外4社の関連会社を擁し、
建材業界で確固たる地位を築いている。

親会社の新日鐵住金は国内最大級の鉄鋼メーカーだ。
製鉄事業をコアに、エンジニアリング、化学など、
幅広い事業を世界中に転化し、連結売上高は約5兆円を超える。
こうした会社・グループ全体としての安定性とブランド力こそ、
同社最大の魅力と言えるだろう。
働く環境や福利厚生の充実ぶりは、先述の通りだ。
業界大手で長期的なキャリア形成ができるチャンスを
掴み取っていただきたい。

応募方法

応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、応募受付後一週間以内に、
応募者全員にメールかお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス ▼Step.1 WEB書類選考
マイナビ転職に登録されているWEB履歴書にて書類選考を実施します。

▼Step.2 面接
書類選考を通過された方を対象に、面接を行います。

▼Step.3 内定・入社
採用決定まで、出来る限りスピーディに対応いたします。

<備考>
*面接日・入社日は相談に応じます。
*在職中で今すぐ転職できない方も、是非ご相談ください!

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「時間ギリギリで面接に遅れそう」
「面接日に仕事が入ってしまった…」
そんな時は、もう一度、柔軟に調整させていただきます。
直前のご連絡でも構いませんので、どうぞお気軽にご連絡ください。
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面接地 本社/東京都江東区木場2-17-12 SAビル
※希望により各支店でも面接を行わせていただきます。
※各支店の住所はホームページをご参照ください。

【アクセス】
地下鉄東西線「木場駅」徒歩3分
選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

日鐵住金建材株式会社【新日鐵住金グループの中核をなす総合建材メーカー】

ホームページを見る
住所


本社/東京都江東区木場2-17-12 SAビル

【アクセス】
地下鉄東西線「木場駅」徒歩3分 【地図を見る】

採用担当 人事総務部 採用担当

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。