株式会社三幸【高崎市内に根付いた老舗企業。転勤などもなく長期的に働けます!】/お部屋探しをサポートする【賃貸アドバイザー】★未経験歓迎!(1043712) の求人情報

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株式会社三幸【高崎市内に根付いた老舗企業。転勤などもなく長期的に働けます!】

お部屋探しをサポートする【賃貸アドバイザー】★未経験歓迎!正社員

業種 : 不動産/リフォーム・内装工事/設備工事/生命保険・損害保険
従業員数:36名 設立:1969年7月 資本金:1,000万円 本社所在地:群馬県

情報更新日:
2017/11/28
掲載終了予定日:
2018/01/15
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

お客様とやりとりは笑顔で!感謝の言葉をいただけたときのやりがいは格別です!

ここがポイント!

  • 昭和44年設立。高崎に根ざした安定企業で転勤はナシ!
  • 残業少なめでお休みもしっかりとれるためオフは充実!
  • 上下部署間の壁がなく、気さくに話し合える楽しい社風
  • 丁寧な教育研修アリ。全くの未経験からでも心配不要♪

募集要項

募集の背景

高崎市を中心に県内トップクラスの仲介・管理実績を誇る私たち。
新築物件も続々誕生するなど、賃貸・売買ともに業績が拡大しています。

今回の募集は、こうした業績の拡大および、
近い将来の支店展開(前橋を予定)に向け、
新たな人材をお迎えし、育成していくことになりました。

何でも相談できる活気ある社風なので、未経験の方でもご安心を!
オンもオフも充実できる環境で働きませんか!

仕事内容

店舗の窓口にてお部屋探しに来たお客様の接客をお任せします。★お客様は学生・新社会人・新婚夫婦など若い方が中心。★20代スタッフが中心に活躍中!


★【主な仕事内容】
◎来店されたお客様のお部屋探し・ご紹介
◎契約書類の作成
◎協力会社や入居者様の対応 など

このほか、時間が空いたタイミングなどで、
間取り図の作成や物件の写真撮影なども行っていただきます。

お客様は学生・新社会人・新婚夫婦などが中心。
同じ目線で、気張らずに接客ができますよ♪

★【入社後の流れ】
はじめの2週間は、当社で管理している物件まわりからスタート!
物件の場所や家賃、間取りを覚えていただきます。

その後は、PCの使い方や社内のルール、
電話・来客応対、接客の仕方をOJTで学んでいきます。
研修期間はトータルで2〜3カ月ほどを想定しているので、
全くの未経験という方でもご安心ください。

※営業活動時にクルマが必要です。
(マイカーのご利用またはご自身での調達をお願いいたします)

求める人材

【男女・学歴・経験は不問です】◆30歳までの方 ※残業も少なめなのでオフタイムも充実!優しい先輩が丁寧に仕事を教えていきます♪


【応募条件】
◆30歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

【活かせるスキル】
◎営業・販売・サービス業の経験

《色んな先輩が活躍中》
未経験から入社された方や、
元営業職のスタッフなども活躍しています!

◎人と接することが好き
◎オンとオフのメリハリがしっかりしている
◎社員の仲が良い・雰囲気が良い会社がいい

このような理由から転職してきた社員が、
たくさん活躍しています!

勤務地

本社または高崎西口店にて勤務いただきます。
★転勤ナシ!マイカー通勤可&駐車場あり!

【勤務地一覧】
◆本社/群馬県高崎市栄町15-22(高崎駅より徒歩2分)
◆高崎西口店/群馬県高崎市あら町2-2(高崎駅より徒歩4分)

マイナビ転職の勤務地区分では…
群馬県
勤務時間 9:00〜18:00

★遅くとも19〜20時には退社しています★
業務の繁閑により多少退社時間は前後しますが、
概ね19〜20時くらいには、皆退社しています。

帰りの時間がある程度一定なので、
ジムで汗を流したり、趣味の時間を楽しんでいる方もたくさんいます♪
オンオフのメリハリのある働き方を希望される方にオススメです!
給与

月給21〜27万円(一律手当含む)
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※試用期間3カ月あり(その間の給与は時給900円となります)

昇給・賞与 昇給/年1回(11月)
賞与/年2回(6・12月)
諸手当 交通費規定支給
資格手当(宅建士/月1万円) など
休日・休暇 週休2日制(毎週水曜+第3火曜日+希望休(月3回) ※土日取得可)
ゴールデンティーク
年末年始休暇
有給休暇 など
福利厚生 社会保険完備
退職金制度
資格取得支援制度
社員旅行(年1回/実績:都内・仙台など)
社内イベント など

この求人の特色

  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 育児中の社員在籍中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可

会社・仕事の魅力

左記のエピソードは私(写真右)の実際にあったお話なんです。

人に自慢したくなるエピソードがいっぱい得られます!

『単身赴任で家探しに来たお客様を接客したのが半年前。
その後、家族を高崎に呼ぶことになり、
また私のもとに「新しい家を探したい」という連絡が入ったんです。
私にとって初めてのリピート指名だったので、嬉しかったですね』

この仕事で嬉しいのは、自分の接客を気に入って、
『また○○さんに担当してもらいたい』とお声がけいただけること。

そんな、やりがいと充実感がいっぱい詰まった仕事に挑戦しませんか!

会社情報

設立 1969(昭和44)年7月25日
代表者 代表取締役/輿石 将人
従業員数 36名(2017年3月現在)
資本金 1,000万円
事業内容 ◆不動産の賃貸・仲介・管理業務
◆不動産の売買・仲介業務
◆損害保険代理業務

【賃貸管理戸数(2017年6月現在)】
住居系   4,637戸
テナント系 223店舗
駐車場   1,063区画

【有資格者】
宅地建物取引士    14名
管理業務主任者    3名
賃貸不動産経営管理士 5名
マンション管理士   1名
ファイナンシャルプランナー(AFP) 1名
少額短期保険募集人  25名
損害保険募集人    16名

【免許番号】
宅地建物取引業 群馬県知事免許(11)第2367号
賃貸住宅管理業者登録 国土交通大臣(2)第2089号
本社所在地 群馬県高崎市栄町15-22
企業ホームページ http://www.san-kou.net/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

あなたの相談やチャレンジを温かく迎えてくれる同社。新たなキャリアの一歩を大きく踏み出してほしい。

『不動産の“ふ”の字も知らなかった自分が
続けられているのは、何よりも人の良さですね!
入社タイミングが繁忙期と被っていたにも関わらず、
イヤな顔ひとつせず、丁寧に教えてくれた先輩には本当に感謝です!』
――こう語ってくれたのは、入社2年目の小宮さん。

『反響営業なので接客に集中できます。
また、終わりの時間が明確で社員間の仲も良いので、
上司が残っているから帰れない、なってことは一切ありません。
最近は、終業後ジムに行って汗を流しています。』
――こう語ってくれたのは、入社1年目の藤野さん。

今回取材した中で印象的だったのは、
お話をさせていただいた小宮さん・藤野さんはもちろん、
スタッフ全員がイキイキと、そして楽しそうに働いている姿。

不動産業に少し怖いイメージを
お持ちの方もいるかもしれないが同社はそういった社風とは無縁。
新たな環境で再スタートを切りたい方にオススメしたい。

応募方法

応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 マイナビ転職の応募データに基づき書類選考を行います。
選考結果につきましては、1週間以内にメールもしくは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス ▼ WEB選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。

▼ 一次選考(面接+適性検査)
当社にて担当者による採用面接を実施いたします。
※面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。

▼ 二次選考(面接)
当社にて役員による採用面接を実施いたします。
※面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。

▼ 内定
入社日などはご相談の上、決定いたします。
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数 2回
面接地 本社(群馬県高崎市栄町15-22)にて実施いたします。
選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社三幸【高崎市内に根付いた老舗企業。転勤などもなく長期的に働けます!】

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住所

〒 370-0841
群馬県高崎市栄町15-22 【地図を見る】

採用担当 採用担当

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応募に関するよくある質問

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。