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【電気・機械系技術職】高速道路設備の点検・補修・設計など 西日本高速道路エンジニアリング四国株式会社 【NEXCO西日本グループ】カフェテリアプランなど福利厚生充実

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
情報更新日:2020/09/04
掲載終了予定日:2020/10/01

この求人のポイント

安心のキャリア!NEXCO西日本グループの一員に! 高速道路の安全を守る!四国に根ざして活躍できます! 土日祝休み&余暇活動支援金など充実の環境 資格手当&合格祝い金などスキルアップも万全サポート
資格や経験をいかして、NEXCO西日本グループで活躍!四国をつなぐ高速道路の安全を守っていきませんか。
西日本高速道路エンジニアリング四国株式会社のPRイメージ
四国の人々の暮らしをつなぎ、物流をつなぎ、未来をつなぐ。
私たちはNEXCO西日本グループの一員として、四国の高速道路の安全・安心を人と技術でサポートしています。

設計⇒工事⇒点検⇒補修と全てのサイクルに携わる高速道路の総合保全技術会社として、新しい仲間を大募集します!
地域の発展に不可欠な「高速道路」を守るため、私たちと一緒に活躍しましょう!

仕事内容

【インフラを支える重要な仕事!】◇照明や道路情報板など各種道路設備の点検や維持補修、設計・施工管理など様々な分野で活躍できます!

具体的には

◎道路設備の点検・各種診断・故障対応・補修
◎道路設備の運用監視・制御
◎道路設備の調査・設計
◎維持作業及び補修工事の施工管理 など

~知られざる高速道路の世界をのぞいてみませんか~
高速道路で安全・安心な走行環境を維持するため、様々な電気・機械系の設備の点検・保全などを手がけます。
西日本高速道路エンジニアリング四国株式会社の仕事イメージ

教育研修制度

資格は積極的に取得サポート!

業務に必須の資格は、取得費用を会社が負担するなど積極的にサポート!
他にも資格手当や合格祝い金など、社員のスキルアップを応援します。

各種研修により社員のスキルアップを支援!

入社時、階層別、各種技術研修など、スキルアップを支援する様々な研修を行っています。

当たり前を支える大きなやりがいと使命感

たとえば、トンネル内で火災が発生した場合…
道路情報板に「火災発生・トンネル進入禁止」の表示が出なかったら、後続車両がトンネルに進入し大事故につながってしまいます。
全ての設備が正常に機能することが当たり前。地味かもしれませんが、日々の点検作業はお客様の安全を守る大切な仕事です。

対象となる方

<中途入社も多く、定着率も高い!20代・30代の若手も活躍中!>◇高卒以上 ◇電気・機械関連の設備保全などの経験がある方(年数不問)
<必須条件>
◎高卒以上(電気・機械系学科)
◎基本的なPCスキル(Word、Excel必須)
◎下記または同等以上の資格を保有
 ◆技術士(電気電子部門)
 ◆RCCM(電気電子部門)
 ◆電気主任技術者(第1種・2種・3種)
 ◆電気工事施工管理技士(1級・2級)
 ◆電気通信工事施工管理技士(1級・2級)
 ◆管工事施工管理技士(1級・2級)
 ◆電気工事士(第1種・2種)

受配電設備、自家発電設備、道路照明設備など、各種設備の保守点検業務経験者は優遇します
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

四国の高速道路を支える仕事のため
  • インフラに携わる仕事がしたい方
  • 経験を活かして活躍したい方
  • 責任感ある仕事がしたい方
などが同社の技術者に向いています。

この仕事に向いていない人

社内・社外の色々な人とのコミュニケーションが必要となるため、人と話すのが苦手という方にはあまり向いていない仕事です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◇8:50~17:50(本社)
◇8:30~17:30(事務所等)
勤務地
【勤務場所】
・徳島・香川・愛媛・高知の各拠点に配属します
・四国内の転勤が有ります
※マイカー通勤可

【勤務地詳細】
▽香川県▽
■本社
香川県高松市花園町3-1-1
■高松施設管理所
香川県高松市朝日町4-1-3
■香川道路事務所
香川県善通寺市金蔵寺町480

▽徳島県▽
■徳島道路事務所
徳島県徳島市応神町古川宮ノ前39-1

▽愛媛県▽
■松山支店
愛媛県松山市来住町1308-9
■松山道路事務所
愛媛県松山市井門町804
■川之江事業本部
愛媛県四国中央市妻鳥町2249-1

▽高知県▽
■高知支店
高知県南国市蛍ヶ丘1-1-1
■高知道路事務所
高知県南国市領石924-34

マイナビ転職の勤務地区分では…


徳島県、香川県、愛媛県、高知県
給与
2019年度 新卒初任給
◇高校卒      :月給 171,100円+諸手当
◇高専・短大・専門卒:月給 182,200円+諸手当
◇大学卒      :月給 206,600円+諸手当
◇大卒院卒     :月給 218,000円+諸手当

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※当初1年間(6ヶ月程度に短縮の場合も有り)は契約社員
 (契約社員期間も給与額は同額)
 その後、正社員として労働契約を締結します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収410万円 / 27歳 経験3年
年収490万円 / 30歳 経験6年
年収630万円 / 48歳 経験3年
昇給・賞与
◇昇給/年1回
◇賞与/年2回
諸手当
◇通勤手当
◇時間外手当
◇深夜手当
◇特殊勤務手当
◇家族手当
◇別居手当
◇資格手当(技術士、RCCM、電気工事・電気通信工事・管工事施工管理技士、電気工事士など 2,000円~30,000円)
休日・休暇
◇週休2日制(土・日)、祝日
◇年次有給休暇
◇特別休暇(慶弔、出産等)
◇リフレッシュ休暇
◇年末年始休暇
◇育児・介護休業制度 など
福利厚生
◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇退職金制度
◇選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)
◇労災補償制度
◇財形貯蓄制度
◇保養施設利用制度
◇貸付金制度
◇資格取得支援制度
◇資格取得祝い金
◇慶弔見舞金
◇健康診断費用
◇社員旅行
◇同好会助成金
◇マイカー通勤可
◇レクリエーション(スポーツ大会など)
◇宿舎(独身・単身)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 障がい者積極採用
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1992年10月27日
代表者
代表取締役社長/北田 正彦
従業員数
430名(2020年4月1日現在)
資本金
6,000万円
売上高
108億円(2019年度)
事業内容
●建設業(土木一式/とび・土工・コンクリート/電気/管/鋼構造物/水道施設/塗装/舗装/造園/消防施設/機械器具設置/電気通信)
●建設コンサルタント業
●測量業
●警備業
●浄化槽保守点検業
●電気工事業

◇道路保全事業
  道路構造物の点検/補修/維持作業/植栽管理、道路設備の点検/
  補修/遠方監視制御、各種調査/設計/解析、情報システム、改良
  工事の施工管理、雪氷作業など
◇道路建設事業
  計画/調査/設計/建設工事の施工管理など
◇技術開発
  点検・診断技術/作業機械化/製品開発など
◇アグリ事業
  ブルーベリー農園/原木シイタケ栽培
◇指定管理者事業
  道の駅大杉/ゆとりすとパークおおとよ

※各拠点については下記URLをご参照ください。
http://www.w-e-shikoku.co.jp/company/organization.html
本社所在地
香川県高松市花園町3-1-1
採用担当の声
平成28年度から本格的にキャリア採用を開始し、これまでに約50名の方を採用しました。そのうち、現在までの退職者は僅か2名で定着率は高い方だと思います。

入社後は四国内の各拠点に配属され、同時期入社の仲間とも会う機会が無いため、中途入社の社員を集めて集合研修を行い、意見交換やコミュニケーションを図る機会を設けています。
これからも、中途入社の方が働き易くなじみやすい環境を整えていきたいと思っています。
働く社員を応援する体制あり!
業務に必須の資格については、取得費用を全額会社負担。
他にも合格祝い金や資格手当など、充実のサポートで社員のスキルアップをフォローしています。

さらに社員からも好評なのが、余暇活動を支援する「カフェテリアプラン」。
年度毎に付与されるポイントを使って、家族旅行や食事、スポーツ観戦など、好みに合わせて余暇活動を楽しむことができます。
企業ホームページ http://www.w-e-shikoku.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません
応募受付後の連絡
ご応募受付後、2週間以内に応募選考をさせて頂きます。
選考結果はメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
採用選考の手順は以下のとおりです。
  1. STEP
    1

応募選考

応募データをもとに選考を行います。
通過された方に書類選考のご案内をします。
  1. STEP
    2

書類選考

履歴書等を郵送で提出して頂き、書類選考を行います。
通過された方に面接日時のご相談をさせて頂きます。
  1. STEP
    3

面接

高松市の本社で役員・経営幹部による面接を行います。
結果は当日中にお知らせします。
  1. STEP
    4

内定

入社日のご相談をさせて頂きます。
  1. STEP
    5

入社

書類選考のポイント
職務経歴書はできるだけ詳しく記載してください。
面接回数
1回(約30分)
面接地
本社(香川県高松市花園町3-1-1)
問い合わせ
西日本高速道路エンジニアリング四国株式会社

住所
〒 760-0072 香川県高松市花園町3-1-1
地図を見る

採用担当
経営企画部 斉藤

E-mail

電話番号
087-834-1121(代表)

備考
※営業電話はお断りしています。

会社・仕事の魅力

西日本高速道路エンジニアリング四国株式会社の魅力イメージ1

「人」を大切にする風土が、一流の技術者を育てます。

地域の発展に大きく貢献する高速道路。
その未来につながるインフラの安全をサポートするのが当社、NEXCOエンジニアリング四国です。

設計⇒工事⇒点検⇒補修と全てのサイクルに携わる高速道路の総合保全技術会社として、ヒューマン・テクノロジーを合言葉に、道を支え地域の暮らしを支えています。

そんな『人と技術を大切にする企業』だからこそ、技術者の働きやすい環境づくりにも力を入れています。

他部署のメンバーとも交流ができるレクリエーションや、業務改善の発表会で社員ひとりひとりの声を大切にしたり、社員のモチベーションが高まる職場づくりを心がけています。

手厚い賞与や、資格サポート、余暇支援金の支給など、家族も安心できる充実の福利厚生で、あなたのキャリアアップを応援します!
特筆すべき点は社内体制の充実ぶりで、資格取得支援では合格祝い金の支給金額をアップして取得を奨励したり、手厚い賞与、レクリエーションなど、様々な制度を整えている。
また、自由に使える余暇活動支援金の支給(カフェテリアプラン)も採用している。

そういった「社員思い」の組織づくりが人の定着につながり、企業の発展につながる。
技術者にとって、これだけ充実した環境はそうそうないだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

徳島道路事務所 山川 啓太のプロフィールフォト
徳島道路事務所 山川 啓太 さん(中途入社)
入社前のイメージでは「ちょっと固い会社かな」と思っていましたが
実際に入社してみると、仕事も丁寧に教えてくれてホッとしました。
今の職場では年の近い方も多く、毎日楽しく仕事ができています。

資格取得支援や福利厚生など、スキルアップだけでなく、
余暇のリフレッシュも会社が支援してくれるのは大きな魅力です。
近々、カフェテリアプランを使って、彼女とテーマパークに行く予定です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

【土木・造園技術職】高速道路の調査・設計・点検・補修など 正社員

  • 急募
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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西日本高速道路エンジニアリング四国株式会社 【NEXCO西日本グループ】カフェテリアプランなど福利厚生充実

【電気・機械系技術職】高速道路設備の点検・補修・設計など