株式会社ダイセル(【創業約1世紀】化学分野のリーディングカンパニー)/化学メーカーでの【エアバッグ用ガス発生装置の商品開発】(1030103) の求人情報

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株式会社ダイセル(【創業約1世紀】化学分野のリーディングカンパニー)

化学メーカーでの【エアバッグ用ガス発生装置の商品開発】正社員

残り6

業種 : ガラス・化学・石油/輸送用機器(自動車含む)/繊維
従業員数:2153名 設立:1919年9月 資本金:362億7,544万89円(2016年3月31日現在) 本社所在地:東京都,大阪府

情報更新日:
2017/10/27
掲載終了予定日:
2017/11/23
  • 業種未経験OK業種未経験OK
  • 上場上場
  • 完全週休2日制完全週休2日制

ダイセルは独自の化学技術をベースに、世界に誇れる「ベストソリューション実現企業」をめざしています

今日もどこかで、誰かの命を守る。
そんな製品開発に携わってみませんか?

ここがポイント!

  • 【創業約1世紀】化学分野のリーディングカンパニー
  • 【世界シェアトップクラス】多彩かつユニークな製品群
  • 【多彩な事業分野】化学工業の枠を超えて事業を拡大
  • 【人材育成力】技術者の育成に力を入れています
  • 【誇りある仕事】人命救助に関わる製品開発に携われる
  • 【低離職率】人を大切にする風土で長く働ける

募集要項

募集の背景

セルロース製品、有機合成品、合成樹脂、火工品など社会のさまざまな場面で利用されている多種多様な素材を供給する総合化学メーカーとして、100年近い歴史を持つ当社。
これからも独自の化学技術をベースに、世界に誇れる「ベストソリューション実現企業」を目指すため、
商品開発・技術開発にて活躍してくださる方を増員募集いたします。

仕事内容

エアバッグ用ガス発生装置の商品開発の業務を担当していただきます。


《エアバッグ用ガス発生装置の商品開発》
○ガス発生装置(インフレータ)の商品開発設計から量産業務まで適性に応じてお任せします。
・他社品ベンチマーキング
・海外輸送認証取得業務
・インフレータの基本設計・設計変更
・インフレータの設計検証計画立案、検証結果の妥当性判断
・顧客、部品仕入先との仕様調整
・量産化に向けた社内外での開発進捗管理

業界で大きな注目を浴びている『ダイセル式生産革新』

「人の生産性3倍」「作業負担1/5」「品質向上」などを実現するダイセル式生産革新。
その成果は産業界から大きく注目されており、すでに複数の企業が導入しています。
また、当社の網干工場へは、関心を持つ企業様などの見学来場者がすでに5,000名を超えており、
希望者は半年待ちの状況となるほどです。

独自の人材育成制度・キャリア制度も強みです

「技術者人材育成プログラム」によって、知識・行動様式・推進パワー・経験の4項目を評価・育成し、管理職になるまで育成します。
高度な専門技術を持つ技術者として成長した後に、 将来的にリーダー職として高い専門性をもって、シニアプレイヤーあるいはマネージャーとして担当分野をリードしていきます。

求める人材

◆高卒以上の方 ◆製品の設計〜量産化業務経験、機械工学知識のある方 ★自動車部品の開発などの経験があれば活かせます。


【歓迎する経験・スキル等】
○機械工学の知識
○製品評価の経験
○自動車部品の開発経験
○自動車エアバッグ用ガス発生器やエアバッグモジュール設計経験
○海外勤務経験

【歓迎する資格等】
○TOEICスコア500点以上※英語でメールがやり取り可能なレベル
○機械系、工学系専攻の高専、大学卒以上の方

人を大切にする風土で低離職率を実現

「能力は仕事を通してのみ身に付けることができる」という考え方をベースに、人材育成に注力している当社。
人事方針においても「人は成功の基礎」と定めて、一人ひとりの人を大切にしてきました。
その結果として「0.9%」という低離職率を実現。
もちろん中途入社の方も、ハンデは一切なく活躍できる風土です。

勤務地

◆播磨工場
兵庫県たつの市揖保川町馬場805
※マイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…
兵庫県
勤務時間 8:00〜17:00(所定労働時間8時間)
給与

■月給22万円以上
※上記は最低保証月給です。経験、能力により優遇します。

モデル年収例

年収470万円/28歳/月給28万円+賞与+各種手当
年収560万円/32歳/月給33万円+賞与+各種手当

昇給・賞与 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
諸手当 通勤手当、家族手当、住居手当、単身赴任手当 、帰宅手当
休日・休暇 完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
※年間休日日数122日
年末年始休暇、有給休暇(初年度12日、2年目以降20日付与)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
寮社宅、退職金制度、財形貯蓄、社員持株会、個人年金
住宅融資、スポーツクラブ利用補助 など

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 海外勤務・出張あり
  • 英語を使う仕事
  • 中途入社5割以上
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

誰かの命を救う、そんな製品開発に携わってみませんか

◆広く世の中に貢献する化学メーカー

『ダイセル』の名前は、業界に馴染みのない方にとってはあまり聞いたことのないかもしれません。
ですが化学メーカーとして当社の取り扱う範囲は極めて幅広く、
たとえば「液晶光学フィルム用TAC」「自動車エアバッグ用インフレータ」「メンブレン」といった、
世界トップレベルのシェアを誇るユニークな製品群を擁しており、
これらは皆さんの身近なところにも多く使われています。
独自の技術やノウハウを通じて、広く世の中の人々に対して豊かさの向上に貢献している企業なのです。

◆誰かの命を守る、誇りある仕事

化学工業にとどまらず、製品メーカーの領域にも大きく踏み込んでいる当社。
インフレータや航空機搭乗員緊急脱出用装置など、
人命を助けるための重要な製品も数多く世に送り出しています。
これらの製品は外から見えるものではなく、
その用途からすればまず使用する事態にならないことが重要であるため、
日常的には自分たちの製品を意識することは稀。
ですがいざという時には100%確実に作動しなければならないものなので、
当然ながら極めて厳しい設計精度や品質が要求され、
機械・電気系の高い技術を持った技術者であることが求められます。
意識はされずとも、今日もどこかで誰かの命を確実に守っている。
そんな誇りを持つことのできる仕事が待っています。

社員インタビュー

人事担当

私たちの会社は創業以来、地道な努力の積み重ねの上で、モノづくりにこだわり続けている会社です。

一般的には、なじみの薄い会社とは思いますが、皆さんの身近なところにも当社の製品が多く使われています。独自の技術・ノウハウを駆使して、暮らしや社会の豊かさ向上に貢献していると自負しています。

採用においては、前向きな転職意欲のある方を求めています。ダイセルには、新しい道を切り拓こうとしているあなたにとって、力を発揮する場、さらなる成長を遂げる環境があります。あなたが人生で培ってきたスキル、アイデアをダイセルでぜひ活かしてください。前職において、何かしらの理由により退職という判断をされていると思いますが、それを後ろ向きにとらえず、皆さんがお持ちの知見をダイセルの中で活かしていきたいと思います。お互いの考えや価値観をよく理解した上で、ダイセルと末永くお付き合いしたいと思われる方を歓迎いたします。

会社情報

設立 1919年9月8日
代表者 代表取締役社長 札場 操
従業員数 連結 10,709名 単体 2,153名(2016年3月31日現在)
資本金 362億7,544万89円(2016年3月31日現在)
事業内容 液晶表示向けフィルム用酢酸セルロース、煙草フィルター用トウ、水溶性高分子などのセルロース製品、酢酸及び酢酸誘導体などの有機合成品、医薬中間体、キラルカラムなどのファインケミカル製品、自動車エアバック用インフレータ、パイロット緊急脱出装置、各種合成樹脂などの製造販売。
本社所在地 ◆大阪本社
大阪市北区大深町3-1(グランフロント大阪タワーB)

◆東京本社
東京都港区港南2-18-1(JR品川イーストビル)
企業ホームページ http://www.daicel.com

取材後記(マイナビ転職編集部から)

▲写真左:大阪本社(グランフロント大阪タワーB)/写真右:東京本社(JR品川イーストビル)

1919年にセルロイド会社8社が合併して設立されたという歴史を持つダイセル。その後1世紀近くに渡って日本の化学工業分野をリードする存在として、日本の産業界・モノづくりに絶大な貢献を続けてきた企業だ。
セルロース化学、有機合成化学、高分子化学、火薬工学をコア事業として事業領域を拡大してきた同社だが、近年では自動車エアバッグ用インフレータに代表される組立加工型事業が新たなコア事業へ成長するなど、化学工業の枠に留まらない事業領域の拡大も見せている。
アジア圏を中心にグローバル展開にも力を入れており、国内拠点数を上回るグループ会社の海外拠点数をすでに展開。今後も日本が世界に誇るモノづくり企業を代表する企業として、成長を続ける構えだ。
そんな同社が広く中途採用を行う今回は、またとないチャンス。興味を持った方は、積極的にチャレンジしてみてはいかがだろうか。

応募方法

応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビ運営「マイナビエージェント」による人材紹介案件です。
応募後は同エージェントからの連絡となります。

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http://mynavi-agent.jp/privacy/index.html
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採用プロセス ※ご経験・採用状況をもとに、選考中(書類選考〜内定まで)において適性なポジションを打診させて頂きます。

≪採用プロセス≫
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、
追って選考日程等についてご連絡差し上げます。

≪備考≫
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メール・電話などでご連絡いたします。
(ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします)

問い合わせ先

株式会社ダイセル(【創業約1世紀】化学分野のリーディングカンパニー)

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住所

〒 530-0011
大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 30F 【地図を見る】

採用担当 株式会社マイナビ(マイナビエージェント)内 株式会社ダイセル採用事務局
備考 上記は、株式会社マイナビ(マイナビエージェント)内 株式会社ダイセル
採用事務局の所在地です

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