株式会社ホンダカーズ東葛 |【株式会社東葛ホールディングス(JASDAQ上場企業) のグループ企業】/ショールームでの【来店型営業】※ノルマ無/残業少/福利厚生充実(1205378) の求人情報

職種を選ぶ

勤務地を選ぶ

株式会社ホンダカーズ東葛 |【株式会社東葛ホールディングス(JASDAQ上場企業) のグループ企業】

ショールームでの【来店型営業】※ノルマ無/残業少/福利厚生充実 正社員

業種:専門店(自動車関連)/輸送用機器(自動車含む)/生命保険・損害保険/サービス(その他)
従業員数:126名 資本金:5,000万円 本社所在地:千葉県

情報更新日:2018/12/10
掲載終了予定日:2019/01/17

地域の安全・快適なカーライフを支え続けて約50年!

その信頼が成果につながっていく喜びを実感して下さい

ここがポイント!
  • 【安定経営】上場企業グループの正規ディーラー
  • 【仕事のしやすさ】既存顧客へのフォロー営業中心
  • 【好待遇】頑張りをインセンティブでしっかり評価
  • 【働きやすさ】週休2日(月8~11日)残業も少なめ
_dummy280x210 未経験大歓迎!上場企業のグループとして安定性抜群の経営基盤のある当社で新しいスタートを切りませんか。

募集要項

募集の背景

東葛地域におけるHondaの正規ディーラーとして新車販売9拠点、中古車販売3拠点を展開する会社です。
JASDAQ上場企業「株式会社東葛ホールディングス」グループの安定した経営基盤のもと、
新規出店も視野に、更なる成長に向けた体制の強化に取り組んでいます。
その一環として今回、人物重視で営業スタッフをキャリア募集。
手厚い手当と固定給、プラス頑張りに応じたインセンティブで、しっかり稼ぎたい方も大歓迎です。

仕事内容

東葛エリアのHonda Cars、オートテラスいずれかに勤務。取引のあるお客様のフォロー活動やショールームに来店されたお客様への提案営業をお任せ。


【具体的には】
◆既存顧客へのフォロー営業
営業1人あたり500~700件の既存顧客を担当。
サービス部門と連携しながら、定期点検や車検整備等のご案内を通して
お客様の安全・快適なカーライフを継続的にサポートし、リピートにつなげます。

◆新規顧客への提案営業
Honda車に興味を持ち、ショールームに来店されたお客様に対応。
カーライフに対するご要望や家族構成等を伺い、最適な車種や保険等をご提案します。

【チームワーク重視の目標管理体制】
入社年次や実績に応じた目標を設定しますが、個人のノルマはありません。
チームワークで店舗予算の達成を目指していく体制です。
もちろん、成果に応じたインセンティブを支給。
“稼ぎたい”という想いにも、しっかり応えています。

未経験者もイチからしっかり育成

経験・スキルに応じた受入体制を用意しています。
未経験の方は、店長や先輩によるOJTで、イチから業務を習得していただきます。
また、正規ディーラーとしてHonda本部での営業スタッフ研修も用意しているので
着実にスキルアップできます。

求める人材

★未経験・第二新卒大歓迎!経験不問・要普免(AT限定は応相談)・35歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)


★人物重視の選考です!

【こんな方なら大歓迎】
◎コツコツと自分のペースで仕事に取り組める方
◎頑張った成果を報酬等でしっかり評価してほしい方
◎地域に密着して働きたい方
◎コミュニケーションができ、明るく元気な対応ができる方

【あれば活かせる経験・スキル等】
◆基本的なPCスキル
◆基本的なビジネスマナー
◆営業や販売など人と接する仕事の経験
◆保険募集人や中古車査定士の資格
※お持ちでない方は入社後、会社のバックアップで取得していただきます。

勤務地

松戸市・柏市・鎌ヶ谷市・白井市・流山市・我孫子市のいずれかの店舗

■北小金店/千葉県松戸市小金きよしヶ丘3-21-1
■柏16号店/千葉県柏市柏1308-13
■五香店/千葉県松戸市五香西1-12-16
■千葉ニュータウン西店/千葉県白井市七次台3-18-3
■鎌ヶ谷店/千葉県鎌ヶ谷市鎌ヶ谷9-7-70
■南柏店/千葉県柏市新富町1-7-1
■流山店/千葉県流山市加5-1727
■松戸東店/千葉県松戸市大橋394-15
■我孫子6号店/千葉県我孫子市根戸993-20
■オートテラス松戸/千葉県松戸市二ッ木531
■オートテラス我孫子/千葉県我孫子市根戸993-2
■千葉流山インター店/千葉県流山市三輪野山2-1-33

マイナビ転職の勤務地区分では…
千葉県
勤務時間

■10:00~19:00(実働8時間)
☆残業は月に20時間程度です。

給与

■月給19万5,000円~24万7,500円+インセンティブ+諸手当
※経験・能力を考慮して決定します。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

300万円~650万円

昇給・賞与

■昇給/年1回
■賞与/年2回

諸手当

■通勤手当(電車定期代は全額、バス定期は規程あり)
■住宅手当
■家族手当
■残業手当
■皆勤手当
■将来手当(12,000円)
■持株奨励金(7,000円)

休日・休暇

《年間休日 109日》

■月8~11日休(毎週火曜日及び水曜日、その他会社カレンダーによる)

福利厚生

■社会保険完備
■従業員持株制度
■共済会制度(年間を通じて、新年会・新人歓迎会・社員旅行・スキー旅行など多数のイベントがあります♪)
■マイカー通勤可(ガソリン相当代支給)

この求人の特色

急募 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 先輩スタッフがしっかり丁寧に指導しますので未経験の方も安心してください。

アフターフォローが次の成果につながる仕事です!

私たちホンダカーズ東葛が、千葉県東葛エリアにおいて安定成長を
続けることができるのは、地域の皆様からの厚い信頼があってのことです。
そして、安全で快適なカーライフをサポートするために、点検整備や万一の際の対応など
アフターサービスにも力を入れていることが、この信頼を生んでいるのです。

もちろん、こうした事業展開の最前線で活躍する営業の役割も
単にクルマを販売するだけではありません。
サービス部門と協働して、つまり、安全・快適なカーライフをサポートするフォロー活動を推進。
それがクルマの買い替えや新たなお客様の紹介等につながっていきます。

つまり、無理なセールスをしなくても、成果を出せるのが当社の営業です。
個人にノルマを課す必要がないのも、このためです。

あなたも、アフターフォローによる信頼が成果につながるヤリガイを
味わってみませんか?

社員インタビュー

_dummy120x90 南柏店
大石さん
(32歳/入社5年目)

「走りを追求したい」「家族と出かけたい」など…お客様ごとに異なるニーズに合致する車種が必ず用意できるラインナップの幅広さ、それが[ホンダ]の魅力です。提案する上でも最大の強みです。私は前職が警備業で、業界・職種共に未経験でしたが、入社1ヵ月目にして成約が取れたのはそうした魅力が提案を後押ししてくれたからではと思います。売れば売っただけ昇給&昇格につながるのもモチベーションアップにつながっています。

会社情報

設立

2007年4月/創業1969年

代表者

代表取締役 松下 吉孝

従業員数

126名

資本金

5,000万円

事業内容

新車販売、 中古車販売、 車検・点検・整備・修理、 損害保険代理店業務、 部品用品販売

【事業所】
新車販売9拠点 オートテラス2拠点(北小金店,柏16号店,五香店,千葉ニュータウン西店,鎌ヶ谷店,南柏店,流山店,松戸東店,我孫子6号店,オートテラス松戸,オートテラス我孫子)

【古物商許可証番号】
千葉県公安委員会 第441090000526号,千葉県公安委員会第441380000064号

本社所在地

千葉県松戸市小金きよしヶ丘3-21-1

企業ホームページ http://www.hondacars-tokatsu.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 個人のノルマはありません。チームワークで店舗予算の達成を目指していく体制です。

新車・中古車の販売・整備から損害保険、板金塗装までカーライフに関連した事業を展開するグループ企業を擁するJASDAQ上場企業の株式会社東葛ホールディングス。その中核企業として、Honda車の販売・整備を手掛けているのが株式会社ホンダカーズ東葛だ。今日では、新車販売9拠点(ホンダカーズ)と中古車販売3拠点(オートテラス)を展開する企業へと成長している。

JASDAQ上場企業グループの安定した経営基盤のもと、働きがいのある職場づくりに取り組んでいること。福利厚生の一環として、持株奨励金や将来設計の蓄えになる「将来手当」を全社員に支給しているほか、働き方改革で残業を減らし、残業になった場合は営業職にも時間外手当を支給している。

当然、社員教育にも力を入れていて、やる気しだいで成長できる環境になっていることから、未経験者も大歓迎だという。安心して仕事に取り組める環境で、大きくステップアップするチャンスだ。

応募方法

応募方法

■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。

<応募書類の取り扱いに関して>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

ご応募いただいた方全員にメールにてご連絡いたします。

採用プロセス

履歴書を郵送していただき、面接日時を決定します。
※応募書類はご返却致しかねます。ご了承ください。

【面接】
あなたの人柄や、仕事に対する想いをアピールしてください!

【内定】
面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。
※入社時期などにつきましては相談の上、決定しましょう。

面接回数

1回

面接地

千葉県松戸市小金きよしヶ丘3-21-1

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ホンダカーズ東葛 |【株式会社東葛ホールディングス(JASDAQ上場企業) のグループ企業】

ホームページを見る
住所

〒 270-0013
千葉県松戸市小金きよしヶ丘3-21-1 地図を見る

採用担当

採用担当

電話番号

047-346-1190

備考

【アクセス】
JR常磐線「北小金」駅より徒歩13分

  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・保存した求人とマッチングが可能!(企業があなたの匿名プロフィールに「興味あり」を返してくれる)

応募を悩んでる方にオススメ

企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

履歴書添削を申し込む

応募にあたり、プロフィールや職務経歴書を作る自信のない人にオススメのサービスです。
専任の転職MYコーチが、あなたのWEB履歴書を添削します。一度作成したWEB履歴書のデータは、求人に応募する際に呼び出して活用することができます!アドバイスをお届けするまで通常2~5営業日(土日祝日を除く)をいただきます。ご利用回数は1回です。

応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

株式会社ホンダカーズ東葛 |【株式会社東葛ホールディングス(JASDAQ上場企業) のグループ企業】

ショールームでの【来店型営業】※ノルマ無/残業少/福利厚生充実