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第二新卒歓迎!【営業職】新チーム立ち上げメンバー募集! 株式会社森銀 「山梨えるみん」認定/一般社団法人日本金地金流通協会 正会員

  • 正社員
  • 250万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/05/18
掲載終了予定日:2020/07/13

この求人のポイント

【創業54年】山梨県に本社を構える随一の地金メーカー 【資源循環事業にも注力!】社会貢献に努めています。 【転勤なし】山梨でじっくりと腰を据えて働けます。 【リーダー候補】新チーム立ち上げメンバーの募集! 【平均残業時間20h】プライベートも大切にできます。 【有給取得率80%以上!】決算賞与有など待遇面も◎。
山梨に本社を構える随一の地金メーカーとして、貴金属の資源循環事業も展開。地球の未来を育みます。
株式会社森銀のPRイメージ
山梨県に本社を構える随一の地金メーカーとして創業から54年にわたり、地域経済の発展に尽くしてきた当社。近年は最先端技術を支える貴重な資源である、レアメタル・レアアースの資源循環事業にも注力。当事業を今後の重要な柱へと成長させたいと思っています。

当社ではこのチャンスを第二創業期ととらえ、既存のルート営業とは別に、新規案件を戦略的に獲得する新チームの立ち上げメンバーを複数名募集します。

仕事内容

貴金属材料の法人営業をお任せします。新営業チームの立ち上げメンバーとして、商品の企画・開発・提案などにも携わっていただきます。

具体的には

  • 貴金属加工、分析品の受注及び納品
  • 不要金属の回収
  • 希少金属の資源化に関するコンサルティング
  • 商品の企画、開発、提案など

※現在の取引先は宝飾関連や半導体メーカー、
自動車関連メーカーなど。
営業エリアは山梨県内が中心ですが、地域や業界にとらわれず
新しい発想で、売上拡大を期待しています。

入社後の流れ

研修期間中は、先輩社員について、既存のお客様の同行営業で、これまでの当社の業務の流れを学びます。当社の強みを知り、他社との違いを理解しながら、戦略的な営業スタイルを創り出してください。研修終了後は、新チームにて自らのスタイルを実践。売上拡大に貢献しながら、新チームの組織強化にも取り組んでください。
株式会社森銀の仕事イメージ

プライベートな時間も大切にできる会社です。

一か月の平均残業時間は20時間程度と少なめ。もちろん残業手当も支給しています。また、GWや夏季休暇、年末年始休暇の他、誕生日休暇なども整備。有給取得率も80%以上と高く、自分の時間もしっかりと楽しむことができます。あなたも働きやすい環境の中、仕事もプライベートも充実させませんか。

決算賞与も有!あなたの頑張りを正当に評価します。

当社では、公平、公正な評価制度を用意しています。人事評価も会社が一方的に行うのではなく、上司との面談で決定。自己評価と上司の評価を照らし合わせて、話し合いがされるので納得感を得ることができます。また、評価は点数化されて報酬にきちんと反映されるので、モチベーション高く仕事に取り組めます。

対象となる方

◆高卒以上 ◆要普通免許(AT限定可)◆営業経験のある方(業界不問)歓迎します!※性別・年齢不問 ※転勤なし!営業先は県内が中心です
【応募要件】
◆高卒以上
◆要普通免許(AT限定可)
◆「新しいチャレンジをしたい」という方

【活かせる経験・スキル】
◆営業経験のある方※業種・業界不問
◆新規営業や新商品提案などの経験

【こんな方のご応募をお待ちしています!】
◎社会貢献をしている会社で働きたい方
◎チャレンジ精神旺盛で、フットワークが良い方
◎お客様の話をじっくり聞き、共感できる能力のある方
◎向上心のある方

社員の成長を支援する充実した教育制度。

社員教育に力を入れている当社。夏季・冬季社員研修会や経営計画発表会、政策勉強会などをはじめ、社員のキャリアアップに繋がる充実した研修を開催しています。勉強会100回達成の際には、5万円の旅行券も支給。「勉強を重ねることで成長できる上、嬉しいプレゼントまである!」と社員に大好評です。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 8:30~17:25
※平均残業時間は20時間程度です。
勤務地
  • 本社
山梨県甲府市落合町681-1
※マイカー通勤OK・駐車場あり

マイナビ転職の勤務地区分では…


山梨県
給与
  • 月給25万円~35万円
※経験・能力により、優遇いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~400万円

モデル年収例

年収400万円 / 経験3年
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与あり※決算賞与支給(昨年度実績)
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外手当
  • 家族手当
  • 資格手当
休日・休暇
  • 週休2日制(土・日・祝)※土曜日は出勤あり/会社カレンダーによる
  • 夏季
  • 年末年始
  • 出産・育児休暇
  • 誕生日休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 制服貸与
  • 資格取得支援制度
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1966年
代表者
代表取締役/森善宣
従業員数
35名
資本金
8,000万円
事業内容
  • 地金売買、貴金属素材一次加工及び素材製品製造。貴金属端材や残渣などからの貴金属回収・精製。
  • 貴金属の品位、品質分析(定性・定量分析など)産業廃棄物中間処理など。
本社所在地
山梨県甲府市落合町681-1
企業ホームページ http://www.morigin.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考を通過された方に、メールもしくは電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募いただいたデータを元に選考をいたします。
  1. STEP
    2

面接

書類選考を通過された方に、面接を実施します。
  1. STEP
    3

内定・入社

入社日は、ご相談に応じます。
面接地
山梨県甲府市落合町681-1
問い合わせ
株式会社森銀

住所
〒 400-0834 山梨県甲府市落合町681-1
地図を見る

E-mail

電話番号
055-241-6611

会社・仕事の魅力

株式会社森銀の魅力イメージ1

地球の未来に貢献する会社です。

★強固な事業基盤の下、新しい事業に挑む!★

私たちは、貴金属の加工や開発、回収、
地金の売買などを半世紀以上にわたり手掛けてきた会社です。

また、時代のニーズに応え、
昨今は新商品開発や産業廃棄物処理、
貴金属分析などの部門も強化。

これまでは宝飾品関連のお客様を中心に取引を行ってきましたが、
半導体メーカーや自動車関連メーカーなど、
他業界のお客様とも取引も積極的に拡大し、
様々な角度から効率的な資源化に向けたコンサルティングを目指しています。

もちろん化学技術の専門知識を持つメンバーも
営業職のメンバーをしっかりとサポート。
「限りある資源をリユースし、地球の未来に貢献する」
という思いを大切に、仕事に取り組んでいます。

地金メーカーから貴金属の資源循環事業へ――
第二創業期を迎える当社で、
あなたも私たちと一緒に新しいチャレンジをはじめませんか。
森銀の設立は1966年。素材の供給から材料加工・品位分析・精錬まで一貫して手掛ける地金メーカーの老舗だ。また、同社は化学系廃棄物の中間処理施設も保有し、地球環境の保全に貢献。レアメタル・レアアースの効率的な資源化に向けたコンサルティングなどに今後は注力していくという。そんな同社が募集するのは営業職。採用は人物重視。山梨を舞台に、社会貢献性の高い仕事に取り組む絶好のチャンスだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役 森 善宣のプロフィールフォト
代表取締役 森 善宣 さん
【未来を創造するのが、営業職の仕事です】
人口増加が続く地球にとって、資源の有効活用は未来を考える上で大切なテーマです。

当社では、お客様の話を丁寧に聞くことを大切にしています。営業職のメンバーはお客様の声を持ち帰り、社内で課題解決に向けて尽力。お客様の思いに応えています。

当社は50年以上の歴史がある会社ですが、今まさに第二の創業期を迎えています。そのためには、営業という推進力の強化が不可欠。誰もが活躍できる営業の仕組みを作っていきたいと考えているので、ぜひ、あなたの力を当社に貸してください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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