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日本の物流を支える仕事【貨物の輸送スタッフ】20代~30代活躍中 塩竈港運株式会社 【日通グループ】★賞与5ヶ月分支給(昨年実績)/福利厚生も充実

  • 正社員
  • 300万~450万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/10/22
掲載終了予定日:2020/11/16

この求人のポイント

幾多の危機や困難を乗り越え、揺るぎない"基盤"を確立!将来も安心して働ける環境をご用意しています!
【業績安定】業界大手「日本通運」のグループ企業 【未経験歓迎】研修&サポート体制も抜群で安心! 【転勤なし】宮城に根ざし、腰を据えて働ける 【働きやすさ】諸手当・福利厚生充実/社内の風通し◎
《 月収23万円以上可能!》将来を見据えて働ける!『安定性』と『やりがい』を両立した職場環境です!
塩竈港運株式会社のPRイメージ
貿易と物流の玄関口として東北一の輸出入量を誇る仙台塩釜港を拠点に、設立76年を迎える当社。「日通グループ」として東北の物流を支えています。

今回は、体制強化を図るため新しい仲間を募集します!元々経験者が少ない職種のため、未経験から成長できる体制をしっかり整えていますので、安心してスタートできる環境です!日本全国、膨大な物資の流れをつかさどる、このダイナミズムをぜひ私たちと一緒に感じてみませんか?

仕事内容

【研修・サポート体制も抜群!】まずは先輩の補助からスタート。その後、商品車の荷役作業・港湾作業・管理業務などを担当してもらいます。

具体的には

★未経験からチャレンジできる!安心のサポート体制★

入社後、研修で基礎的な知識を学んだ後、実務を通して仕事の流れを覚えていきます。「港湾物流」という特殊性の高い業務だけに、先輩方もゼロからスタートした人がほとんど。それゆえ未経験者が「どんなシーンでどんな疑問を抱くのか」を、皆しっかり理解しています。業務のイメージがつきやすいよう、丁寧に指導していくので安心してください!

【仕事内容】

  • 自動車運搬船への積み込み、荷降ろしの補助作業(港湾作業)
  • 自動車を運転しての港湾作業
  • 荷降ろしなどの誘導や、人員配置などの管理業務 など

【仕事のやりがい】

国内での貨物輸送は現在、その利便性から約9割が陸路にてトラックで運ばれています。しかし近年はCO2問題に加えて、ドライバー不足が深刻化。そこで長距離輸送では陸路だけでなく船舶を利用した複合輸送こそが、環境に優しくかつ効率的です。
私たちが担当している海路と陸路を利用した"複合輸送"は今後も必要とされ続けていく仕事。

日々、何千台という新車を扱う気の抜けない業務ですが、何事もなく無事に1日を終えたときの達成感や、お客様から感謝の言葉をいただくときの喜びは何にも代えがたいものがあるはずです!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】◎35歳以下 ◎高卒以上 ◎要普免(MT必須) ★"商品車"を取り扱う、大きなやりがいのある仕事です!
【応募条件】
◎35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◎高卒以上
◎要普免(MT必須)

【こんな方を求めています】
・仕事に熱心に取り組める方
・目的達成のために粘り強く努力できる方
・体を動かすことが好きな方

丁寧に仕事に臨める方であれば、大いに活躍できます。
これまでの経験よりも、人柄ややる気を重視して
採用活動を行っています!

<社員の定着率も抜群!>

現在は60名が在籍しており、20代~30代が活躍しています。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~16:30(実働7時間/休憩60分)

※残業は月平均30~40時間程度です
勤務地

【転勤なし/マイカー通勤OK!】


宮城県仙台市宮城野区港2丁目1-5
(仙台港ロジスティクスセンター内)

※居住の移動を伴う転勤なし(社内部署の異動あり)
※U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県
交通アクセス
「中野栄駅」より車で10分
給与
月給170,000円~210,000円+各種手当・賞与年2回

※【月収例】230,000円~(各種手当含む)

※試用期間6ヶ月間あり(待遇変更なし)
※残業代はもちろん全額支給します!
※経験や年齢などを考慮し、当社規定により決定いたします。

【モデル年収例】

年収550万円/30代前半(31~32歳平均)
年収510万円/20代後半(26~28歳平均)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~450万円
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月) ※計5ヶ月分(昨年度実績)
諸手当
通勤交通費支給
時間外手当(全額支給)
家族手当
役職手当
ほか
休日・休暇
月7~8日(毎週日曜・祝日、その他月3日)
夏季休暇、結婚休暇、服喪休暇
年次有給休暇(6ヶ月経過後)、生理休暇、産休育休ほか
福利厚生
各種社会保険
退職金制度
慶弔見舞金
各種保養施設利用制度
育児短時間勤務制度
ほか
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 英語を使う仕事
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1944年(昭和19年)6月
代表者
代表取締役社長 志村 信仁
従業員数
300名(2020年10月)
資本金
1億2,000万円
売上高
72億5,426万円(2020年3月実績)
事業内容
  • 港湾運送事業
  • 貨物自動車運送事業
  • 通関業
  • 貨物利用運送事業
  • 地域サービス事業
  • 船舶代理店業
  • 海貨業
  • 倉庫業
  • 産業廃棄物収集運搬業
  • 損害保険代理業
  • その他関連付帯事業
本社所在地
宮城県塩竈市貞山通一丁目6番38号
出典
「東北で最も多くの輸出入量を誇る港」
※国土交通省「平成25年度 全国輸出入コンテナ貨物流動調査における東北地域動向について」より
企業ホームページ http://shiogama-koun.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

【マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい】

『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

※応募の秘密厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方も、お気軽にご相談ください。

  1. STEP
    1

書類選考

応募フォームにご記入いただいた内容を元に、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

職場見学・説明会

  1. STEP
    3

採用試験(面接・筆記試験)

  1. STEP
    4

内定

問い合わせ
塩竈港運株式会社

住所
〒 985-8522 宮城県塩竈市貞山通1丁目6-38
地図を見る

採用担当
総務課 採用担当者まで

電話番号
022-364-5111

備考
お電話でのご応募やお問い合わせも随時受け付けています!お問い合わせの際は「マイナビ転職を見た」と言っていただけるとスムーズです。

会社・仕事の魅力

塩竈港運株式会社の魅力イメージ1

東北の玄関「仙台港」で物流を支える醍醐味を!

昭和2年に前身となる「塩竈合同運送株式会社」を立ち上げ、長年に亘り東北~全国への物流の要として活動してきました。転機となったのは平成23年の東日本大震災でした。これまで仙台港全体で車輌荷役にあたる人員を手配していたが、同年5月、車輌課として専門の技能職として独立させました。

国の大きな産業である自動車。その運送や流通を支える、やりがいの大きさが、車輌課の魅力です。入社後は、貨物を固定したり降ろしたりするラッシング作業等を中心に学び、慣れてきたら作業員の配置や安全管理などをお任せしていきます。

年齢層も幅広く、様々な人がいるなかで、チームの団結力のために意見交換や技術力の向上を目指していきます。これまでに当社が築いてきた歴史を大切にしながらも、固定観念にとらわれない自由な発想のもと、あなたらしいチーム作りに期待しています!
東北で最も多くの輸出入量を誇る港「仙台塩釜港」において、船舶の出入りから荷物の手配、管理までを手がける同社。総合物流における国内大手「日本通運」のグループ企業として、今年で設立76年目を迎え【100年企業】を目指して成長中の同社の経営基盤は盤石そのものです。

今回の募集は、その中でも車輌課は新車を取り扱う専門の部署。日本を代表する産業なだけに、やりがいと責任は大きいでしょう。とはいえ、毎日数十人のチームで作業にあたるので、わからないことはすぐに聞いて解決できる環境。未経験者にも門戸が開かれているという貴重なチャンスを手に、新しい一歩を踏み出しませんか?

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

空本 さん(中途入社1年目)
複合輸送支店 車輌課(2020年4月入社)

<入社のきっかけ>

前職は運送ドライバーとして配送業務に就いていましたが、地元仙台港でこれまでの経験や資格を活かせると思い、塩竈港運へ入社を志望しました。

<やりがい・難しさ>

東北6県の様々な新車を取り扱う窓口となっている仙台港。安全第一でいかに"スピーディー"に行えるかが仕事のやりがいであり、また難しことろです。

<今後の目標>

新車を取り扱うドライバーとしては新米ですが、作業の流れを体で覚えて運転技術を磨き、一日も早くベテランドライバーに近づけるように努めております。また、自分が教えて頂いた様に、今後は身に付いた技術やスキルを、これから入社する方々へ教えられるようになりたいと考えています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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