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【企画営業】未経験OK*10名以上採用*今なら32歳以下、面接確約! 株式会社P16 月収25万円以上スタート!一成約につき最大100万円のインセ支給

情報更新日:2022/08/05
掲載終了予定日:2022/10/06

この求人のポイント

学歴や経験に捉われず”誰もが活躍できる”フィールドをご用意★未経験から月給25万円スタート★若手活躍中
【学歴不問】既卒・第二新卒・社会人デビューを応援! 【急成長】入社2か月で初契約を獲得!豊富なノウハウ 【人柄重視】32歳以下全員面接!10名以上の積極採用! 【高収入】インセンティブ制度あり◆30万円~100万円 【仲良しすぎる】BBQや飲み会など社内イベント多数★ 【マンツーマン】先輩社員と一緒に成長できる環境◎
みんなにとって”働きやすい!”が揃っているからあなたの想い描くキャリアが手に入る★+*
株式会社P16のPRイメージ

新規部署立ち上げに伴い大幅な増員募集


当社は戸建て住宅やマンションなどの
単身からファミリー層まで幅広い年代の
住宅の販売を手がけています。

あなたには営業としてお客様の人生設計を
トータルサポートしていただきます。

当社の営業は未経験でも月給30万円スタート!
このお仕事で必要なのは経験や知識ではなく
人と信頼関係を築けるような姿勢。
だからこそ”未経験”の方でも活躍していただけるんです!

仕事内容

【ノルマなし★10~20代の若手社員が活躍中】不動産業界の知識や経験は必要ありません!不動産業界や営業に挑戦したい方は大歓迎♪#女性営業活躍中

具体的には

首都圏を中心としたお客様のライフプランに合わせて
新築戸建ての注文住宅、新築・中古マンションの
ご提案から販売までお任せします!

★お客様の”理想”を叶える

「将来、どんなお住まいに住みたいのか?」
「どんなライフスタイルが理想なのか?」
お客様のに合わせて物件をご紹介するお仕事です♪

入社後の流れ

先輩社員と「二人三脚」で一緒に成長★


実は先輩社員の90%が異業種からの転職。
元飲食店スタッフやアパレル販売員など
だからこそ、入社するメンバーの大変さや
ドキドキする気持ちが分かるんです!

知識や経験は入社後で大丈夫です◎
不動産業界や営業のことは
先輩社員と”ゼロ”から一緒に学びます♪

配属先の編成

10代~20代の営業メンバーが多数在籍★


10代~20代の若手メンバーを中心に
年齢が近いメンバーが多く在籍しているので
なにかわからないことや困ったときには
すぐ近くにいる先輩社員に相談できる環境です。
社員全員が同じフロアで勤務しているので
異なる部署と関わる機会がたくさんあります!

インセンティブ充実★収入アップも目指せる環境!

実際に今年4月に入社した女性営業社員が
入社2か月目で”初契約”を実現!
年次・年齢に捉わない評価制度を整えています。

頑張っているメンバーを大切にしている当社では
1件の成約につき「30万~100万円」にプラスして
「社長賞」「3か月通算」「MVQ」「部長賞」など
インセンティブとは別に特別報酬を支給♪

対象となる方

【完全人物重視の採用★未経験者・第二新卒・既卒OK】業界経験は一切関係ありません!「不動産業界」「営業職」にチャレンジしてみたい方歓迎!

\ 32歳以下限定★”育成枠採用” /

※若年層の長期キャリア形成を図るため

  • 学歴・職歴不問
  • 未経験・第二新卒歓迎
  • 営業デビューもOK

_________________
こんな方にはピッタリ★
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
▼営業デビューしたい方
▼成果に対して高額歩合を求めている方
▼不動産業界へ挑戦してみたい方
▼とにかく稼ぎたい方

前職が飲食店スタッフやフリーター、自衛隊など
様々な異業種から挑戦しているメンバーが多くいます!
未経験だから不安…という方も同じ気持ちだった先輩社員が
あなたをイチからサポートするので安心です◎

【POINT】面接ではこんなことを聞きます。

「将来、ジブンはどうなりたいのか…」
「P16でどんなことがしたいのか…」
「いまのジブンが目指しているものとは…」
経歴に捉われることは一切ありません。

これからの” 夢 ”を教えてください!!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

学び続けることができる方

お客様も単身の方からファミリー層まで幅広い年代の方と関わることが多い仕事です。そのため、お客様との信頼関係を築くために常に自分で「学び続ける」ことが必要です。

この仕事に向いていない人

自分の意見を発信できない方

ペアやチームで営業活動を行っている当社では、常にコミュニケーションを取り<クリアリング(見える化)>を大切にしており、自分の思っていることを伝えられる方が馴染みやすいです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名以上★新規部署立ち上げに伴い増員募集中!
勤務時間
■10時00分~20時00分
◎実働8時間
勤務地
【本社】東京都千代田区内神田2-2-6 田中ビル8F

<営業エリアは”首都圏”を中心としています!>

担当エリアは東京23区や23区外
北関東(茨城・栃木・群馬)など様々です!
ご自宅から通いやすいエリアでの活躍も可能です◎

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
■「神田駅」から徒歩5分
■「大手町駅」から徒歩10分
■「小川町駅」から徒歩7分
給与
■月給25万円以上+インセンティブ(30万円~100万円/件)

※試用期間3か月あり
※試用期間中の給与・待遇に変動なし
※給与にはそれぞれみなし残業代(20時間分/33,300円)を含む
※超過分は別途全額支給

★業界トップクラスの還元率

1件の成約につき”30万円~100万円”のインセンティブを支給!
自分の「頑張り次第」では月100万円以上のインセンティブも可能◎

★弊社独自のインセンティブもあり

毎月契約が上がっている社員に対しては「社長賞」といった形でインセンティブとは別に特別報酬が支給されます!
2か月連続で5万円、半年以上連続で成果が上がると80万円を支給♪

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~1000万円

モデル年収例

年収500万円 / 22歳 経験1年 /月給30万円+インセンティブ
年収760万円 / 25歳 経験3年 /月給32万円+インセンティブ+社長賞
年収1160万円 / 28歳 経験5年 /月給35万円+インセンティブ+社長賞
昇給・賞与
■昇給あり(年12回)
※当社の規定をクリアした際に、すぐ昇格できます!
■業績賞与(年2回)
※業績による
■インセンティブ
※個人成績に応じて支給
諸手当
■通勤交通費全額支給
■営業交通費全額支給
■役職手当
■資格手当
■宅地建物取引士(月3万円)
休日・休暇
■週休2日制(火・水)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■目標達成した場合は別途特別休暇

※5日間以上の長期休暇も取得可能◎

福利厚生
■各種社会保険完備
■昇給(随時)
■社員旅行
■通勤交通費全額支給
■営業交通費全額支給

※屋内禁煙
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2009年4月9日
代表者
代表取締役 小宮 隆司
従業員数
19名
資本金
1000万円
売上高
17億円(2022年4月実績/取引高)
事業内容
■不動産に関するコンサルティング業務
・不動産の売買及び仲介
・不動産賃貸事業
・不動産リノベーション事業
・都市開発に関する企画調査
・生命保険及び損害保険代理業

宅地建物取引業免許:東京都知事(3)第91905号
本社所在地
東京都千代田区内神田2-2-6 田中ビル8F
企業ホームページ http://www.p16.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法

最後までお読みいただきありがとうございます★


マイナビ転職の「応募する」ボタンより
必要事項をご入力の上、ご応募ください!!

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただきました個人情報は採用活動のみに使用し
 第三者への開示・提供はいたしません。
応募受付後の連絡

お電話またはメールにてご連絡差し上げます!


※結果につきましては、合否関わらずご連絡致します。
※面接日・入社日は相談に応じます。
採用プロセス
応募から採用内定までは、<約2~3週間>を予定しております。
  1. STEP
    1

書類選考

書類選考は2~3日程度お時間をいただいております。
  1. STEP
    2

2次面接(人事責任者)

人事責任者との個別面接となります。
  1. STEP
    3

職場見学

  1. STEP
    4

最終面接

代表との個別面接となります。
  1. STEP
    5

内定!一緒に頑張りましょう♪

書類選考のポイント

\ 完全人物重視の採用 /

今までの学歴や経歴は一切関係ありません。
「これからの”自分”がどうなりたいのか…」
「将来的に何を目指しているのか…」
どんな些細な理由でも構いません!!

私たちは<年収800万円以上>を目指すプロ集団。

少数精鋭だからこそ” 経験 ”できることを
一緒に経験して、成長していきましょう♪
面接回数
2回
面接地
【本社】東京都千代田区内神田2-2-6 田中ビル8F
問い合わせ
株式会社P16

住所
〒 101-0047 東京都千代田区内神田2-2-6 田中ビル8F
地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

電話番号
03-6841-1613(直通)

備考
※営業電話はお断りいたします。

会社・仕事の魅力

株式会社P16の魅力イメージ1

学歴・経験は一切関係なし。<ゼロからの挑戦を応援>

10代で何千万円を販売できる環境(実績あり)


当社では10代~20代のメンバーが在籍中。
学歴や職歴には一切のこだわりがありません!
当社の価値観や働き方に共感しており
「稼ぎたい」「実力をつけたい」
「周囲の友達に圧倒的な差をつけたい」など
学歴や経験で苦労してきたメンバーも。

実際に今年入社の10代のメンバーが
わずか入社2か月目で何千万円の物件を販売。
そこから高額インセンティブを獲得しています★

「成果」が出るまで、とことん付き合う教育理念


当社では「成果」が出ても出なくても
本人が諦めずに取り組む限りはサポートし続けます。
できないことも一緒に取り組めばできるようになる。
会社一丸となって”人材育成”に力を入れており
マンツーマン指導や定期的な面談での課題解決など
入社後も時間を使ってサポート。

未経験から不安なことも多いですが、
「成果」が出るまで一緒に頑張りましょう!

「理想」こそが「市場価値」を高める

2009年の設立以来、景気に左右されず業績を伸ばす続けてきた同社。少数精鋭だからこそマンツーマンで代表や先輩社員が助けてくれる環境もある。
営業ではありながら、足を引っ張り合うような厳しい環境ではなく、社員同士がお互いに支え合って和気あいあいとした雰囲気がある。時には真剣に取り組む時もあれば、冗談を掛け合い笑い合いメリハリのある社風で、成長したい方にはおすすめだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

営業

「ジブン」次第ですべてを変えられる


前職は全く異業種から未経験で不動産業界へ飛び込みました!
自分に自信がなく、控えめだった当時…
「過去はどうでもいい。やる気さえあれば人は変わるから。オレ自身、落ちこぼれだったんだぞ!笑」と包み隠さずに話してくれたのが、社長だったんです。
その言葉に嘘はないと思い「ここでリスタートしよう」と決心した瞬間でした。
入社後は社会人・営業として必要なことはすべてイチから教えて頂きました。
代表はもちろん、先輩社員のサポートも万全ですし、ペア制度のマンツーマンで仕事に取り組めるなど、P16の一員として一緒に頑張っていることが実感できています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

営業

社長の「アツい想い」に惚れました!


私は新卒でP16へ入社いたしました。
就職活動で初めて会社説明会に参加した際に社長が登壇しており、社長の話を聞けば聞くほどのめり込んでいました(笑)
率直に「この社長についていけば絶対に大丈夫。」そう感じたのがきっかけで入社を決意しました。

実際に入社してもその想いは変わらず、後悔することもありません。
今は入社2か月目で初契約を獲得し、4か月目には主任へ昇格することができ、社長や先輩社員への恩返しも少しずつできているのではと感じています。
まだまだ未熟な部分も多く、日々辛いこともありますが、成長し続けて、今年中には課長職を目指しています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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株式会社P16 月収25万円以上スタート!一成約につき最大100万円のインセ支給

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