株式会社三葉 <社員の有給取得を奨励!食事手当、住宅手当、業務手当、資格手当など待遇面も充実◎>/防災・弱電設備の【保守点検/施工/施工管理】★未経験者歓迎★(1041222) の求人情報

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株式会社三葉 <社員の有給取得を奨励!食事手当、住宅手当、業務手当、資格手当など待遇面も充実◎>

防災・弱電設備の【保守点検/施工/施工管理】★未経験者歓迎★正社員

残り7

業種 : 設備工事/専門店(電気機器関連)/サービス(その他)
設立:2006年5月 資本金:300万円 本社所在地:岐阜県

情報更新日:
2017/11/24
掲載終了予定日:
2017/12/21
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

元気な挨拶が交わされる、活気あふれる社内!有給取得を奨励するなど、働きやすさもバツグンです!

ここがポイント!

  • ◆岐阜・各務原でトップクラスの受注量を誇る安定企業
  • ◆未経験歓迎!体を動かすことが好きな女性活躍中!
  • ◆みんなの働きやすさを重視!社員の有給取得を奨励!
  • ◆28歳で月収42万円の社員も在籍!待遇面もバツグン◎

募集要項

募集の背景

岐阜/各務原を中心に、消防設備機器の販売・設備工事・メンテナンスを行う株式会社三葉。
スピーディな対応力と施工技術に対する品質力の高さを強みに、各務原では圧倒的なシェアを獲得しています!
これまでのお取引先だけでなく、新たなお客様からのお問い合わせも増加しており、依頼にお応えできない状況。
そのため、さらなる事業拡大をめざし、新メンバーを増員募集することになりました。

仕事内容

各種消防用設備の保守点検や弱電設備(防犯機器、放送設備など)に関する施工業務や施工管理業務をお任せします。未経験者は保守点検業務からスタート!


マンションや工場に設置されている消火器や火災報知機には
定期的な点検(法令点検)が義務付けられており
当社でその点検業務を請け負っています。

お客様はマンションオーナー様を中心に自治体や管理会社など。
なかには30年来のお付き合いというお客様も!

建物の規模により1〜5名のチームで
協力し合いながら点検業務を進めます。
また案件により、施工業務もお任せしていきます。
あなたのできることから携わってください。

※施工管理経験をお持ちの方は、保守点検や施工業務だけでなく
 弱電設備の施工管理業務もお任せしていきます。

【入社後は?】
外部の新入社員研修に参加いただいた後は
先輩に同行しアシスタントとして仕事の流れを覚えます。

並行して法令点検を行う上で必要な
消防設備士資格の取得をめざしてください。
資格を取得したら、合格祝い金として2万円支給!
資格取得後は毎月資格手当を支給します!

求める人材

【未経験者大歓迎】◆学歴・年齢不問 ※手に職つけて長く活躍したい方歓迎!経験者は優遇します! <チームで仕事を行うため、未経験でも安心♪>


【応募条件】
◆要普通自動車免許
◆基本的なPCスキルをお持ちの方
 (報告書の作成に使用します。普通に文字入力できる程度でOK!)

※業務に必要な資格やスキルは、入社後に習得可能!
 先輩たちも新卒入社や未経験から成長してきたので安心してください。

社長を含めて社員同士の人間関係はバツグン!
チームワークを活かして働きたい方には最高の環境です☆
当社で手に職つけて、長く活躍しませんか!

勤務地

岐阜県各務原市入会町2-97
★名鉄各務原市役所前駅より徒歩10分

※転勤なし
※車通勤OK
※UIターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…
岐阜県
勤務時間 8:30〜17:30
給与

月給16万〜30万円
※経験・年齢・能力を考慮し決定します
※試用期間6ヶ月あり

<月収例>
月収42万円(28歳)

モデル年収例

年収400万円 経験3年
年収600万円 経験10年

昇給・賞与 ■昇給(年1回)
■賞与(年2回)
諸手当 ■皆勤手当(8000円/月)
■食事手当(300円/日)
■通勤手当(3万円迄/月)
■職務手当
■業務手当
■住宅手当
■資格手当
休日・休暇 <休日>
隔週休2日制(日曜/第2・4土曜)、祝日

<休暇>
夏季・年末年始・有給・慶弔・誕生日休暇
※社員の有給取得を奨励!取得率も高いです◎
福利厚生 ■各種社会保険完備
■社員旅行(2015年にはハワイ、2016年には横浜へ行きました!)
■イベント(親睦会、スキー旅行、BBQなど)
■休日出勤の際は食事代支給
■資格取得支援(消防設備士、電気工事士など)
■退職金制度

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

資格を取得するまでは、チーム制で業務に取り組むため、未経験でも不安なく取り組めますよ◎

収入だけじゃない!社員がもっと働きやすい職場へ――

「社員には充実した人生を歩んでほしい」
それが代表・大西の当初からの変わらぬ考え。

そのため、仕事面や収入面だけでなく、
常に働きやすい職場づくりを進めています。

◎有給休暇の取得を奨励し、最低50%以上の有給消化を徹底
◎部署ごとに社内懇親費を予算化して、自由に飲み会OK!
などは、その一例。

おかげで同業他社や協力会社から羨ましがられるほど
社員同士の仲がよく、定着率の高い職場になりました!

会社情報

設立 2006年5月 創業:1955年11月
代表者 代表取締役 大西 勲
資本金 300万円
事業内容 ■防災・防犯器具の販売、設備の工事、メンテンナンス

【許可番号】
・電気通信工事業 岐阜県知事(般-20)第16013号
・消防施設工事業 岐阜県知事(般-18)第16013号
・高度管理医療機器等販売業 岐阜県知事 岐阜 第159号
・高度管理医療機器等賃貸業 岐阜県知事 岐阜 第5064号
本社所在地 岐阜県岐阜市九重町1丁目5番地の2
企業ホームページ http://www.sanyoh.net/index.html

取材後記(マイナビ転職編集部から)

社員旅行やBBQ、親睦会など、社員同士のコミュニケーションが取れる場を積極的に設けている同社。

株式会社三葉が消防設備部門を立ち上げたのは、昭和61年のこと。
26歳で入社した代表・大西氏が、顧客を徐々に広げ、
現在では岐阜・各務原でトップクラスの管理件数を誇るまでに成長した。
県内の消防・防犯業界では、圧倒的なポジションを確立している。
取引先からの紹介や口コミで依頼は年々増加。現在、岐阜県以外の東海エリアでもシェアは拡大中だ。

「法令点検には資格が必要なため、無理に現場に出すことはない。
 施工管理の仕事を覚えるまで、最低3年は時間をかけて一人前に育ってほしい」と、大西氏は話す。

社内はスタッフ同士が活気に溢れ、現場から戻ってきた社員に社長が、
その都度「おかえり!」と声をかけるフランクな雰囲気。
先輩社員も20歳〜49歳まで幅広く、20年以上活躍している社員も多数在籍している。
未経験からスキルアップしたい方も、安定した環境で働きたい経験者も、ぜひご応募いただきたい。

応募方法

応募方法 ◆◇最後までお読みいただきありがとうございます◇◆
下記応募フォーム「応募する」ボタンよりエントリーし、
必要事項を記入の上、送信してください。

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データ送付後、履歴書、職務経歴書を弊社にご郵送ください
【住所】〒504-0833 岐阜県各務原市入会町2-97 採用担当宛まで
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応募受付後の連絡 書類選考後、応募通過者の方にはメールまたはお電話にてご連絡します。
採用プロセス 《書類選考》

《面接》
面接の際は、会社のことや仕事のことなど
何でもご質問ください。

《内定》
入社時期はお気軽にご相談ください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ
 譲渡・開示することはありません。
面接回数 1回
面接地 岐阜県各務原市入会町2-97
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

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住所

〒 504-0833
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採用担当 採用担当
電話番号 058-383-1832

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。