キープしました。
辞退しました。

株式会社クレディセゾン

その他の募集要項

第二新卒歓迎/東京勤務【総合職(営業/審査/システム運用/企画)】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

自らすすんで改善に挑む【IT部門スタッフ】※フルフレックス勤務 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

リモート推奨★新規プロダクト開発/社内既存システムの【SE】 正社員 新着

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

第二新卒歓迎/東京勤務【総合職(営業/審査/システム運用/企画)】 株式会社クレディセゾン 【プライム上場】テレワーク/フレックス/転勤無/土日祝休み

掲載終了日:2024/07/08

この求人のポイント

社会的影響力を持つ規模ながら、ベンチャーのようなスピード感も実現!当社ならではの働き方を体験できます
【業界トップクラスのシェア率】会員数約3,600万人 【安定基盤】プライム上場!影響力も大きな組織です 【第二新卒歓迎】フレッシュな感性に期待し採用強化! 【キャリア】社内公募など可能性を広げられる制度多数 【柔軟環境】フレックス/リモートワークOK・転勤ナシ 【オフも充実】土日祝休み、年間休日120日以上
クレディセゾンの金融の枠を超えた幅広い事業領域で、キャリアアップに取り組んでいただけます!
当社はペイメント事業で培ったノウハウを活かし、デジタルイノベーション事業、ファイナンス事業、グローバル事業と幅広く事業領域を展開しています。クレジットカードをタッチポイントに、お客様のライフイベントや企業サイクルに寄り添い、多様なサービスを提供できるファイナンスカンパニーを目指しています!
そんな当社で、各領域のさらなる成長に携わっていただける人材の増員が決定!当社で新たなキャリアを歩みませんか?

仕事内容

ファイナンス、デジタル部門へ配属後、ゼネラリストとして幅広くご経験・キャリアを積んでいただくことを想定しております。

具体的には

【雇入れ直後】
ファイナンス:リース、住宅ローン、家賃保証等の審査、不動産ファイナンス営業、オペレーション業務
デジタル:カードやファイナンスに関わる社内システム(入会フォームや審査などを扱うシステム)の運用、開発保守、社内DX推進
上記いずれかの部署に配属後、適性や希望に応じて、将来的にはペイメントなど他事業部への異動や新規事業開発企画・キャンペーン立案・統括業務など様々な業務へ挑戦可能です。

【変更の範囲】
当社の指示する業務全般
職種変更を行う場合は当社と貴殿との間で別途合意することとする

入社後の流れ

人事による入社時研修を行うので、当社の事業についてなど会社全体について知っていただきます。その後はそれぞれに配属、配属部署にてOJTを行います。
何か伸ばしたいスキル等があれば、選択型研修の受講も可能です。継続的に人事・各部署で、あなたが活躍できるようにフォローを行いますので、ご安心ください。

将来のキャリアパス

多くのキャリアの選択肢がある中で、様々な領域を経験することでゼネラリストとして成長できることが特徴です。
また、社内公募制度やSWITCH SAISON(新規事業を提案できる社内ベンチャープラグラム)も活用可能。社員の挑戦を後押しする風土が根付いており、興味のある分野にチャレンジできます!

柔軟な働き方が叶います

◎基本的に、土日休み+祝日休みの年休120日以上
◎フレックスやリモートワークなど柔軟な働き方も可能です!
└配属部署にもよりますが、会社PCを一台貸与し、テレワークも積極的に推進しています。Slackやzoomで意見交換も活発に行われています。

対象となる方

<第二新卒歓迎>35歳以下/大卒以上/PCスキル★マーケティング/企画の実務経験、金融業界経験などが活かせる★早期キャリアアップ可能★20~30代活躍中

【応募条件】

\金融に関する知識は入社後に身につければOK!/

・35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図る為)
・大卒以上
・基本的なPCスキル

【あれば活かせる経験・スキル】

・マーケティング/企画の実務経験
・金融業界や不動産業界での就業経験
・個人や法人への営業の経験

【こんな方を求めています!】

目的に向かってPDCAを回しながら、果敢に挑戦できる方
社内外問わず、円滑なコミュニケーションを図れる方
クレジットカード等の金融領域に限らず、様々な事業分野に興味がある方
多様なバックボーンを持った社員たちと互いに認めあい、挑戦できる風土があります。
社員一人ひとりの個性や能力が発揮できる環境づくりを通じて成長を遂げてきました。少しでも興味がある方は、ご応募お待ちしております!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

フルフレックス勤務です!

★1日の標準労働時間7.5時間

※業務内容によっては、下記の勤務時間を適用する場合があります。
9:00~17:30(実働7.5時間)
勤務地
【雇入れ直後】

★リモートワーク導入率ほぼ100%★転勤ナシ


<本社> 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60内

※配属部門により、以下の当社拠点にて勤務の可能性もあり
新宿区・中野区・豊島区

【リモートワーク実施中です】
※リモートワークは可能ですが、必要に応じて本社に出社していただける方の採用を想定しております。
※配属部署・担当業務により、リモートワークの頻度は異なります。

【変更の範囲】
当社の全事業場その他当社が指定する場所(テレワークを行う場所を含む)

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
池袋駅より徒歩12分
東池袋駅より徒歩8分
給与
月給237,200円~+賞与(年平均2.8か月~3.9か月)

※スキルやご経験に応じて、当社規定により決定いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円
昇給・賞与
■昇給年1回(4月)
■ボーナス年2回(7月・12月) ※年平均2.8か月~3.9か月/2022年支給実績
諸手当
■通勤手当(全額支給)
■時間外勤務手当(全額支給)
■子女教育手当(当社規定に基づき支給・条件あり)
■出産祝金(2万円)
■子どもの入学祝金(小中学校ともに2万円)
■慶弔金
■お見舞金
休日・休暇
★年間休日120日
■完全週休二日(原則土日祝休み)※一部シフト制あり
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休業(満1年以上勤務)
■ウェルネス休暇(会社負担で人間ドッグの受診可能)
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■レジャー・宿泊施設1200ヶ所以上
■短時間勤務社員制度(勤務満1年以上が取得条件)
■財形財蓄制度
■定期健康診断
■通信教育補助金制度
■共済給付金制度
■ウェルボックス
■退職給付金制度 ほか
クレディセゾンのここがスゴイ!
・平均有給休暇取得率…73.5%
・平均有給休暇取得日数…14.0日
・女性管理職比率(部課長職)…24.5%

休みをしっかりとれる、男女問わず活躍できる、これがクレディセゾンの強みです!
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1951年5月1日
代表者
代表取締役社長 水野 克己
従業員数
3,966名(2023年3月31日実績)
資本金
759億29百万円
事業内容
・クレジット事業
・デジタル事業
・ファイナンス事業
・不動産事業 など
関東財務局長(13)第00085号
本社所在地
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60・52F
会社説明会動画公開中!
▼下記の動画より説明会の動画をご覧いただけます。

https://convert.jobtv.mynavi.jp/rlink?uc=6419654B2
企業ホームページ https://corporate.saisoncard.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
★『この求人に応募する』ボタンより応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください♪

※応募の秘密は厳守します。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web選考の結果は、応募受付後2週間以内に、選考を通過された方のみにメールか電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

お送りいただいた応募データをもとに、まずはWeb選考を実施いたします。
  1. STEP
    2

Web適性検査

ご自宅で受講可能です。
  1. STEP
    3

面接(2~3回の予定)

オンライン面接も実施しておりますので、ご相談ください。
  1. STEP
    4

内定

面接日・入社日はご相談に応じます。
書類選考のポイント
以下、当社の統合レポートをお読みいただいた上で、【志望動機】をご記入ください。
https://corporate.saisoncard.co.jp/ir/integrated_report/pdf/CreditSaisonIntegratedReport2022.pdf
面接地
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60・52F
問い合わせ
株式会社クレディセゾン

住所
〒 170-6073 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60・52F
地図を見る

採用担当
戦略人事部 企画課

E-mail

会社・仕事の魅力

クレディセゾンの挑戦に、あなたも参加しませんか?

クレディセゾンは1982年にクレジットカードを発行し、その拠点となるセゾンカウンターを全国展開して以来、数々の革新的なサービスを生み出してきました。

「年会費無料カード」「サインレス決済」「永久不滅ポイント」「ブランドプリペイドカード」等、これらは全て業界を先駆けたサービスとして、私たちが世の中に提供してきた数々のイノベーションです。

また、個人と法人のライフサイクルをカバーするソリューションを展開することで、お客様と50年間を共に歩むファイナンスカンパニーに挑戦し、総合ノンバンクとしての持続的な成長に取り組んでいます。

独立系の強みを生かし、業界・規模を超えた多様な提携パートナーとコラボレーションすることによって、更なる顧客満足を創造しています!


当社の取り組みや思いに共感された方は、ぜひ共に働きましょう!
1951年の設立以来、多彩なサービスを次々に生み出し社会に影響を与え続けてきた同社。クレジットカード会員数は約3,600万人にのぼり、他事業も急速に成長しています。拡大に伴い社内環境も充実していき、フレックスタイム制やリモートワークの導入など、柔軟な働き方が実現できるのも特徴です。社内公募や社内ベンチャー制度なども設けており、挑戦し続けることが可能。長く充実したキャリアを築きたい方は、ぜひご応募ください!

マイナビ転職
編集部より

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード