ファースト住建株式会社【東証一部上場】★年間休日+10日など、働き方改革を実施中!/【事務系総合職(総務・経理財務・労務・採用)】※未経験大歓迎(1042221) の求人情報

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ファースト住建株式会社【東証一部上場】★年間休日+10日など、働き方改革を実施中!

【事務系総合職(総務・経理財務・労務・採用)】※未経験大歓迎正社員

業種 : 建設・土木/不動産/設備工事/設計
資本金:15億8,400万円 売上高:418億1,100万円(平成28年10月期実績) 本社所在地:兵庫県

情報更新日:
2017/11/24
掲載終了予定日:
2018/01/11
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 上場上場
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

上場企業で始める新しい一歩!未経験の方や経験の浅い方も丁寧に指導しますので、ぜひ応募してください♪

設立20周年を迎え、さらに働きやすい会社へ!
安定企業の将来を一緒に作りませんか?

ここがポイント!

  • <安定基盤>東証一部上場!将来性も抜群の企業
  • <転勤なし>梅田から最寄まで電車で10分の好立地
  • <年間休日113日>働き方改革実施中!原則定時退社
  • <女性も活躍中!>育休・産休など制度も充実!

募集要項

募集の背景

ファースト住建株式会社は
戸建分譲住宅を中心に、マンション・注文住宅など
幅広く手掛ける住宅メーカー。
私たちが大切にしている、”お客様第一主義”を貫きながら、
住宅供給数は関西でトップクラスを誇り、
その数なんと年間1500棟。

今回は成長を続ける、当社を一緒に支えてくれる、
管理部門の仲間を増員募集いたします。
30周年に向けてさらに働きやすくなる
”上場企業”で長く活躍しませんか?

仕事内容

希望や適性に合わせ【総務・経理財務・労務・採用】のいずれかの部門で事務をお任せします。☆入社後は先輩が丁寧に指導するので未経験者も安心です♪


■総務
・支店からの消耗品購入申請の確認
・リース資産の管理
・会社資産の保険手続き
☆他にも様々な社員の「困った」が寄せられます。
 しっかり話を聞き、各部署との橋渡しをしてくださいね♪

■経理財務
・原価の入力作業
 ⇒領収書や契約書に書かれた数字を入力します。
・決済承認書類の確認
 ⇒所定通りの申請書類になっているか確認します。
☆社内の各種稟議が円滑に進むようにサポートする部門です。
 
■労務
・勤怠管理表と給与の照合作業
・簡単な書類作成
・入退社の手続き
・社員の残業時間の確認
☆一つひとつの作業は難しくありませんが、
 正確にかつ丁寧に作業を進めてください♪

■採用
・採用活動のアシスタント
 ⇒会社説明会の手配や面接の調節、
  媒体の選定などに携わります。
☆ゆくゆくは新人社員の教育や
 評価制度の企画にも携われますよ!

☆男女問わず働きやすい環境が魅力です!

当社では、20代〜30代の先輩が多数活躍中。
育休・産休制度も充実しており、
子育てをしながら活躍している先輩も居ますよ。

無駄な残業もしない方針なので、
業務が追われば気兼ねなく帰ることができます。
プライベートや家庭を大切にしながら活躍できます♪

求める人材

【はじめての事務ワークデビューを応援!】■第二新卒大歓迎!短大・専門卒以上☆何かを支えることにやりがいを感じられる方歓迎!★経験者優遇


☆できるだけ多くの方とお会いしたいと思います。
 ファースト住建の働き方改革に
 積極的に関わってくださる方は特に歓迎いたします。

<このような方を歓迎します>
・誰かを支えることにやりがいを感じる方
・事務職として長く活躍していきたい方
・明るく元気な対応ができる方

<あれば活かせる経験>
◎総務・経理財務・労務・採用などの部門で事務作業に携わった経験
◎中小企業などの事務スタッフとして幅広い業務に携わった経験
◎データ入力業務などに携わった経験

<入社後の流れ>
いずれの部門に配属されても、しっかりと
先輩が業務を教えますので安心してくださいね♪

★面接一回のスピード選考♪

勤務地

【転勤なし!駅から徒歩10分の好立地!】

◆本社/兵庫県尼崎市東難波町5-6-9

<アクセス>
阪神「尼崎駅」から徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
兵庫県
勤務時間 ■8:45〜17:45(実働8時間)

※残業は10時間以内です。
給与

■月給18万〜25万円

※経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします

昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(7・12月)
■決算賞与(業績による)
諸手当 ■残業手当 全額支給
■通勤手当 全額支給
■役職手当
■家族手当(配偶者1万円、子5000円)
■資格手当
休日・休暇 【年間休日113日】
■週休2日制(土・日)
■夏季休暇(8日)
■年末年始休暇(7日)
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産休・育休(取得実績あり)
福利厚生 ■各種社会保険完備
■退職金制度(勤続2年以上)
■従業員持株会
■報奨金制度
■社内旅行
■育児休業制度
■介護休業制度
■資格取得支援制度

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

将来を一緒に作り、歩める仲間の募集です!積極的に会社づくりに参加し、意見を発信してくださいね。

<上場企業>×<働き方改革>ずっと働ける会社へ

【上場企業として】
時代のニーズを掴んだ家作りで、
成長を実現してきた私たち。
2013年には東証一部上場を果たし、
さらなる成長を目指しています。
その為には「働く社員」の”満足度”も
向上していかなければなりません。
そこで当社では、”社長”主導での
大々的な「働き方改革」を実施しています。

【ファースト住建の働き方改革】
まず始めに今期より年間休日を
”10日間”増やすことにしました。
その他、残業時間の削減も実施。
定時を超えて業務をするためには
全て所属長の承認を、さらに20時を超える場合、
役員の承認が無いと
残業できない仕組みを運用しています。

結果として、自分の業務が終わった人から、
気軽に帰れる風土が根付き
定時で帰る社員がほとんどになりました。

社長としても改革はまだ始まったばかりと、
さらなる改善に意欲的。
どんどん働きやすくなる
ファースト住建で一緒に活躍しませんか?

社員インタビュー

2017年入社
東畑

前職は人材業界で営業職をしていました。
事務の仕事は全くの未経験。
改革を進める中で、「未経験者も歓迎している」という
メッセージに背中を押されチャレンジしてみました。

以前は、拘束時間が長く、夜も遅い仕事でした。
転職して驚いたことは、同じ部門の社員はほとんど定時で帰っていること。
私も子どもが3人居るので、これは本当にありがたかったです。
子育てと仕事が両立できる環境に満足しています♪

会社情報

設立 平成11年7月
代表者 代表取締役 中島 雄司
従業員数 約300名
資本金 15億8,400万円
売上高 418億1,100万円(平成28年10月期実績)
事業内容 ■戸建て分譲住宅の設計・施工・販売、およびマンションの企画・販売
※用地の仕入から企画・施工・販売・アフターサービスまでを一貫して行っています。
【宅地建物取引業】 国土交通大臣(4)第6116号
【建設業】 兵庫県知事許可(特-25)第218665号
【一級建築事務所登録】 兵庫県知事登録 第01A01427号

<支社>
・埼玉県(首都圏支社)
・愛知県(東海支社)
・福岡県(福岡支社)

<支店>
・千葉県(松戸支店)
・愛知県(名古屋支店、名古屋西支店)
・奈良県(奈良支店)
・京都府(京都東支店、京都西支店)
・大阪府(東大阪支店、高槻支店、枚方支店、守口支店、福島支店、堺支店)
・兵庫県(尼崎支店、西宮支店、御影支店、神戸支店、加古川支店、姫路支店)
・広島県(広島東支店)

※注1 出典 「産経ニュース 2016年2月19日 記事より」
本社所在地 兵庫県尼崎市東難波町5-6-9
加盟団体 財団法人住宅保証機構 他
企業ホームページ http://www.f-juken.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

先輩が後輩を教える習慣がしっかり根付いています。あたたかいメンバーがあなたをサポートしますよ♪

職場環境・社風の魅力

取材に伺ったのは、本社の管理部門。
上場企業ということで、緊張感のある環境なのか?と
思いながら、中へ入ったら笑顔でスタッフが迎えてくれた。
撮影時にはスタッフの皆さんに人事のご担当者から
声を掛けていただき、ご協力を仰ぐことに。
皆さん終始、笑顔溢れる応対をしてくださり、
インタビューで聞けた、温かい会社という雰囲気が
嘘ではないことがしっかり伝わってきた。

一番の推しポイント

この求人の一番のポイントは、長く続ければ続けるほど、
働きやすい環境へなることが、約束されていること。
社長様が直接指揮をとり実施されている、今回の「働き方改革」。
企業として事業拡大、拠点拡大をするにあたって、
「人ありき」の展開を考えていることの証明ではないだろうか。
成長企業の今後を支えるやりがいも感じつつ、
理想の生活も手に入る今回のチャンスを見逃さないで欲しい。

応募方法

応募方法 まずは「応募フォーム」からご応募ください。
これまで経験されてきた職務内容や当社への志望動機などは、できるだけ詳しく具体的にご記入いただければと存じます。

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や、第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、メールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス ■書類選考
「応募フォーム」をもとに書類選考を行い、合格された方には面接日のご連絡をいたします。

■面接
人事採用担当者と部門責任者による面接です。

■内定
ご応募いただいてから内定まで1週間から2週間の期間がかかります。
入社日などはできる限り柔軟に対応いたしますので、ご遠慮なくご相談ください。

★12月29日(金)〜1月4日(月)までは年末年始休暇の為、
 その間のご応募に関しては、1月5日(火)よりのご対応となります。
 何卒、ご了承ください。
面接回数 1回
面接地 ◆本社/兵庫県尼崎市東難波町5-6-9

<アクセス>
阪神「尼崎駅」から徒歩10分
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

ファースト住建株式会社【東証一部上場】★年間休日+10日など、働き方改革を実施中!

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住所

〒 660-0892
兵庫県尼崎市東難波町5-6-9 【地図を見る】

採用担当 採用担当者
電話番号 06-4868-5388
備考 ≪アクセス≫
阪神「尼崎駅」から徒歩10分

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。