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子どもたちの「できた」を支える【児童指導員】*賞与年2回! アース・キッズ株式会社 |発達障害児支援 *夜勤・介助なし*残業少*20~40代の男女が活躍中!

  • 正社員
  • 250万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2019/12/17
掲載終了予定日:2020/01/23

この求人のポイント

★児童発達支援事業と放課後等デイサービスを展開中 ☆働きながら資格取得を目指せる職場。充実の研修あり ★20~40代の男女が活躍中!資格がなくても応募OK! ☆ソーシャルビジネスに興味のある方、歓迎! ★児童発達支援管理責任者なら月28万円以上! ☆残業ほぼなし!完全週休2日制・夜勤・介助なし!
子どもに寄り添った療育事業を展開するアースキッズ!2020年4月新スタジオ開設★オープニングSTAFFも募集♪
アース・キッズ株式会社 |発達障害児支援 *夜勤・介助なし*残業少*20~40代の男女が活躍中!のPRイメージ
『スタジオそら』は、支援が必要な子どもに対し、
日常生活でできることを増やしたり、
集団生活への適応を応援、学習支援等を行っています。
一人でも多くの子どもたちをサポートするため、
今回新たなメンバーを増員募集します!

「福祉の経験がある」「教員免許を持っている」
そんな経験やスキルをお持ちの方はもちろん、
今回は未経験や資格を持ってない方からの応募も大歓迎!
当社でゼロから成長してみませんか?

仕事内容

【夜勤なし☆介助なし☆残業もほぼなし】★支援が必要な子どもたちの成長をサポートする『スタジオそら』で子どもたちの成長を支援♪研修充実!

具体的には

<「スタジオ個別療育」&「あおぞら療育」>
日常生活で、子どもたちのできることが増えるように
コミュニケーション能力や運動能力の向上をサポート!
子どもとマンツーマンで様々なプログラムを実施。
それぞれの個性や支援計画に合わせて
プログラムを個別に組みます。

【具体的には】
◎自立生活の支援(あいさつ/手洗い/ボタンかけ/SSTなど)
◎療育プログラムを企画(お絵描き/粗大運動/音楽など)
◎学習支援(絵カードのマッチング/読み書き/算数など) 
◎イベント(遠足/夏祭り/プール/クッキングなど)

―★児童発達支援管理責任者の資格がある方は…
子どもの支援計画作成を行います。
スタジオのマネジメントはSVが協力するので、
現場で子どもたちとの触れ合いを大切にしながら
ご活躍いただけます。

≫≫資格をお持ちでない方は…
実務経験・資格の要件を満たせば、
短期間の研修を受講いただき資格取得いただけます!

★働きやすさに自信あり!ワークライフバランスも良好

◎残業はほぼなし!月平均12H程度(1日1時間もありません)
◎完全週休2日制で、シフトはお休み希望を聞いてから作成!
◎有給も柔軟に取得できる環境♪

また業務には介護・介助はなく、夜勤もありません!
プライベートを充実させたい方にも、ピッタリの環境です。

★最先端の教育スキルを学び、スキルUPも!

大学の研究室とアドバイザリー契約を結ぶなど、
最先端の科学的根拠に基づいた知見を学ぶことができます。
そのため、“なんとなく支援する”ではなく、
子どもを想うあなたの気持ちを“確かなメソッド”で表現できます。
あなたのサポートが実を結び「できる!」を一緒に体感してください。

対象となる方

【未経験歓迎!/無資格でもOK!/ブランクある方もOK♪】★子どもが好きな方 ◆福祉・保育・教育・心理・医療など関連資格があれば活かせる環境!
★20~40代の男女が活躍中!
★未経験・資格がなくても応募OK!

▼以下1つでも当てはまる方はご応募を♪
●大学・大学院で教育・社会福祉・心理・社会学等を専攻・修了
●保育士・教員免許保有者
●児童福祉・障害者福祉の実務経験2年以上
●臨床心理士、公認心理師、社会福祉士・精神保健福祉士・言語聴覚士
 理学療法士・作業療法士等の資格保有者
●児童発達支援管理責任者研修修了者
●児童指導員・児童指導員任用資格保有者

【こんな方、歓迎】
◎人の役に立ちたい方
◎子どもの可能性を広げ、サポートしたい方
◎ソーシャルビジネスに興味のある方
◎発達療育の確かなノウハウを学びたい方
◎児童福祉に興味のある方

★入社後、外部研修を受けて児童発達支援管理責任者に

入社後、実務経験・資格の要件を満たすと、
短期間の外部研修に参加するだけで、
児童発達支援管理責任者になることができます。
過去に、保育士をしていた方や児童養護施設、病院、学校などで
働いた経験がある方は、活かせる環境です!
まずは、チャレンジしてみませんか?

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制(実働8時間・休憩60分)

【シフト例】
9:00~18:00
10:00~19:00 等

★残業は月12H以内!
勤務地
★転居を伴う転勤なし★
東京(世田谷区・目黒区・渋谷区・品川区・中野区・大田区・武蔵野市)・神奈川(横浜市・川崎市)にある療育施設『スタジオそら』の各施設

★来年4月に新規スタジオ開設予定!スタッフ急募!

※配属先はご本人の希望を考慮の上、
 無理のない通勤範囲でご案内します。

↓運営するホームの詳細は、下記URLをご参照ください。
https://studiosora.jp/studio-link/index.html

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県
給与
月給:21.3万円~27万円
※経験・能力に応じ、当社規定により優遇いたします。

※見込み残業手当月30時間分、39,000円~50,000円含む。
 超過分は別途支給します。

★新規スタジオの開設が決まったため、
 児童発達支援管理責任者の研修修了者は特別に優遇いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~500万円

モデル年収例

年収330万円 / 経験3年 /療育士
年収410万円 / 経験2年 /児発管
年収480万円 / 経験4年 /児発管
昇給・賞与
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回
諸手当
◆交通費全額支給
◆資格手当
◆業務手当
◆役職手当
休日・休暇
◆完全週休2日制(シフト)
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆リフレッシュ休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆資格取得支援
◆制服貸与
◆産休・育休制度
◆介護休暇制度
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2000年1月28日
代表者
代表取締役/高見 裕一
従業員数
100名(アルバイト・パート含む)
資本金
8,000万円
売上高
4億3,000万円(2018年9月実績)
事業内容
児童福祉法に基づく児童発達支援事業、放課後等デイサービス
本社所在地
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-6 原宿MOA 2F
事業所
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-6 原宿MOA1F
東京都世田谷区北沢3-1-3 SFビル2F
東京都渋谷区幡ヶ谷2-39-8 ビオライフハウス1F
東京都世田谷区喜多見8-15-25 キタミフォーラム1F
東京都目黒区鷹番2-17-11 イムーブル鷹番1F
東京都大田区北千束3丁目17-14 2階
事業所
東京都中野区東中野4-27-33 エムエス東中野1F
東京都世田谷区用賀二丁目36番17号 林ビル2F
東京都武蔵野市中町1丁目23-12 クレール武蔵野1F
東京都品川区東中延1-3-11 広瀬ビル1F
神奈川県横浜市港北区綱島西2-13-9ヴィラ綱島201号
神奈川県川崎市宮前区土橋3-2-10 鷺沼駅前スカイマンションHN B102

★その他、東京(品川・大田・中央・世田谷・目黒)、神奈川(川崎・横浜)に
 新スタジオをオープン予定!
企業ホームページ https://earth-kids.com/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。
※応募前のご質問も歓迎いたします。質問フォームよりお気軽にご質問ください。
応募受付後の連絡
エントリー応募受付後、1週間以内に選考結果をメールもしくは電話にてお知らせさせて頂きます。
採用プロセス
______________
◆◇選考フロー◇◆
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
▼【書類選考】
Web履歴書にて書類選考を行います。

▼【面接(2回)】
あなた自身について、積極的にアピールしてください。
面接では、ざっくばらんにお話できればと思います。
疑問や不安など、何でもお気軽にご質問ください。

▼【内定】
面接を通過された方に内定のご連絡をいたします。
※入社日はご相談に応じます。
面接地
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-6 原宿MOA 2F
問い合わせ
アース・キッズ株式会社 |発達障害児支援 *夜勤・介助なし*残業少*20~40代の男女が活躍中!

住所
〒 151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-6 原宿MOA 2F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-3403-4389

会社・仕事の魅力

アース・キッズ株式会社 |発達障害児支援 *夜勤・介助なし*残業少*20~40代の男女が活躍中!の魅力イメージ1
アース・キッズ株式会社 |発達障害児支援 *夜勤・介助なし*残業少*20~40代の男女が活躍中!の魅力イメージ2

子どもたちのために。新たな“やりがい”が見つかる!

「気持ちをうまく伝えられない」
「算数は得意なのに読み書きが苦手」

そんな子どもたちが、できることを増やしながら
自立するために必要な支援を行うのが『スタジオそら』。

ここは“すべての子どもがフェアにチャレンジできる”場所。
ここで“あなたにできること”、いっぱいあるんです。

◆得意を活かせる環境
サッカー、自転車、音楽など、
あなたの特技は何ですか?
その“得意なこと”が、子どもたちの成長に
一役買うのが、このお仕事!

一人ひとりとマンツーマンで
向き合う真心込めた遊びや運動が、
子どもたちの未来を創る礎になる――
そんなやりがいを感じてください!

◆一生モノの資格・スキルを
当社では、自治体の研修を通した資格取得もサポート。
未経験で入社しても、ここでの経験を経て、
資格を取得し、長いキャリアを積むことができます!
また、ビジネスノウハウもレクチャーするので
幅広い知見を身につけたい方にもピッタリです!

●最先端の教育スキルを学びスキルUP!
大学の研修室とアドバイザリー契約を結ぶなど、
最先端の科学的根拠に基づいた知見を学べます。
“なんとなく子どもたちを支援する”のではなく、
当社ならではの“確かなメソッド”で支援できます。

●ワークライフバランスも大切に
完全週休2日制、残業は1日1時間もありません。
日勤のみで、シフトは希望を最大限考慮しています!
【会社・事業の将来性】
2000年設立のアース・キッズは、福祉・環境・教育という社会性の高いソーシャルビジネスを展開する企業。同社は発達障害を抱える子どもたちに寄り添う「スタジオそら」を都内・神奈川で12拠点を運営中。利益優先のフランチャイズ展開を行うのではなく、子どもへの支援と社員教育を一番に考え、すべて直営で運営しており、今後も順次スタジオの新規開設を予定している。

【身につくスキル・磨けるキャリア】
今回は、子どもの「できた!」を増やし、成長を見守っていくスタッフの募集。経験を経て入社後の外部研修を受講すれば、児童発達支援管理責任者を目指すことも可能だ。未経験でも「児童福祉業界で活躍したい」「ソーシャルビジネスに興味がある」そんな方なら大歓迎とのこと。また、完全週休2日や残業もほぼないなど、働きやすさも抜群の同社。自分の時間を大切にしながら、キャリアアップを目指してみてはいかが?

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩スタッフのプロフィールフォト
先輩スタッフ
前職は、児童発達支援センターで、4~5歳児の指導に携わっていました。その中で、個別療育の重要性を強く感じたため、当社に入社。現在は、個人に合わせたプログラムを企画しながら、子どもたちを支援しています。1番のやりがいは、子どもの成長を感じた瞬間!これからも、今と未来に繋がる支援が出来るよう、私自身も常に成長していきたいですね。子どもが大好きで愛と熱意に溢れた方のご応募、スタッフ一同お待ちしております!
取締役/片倉 のプロフィールフォト
取締役/片倉
文部科学省の調査によると、普通学級に通う6.5%が学習面・生活面に困難を抱えていると言われています。当社はそうした子どもたちに、“可能性にチャレンジする場所を提供したい”という想いで「スタジオそら」を運営しています。子どもたちに居場所を提供するだけでなく、“子どもたちがどんな大人に成長するか”という自立支援がテーマです。子どもたちの成長を肌で感じられる仕事で、あなた自身も成長してください。
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注目のキーワード

アース・キッズ株式会社 |発達障害児支援 *夜勤・介助なし*残業少*20~40代の男女が活躍中!

子どもたちの「できた」を支える【児童指導員】*賞与年2回!