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日建リース工業株式会社

その他の募集要項

未経験歓迎!業界大手の【ルート営業】基本土日休/手厚い研修◎ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

手厚い教育体制◎未経験歓迎【ルート営業】全社平均残業月18H♪ 日建リース工業株式会社 レンタル事業の先駆け|マイナビ転職フェア出展!基本土日祝休み

掲載終了日:2024/11/04

この求人のポイント

未経験者・第二新卒・ブランク大歓迎!中途でもしっかり研修★全国希望のエリアで働ける!
【安定基盤】1966年創業、レンタル事業の老舗企業 【教育体制】会社をイチから知る研修&座学も充実 【働きやすい】先輩が後輩を育てる&サポートする文化 【定着率抜群】20~30代活躍中!平均勤続11年★ 【福利厚生】住宅手当・財形貯蓄など制度充実◎ 【全国に勤務地】事業や勤務地の希望を最大限考慮!
シェアリングビジネスの超老舗企業!「買わずに借りる文化」で環境にも世の中にも貢献できる営業です!
「買う」よりも「借りて使う」。
そんな時代を先読みするように、レンタル業を通じて、日本のシェアビジネスを創ってきた私たち。
おかげさまで業績は好調で、新たなメンバーを増員して、サービスの拡充と営業力強化をはかります。
「年々、働きやすくなっている!」という社員の声もあり!
働く環境改善にも取り組む当社で、安心して新しいキャリアを始めませんか?

仕事内容

【充実の研修あり】既存のお客様から二―ズのヒアリング→各商材のシェア・レンタルをご提案♪裁量件◎のルート営業!レンタル業界のパイオニアで活躍

具体的には

既存のお客様からニーズをヒアリング→各商材の「シェア」「レンタル」をご提案。
お客様との"関係作り"に注力できる環境です!
※各事業部の中から、ご希望を踏まえ配属

◆仮設事業

ビルやマンションなど、大きな構造物を建設するために必要な
足場などの仮設資材を、工事内容をヒアリングのうえ提案します。

◆ハウス・備品事業

工事やイベントに必要な仮設ハウスや、オフィスで使用する備品・事務用品を提案します。
現場のデジタル化に伴い、直近はIT商品も開発中!

◆物流機器事業

倉庫で使用するラックやコンテナなどの資材を提案します。保管スペースや維持コスト節約など、お客様の業務効率化をお手伝いします!

◆介護事業

ベッド・車いすなどの介護用品レンタルを提案します。
オリジナルのラインナップも用意し、
需要の高まる介護の現場へ高品質の商材・サービスをお届け!

いずれの事業部も裁量権が大きく、自分なりのやり方を模索して進められる環境なので、成長速度も◎!

教育研修制度

○商品知識研修(社内講座各種)
○工場・拠点研修(約1カ月)
○先輩社員同行
など、個人の裁量に合わせて3カ月~半年程度の研修を行います。
会社のこと、商品のこと、営業ノウハウについて、順を追って確実に身につけられますので未経験でも安心です!

配属先の編成

どういう業界にどんな商材を提案したいのか、どこで働き、どんなキャリア形成をしたいのか等、配属する事業部・勤務地は本人の希望を最大限考慮します。
現在、特定の商材や営業先を絞った専門性の高いチーム編成などもあります。

対象となる方

【未経験・第二新卒も大歓迎】 育成ノウハウがあり、イチからしっかり成長できる◎営業経験者はより歓迎します☆住宅手当など福利厚生充実☆
★お人柄重視の採用です★

【応募条件】

◆高卒以上
◆普通自動車運転免許(AT限定可)

【こんな方にはぴったり】

◇正社員として腰を据えて働きたい!
◇営業にチャレンジしてみたい!
◇成長業界でスキルアップしたい!
◇社会人デビューを目指したい!

もちろん、既に営業経験をお持ちの方も大歓迎。
キャリアアップや、社内転職制度を利用した配置転換など、
多様なキャリアの選択肢があります◎

【日建の働き方を数字でご覧ください!】

高い定着率・福利厚生などの面からも、ワークライフバランス充実の環境です。

▼詳しくは下記サイトをご覧ください!
https://www.nrg.co.jp/nikkenlease/career/number

働きやすさは数字にも反映されています。

◆平均勤続年数11年
◆年平均有給取得日数12日
◆全社平均残業時間月18時間
◆住宅手当あり ※規定有
◆産休育休制度取得:女性100%・男性も年々増加中!
◆20~30代の社員が活躍中!
など、エビデンスのある働きやすさが多数♪
残業は年々減少しています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

すでに取引のあるお客様との商談が9割以上。人と話すことが好き、コミュニケーションが得意で、お客様と信頼関係の築きながら長くお付き合いしていく営業をしたい方であれば、未経験でも活躍できます!

この仕事に向いていない人

レンタルする商材の知識だけでなく、建設・物流・介護など、担当する顧客の業界のことも理解して、対応する姿勢が大事です。新しい知識を学ぶこと、コツコツ努力を重ねることが苦手だと難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※配属先により8:30~17:30(実働8時間)
勤務地

★全国の事業所で積極採用中★

※U・Iターン歓迎!
※配属先は希望を考慮します!

●東京本社/東京都千代田区
●名古屋支店/愛知県名古屋市
●大阪支店/大阪府大阪市
●福岡支店/福岡県粕屋郡宇美町
●仙台支店/宮城県名取市
●青森営業所/青森県青森市
●青森南支店/青森県上北郡東北町
●盛岡支店/岩手県盛岡市
●秋田支店/秋田県由利本荘市
●山形支店/山形県寒河江市
●福島支店/福島県郡山市
●いわき営業所/福島県いわき市
●横浜支店/神奈川県横浜市
●埼玉支店/埼玉県さいたま市
●千葉支店/千葉県八街市
●水戸支店/茨城県那珂市
●東関東営業所/茨城県つくば市
●群馬支店/群馬県藤岡市
●宇都宮支店/栃木県鹿沼市
●静岡支店/静岡県藤枝市
●松本支店/長野県松本市
●長野支店/長野県安曇野市
●新潟支店/新潟県新潟市
●金沢支店/石川県金沢市
●岡山支店/岡山県岡山市
●広島支店/広島県広島市
●山口営業所/山口県山口市
●松山営業所/愛媛県伊予郡砥部町
●四国支店/香川県丸亀市
●長崎支店/長崎県諫早市
●大分支店/大分県大分市
●熊本支店/熊本県熊本市
●沖縄営業所/沖縄県豊見城市

など

\マイナビ転職フェアへ出展/
◆マイナビ転職フェア名古屋@ウィンクあいち
9月28日(土) 11:00~17:00

◆マイナビ転職フェア広島@広島コンベンションホール
10月5日(土) 10:00~16:00

◆マイナビ転職フェア新潟@朱鷺メッセ
10月12日(土) 12:00~17:00

◆マイナビ転職フェア大阪@グランフロント大阪
10月26日(土) 11:00~17:00

◆マイナビ転職フェア福岡@福岡国際会議場
10月27日(日) 11:00~17:00

『気になるけど、もっと仕事のことを知りたい…』
そんな方はぜひ当社ブースにお越しください!
多くの方とお会いしたいと思っております。

▼詳しくはコチラ!
https://tenshoku.mynavi.jp/event/

マイナビ転職の勤務地区分では…


青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、石川県、新潟県、長野県、静岡県、愛知県、大阪府、岡山県、広島県、山口県、香川県、愛媛県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、沖縄県
交通アクセス
▼各事業所のアクセスはこちらをご確認ください!
https://www.nrg.co.jp/nikkenlease/corporate/network/contact
給与
月給24万円~33万円+諸手当+賞与年2回

※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。    
※上記月給には25~45時間分の固定残業代(37,641円~82,776円)を含みます。超過分は別途支給いたします。

☆同時募集中☆
営業事務(正社員)も同時募集中。
詳しくは別途お問合せください。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
370万円~550万円

モデル年収例

年収518万円 / 32歳 営業職 /月給32万4000円+賞与
年収454万円 / 28歳 営業職 /月給28万4000円+賞与
年収419万円 / 26歳 営業職 /月給26万2000円+賞与
昇給・賞与
■昇給/年1回(6月)
■賞与/年2回(6月・11月)
諸手当
■交通費支給(最大7万円/月)
■住宅手当(転勤等が発生した場合は借上社宅制度あり)
■単身赴任手当
■時間外手当(当社規定による)
休日・休暇
■週休2日制(土・日)
 また、月に1回程度土曜出勤あり。
■祝日
■夏季・年末年始休暇
■年次有給休暇(20日/所得率50%)
※初年度有休10日付与
■慶弔休暇
福利厚生
■各種社会保険完備
■借上社宅制度 ※1
■退職金制度
■財形貯蓄
■産前産後・育児・介護休暇制度
■資格取得バックアップ
■保養所(安比、湯沢、那須、草津、マリンスポーツに最適な勝浦、新島、伊東等)※2

※1 社員の家賃負担額
【単身世帯主】月額8,000円
【扶養家族のある世帯主】月額14,000円
借上社宅の場合は上限がありますが、家賃の78%会社負担となります。

※2日建レンタコムグループの所有施設を利用できます。
\日建がわかる!SNS運用中/
弊社では、扱っている商材や社内の雰囲気やよくわかる
SNSアカウントを運用中!
是非ご覧ください!

■YouTubeアカウント

@officialyoutubechannel9326

■TikTokアカウント

@nikken.lease
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転職フェア出展
  • 社会人未経験歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1967年11月
代表者
代表取締役社長/関山 正勝
従業員数
2,000名(2023年9月末時点)
資本金
289億円(余剰金含む)
売上高
964億円(2023年9月)
事業内容
<1> 建設用鋼製軽量仮設資材及び関連商品の賃貸並びに販売
<2>ユニットハウス、オフィス機器、イベント用品及び関連商品の賃貸並びに販売
<3> 建設機材の輸出及び輸入
<4> 運搬用の器材及び資材の賃貸並びに販売
<5> 収納器材及び保管用器材の賃貸並びに販売
<6> 介護福祉用具の賃貸並びに販売
本社所在地
東京都千代田区猿楽町2-7-8 住友水道橋ビル3階
企業ホームページ http://www.nrg.co.jp/nikkenlease/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考後、お電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
エントリーから採用内定まで、約3~4週間を予定しております。
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募頂きましたデータを元に選考に入らせて頂きます。
  1. STEP
    2

面談

あなたの疑問ややりたいことなど、気兼ねなくお気持ちをお聞かせください!
  1. STEP
    3

面接

書類選考を通過された方に、面接を実施します。※人物重視の採用を行っております。
  1. STEP
    4

内定・入社

面接実施後、合格者には入社日・待遇等をご提示致します。
書類選考のポイント
応募資格を満たす方を、書類だけで判断することはありません。ご本人のこれからの可能性にも期待する積極採用です。

ただし、入社への意欲は大切にしますので、なぜご応募くださったのか、応募動機を詳しくお書きいただけるとうれしく思います。
問い合わせ
日建リース工業株式会社

住所
〒 101-0064 東京都千代田区猿楽町2-8-8  住友不動産猿楽町ビル17F
地図を見る

採用担当
日建レンタコム(株)人事部 大村・大越

備考
※採用事務代行を日建レンタコム株式会社が行なっております。

会社・仕事の魅力

今、世の中が注目するシェアリングビジネスの老舗企業

【時代はシェアリングへ!】

カーシェア、バイクシェア、シェアオフィス、ライドシェア…。
今や数えきれないほどのシェアリングビジネスが誕生している現代。
でも、日建は50年以上も前から、
その文化を創ってきたリーディングカンパニーです。
建設・物流・介護をはじめ、
「買わずに借りる」選択肢をまた新たな新規事業で実現していく。
私たちならではのビジネスモデルとノウハウで、
あなたも面白い営業に挑戦しませんか?

【働きやすい環境づくりも推進中】

オフィスでは、20時にはPCが完全シャットダウン。
2024年の建設業の残業規制に向けた動きとして、
当社でも残業は年々減っており、働き方も変化し続けています。

社員のより働きやすい環境づくりに力を入れており、
平均勤続年数は11年!
多くの先輩が腰を据えて長く活躍しています。
1966年の創業以来、建設から物流、介護へと対応する業界を広げながら、さまざまな商材のレンタルサービスを事業化してきた同社。新規では「養殖・活魚BOX」などレンタルと全く異なる事業も手掛けています。
景気に左右されない(むしろ不況時ほどニーズのある)レンタル事業で2500億円の資産を保有する盤石基盤を持ち、さらに成長を続ける安定企業で、未経験からスタートできるこのチャンスにぜひ挑戦してください。

マイナビ転職
編集部より

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