三重スバル自動車株式会社<2/18(土)マイナビ転職EXPO名古屋に出展!>/SUBARUカーライフアドバイザー(顧客フォロー)☆未経験歓迎(922944) の求人情報

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三重スバル自動車株式会社<2/18(土)マイナビ転職EXPO名古屋に出展!>

SUBARUカーライフアドバイザー(顧客フォロー)☆未経験歓迎正社員

業種 : 専門店(自動車関連)
従業員数:130名 設立:1975年4月 資本金:6420万円 本社所在地:三重県

情報更新日:
2017/02/03
掲載終了予定日:
2017/03/02
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

ここがポイント!

  • ★昭和50年創業!40年にわたり地域密着で事業展開
  • ★2/18(土)マイナビ転職EXPO名古屋に出展します!
  • ★スバルファン急増中!圧倒的なブランド力があります
  • ★購入後の顧客フォローから。1年研修でイチから育成

募集要項

募集の背景

三重県に根ざし、スバル車をお届けする当社。
スバル「インプレッサ スポーツ/G4」が、2016年、日本カー・オブ・ザ・イヤーに選ばれたことや、安全装備の「アイサイト」が注目を集めるなど、根強いスバルファンに加えて、最近新たなお客様が増えております。
三重スバルでは、四日市店が3月に拡張オープン。
体制拡大や業務拡大に向けて、全店での人員強化を図っていきます。

仕事内容

【1年しっかり研修します!】当社で車をご購入いただいたお客様のアフターフォロー(点検・車検・保険更新のご案内)など ★中途定着率が高い会社です


【研修でイチから教えます】
入社後は、1年間の研修から始まります。
先輩社員が付き、仕事の進め方を1つ1つ教えます。

ひと通りを覚えるために、
先輩社員の「車種紹介」「見積もり」
「半年点検・1年点検の声がけ」「点検時の対応」などを
そばで先輩社員の動きを見ながら、すこしずつ業務を覚えてください。

【既存顧客のフォローから】
まずは、新車をご購入していただいた
お客様のフォローからお願いしたいと思います。

定期的な点検のご案内など、
取り組みやすい業務からお任せします。
数字のプレッシャーはありませんよ。

【あなたの個性を活かしてください】
20〜30代を中心とした社員が活躍中!
話すのが得意な先輩や、聞き上手で穏やかな物腰の先輩などタイプそれぞれ。
いろんな先輩に接しながら仕事の仕方を吸収し、
あなたの人柄を活かせるアプローチで仕事を進めてもらえればOKです。

求める人材

【未経験から採用します!】 ◎要普免・高卒以上 ☆車が好きな方 ☆固定給+高水準の賞与で安定収入も!◎


☆経験不問で採用します!
☆営業としてスキルを深めたい方に!

【こんな方を歓迎します】
◆明るくハキハキとした対応ができる
◆お客様とのコミュニケーションを大切にできる
◆地域密着で、なじみのエリアでずっと働きたい(原則、転勤なし)
◆安定基盤のある企業で、腰をすえて長く活躍したい

先輩の前職は、飲食店店長、販売員などさまざま。
サービス業を中心に、異業界からの転職者が活躍しています。

勤務地

三重県下7店舗(桑名・四日市・鈴鹿・津・松阪・伊勢・名張)
◎通勤時間を考慮し、勤務地を決定します
◎原則、転居を伴う転勤はありません
◎マイカー通勤OK!

◆桑名店
桑名市大福字寺跡470-1

◆四日市店<2017年3月リニューアルオープン>
四日市市新正5丁目4番5号

◆鈴鹿市
鈴鹿市北玉垣町1680-1

◆津市
津市高茶屋小森町398

◆松阪店
松阪市久米町1259-1

◆伊勢店
伊勢市上地町下起2582-2

◆名張店
名張市上小波田字狭間1983-1

マイナビ転職の勤務地区分では…
三重県
勤務時間 9:20〜18:30(実働7時間30分)
☆休憩/12:00〜13:30、15:00〜15:10:計100分
☆残業は月20時間程度です(残業代全額支給)
給与

月給183,000円+諸手当/大卒
月給175,000円+諸手当/高卒
※上記はあくまで新卒時の最低支給額です
※あなたの年齢や経験等を考慮し、支給額を決定します

昇給・賞与 昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月、12月)
☆平成28年度賞与実績(夏2.4ヶ月、冬2.4月)
諸手当 通勤手当
残業代全額支給
住宅手当
こども手当
整備士資格手当(サービス職)
販売報奨手当(営業職)
整備報奨手当(サービス職)等
休日・休暇 週休2日制(火・水)
会社カレンダーにより一部火曜出勤あり

<大型連休あり>
夏季休日
年末年始
GW
有給休暇
福利厚生 各種社会保険完備
研修制度
マイカー購入制度
ボーリング大会
ゴルフ同好会
民間リゾート施設会員の施設利用
社宅(規定あり)
採用予定人数 5名程度
イベントに出展します! ★★・‥…─━━━【マイナビ転職EXPO名古屋】━━━─…‥・★★

日時:2017/2/18(金)11:00〜17:00(受付9:45〜16:45)
場所:プライムセントラルタワー 13F

採用担当より直接当社の魅力を伝えたり、
あなたの疑問や悩みなどをおうかがいできればと思っています。
多くの方と直接お会いしたいと考えているので、
ぜひ当ブースへお越し下さい。
★★・‥…─━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━─…‥・★★

この求人の特色

  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • マイカー通勤可
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

乗り継がれるスバル!ブランド力・商品性の高さあり!

車検ごとに新車に買い換えてくださったり、
インプレッサの構造について、
夢中になって話し続けられるというお客様も!

スバル車しか乗らないといった根強いファンも多く、
新車をご覧になる際は、まず構造から見る…といった方もいます。

スバルを愛してくださるスバリストの存在は、
営業スタッフにとって嬉しいもの。
車好きに選ばれ続ける、
ブランド力・商品性の強さがスバルにはあります。

会社情報

設立 1975年4月
代表者 代表取締役社長 三井 高春
従業員数 全従業員130名(男性:116名、女性:14名)
資本金 6420万円
事業内容 自動車小売業
(スバル全車種の新車及び中古車販売、自動車整備)

※2016年-2017 第37回 日本カー・オブ・ザ・イヤーにて最高得点を獲得
本社所在地 三重県津市高茶屋小森町398
企業ホームページ http://www.mie-subaru.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

「ぶつからない車」の代名詞とも呼べる、衝突防止装置「アイサイト」。スバルは今のように安全装備が注目される20年もの前から、開発を着手し、時代をリードする商品性の高い車を生み出している。

SUBARUは走行性に優れた車というイメージも強く、雪道の強さから、北米での認知度が急上昇。順調にシェアを伸ばしているそう。

今回は、そんなスバル車を三重県でご紹介するカーライフアドバイザーの募集。アドバイザーの平均年齢32歳と、20代〜30代が活躍しているが、勤続20年以上のベテランも在籍。社員定着率が高く、中途入社の社員も多いとか。

店舗では店長を中心にフォローがあり、店長からの社員への声がけなど心強さが抜群。教育体制も充実し、メーカー研修、三重スバルでの研修、名古屋・岐阜スバルとの合同研修、店舗内研修など、学べる機会が幅広い。商品性が高いスバルだけに、深く学ぶ分だけ、より良い接客対応に繋がりそうだ。

応募方法

応募方法 …▼最後までご覧いただき、ありがとうございます!

マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーください
*お電話にて直接のご連絡も歓迎!
*ご応募についての秘密は厳守いたします
*ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません

…▼ご質問はお気軽に!
*応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『質問する』ボタンよりご質問ください
応募受付後の連絡 書類選考の結果につきましては、お電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス ▼ 書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考を実施します。
書類選考通過者には、面接日時などの詳細をご連絡いたします。

▼ 面接(簡単な筆記試験)
面接の希望日時等がある方は、ご相談ください。
土日や夕方以降も柔軟に対応したいと思っています。
在職中の方もお気軽にお問い合わせください!

▼ 内定
面接終了後、追ってご連絡させていただきます。
入社日についてもご相談に応じます。


★なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。
  興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください。
面接回数 1回
面接地 三重スバル自動車株式会社 本社
会場:2階 会議室
住所:津市高茶屋小森町398
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

三重スバル自動車株式会社<2/18(土)マイナビ転職EXPO名古屋に出展!>

ホームページを見る
住所

〒 514-0817
三重県津市高茶屋小森町398 【地図を見る】

採用担当 営業支援部 加藤 貴光
E-mail
電話番号 080-8250-0884(直通)

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応募に関するよくある質問

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。