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有限会社吉田商店

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人気店舗をプロデュース!【運営マネージャー】賞与年165万円 有限会社吉田商店 月8~9日休/残業ほぼなし/入社1年目で月給30万円の先輩も活躍

掲載終了日:2023/06/19

この求人のポイント

《入社1年目で月給30万以上を手にする先輩も在籍!》がんばるが還元されるからスピーディな収入UPが可能
人気店を経営★月商億単位の売上の店舗で利益も還元 定着率90%超★残業ほぼなし&最大10連休も取得可能 頑張りを評価★賞与年165万円&半年で6万円昇給の例も 学べる環境★経営ノウハウを学べる!将来的な独立もOK
業界随一の働きやすさも数ある魅力のうちの1つ!4月には30代のアルバイト2名が正社員になっています◎

定着率抜群で、理想のキャリアを実現できる環境です!

立地が良いコンビニエンスストアの店舗を運営し、利益を社員へ還元するため定着率90%以上で、働きやすさも自慢の当社。

今回の求人は、人材不足による募集ではありません。より良い環境を作るための、組織強化を目指した採用を行います。

入社頂いた方は、ただのスタッフとして留まるのでなく、店長やその先を目指す人材として活躍して頂きたいと思っています!

仕事内容

【月商1億円の店舗を生む当社のノウハウを伝授】◆店舗の運営マネージャーとして、店舗管理・仕入れ・企画等を通じてお店をプロデュースしてください

具体的には

コンビニ店舗の運営管理を担当。
売上管理やスタッフ管理、
発注業務、販促企画など管理業務が中心です。
(事務作業は専任スタッフが行います)

★人員体制の充実=働きやすさ

1店舗に複数名の正社員がいるので
1人に過度な負担がかかることがありません。
有休も取りやすく、5連休も可能です。

入社後の流れ

まずは店舗業務からスタート。
人気店ばかりなので、どこよりも
凝縮した経験が身に付きます。
 ▼
意欲があれば、仕入れや予算管理などを担当。
現場感覚を身に付けながら経営を学べます。
 ▼
店長補佐からはじめ、ゆくゆくは店長に挑戦!
ストアコンサルやトレーナーなど
店舗以外のキャリアも豊富です。

キャリアを築ける働きやすさも魅力

休みがあまり取れないかも…
と思っていませんか?

当社では
◎週休2日制・月8~9日休み
◎シフト制で残業ほぼ無し
でプライベートも
充実させられます。

手当も
◎家族手当
◎店長手当
◎皆勤推奨手当
◎勤務地手当
◎皆勤手当
と豊富です!

だからこそ、
定着率が90%以上の
働きやすさが自慢!

対象となる方

\月商1億円を生み出す秘訣を伝授/☆未経験・第二新卒OK ☆販促や企画、仕入れなどの運営に興味がある方を歓迎 ※マイナビから入社した先輩も活躍中

コンビニ業界経験、店長・接客経験は必要ナシ!


《1つでも当てはまる方は是非ご応募ください》
◎コツコツ努力できる方
◎失敗を恐れずチャレンジできる方
◎明るく元気な対応ができる方
◎目の前の事に夢中になれる方
◎損得で考えず、良いと思ったことを実行できる方
◎裁量の大きな環境でスキルアップしたい方
◎経営・マネジメントに興味がある方

【手厚いサポート!マネジメントをイチから学べる】
定期的に各店舗の社員が集まり、報告会や勉強会を実施。
店舗に複数の社員がいるので困った際、すぐ相談できます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

お客様への気持ち良い接客は小さな気配りがポイントです。また、店舗は1人で運営する訳ではないので、思いやりを持って人と接することが出来る方は、周囲と信頼関係が築けるので仕事を進めやすいでしょう。

この仕事に向いていない人

店舗運営には売上管理・接客など様々な仕事があります。決して難しい仕事ではないですが、売上拡大のため、どの仕事も丁寧に責任感を持って取組むことが大切です。何事も適当に済ませてしまう方には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆実働8時間のシフト制(例:9:00~18:00)
※基本的に残業をお願いすることはありません


☆定着率抜群!☆
あなたの意欲や働き方を大切にします。
だから、高い定着率を誇っているんです!

☆出勤日は平均すると約20日☆
忙しいイメージがあるかもしれませんが
社員がある程度揃っているので
無理な勤務体系ではありません。
勤務地
「ユニバーサル・シティウォーク店」など
大阪市・吹田市の7店舗のローソンを運営!

※希望などを考慮した上で、勤務地は決定いたします。

◆ホテル京阪ユニバーサルタワー店/大阪市此花区島屋
JR「ユニバーサルシティ駅」直結

◆ユニバーサル・シティウォーク大阪店/大阪市此花区島屋
JR「ユニバーサルシティ駅」直結

◆曽根崎新地店/大阪市北区曾根崎新地
JR「北新地」駅より徒歩5分

◆中之島フェスティバルプラザ店/大阪府大阪市北区中之島
京阪「中之島」駅より徒歩6分

◆中之島フェスティバルタワー店/大阪府大阪市北区中之島
京阪「中之島」駅より徒歩6分

◆此花桜島三丁目店/大阪市此花区桜島
JR「桜島」駅より徒歩9分

◆LP吹田円山町店/大阪府吹田市円山町
阪急「豊津」駅より徒歩6分

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
【運営マネージャー(ストアコンサルタント)】
◆月給32万2442円~+各種手当
※固定残業代(30時間相当/5万7442円~)含む
※店長経験者以上

【運営マネージャー(店長)】
◆月給27万9855円~+各種手当
※固定残業代(30時間相当/4万9855円~)含む
※店長経験者

【運営マネージャー(スタッフ)】
◆月給23万円~+各種手当
※固定残業代(30時間相当分/4万1304円~)含む
※未経験者

※それぞれ超過分は別途支給
※経験・能力などを考慮し決定
※試用期間最大8ヶ月(同条件)
※スキルに応じて試用期間短縮の可能性あり

★入社祝い金5万円は試用期間終了時点で支給

【モデル月収例】
月給30万1000円(入社1年/店長/35歳)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円

モデル年収例

年収525万円 / SV職 経験5年 /入社5年目/月給33万円+諸手当・賞与
年収420万円 / 店長職 経験2年 /入社2年目/月給30万円+諸手当・賞与
年収350万円 / 副店長職 経験1年 /入社1年目/月給25万円+諸手当・賞与
昇給・賞与
◆給与改定/年1回
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回(業績による)
※2018年/最高額 計100万円以上の実績も
※賞与1回で105万円の実績もあります
諸手当
◆交通費全額支給
◆勤務地手当(月1万円)
◆皆勤手当(月1万円)
◆皆勤推奨手当(休み取得の実績問わず全員に支給)
◆家族手当(配偶者:1万円、子1人につき:7000円)
◆店長手当(月3万~15万円)
休日・休暇
◆週休2日制(月8~9日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇

※有給取得で、5連休の実績あり。
 休みの調整もしやすく、業務調整ができれば、
 最大10連休も取得可能です!
 有給取得率をできる限りUPさせていきます。
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆退職金制度(勤続年数3年以上)
◆通信教育の補助
◆旅行宿泊費の補助
◆フィットネス補助金
◆慶弔見舞金制度
◆インフルエンザの予防接種補助
◆健康診断費用全額負担
◆独立支援制度
◆引越し金の補助(規定あり)
◆サンクスカード制度
\独立も応援します!/
当社の社員として一定期間勤務をしていただき、独立をした後も運営がうまくいくように、店舗運営のノウハウなどを学べる支援制度があります!

▼独立までの流れ

  • 店長職を経験後、最短1年で独立が可能
  • 独立の場合、加盟金の100万円が免除
  • 専従者2名が必須のところ、独立の場合は本人+リーダークルーでも可能
  • 店舗を引き継ぐ”暖簾分け”制度もあり
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
設立
2002年7月
代表者
代表取締役 吉田 勤
従業員数
169名(社員・アルバイト・パート含む)
資本金
3,000,000円
売上高
24億円(2019年6月末)
事業内容
コンビニエンスストア「ローソン」の運営
本社所在地
大阪市北区堂島1-1-25 7F
出典
『1店舗当たりの平均月商1572万円』
日本フランチャイズチェーン協会
統計調査報告2019年1月より

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。在職中の方もご相談ください。

ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
\コロナ対策実施中/
  • マスク面接OK
  • アルコール消毒常備 など
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接

面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    3

内定

速やかに結果のご連絡をいたします。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
1回
面接地
大阪市北区堂島1-1-25 7F

《アクセス》
地下鉄「淀屋橋」「東梅田」駅 徒歩7分
京阪「大江橋」駅 徒歩4分
問い合わせ
有限会社吉田商店

住所
〒 530-0003 大阪市北区堂島1-1-25
地図を見る

電話番号
06-6110-5456

備考
※営業電話はお控えください

会社・仕事の魅力

失敗を恐れず、チャレンジをする気持ちを評価します!

《収入UPの実績は業界随一!》

コンビニの売上は1店舗につき
月商1,572万円(全国平均)ですが
当社では月商1億円に到達する店舗も!

▼だからこそ▼

◎過去賞与が年165万円
◎半年で月給6万円昇給
◎1年目で月給30万超えの先輩も
※経験による
など利益を社員へ還元!

当社には、マーケティングや効率化、
利益のあげ方のノウハウがあり
それを学んだ、先輩の中には
独立し、複数店舗を経営する方も!

《スタッフが体験した体験談をご紹介!》

【売上数は1でも無限の可能性が!?】
ある店舗では、数字上の売上は少ないものの
常に品切れの商品がありました。
そこで発注を増やした所、売上が170%UP!

【売れない商品を大量入荷!?その理由は】
土地柄売れないと思っていた、とある商品。
あえて陳列棚を作り、
大々的にアピールしたところ
過去の売上記録を大幅UP!
隠れたニーズを引き出すことに成功!
一ヶ月で億単位の売上を誇る、全国屈指の店舗を多数擁する企業。それが吉田商店だ。大型テーマパーク前の店舗など市内を中心に展開する好立地の店舗と独自の経営手法で業績は好調。代表の吉田氏は、近畿圏ではわずか22名しか存在しないというローソンの「公式認定オーナー」として認められている。
そんな代表の下で店舗経営のイロハを学べる今回の採用。
定着率も高く、人手不足からの人材採用ではないことにも注目したい。

マイナビ転職
編集部より

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