株式会社角川大映スタジオ【KADOKAWAグループ】/総合職(大道具製作、MA・音響編集)【正社員登用有】(1027672) の求人情報

  • 株式会社角川大映スタジオ【KADOKAWAグループ】
  • 総合職(大道具製作、MA・音響編集)【正社員登用有】
  • この求人に応募する
  • 検討リストに保存
閉じる
検討リストに保存しました。

株式会社角川大映スタジオ【KADOKAWAグループ】

総合職(大道具製作、MA・音響編集)【正社員登用有】契約社員

業種 : 放送・映像・音響/アート・芸能関連/ディスプレイ・空間デザイン・イベント/新聞・出版・印刷
従業員数:138名 設立:2013年4月 資本金:1億円(株式会社KADOKAWA100%出資) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/11/08
掲載終了予定日:
2017/12/11
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

常に業界最先端を走っています。私たちと一緒に成長しましょう!

ここがポイント!

  • 【創業83年】歴史ある撮影所&安定のKADOKAWAグループ
  • 【未経験から映像業界へ】クリエイティブを支える
  • 【正社員登用実績多数】長く腰を据えて活躍できます!
  • 【20〜30代が中心に活躍中!】活気のある雰囲気も魅力

募集要項

募集の背景

調布市の広大な敷地の中に7つの大型スタジオを保有し、スタジオレンタル業を柱に、プロダクション業(映像制作)、ポストプロダクション業(映像や音の編集)、美術製作(撮影セットの製作・塗装)の事業を展開する当社。敷地内にある設備はすべて自社で保有し、管理・運営業務を行っています。今回、次代を担う人材を育成していくため、美術製作(大道具)およびポストプロダクションの業務において新しい人材を募集します!

仕事内容

希望を考慮し、美術制作部門(大道具製作)またはポストプロダクション部門(MA・音響編集)に配属。伝統あるスタジオで映像の世界にチャレンジを!


【大道具製作】
木工機械やインパクトドライバーやタッカーなどの電動工具を駆使し、多種多様な映画・ドラマ・CM用の撮影セットを制作します。制作物をステージ(スタジオ)内に持ち込み、建て込みを行います。当スタジオの場合、広いステージ内に大規模なセットを組むことも多く、スケジュールも限られているため、チームワーク良く効率的に作業を進めていくことが求められます。撮影終了後はセットを解体し、撤去します。

【MA・音響編集】
撮影した映像に効果を付けるポストプロダクション作業において、音響パートを担当します。音素材集めから音響機材の準備・管理、整音やミキシング作業。音のデータアーカイブの管理などの業務があります。音で映像に命を吹き込む大事なプロセス。センスが活きる仕事です。

「一生ものづくりに携わりたい!ものづくりが好き!」という想いをかなえられる環境が当社にはあります。

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎】「DIYが好き」「音に関する仕事に就きたい」という方、映像・ものづくりへの興味・関心がある方歓迎!★正社員登用実績多数


■正社員登用実績多数!未経験から映像業界へ!■

【こんな方なら早期に活躍できます】
◎MA機材の使用経験、ミキシング等の実務経験をお持ちの方
◎木工に慣れている、電動工具の使い方がわかる方
◎専門学校や大学で映像美術(セットづくりなど)や
 音響効果等について学んだ方

【こんな方を歓迎】
◎チームワークを大切にできる方
◎元気で明るい対応のできる方

勤務地

京王線「調布」「京王多摩川」の2駅利用可!

【スタジオ住所】東京都調布市多摩川6-1-1

≪アクセス≫
京王線「京王多摩川」駅より徒歩4分
京王線「調布」駅より徒歩13分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 ◆大道具製作/9:00〜17:00(休憩1時間)
※業務内容により時間外勤務や休日勤務があります。

◆MA・音響編集/フレックスタイム制(標準労働時間 1日7時間)
給与

月給18万円以上
※経験や前職給与等を考慮し、当社規定により決定します。

モデル年収例

年収330万円 経験1年
年収400万円 経験4年

昇給・賞与 賞与/年2回(7月・12月)
諸手当 交通費全額支給
時間外勤務手当
深夜勤務手当
休日勤務手当(土・日・祝)
休日・休暇 【休日】
週休2日制(土・日)、祝日
※第4土曜日のみ出社

【休暇】
夏期休暇
年末年始休暇
年次有給休暇(初年度13日を入社時に付与)
慶弔休暇
福利厚生 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
企業年金基金
昼食補助制度(スタジオ内に従業員用レストランがあります)
正社員登用制度あり
サークル活動あり(野球、サッカー、釣り、ゴルフ)

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 服装自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

先輩や上司が親身にしっかりバックアップしますのでご安心を!

自分の仕事が映像作品に残る!やりがいの大きな仕事

私たち「角川大映スタジオ」では、技術や技能の継承を確実に行っていくために、美術部門、ポストプロダクション部門の技術スタッフを自社で直接雇用しています。

入社時は契約社員ですが、2〜3年を目途に試験を受け正社員を目指すことが可能。これまでにも多数の正社員登用実績があります。未経験スタートの場合、一人前になるまでには数年かかるかもしれませんが、腰を落ち着けてじっくり成長していってください。

会社情報

設立 2013年4月1日
代表者 代表取締役 小畑 良治
従業員数 138名
資本金 1億円(株式会社KADOKAWA100%出資)
事業内容 ◆映画・ドラマ・CM撮影スタジオレンタル業
◆ポストプロダクション業
◆プロダクション業
◆美術製作

【主要取引先】
日本放送協会(NHK)
株式会社WOWOW
株式会社テレビ朝日
株式会社フジテレビジョン
本社所在地 東京都千代田区富士見2-13-3
企業ホームページ http://kd-st.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

スタジオレンタル、ポストプロダクション、美術製作等の事業を手がける「株式会社角川大映スタジオ」。2013年に株式会社角川書店のスタジオ事業部から分社化されて4年。企業としての歴史はまだ浅いが、スタジオ自体の歴史は古く、創業は1933年だ。調布市に7つの大型スタジオ(ステージ)と2つのスチール用スタジオを構え、最大ステージは1,007平方メートル。国内でも最大級の規模を誇る。長年にわたり数々のCM・映画・ドラマの製作に携わってきた老舗だが、大規模な施設を誇る撮影スタジオの中ではCM撮影の数が多く、大がかりなセットの作品は同社で撮影されたものであることが多いという。

KADOKAWAグループの企業ということもあり、働く場としても経営の安定性と充実した福利厚生は見逃せないポイント。契約社員からのスタートとなるが、正社員登用実績は豊富。映像制作の世界で職人を目指したい方、ぜひこのチャンスにチャレンジして欲しい。

応募方法

応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。

※下記[応募する]ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ
譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、合否に関わらず、順次メールでご連絡いたします。
採用プロセス 【1】書類選考
「応募フォーム」よりお送りいただいた履歴書の内容をもとに
書類選考を行います。
   ▼
【2】 面接(2回)+筆記試験(SPI3)
   ▼
【3】 内定
最終面接を通過された方は内定となります。
最終面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。
面接回数 2回
面接地 本社/東京都調布市多摩川6-1-1
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

株式会社角川大映スタジオ【KADOKAWAグループ】

ホームページを見る
住所

〒 182-0025
東京都調布市多摩川6-1-1 【地図を見る】

採用担当 採用担当
E-mail
備考 ≪アクセス≫
京王線「京王多摩川」駅より徒歩4分
京王線「調布」駅より徒歩13分

応募を悩んでる方にオススメ

履歴書添削を申し込む

応募にあたり、プロフィールや職務経歴書を作る自信のない人にオススメのサービスです。
専任の転職MYコーチが、あなたのWEB履歴書を添削します。一度作成したWEB履歴書のデータは、求人に応募する際に呼び出して活用することができます!アドバイスをお届けするまで通常2〜5営業日(土日祝日を除く)をいただきます。ご利用回数は1回です。

応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。