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専門商社が運営する、法人のお客様がメインの【 販売スタッフ 】 砂川産業株式会社 76年黒字経営を続ける安定企業｜有給含め年間で125日以上休める

情報更新日：2025/06/17
掲載終了予定日：2025/06/26

この求人のポイント

扱う商材は地元の社会インフラに貢献！会社をあげて地域防災・自治体と災害時の物資提供協定を結んでいます
【創業76年】安定・黒字経営の建築金物商材の専門商社 【自治体と災害協定締結】地域の安全とインフラに貢献 【独自性】顧客の問題解決・提案ができるプロショップ 【やりがい】リピーター多数・自分のファンをつくれる 【経験者優遇】免許・資格を活かして活躍する社員多数 【待遇】月給23万円～、残業月20H程度、休日数も充実
地域随一の品揃えで建設業界の仕事をサポートする専門商社！お客様からの信頼の数だけ成長できる仕事◎
砂川産業株式会社のPRイメージ
私たちは「茨城県」で創業76年の歴史を誇る建築金物商材の専門商社です。地元建設業者を通じて社会インフラ整備に貢献。地域では建築金物・電動工具・住宅設備機器のプロショップ『スナカワ』『スナカワプラス』4店舗を展開しています。

当社の「販売スタッフ」はお客様にとって、数えきれないほどの商材の中から欲しい商品を見つけてくれるアドバイザーのような存在。お客様に頼られ、役に立てるポジションで活躍しませんか？

仕事内容

【 建築金物・電動工具・住宅設備機器のプロショップにて販売、接客業務などをお任せします！お客様は個人でなく会社がメインのため接客がしやすい♪

具体的には

来店されたお客様がお求めの建築金物商材をご案内する
【販売スタッフ】をお任せします！

■主な業務内容

◎商品提案・在庫管理
◎配達業務
◎請求書の発行
◎展示会・イベント企画・運営(半年に1～2回開催)
◎接客・販売・陳列 など

【1】単純に「ものを売るだけ」ではない面白さ！

お客様から
「こういう現場で使える道具はある？」
「こんなふうに困ってるんだけど解決方法ある？」
とご相談いただくことが多々あります。

自分で調べたり、メーカーに問合せたりしながら、
お客様のお悩み・課題を解決していく業務が多く、
単なる販売ではない、そのプロセスがやりがいと成長につながります！

【2】法人のお客様だから近い距離で接せる！

多くのスタッフは、細やかな要望やニーズに沿った
商品提案で気に入っていただいた馴染みのお客様に、
『ご指名』をいただき、担当のお客様をつくって活躍しています。

お客様ができるとその専任担当として接客・課題解決の提案、
注文商品の発注から納品までを担当。
多い方だと10社以上のお客様に対応しています。
砂川産業株式会社の仕事イメージ

配属先の編成

＜ 希望勤務地は応相談！＞

建築金物・電動工具・住宅設備機器のプロショップ
『スナカワ本店・水戸店』『スナカワプラス東海店・つくば店』を展開中です。

『スナカワプラス』は常時充実の3万品目！
一般のお客様も多数ご来店され、
住まいづくりになくてはならないものが揃う専門店として地域に愛されています！

対象となる方

【 働きやすい＆ずっと茨城で働ける 】◆工具店やホームセンターでの経験、建築関係の知識や経験や資格のある方は優遇 ※ワークライフバランス抜群！
＼ 先輩たちの多くも中途入社なんです！／
当社商品を使う側だった建築現場の職人なども在籍中！
慣れるまで、じっくり教えていく体制ですので、
『徐々に成長』『すぐに活躍』、いずれも実現可能な環境です！

＜ 応募条件 ＞

  • 高卒以上
  • 普通自動車運転免許(AT限定可)

▼以下の免許・資格をお持ちの方は優遇♪

◎フォークリフト
◎玉掛け・移動式クレーン
◎準中型免許
◎管工事2級
◎防災士
◎施工管理 など

＜ こんな方を歓迎！＞

□ホームセンターで働いた経験をお持ちの方
□工具を触ったことがある方
□建築関係に携わったことのある方

＜ 日曜定休＆ワークライフバランスも重視！＞

当社は、『働き方改革』の一環で、
例えば、特別休暇制度などを導入。
全社員が年間で125日以上、しっかり休めています！

また給与には45時間分の見込残業代が含まれていますが、
超える社員はほとんどおらず、
残業時間の削減＆効率良く働くことを奨励しています！
現在の残業時間の月平均は、20時間程度です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎自分から積極的な接客ができる方

顔なじみの方を自分のファンへとつなげ、自分自身もプロショップのプロとして活躍できる仕事です。接客が好きで、どんどん自分から行動や提案ができるタイプに向いています。

この仕事に向いていない人

▲学ぶ意欲が乏しい方

どんなにベテランになっても、まだまだ学ぶことがある世界とのこと。扱う商材は、どういった現場でどのように使うのかまで理解する必要があります。興味がない方には難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間

【 スナカワ 本店・水戸店 】

8:00～17:00(※実働7.75時間)

【 スナカワプラス 東海店・つくば店 】

◆シフト制
[ 1 ] 7:00～16:00
[ 2 ]10:00～19:00
※いずれも実働7.75時間
※祝日のみ、10:00～18:00

※残業は月平均20時間程度です。
勤務地

★複数拠点(茨城県日立市、笠間市、東海村、つくば市)で同時募集！ご希望に応じて各店舗いずれかに配属します！

★マイカー通勤OK！


【 スナカワ 本店 】

茨城県日立市千石町2-5-7
…JR常磐線「常陸多賀駅」より車で3分(徒歩10分)

【 スナカワ 水戸店 】

茨城県笠間市柏井529-1
…「友部JCT」よりすぐ

【 スナカワプラス 東海店 】

茨城県那珂郡東海村石神外宿2494-5
…JR常磐線「東海駅」より車で5分

【 スナカワプラス つくば店 】

茨城県つくば市上横場2288
…つくばエクスプレス「みどりの駅」より車で7分

※U・Iターンも歓迎します！

■POINT１

転勤なしで地域に密着！茨城県に腰を据えて働けますよ♪


■POINT２

建築金物商材を扱う専門商社ならではの集客力で

いずれの店舗も安心して働けますよ♪

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県
給与

【 月給23万円～35万円+諸手当+賞与(年2回) 】

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※上記月給には、固定残業手当(45時間分／5万6,600円～)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間3ヶ月(その間の給与の変動なし)

＜ 月収例 ＞

38万9,000円／入社7年目(34歳※マネージャー職)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円～420万円
昇給・賞与
  • 昇給(年1回)
  • 賞与(年2回)
諸手当
  • 交通費(月上限:3万円まで)
  • 業務手当(残業手当)
  • 役職手当
  • 職能手当
  • 精勤手当
休日・休暇

【 休日 】

◎スナカワ 本店・水戸店：
日曜・祝日
※原則として第2・4土曜は当番制出勤

◎スナカワプラス 東海店・つくば店：
日曜+シフト制
※会社カレンダーによる

【 休暇 】

  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • GW休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 特別休暇(5日)

★年間休日は、110日！
但し、現在は、有給休暇や特別休暇などを活用し、社員全員が年間で125日以上お休みを取得しています。
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 産休・育児休暇 ★男女ともに取得実績あり♪
  • 制服貸与
  • 退職金制度
  • 社員旅行(※2年に1回)
  • 資格取得支援制度
  • 社内レクリエーション(ゴルフコンペ、新年会、忘年会など)
  • ジョブチェンジ制度あり ★約9割がポジティブな異動！自分のスキルを活かせる働き方を模索できますよ♪
働き方改革に取り組んでいます！
過去5年間で98％の定着率を誇る当社では、労働環境や働きやすさのさらなる向上を目指しています。働き方改革以前から毎週日曜を定休にし、原則第2第4土曜を当番制出勤に設定。また、有休取得も推進しています。あわせてノー残業デーの導入なども行い、無理なく働き続けられる環境を整えています。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • インセンティブあり
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • 時短勤務OK
  • 時差出勤可
  • 転勤なし
  • 自社商品・メディアあり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ガソリン代支給
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 再雇用制度あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
マークの説明を見る
設立
1949年4月1日
代表者
代表取締役社長　砂川 秀吉
従業員数
70名
資本金
5,000万円
事業内容
建築金物、土木資材、管工機材、電設、空調資材、エクステリア、作業服、その他関連商品の販売
本社所在地
茨城県日立市千石町2-5-7
企業ホームページ https://sunakawa-sangyou.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

最後まで、ご覧いただきありがとうございます！


少しでもご興味を持っていただけましたら、マイナビ転職の【この求人に応募する】よりご応募ください。

できるだけ多くの方にお会いしたいと思っております。ご不明な点等は、お気軽にお問い合わせください。

※応募等に関する秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはございません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、メールもしくはお電話にてご連絡いたします。
★まずは会社見学からというお問い合わせも受け付けます！
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。
一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
  1. STEP
    2

面接、筆記試験

堅苦しく構えず、職場の雰囲気や仕事のやりがい、疑問や不安など、何でもお気軽にご質問ください。
  1. STEP
    3

内定

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
面接回数
1～2回
面接地

▼1次面接:

最寄りの店舗で実施いたします。

▼最終面接:

【 本社 】
茨城県日立市千石町2-5-7
…JR常磐線「常陸多賀駅」より車で3分(徒歩10分)

※マイカーでのご来社も問題ございません。
問い合わせ
砂川産業株式会社

住所
〒 316-0013 茨城県日立市千石町2-5-7
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0294-33-3411

備考
※地図の表示は、「本社(茨城県日立市)」となります。

会社・仕事の魅力

砂川産業株式会社の魅力イメージ1

「自信と誇り」を持って長く活躍できる専門商社！

「砂川産業」は建材部門、管材部門、工事部門、直営店を通じて、
建築金物商材の販売から設置工事までを担う地域密着企業です。
取り扱う商材のメーカー数は地域トップクラス。
76年もの信頼と実績をベースに黒字経営を続ける安定企業です。

＜「砂川産業」のもうひとつの顔『地域防災・災害対応』＞

私たちの仕事は商材を通じて、地元建設業者や自治体が
手がける社会インフラの整備・維持に繋がっています。
『スナカワ本店』は日立市、『スナカワプラスつくば店』はつくば市と
災害協定を結び、有事には物資の調達・提供などの地域貢献を優先して
市民を支えることも私たちの使命です。

＜ プロショップでプロになる！＞

『スナカワ』の販売スタッフの特徴は、
プロフェッショナルな顧客に満足してもらえる
課題解決型の提案販売を行うこと。
長く活躍するほど豊富な知識を蓄え活躍できる環境で、
あなた自身の成長も楽しんでください！
常時3万アイテムが販売される『スナカワプラス』など、地元では「スナカワに行けばなんでもそろう」と認知されているプロショップです。個性的なメンバーによる楽しく活気ある店づくりが特徴だそう。店舗では主任→課長→店長代理→店長というステップアップがあるほか、豊富な商品知識を活かして営業部門に抜擢されるケースもあり、将来は幹部候補も目指せます。興味があれば一度、店舗の雰囲気を確かめてみるのもおすすめです！

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

小泉のプロフィールフォト
小泉 さん（中途入社6年目）
販売スタッフ(主任)
前職の経験 店長(アパレル販売)

――Uターン転職で働き方も大きく改善！

前職は全国転勤ありの企業。子どもが産まれるのを機に、Uターンして長く働ける会社を探していて、当社とのご縁がありました。

私自身、6年目の今でも毎日新しい発見があり、学ぶことが多い仕事です。自分なりの知識や調べてご提案したことで、お客様の困りごとを解決できたときやお礼の言葉をいただいたときは、大きなやりがいを感じ、次のモチベーションにつながっています。

前職も店舗運営でしたが、当社は日曜定休や残業の少なさで働きやすさも断然違います。男女ともに育休取得実績がありますし、私も子どもの体調不良を理由に早退させてもらえるなど、非常に理解がある社風だと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

高久のプロフィールフォト
高久 さん（中途入社2年目）
販売スタッフ
前職の経験 組立スタッフ(家電)

――子どもの卒園を機に、正社員で新しいことを始めたくて挑戦

本店は毎日いらっしゃるお客様も多いため、顔なじみがすぐできます。わからないことは、お客様から逆に「こうやって使うんだよ」と教えていただくことも多く、気さくな常連様が多い店舗の雰囲気は、未経験の私には本当に最適でした。私も1年で3名ほど担当のお客様ができました。また最近、女性でも重量物の移動で役に立ちたいと思い、フォークリフトの免許を取得しました。

子どもの体調が悪くて学校から呼び出しがあったりすると、「すぐ帰ってあげな」と家庭を優先させてもらえたり、勤務時間を少し融通してもらえたりする社風にも働きやすさを実感しています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集情報

専門商社の【 総務経理 】★事務未経験OK/残業月20H/定着率9割◎ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎

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職種

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勤務地

茨城県  那珂郡東海村  つくば市  日立市  笠間市

業種

住宅・建材・エクステリア

特徴

第二新卒歓迎  中途入社5割以上  再雇用制度あり  3年連続売上UP  マイカー通勤可

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