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成田空港内の【建築技術職(保守・設計・施工管理)】年休125日 エアポートメンテナンスサービス株式会社 【成田国際空港(株)グループ】★賞与4.9ヶ月分(前年度支給実績)

情報更新日:2024/10/15
掲載終了予定日:2024/12/09

この求人のポイント

成田空港を造り、守る仕事★日本の玄関口を「空港建築のスペシャリスト」として支える!
《同業の方からも驚かれる!?当社の働きやすさ・魅力》 勤務地は「成田空港」のみ!転勤などもありません。 残業が少なく、完全週休2日(土日)で年間休日125日 人員体制も万全⇒有給も取りやすく、プライベート充実 資格手当充実!⇒収入アップも十分可能です! 福利厚生も充実! NAAグループだからこその手厚さ!
空港建築施設のスペシャリストへの道が、ここにある!建築系の資格・経験・スキルが活かせる環境です◎
エアポートメンテナンスサービス株式会社のPRイメージ
エアポートメンテナンスサービスは、成田国際空港の基幹施設の保守・保全業務と補修工事などを担い、「空港の安全」と「最高水準のサービス」を目指す、建築と土木の総合建設会社です。
空港の基幹施設である滑走路、誘導路等土木施設と、旅客・貨物ターミナルビル等建築施設や、ショップ・オフィスの内装等、広範囲に技術を提供しています。
建築を学ばれたご経験があるものの未経験の方歓迎・経験者優遇で技術職を募集します。

仕事内容

成田空港のターミナルビルやビル内の店舗の点検・保守/調査・設計/施工管理いずれかを担当 ☆国家資格の取得も会社が支援!スキルアップも◎

具体的には

旅客ターミナルビル

→維持保全に係る、保守・点検および施工管理

旅客ターミナル内の免税店・レストラン・オフィス

→新設・改修業務に係る、プロジェクトマネジメント・設計・施工管理

その他空港内建築施設

→改修に係る、調査・設計・施工管理

配属先の編成

20~50代と、幅広い年代の社員が在籍。
また、点検・保守ではトイレや授乳室も巡回しており、女性スタッフも活躍中です。

<こんな前職の先輩も!>
◎市役所(女性)
◎構造設計会社(男性)
◎ハウスメーカー(男性)

★様々な建築分野でのご経験が活かせます!

入社後の流れ

入社後はあなたの経験・スキルを考慮した業務からのスタートとなります。
また入社後はトレーナーが付いて1対1で丁寧に指導するので、業界未経験の方も安心してご応募ください。

★資格取得も可能

資格取得支援も手厚いので、お持ちの資格以外にも幅広い経験・知識・資格が身に付く環境です。国家資格も取得できます!

チームで作業するので、空港のことを知らなくてもOK

業務はチームで作業するので、ひとりになることはありません。
施設内点検も2~3人で巡回し、必ず先輩がそばにいるので、わからないことは確認できます。

★活発で交流の多い職場

わからないことは相談しやすいのはもちろん、業務以外の会話も多く、風通しが良いのが魅力の一つ。
プライベートでの交流もあります!

いま持っている資格に+αを。取得支援の対象も幅広い

ジョブローテーションがあるので、広範な領域で資格取得支援をしています。
社員が持っている資格の一部をあげれば…
建築士、建築施工管理技士などがあります。国家資格など、一生ものの資格が会社が費用を負担して取得可能。業務にもゆとりがあるので、勉強の時間も取りやすいです!

対象となる方

【高卒以上】建築を学ばれた経験があるものの未経験の方や経験豊富な即戦力、ともに大歓迎です!◆飛行機が好き・空港で働いてみたい方も大歓迎!

\空港で働いてみたい・飛行機が好き/

そんな方は大歓迎!
滑走路を移動することもあるため、飛び立つ飛行機を間近で見られます!

【経験者の場合】
年齢不問
→大型施設、店舗、オフィスなどの
 補修・保全業務、施工管理、設計 いずれかのご経験のある方

【もしあれば活かせる資格】

  • 1・2級建築施工管理技士
  • 一・二級建築士
入社後の取得も可能です!

【業界屈指の厚待遇】

お休みは完全週休2日で年間休日は125日。
また、提携宿泊施設やカフェテリアプラン、食事補助など
福利厚生も充実。働きやすいので
定着率も良いことも当社の特徴です。

「空港の安全を担う」――そんなやりがいを味わえます

私たちの仕事は縁の下の力持ちです。

空港が運用していない時間帯に作業をすることもあり、
空港の安全と安定運用のため、
日夜施設の点検や補修工事などを行っています。

決して派手な仕事ではないかもしれませんが、私たちの仕事は空港運営に不可欠。
こういった仕事にやりがいを感じて頂ける方を歓迎します。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎前向きに仕事ができる方
ジョブローテーションがあるため、幅広い業務を経験できる環境です。それぞれ必要な資格は資格取得支援制度で取得も可能。新しい知識を吸収することが好きな方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲協調性に欠ける方
点検は2~3名で行います。また工事の施工管理は多くの方をまとめて行う仕事。チームワークを大切にできない方ですと、難しく感じるかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:45~17:45(休憩時間1時間)

※一部業務においては交替制勤務あり
※残業は月平均13.5時間です(2023年度実績)
勤務地
【転勤なし】/【成田空港専門なので移動の負担ナシ】
成田国際空港内(千葉県成田市)
※空港内にマイカーを駐車できます

★UIターン歓迎
住宅手当も支給!「飛行機に関わる仕事がしたい!」という理由で大阪から引っ越してきた社員もいます!

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
給与
【大卒以上】月給22.5万円~
【2年制専門卒以上】月給20.9万円~
【高卒以上】月給19.5万円~

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間6ヶ月あり(同条件)

★昇格制度による着実なキャリアパス★

当社には明確な評価制度があり、ご自身の目指したい方向性に合わせ、キャリアアップを図っていくことが可能です。
標準的な昇格モデルは以下の通りです。

▼主任
 29歳 年収:約530万円

▼課長補佐
 36歳 年収:約670万円

▼課長、室長
 42歳 年収:約880万円

▼次長
 48歳 年収:約1,000万円

▼部長
 55歳 年収:約1,140万円

※上記には賞与(2023年度実績)、諸手当を含みます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円

モデル年収例

年収450万円 / 23歳 /≪基本給23万2,000円≫ ※住居手当、残業代、賞与を含む
年収530万円 / 29歳 /≪基本給27万4,000円≫ ※二級建築士又は二級建築施工管理技士資格手当、住居手当、残業代、賞与を含む
年収670万円 / 36歳 /≪基本給33万3,500円≫ ※扶養手当、一級建築施工管理技士資格手当、住居手当、残業代、賞与を含む
年収880万円 / 42歳 /≪基本給39万円≫ ※扶養手当、一級建築士資格手当、管理職手当、住居手当、賞与を含む
昇給・賞与
昇給 年1回
賞与 年2回※2023年実績、計4.9ヵ月支給
諸手当
交通費全額支給
扶養手当(5,000円~13,500円/月)
住居手当(月最大30,000円支給)※規定あり
資格手当(1,000円~25,000円/月)
管理職手当
休日・休暇

年間休日125日 ※年度によって異なります。

  • 完全週休2日制(土日祝休み※一部の部署にて交替制での勤務あり)
  • 祝日

【休暇】
  • 年末年始
  • 夏季休暇
  • 有給休暇(2023年度平均取得実績15.2日)
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 看護休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇(取得実績あり)
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
  • 厚生会
  • 持株会
  • 会員制宿泊施設宿泊可
  • 国内外 社員旅行
  • カフェテリアプラン
  • 食費補助
  • 資格取得支援あり
給与アップ努力宣言企業
2024年4月より給与のベースアップを行いました。
今後も社員が働きやすい会社を目指しております!
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 年間休日125日以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
設立
昭和60年(1985年)6月1日
代表者
代表取締役社長 本城 浩尚
従業員数
300名(2024年7月1日時点)
資本金
2,000万円
売上高
91億100万円(2023年度)
事業内容
「建築工事」…空港内建築施設の改修工事、店舗等の内装工事
「建築施設点検」…旅客ターミナルビル等空港内建築施設の点検・保守業務
「土木工事」…空港内土木施設の緊急補修工事や改修工事
「土木施設点検」…滑走路・誘導路等空港内土木施設の点検・保守業務
「緑化施設維持管理業務」…空港関連緑化施設の維持管理業務及び造園工事
「再生砕石生産業務」…アスファルト・コンクリートガラのリサイクル
「一級建築士事務所」…空港内建築施設の調査・設計業務
「建設コンサルタント」…空港内土木施設の調査・設計業務
本社所在地
千葉県成田市三里塚字御料牧場1番2
臨空開発第1センタービル6階
登録許可
<建設業>
千葉県知事許可 (特-2) 23184号
千葉県知事許可 (般-2) 23184号

<一級建築士事務所>
千葉県知事登録第1-2008-2109号

<産業廃棄物収集運搬業>
千葉県知事許可第1200016094号

<測量業>
第 (7)-22170号

<建設コンサルタント>
建04第7503号
職業紹介ムービー配信中!
当社の仕事紹介ムービーが公開中♪
youtubeで、
【成田空港NAAグループ仕事紹介】エアポートメンテナンスサービス株式会社
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と検索!ぜひ職場の環境をご覧ください★
企業ホームページ https://www.e-amco.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【最後までご覧いただきありがとうございます!】
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリー。

※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※過去に選考辞退、内定辞退された方もご応募可能です。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
Web書類選考及び面接などを行います。
詳細は下記にてご確認ください。
  1. STEP
    1

【WEB履歴書による書類選考】

ご応募いただいたWEB履歴書の内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

【一次面接・適性検査】

適性検査は採用の合否に関わるものではございません。面接時の参考資料として活用いたします。
  1. STEP
    3

【最終面接】

役員面接を行います。
  1. STEP
    4

【内定】

内定となります。
面接後、一週間以内に結果をお知らせいたします。
書類選考のポイント
書類選考で重視するのは、「なぜ当社で働きたいのか」という明確な想いを持っていることです。あなたの考えを自分の言葉で私たちに伝えてください。
面接回数
2回
面接地
千葉県成田市三里塚字御料牧場1番2
臨空開発第1センタービル6階
問い合わせ
エアポートメンテナンスサービス株式会社

住所
〒 282-0011 千葉県成田市三里塚字御料牧場1番2
臨空開発第1センタービル6階

地図を見る

E-mail

電話番号
0476-32-6909

備考
「芝山千代田駅」より地下道でお越しください。

会社・仕事の魅力

エアポートメンテナンスサービス株式会社の魅力イメージ1

成田空港の安全・安心は、私たちが守ります!

エアポートメンテナンスサービスの設立は1985年です。
そして2004年の民営化に伴って、
成田国際空港株式会社(NAA)が発足すると、
NAA100%出資子会社として新たなスタートを切りました。

そんな当社が営む事業は総合建設業。
成田国際空港の建築・土木施設全般にわたり、
点検・保守や補修に伴う設計さらに工事を行っています。

たとえば施設内点検では旅客・貨物ターミナルビル、
空港管理ビルなどを2人~3人で巡回。
施設と設備に不具合が無いかチェックし、速やかに必要な補修を施します。

当社の強みは、
「ドアが開きにくい」といった細かな不具合から、
免税店などの商業施設の大規模な内装工事にいたるまで
幅広いサポートができること。

まさに空港施設の安全を担っている会社です。
あなたもここで新しいキャリアを始めませんか!
エアポートメンテナンスサービス株式会社は成田国際空港株式会社(NAA)が全額出資している100%子会社です。成田空港の建築・土木施設の点検・保守業務などを担っているほか、ターミナル内ショップ・オフィスの内装工事も幅広く手がけています。

同社で働く魅力として特に挙げられるのは、会社の安定性、仕事のやりがい、そして就労環境でしょう。休日数や福利厚生など、働きやすい制度が導入されています。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

建築事業部・33歳・熊谷のプロフィールフォト
建築事業部・33歳・熊谷 さん(中途入社)
成田が地元で、好きな空港で働けることを嬉しく、また誇りに思っています。
文系で未経験だったので入社時は不安でしたが空港の安全を守る決まりを知ることから仕事を覚え建築施工管理技士の資格を取得できました。

成田空港全ての維持管理を担っているという責任の分大きなやりがいがあります。日々の業務が資格取得の勉強につながっているので、もっと経験を積んで資格を取得し施工管理や設計など仕事の幅を広げていきたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

建築事業部・38歳・行方のプロフィールフォト
建築事業部・38歳・行方 さん(中途入社)
元々二級建築士で、住宅リフォーム業界で働いていました。
仕事が楽しくやりがいを感じていましたが、家族との時間を大切にしたいと思い、転職を決めました。現在は経験を活かして積算や設計を担当しています。

自分のペースで仕事ができる環境なので、オンオフのメリハリもつけられます。
今後は一級建築士にもチャレンジして、更なるステップアップをしていきたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

スケールの大きい仕事【土木技術職(設計・積算・工事施工管理)】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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