仁&カンパニー株式会社【年収実績:812万円(入社4年目)/480万円(入社3年目)◆年4回、6連休以上あり】/成績アップに本気でこだわる個別指導塾の教室長 ※未経験歓迎(1037983) の求人情報

  • 仁&カンパニー株式会社【年収実績:812万円(入社4年目)/480万円(入社3年目)◆年4回、6連休以上あり】
  • 成績アップに本気でこだわる個別指導塾の教室長 ※未経験歓迎
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仁&カンパニー株式会社【年収実績:812万円(入社4年目)/480万円(入社3年目)◆年4回、6連休以上あり】

成績アップに本気でこだわる個別指導塾の教室長 ※未経験歓迎正社員

業種 : 教育/専門コンサルタント/サービス(その他)
従業員数:70名 設立:2008年4月 資本金:1,000,000円 本社所在地:兵庫県

情報更新日:
2017/11/29
掲載終了予定日:
2018/01/04
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

生徒一人ひとりと向き合い、熱意を持って、教育にあたります。

地域No.1への戦略!神戸市東灘区に集中展開で
"成績アップ→生徒増→利益拡大→給与アップ"の好循環

ここがポイント!

  • 成功要因は「生徒の成績を上げること」
  • 生徒の成績アップが、仕事のやりがい、口コミを生む。
  • すると生徒が増え、利益が上がり、給与もアップする。
  • 個別指導塾トップクラス/教室長の平均年収500万円超

募集要項

募集の背景

生徒さんや保護者様が塾を探す第一の判断基準は、成績が上がること。
だから、塾業界における成功要因は、シンプルに「生徒の成績を上げること」だと考えます。
これを体現する教室を、1校ずつ増やしていきます。

あなたには、その新教室長として、教室マネジメント全般をお任せします。
開校間もない教室を除くと、ほぼ満席。
これからも着実に、理念と利益を両立する教室を展開していきます。

仕事内容

新規開校する教室の管理者として、教室マネジメント全般を担当。生徒の教育、講師採用・育成、経営数値管理など、教室経営者として活躍いただきます。


数学を苦手にしていた生徒が、期末テストで98点をとった。
入塾以前は53点。難しい問題には、すぐにサジを投げてしまう生徒でした。
そんな彼の「どうだ」と言わんばかりに答案用紙を見せる表情を見て、私たちも大きな自信をもらいました。

大切にするのは、「なせば成る」と生徒に自信を持ってもらうこと。

生徒一人ひとりの課題を見極め、授業を設計。
講師が熱心に教え、生徒の理解が進み苦手を克服し、
成績が上がる。
テスト結果を持ってくる彼ら彼女らの笑顔。
その笑顔から、担当講師もやりがいと自信をもらう。

この舞台を回すのが、教室長の仕事です。

「生徒の成績をどうやって上げるか」
教室長会議で、互いの成功事例を共有。
全社のノウハウをもって各教室で、
講師陣をまとめ、生徒指導にあたる。
仕事に迷いはありません。

あなたには、新規開校教室の教室長として、
生徒の教育はもちろん、講師の採用・育成、経営数値の管理など、教室マネジメント全般をお任せします。

求める人材

【未経験者歓迎】大卒(同等クラスの学力)以上。必要なのは、生徒・保護者・講師陣とコミュニケーションをとる力と、教室をマネジメントする力です。


〜人物重視の採用を行います〜

【必須条件】
・教育に情熱を持って取り組める方
・生徒や保護者、講師陣と信頼関係を築ける方

【こんな方を特に歓迎】
・ビジネスパーソンとして成長志向が強い方
・人に役立つことをして、ビジネスも追及したい方
・教育業界経験者
・教育業界未経験でも、熱意がある方

※今の授業システムを考え創業した代表取締役の皆川も、前職はコンサルティング会社に勤務する一会社員で、教育業界は未経験でした。
ですから、未経験でも意欲のある方であれば問題ありません。
教室長の仕事をきちんとお伝えします。

勤務地

神戸市東灘区のいずれかの教室。
(岡本校、本山校、魚崎校、高校教室、RIC校)

マイナビ転職の勤務地区分では…
兵庫県
勤務時間 ◆14:00〜22:00(実働7時間)
給与

◆月給23万円〜50万円
※経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします
※教室業績により、成果給がつきます。教室長の頑張りが、給与に反映される仕組みです

◆教室長(2年目以降)の平均年収は500万円を超えています
◆別途、交通費規定支給

【年収実績】
年収812万円 教室長職 経験4年/月給62万円〜72万円
年収480万円 教室長職 経験3年/月給40万円

休日・休暇 ◆週休制(日曜)
※毎月29日〜31日はお休みです

◆GW・夏季・年末年始休暇
※6連休以上が春、夏、秋、冬の年4回あります
福利厚生 ◆各種社会保険完備
◆健康診断
もっといい教室を! 既存教室は、3〜4年で満席になっています。
でも、現状に満足しているわけではありません。
もっと生徒の成績を上げられるやり方はないか、もっといい教室を作りたい、と常に改善策を求めています。
教室長会議で成功事例を共有し、知恵を持ち寄る。
全社のノウハウをもって各教室で、教室長と講師陣が一丸となって、生徒の指導にあたる。
新たに教室長になる方も、仲間の知識と技術を持って、教室経営にあたってください。

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

私たちと一緒に、「成績が上がる塾」の運営に取り組みませんか。

生徒の成績アップに、本気でこだわる個別指導塾!

全てのスタートは、生徒の成績アップ。
成績が上がれば、生徒や保護者の皆さんの喜びの声、
講師がイキイキ授業をする職場、口コミもついてきます。

「成績を上げられる」という事実は、強い競合優位につながる。
既存教室が着実に伸び、ここ3年毎年、新規教室を開校する今、改めてそう思います。

今現在5教室を展開していますが、開校間もない教室を除くとほぼ満席。
教育の質を置き去りにした無理な拡大は考えません。
理念と利益を両立する教室を、着実に展開します。
発展途上の小さな組織なので、あなたには
ともに成長していける経営幹部として活躍いただきたいと思います。

教育のやりがいと、ビジネスとしての堅実な成長。
この2つに興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。

※未経験者も歓迎。
教育ビジネスや教室長としての仕事のあり方を学んでいただいた上で、教室をお任せします。

社員インタビュー

教室長 長門

正しい勉強法を教え、分からなかった問題を分かるように解説し、生徒が努力できるように変えていけば、テストの点数は必ず上がります。
成功体験を通じ生徒さんに「自分もやればできるんだ」と自信を持ってもらいたいと思います。
生徒が「先生、点数上がったよ」とテストを持ってきてくれる時は、本当に嬉しいものです。
「もしかしたら子どもの人生を変えるきっかけになるのでは」と思うと、とてもやりがいを感じます。

会社情報

設立 2008年4月28日
代表者 皆川 仁
従業員数 70名(アルバイト講師含む)
資本金 1,000,000円
事業内容 ■個別指導塾「個別教育Myチャレンジ」の運営
小・中・高校生を対象に、個別&少人数制という独自のスタイルで授業を行います。

神戸市東灘区に5教室を展開。(岡本校、本山校、魚崎校、高校教室、RIC校)
2018年春に、新規教室を開設予定。

【教室長とは、教育者であり、経営者でもある】
子どもが持つ可能性を信じ、最善の指導をし、結果を出す。
その成功体験を通じ、「正しいやり方で真面目に努力すれば報われる」という健全な価値観と、
自分に対する自信を持たせてあげることが、教育者としての役割だと考えています。
経営者としての使命は、利益拡大です。理念と利益の両立を本気で追及します。
本社所在地 神戸市東灘区岡本3-7-9
仕事内容詳細1 ■教務
個別指導(講師1人:生徒2人)と、少人数授業を組み合わせたスタイルで、成績アップを実現。
授業内容をシステム化し、経験の浅い講師でも成果を出せる仕組みを整えました。

採用後、まずは個別指導を担当し、次に少人数授業のやり方を習得。
教室長としては、少人数授業をメインで担当。
生徒をよく見て、一人ひとりの課題を見極め、講師と共有。この繰り返しで授業の質を高め、生徒の成績アップを実現します。
仕事内容詳細2 ■生徒・保護者とのコミュニケーション
生徒の現状や課題を共有、生徒のやる気を高め目標達成へと導きます。

■講師の採用、育成
当塾の授業法や考え方をしっかり指導。
講師陣をたばね、「成績アップ」できる教室を築いてください。

■教室運営
生徒・保護者・講師のみならず、経営数値にも目を配り、気を配り、教室を経営します。
企業ホームページ http://kobetsu-mychallenge.com

取材後記(マイナビ転職編集部から)

教室長として、10〜20名の講師陣を率いて生徒の成績アップに貢献し、自らの成長にもつなげていただきたい。

兵庫県神戸市東灘区に密着し、個別指導塾「個別教育Myチャレンジ」の運営を行う仁&カンパニー。
塾を探す第一の判断基準となる『成績向上』にこだわり、着実に実績と信頼を積み上げてきた。
2018年春には新規教室も開設予定で、さらにたくさんの生徒の笑顔を生み出していく。

今回の採用で求められるのは教育業界への熱意はもちろん、ビジネス的な視点。
生徒募集や講師の採用・育成にも携わり、任された教室でいかに利益を上げていくか、という点においても力を発揮していただきたい。
自らの裁量で、まるで経営者のように教室運営に携わることができる醍醐味は、大きいものとなるだろう。

皆川代表は、
「まだまだ発展途上の組織なので、共に成長していける経営幹部候補に期待したい」と言葉を熱くする。
教育業界に挑戦したい、ビジネスパーソンとしても成長たい、という方にとって同社での活躍は大きなチャンスとなるだろう。

応募方法

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※お電話で直接お問い合わせいただいても構いません

【備考】
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※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や
第三者へ譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、メールもしくは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス 【STEP.1】 書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。

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【STEP.2】 面接

  ▼
【STEP.3】 内定

※面接日時・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にお問い合わせください
面接地 岡本校/神戸市東灘区岡本3-7-9
⇒JR摂津本山駅から徒歩8分 / 阪急岡本駅から徒歩8分
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

仁&カンパニー株式会社【年収実績:812万円(入社4年目)/480万円(入社3年目)◆年4回、6連休以上あり】

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住所

〒 658-0072
神戸市東灘区岡本3-7-9 【地図を見る】

採用担当 皆川
電話番号 078-412-3855
備考 《アクセス》
JR摂津本山駅から徒歩8分 / 阪急岡本駅から徒歩8分

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