株式会社エス・エム・エス【東証一部上場/20代・30代が中心となって医療・介護業界にITの力で価値創造】/キャリアUP!×ワークライフバランス◎【インサイドセールス】(1002251) の求人情報

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株式会社エス・エム・エス【東証一部上場/20代・30代が中心となって医療・介護業界にITの力で価値創造】

キャリアUP!×ワークライフバランス◎【インサイドセールス】正社員

業種 : 医療・福祉・介護サービス/教育/インターネット関連/シンクタンク・マーケティング・調査
従業員数:257名 設立:2003年4月 資本金:21億5,304万円(2017年3月31日時点) 売上高:230.5億(2017年3月期)←190.6億円(2016年3月期)←150.5億円(2015年月期) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/09/01
掲載終了予定日:
2017/10/16
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 上場上場
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

ほとんどのメンバーが異業種からの転職。入社後に業界の仕組みを学べる各種研修が充実しているので安心です

チームで目標を追いかける一体感溢れる社風!
異業種からの転職組が多数活躍中です◎

ここがポイント!

  • 【仕事】自社のITサービスを活用してお客様の経営支援
  • 【適性】コミュニケーションスキルを発揮して活躍
  • 【環境】成長意欲が高いメンバーが多く活気ある雰囲気
  • 【企業】東証一部上場の安定経営。12期連続で増収増益
  • 【オフ】年3回9連休が取得できるなど、休日休暇充実
  • 【事業】社会課題を解決する各サービスが成長中!

募集要項

募集の背景

ITの力を使い、介護・福祉業界を独自のサービスで支援している当社。40を超える自社サービスを展開するなど、
市場創造企業として躍進しています。なかでも、介護事業を円滑に進める経営支援サービス『カイポケ』は
大きな反響を頂いており、当社の中核事業として成長を続けています。
高まるニーズにお応えしていくために、組織強化・人材育成の観点から新しいメンバーの増員募集を行います。

仕事内容

◆お客様のビジネスを支える自社ITサービスをご提案。お電話のみでヒアリングから導入までサポートします【100%内勤】


【具体的な業務内容】
お客様となるのは、介護・福祉のビジネスを展開されている経営者様です。
「人材が足りない」「事務処理が大変」「経営の効率化を図りたい」など、
悩みや課題は経営者様によって様々。
これらの課題を効率的に解決する自社ITサービス『カイポケ』をご提案します。

【カイポケとは?】
介護事業所の経営に必要なメニューを30種類以上揃え、書類作成や勤怠管理などの
業務効率化をはじめ、採用、営業などの支援を総合的にサポートするITサービスです。
ニーズは高まり続けています!

コミュニケーション力が磨かれる仕事!
コールでのご案内のみで信頼関係を築いていくのは難しく思われるかもしれませんが、
この組織で仕事をすることで、驚くほどトークのスキルがつきます。
世の中のweb化に合わせ、コールでのご案内・セールスのスキルは一層求められています。
あなたのキャリアアップ・成長におすすめのお仕事です!

研修を通じて、事業内容や仕事の進め方を学べます!

入社後、まずは介護業界の仕組みや当社の事業内容を学ぶ《初期研修》を1週間ほど受けて頂きます。その後、《ロールプレイング》を通じて、商材知識や仕事の流れを把握。業務開始後もチームでフォローしあって進めます。セールスを科学しており、どの業界でも通用する体系立てたセールススキルを習得いただけます!

オン・オフのメリハリを十分に保てる環境です!

仕事の効率性を重視して、当社は残業時間を徹底管理。定時退社(18:00)を推奨し、遅くても19:30には全員の退社を徹底しています。PCは持ち出し禁止なので、もちろん自宅作業などは行いません。自己研鑽の時間が確保できることも成長の秘訣!

求める人材

【学歴不問・未経験者歓迎】営業・販売・接客など、目標を持ってお仕事をしてきた方は大歓迎です!


【歓迎する経験】
・営業・販売・接客など、個人で目標を追ってお仕事をしたご経験
・IT、webなど無形商材を扱った営業のご経験
・コールセンターやインサイドセールスのご経験

【求める人物像】
・変化に柔軟に、前向きに対応できる方
・成長に意欲があり、吸収していける方
(セールススキルを付けたい・磨きたい方は特におすすめ!)
・目標を達成することにモチベーションが上がる方
・チームで仕事をするのが好きな方

チームで行動!一体感を楽しめる組織です。

個人ではなくチームで目標を追いかけるのが当社のスタイル。互いにフォローしあい、ノウハウを共有することで、圧倒的な早さで成長していくことができます。目標達成の時の喜びも、みんなで喜び合うことで倍増!ゆくゆくはマネジメントに興味のある方にも最適な環境です。

勤務地

◆本社/東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー ※転勤なし

【アクセス】
◇都営三田線「芝公園駅」出口A3より徒歩2分
◇都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」出口A3より徒歩6分
◇JR線・東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口より徒歩7分

※契約社員も同時募集中です!詳細は別途お問い合わせください。

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 ◆9:00〜18:00(実働8時間)
※残業はほとんどありません。
※遅くても19:30までの退社を徹底しています。
給与

◆月給25万円〜45万円
※スタート時の給与イメージです。年齢・年数によらず評価される制度です。
 年収例340万円〜610万円(残業20時間想定・賞与込)
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇面は本採用時と変わりません)

モデル年収例

年収400万円 経験2年
年収450万円 経験3年
年収510万円 経験4年

昇給・賞与 ◆昇給年1回
◆賞与年2回
諸手当 ◆交通費支給(3万5,000円まで/月)
◆超過勤務手当
◆育児復職サポート手当
◆ゴールデンウイーク手当
休日・休暇 ☆年間休日125日
☆年3回の9連休も取得可能

◆週休2日制(原則土日)
◆有給休暇
◆妊婦特別休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業制度
◆介護休暇
◆アニバーサリー休暇
◆結婚休暇 ほか
福利厚生 ◆社会保険完備
◆福利厚生施設利用制度
◆従業員持株制度(拠出金に対し10%の奨励金を付与)
◆介護・育児短時間措置
◆書籍購入制度
◆資格取得支援制度
今、流行りのインサイドセールス 対面せずにメールや電話でコミュニケーションを行う最先端の商談方法です。
マーケティングとの連携で効率的に商談を行うことができ、近年、IT企業界隈で次々と導入され、注目を集めています。

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

経営者の課題を解決するプロを目指せます。導入実績多数の自社サービスだから、自信を持って提案可能。

安定した働き方を実践しながら、専門スキルも学べます

--★コミュニケーションに溢れる社内です
インサイドセールス部署は、25名が在籍。
20代・30代の若い世代が中心となって活躍中で、
男性・女性が約5割ずつの和気あいあいとした雰囲気で仕事を進めています。
お客様への提案方法や課題解決方法で困ったことがあれば、
その場でスグに誰かに聞いて、問題点を解消できるオープンな組織です。
全員が中途入社メンバーなので、すぐに打ち解けて頂けるでしょう。

--★イキイキと働ける環境
当社では各種福利厚生や労働環境を整備して、
イキイキと活躍できる環境づくりに努めています。
例えば、年間休日125日、残業はほとんどナシ。
福利厚生も充実していて、賞与年2回、退職金制度や産休育休制度の完備、
各種手当で収入アップなど、長く働きやすい環境が整っています。

◎介護・福祉は、これからの日本に必要不可欠な業界・市場。
専門知識をつけながら、安定した働き方を実現できる環境です!

社員インタビュー

インサイドセールスチーム
チーム長
飯田 洋介

■成長の刺激を楽しめる
入社後に介護・福祉に関する業界知識を学ぶ機会が豊富で、スキルを高める環境が整っています。学んだ知識は、そのまま普段の実務で活かすことが可能です。コミュニケーションの相手は経営者様。視点を高めることで、自身の成長にも期待できます。当社にはルーティーンでありきたりな仕事はありません。毎日何かしらの刺激にふれることで、成長を実感できるフィールドです。

インサイドセールスチーム
池上 一葉/2016年5月入社

■成長意欲が高いメンバーが多く活気ある雰囲気
メンバー同士の関係はとても雰囲気が良くて、年齢や社歴、性別、役職といった肩書にとらわれない自由な社風です。成長意欲が高い仲間が多く、体系的なトレーニングを受けながら、お互いに切磋琢磨しあっています。また、遅くても19:30完全退社なので、仕事とプライベートを両立させながら、自身のキャリアを高められるとても恵まれた環境です!

会社情報

設立 2003年4月4日
代表者 代表取締役/後藤 夏樹
従業員数 連結:1,781人、単体257人(2017年3月31日時点)
資本金 21億5,304万円(2017年3月31日時点)
売上高 230.5億(2017年3月期)←190.6億円(2016年3月期)←150.5億円(2015年月期)
事業内容 「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア/シニアライフ」に特化した情報インフラのサービスの提供
本社所在地 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
企業ホームページ http://www.bm-sms.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

ITの力を活用して、業界に独自の切り口で市場を創造。新しいアイデアに満ちた活気あふれる環境です。

「高齢化社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」という企業理念を掲げている同社。「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア/シニアライフ」の事業領域にITを活用した独自のサービスを展開。創業以来12期連続で増収増益を達成しており、2016年3月期の売上高は190億円を突破。既に海外にも11カ国以上展開しており、今後さらに加速度的に事業を創造・拡大することが予想される。

今回募集する「インサイドセールス」の部門は、成長著しい同社のなかでも高い注目度を集める基幹事業の一つだ。今後数年で拠点シェア3倍を目標に掲げる。成長部門だからこそ新しいポジションも続々と生まれていて、今入社する方は多彩なキャリアパスを描けることは間違いない。

ベンチャーとしての柔軟な企業体制を活かし、社会の変化に対応しながら成長を続けるエス・エム・エス。ぜひ同社で「安定とやりがい」の両方を手にして欲しい。

応募方法

応募方法 ◆◇最後までお読みいただき、ありがとうございました◇◆

【未経験で入社した人は今どうなんだろう?】
【自分は貢献できるかな?】
【どんな仕事ができるんだろう?】
【会社の雰囲気はどうなんだろう?】
【自分の価値はどのくらいだろう?】

など、少しでも興味をお持ち頂いた方は【マイナビ転職】の
応募フォームより必要事項を明記のうえご応募ください。

※応募書類は返却しませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡 応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス ★20〜30代の社員が中心となり多数活躍しています!
社員の努力・成果を正当に評価し還元しています。

【STEP1】書類選考
  ▼
【STEP2】面接(基本2〜3回)
  ▼
【STEP3】内定・採用

※選考フローは変更となる場合がございます。
※面接日や入社日などはご相談に応じますので、在職中の方からのご応募も大歓迎です。
※応募から内定までは、2〜3週間程度を予定しております。
面接地 本社/東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

【アクセス】
◇都営三田線「芝公園駅」出口A3より徒歩2分
◇都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」出口A3より徒歩6分
◇JR線・東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口より徒歩7分
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社エス・エム・エス【東証一部上場/20代・30代が中心となって医療・介護業界にITの力で価値創造】

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住所

〒 105-0011
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー 【地図を見る】

採用担当 人事採用グループ
電話番号 03-6721-2408(直通)

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。