光グループ株式会社【創業1970年の安定企業◆定着率ほぼ100%◆9割の社員が既婚社員】/【月給30万円~】調理スタッフ/昼過ぎには帰宅可能です!(1149219) の求人情報

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光グループ株式会社【創業1970年の安定企業◆定着率ほぼ100%◆9割の社員が既婚社員】

【月給30万円~】調理スタッフ/昼過ぎには帰宅可能です! 正社員

業種:フードビジネス(総合)/フードビジネス(アジア系)/フードビジネス(和食)/フードビジネス(洋食)
従業員数:35名 設立:1974年7月 資本金:1000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/09/04
掲載終了予定日:2018/10/29

  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

日祝休み、昼過ぎ退社の調理の仕事を始めませんか。

社員定着率99%以上の安定企業で次のキャリアを!

ここがポイント!
  • 月給30万円保証!(残業がなくても30万円保証)
  • 賞与年2回、頑張り次第で更にボーナスアップも可能!
  • 日、祝休みで家族との時間をたっぷりとれる♪
  • 決められた分だけ製造するので残業が少ない!
  • 学歴や年齢に関係なく調理長や幹部を目指せる♪
  • 社員定着率99%以上!安心して働いていける環境!
_dummy280x210 手作り弁当の調理・デリバリーを手がける会社。 設立から45年以上の歴史を誇っています。

募集要項

募集の背景

給食調理のパイオニアとして
48年の歴史を持つ「光グループ」。
今では従業員数550名、1都3県に
9店舗の関連工場を有するまでに成長。
業界での確固たる地位を確立しています。

そんな当社では今、将来の幹部候補として
当社を引っ張っていってくれる方を求めています。
業績好調につき、今回は10名以上の採用を予定。
安定した組織のなかで、腰を据えてキャリアを
築いていきたい方はぜひご応募ください!

仕事内容

◎学校、病院、一般企業へ提供するお弁当の調理をお任せ★ゆくゆくは仕入やメニュー開発、品管、SV、営業に携わるチャンスも!<充実の研修制度あり>


調理場は揚物、焼物、合せ物、釜物の
4つのポジションに分かれています。
まずは、大量調理ならではの
スピード感に慣れる事から始めましょう。
揚物からスタートし、1~3ヶ月ごとに
別のポジションにチャレンジ。
1年後には、全てを手がけられる
人材を目指してください!

【お弁当の特徴】
冷めても美味しい料理を
和・洋・中の豊富なメニューから
日替わりで提供しています。
栄養バランスを重視しつつ
旬の食材を積極的に取り入れる事にこだわり、
多くの取引先から高い評価をいただいています。

★1日につくるお弁当の数……
 1工場あたり4000~6000食(拠点で異なる)
★お弁当の提供先……
 官公庁、学校、病院、一般企業

【残業について】
一般的な飲食店とは異なり、スケジュールに沿って
調理を行えるのが大量調理の特徴。
皆で協力し合うことで残業削減を図っています。
※休憩は各自のタイミングで自由にとれます。

学歴や年齢に関係なく、管理職や幹部を目指せる!

入社年次に関係なく実力者を上げていく社風です。
実際に、入社3年目に調理長になった者も。
職務が上がるにつれ、マネジメントのほか
仕入れやメニュー開発も手がけて頂きます。
また現場を知らない者に経営は
任せられないという方針から
役員のほとんどが店長経験者。
ぜひあなたも将来の幹部を目指して下さい!

日祝休み・残業少なめで社員定着率はなんと99%!

本採用後の定着率は99%以上を実現。
その背景には、当社の働きやすさがあげられます。
残業は1日1~2h程度で基本的に日祝休み。
固定の勤務時間で生活リズムを崩さない事に加えて
昼過ぎには退社できることも当社の魅力。
そのため当社では、家族との時間を
大切にしたい既婚者が多く活躍しています。

求める人材

◎調理経験をお持ちの方(アルバイトでもOK) ◎要普免(AT限定可) ★学歴、転職回数不問 ★社員定着率99%! ★早期キャリアアップも可能


【必須条件】
■調理・厨房経験をお持ちの方
(資格不問)※お店の規模は問いません
※深夜に出勤の為車かバイクの
 交通手段が必要となります。

【こんな方はぜひご応募下さい】
■夕方、家族団らんを実現したい方
■規則正しいリズムで毎日を過ごしたい方
■日祝休みの生活を手に入れたい方
■早期のキャリアアップを目指したい方

【大量調理未経験の先輩たちが活躍中!】
 20~50代ま で幅広い世代のスタッフが活躍しています。
平均年齢は40歳前後。社員は全員男性で
9割以上が既婚者です。また、先輩達も
大量調理未経験からスタート、和洋中の
レストラン・ホテル・居酒屋など
さまざまな外食産業からの転職組です。

シフト制の環境から脱却したい方は当社へ

先輩たちの多くは
「もっとプライベートを充実させたい」
「家族のためにも日曜、祝日に休みたい」
「安定した環境でキャリアを築きたい」
という転職理由で当社に入社しています。
ご応募に際して、学歴や転職回数、ブランクの
有無などは一切問いませんので
ご経歴に自信がない方もぜひ積極的にご応募ください!

勤務地

★東京都・埼玉県・神奈川県・千葉県にあるいずれかの工場!
★U・Iターン歓迎!

<勤務地一覧>
◆東京都板橋区新河岸
◆東京都江東区南砂
◆東京都大田区東糀谷
◆埼玉県さいたま市中央区上峰
◆神奈川県川崎市幸区南加瀬
◆神奈川県川崎市高津区久地
◆千葉県千葉市花見川区千種町
◆千葉県千葉市中央区村田町

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
勤務時間

■3:00~12:00(実働8時間)
※残業あり。
※勤務地によって多少異なります。

例)2:00出勤、2:30出勤、3:30出勤

給与

■月給30万円+賞与(年2回)+昇給(年1回)

※残業が少ない場合でも30万円保証
(試用期間1~2ヶ月中も同条件)
※上記金額には60時間のみなし残業代(12万円)
 を含みます。超過分は別途の支給を致します。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

350万円~400万円

モデル年収例

年収600万円 /36歳 調理長職 /入社9年目(次期店長)
年収500万円 /34歳 副調理長職 /入社3年目(次期調理長)
年収430万円 /42歳 調理社員職 /入社2年目(次期調理長)

昇給・賞与

■昇給/年1回
■賞与/年2回(8月・12月)

諸手当

■交通費支給(月2万円まで)
■残業手当
■皆勤手当

休日・休暇

■週休制
■夏季休暇(2018年取得実績8/11~8/16)
■年末年始休暇(2017~2018年取得実績12/30~1/4)
■有給休暇
■慶弔休暇

福利厚生

■社会保険完備
■財形貯蓄制度
■ボウリング大会
■車・バイク通勤
■駐車場完備
■制服貸与
■独身寮あり

採用予定人数

9名程度

本採用後の休日出勤

本採用後、全調理業務をマスターした段階(約半年~1年後)
で日曜勤務が月1回程度(拠点により異なる)あります。
何故なら、お取引先からのニーズがあるからです。
この場合、土曜日または平日に
代休として休んでいただきます。
勿論、シフト管理をしている店長と
ご本人との事前相談があり
プライベートの予定なども考慮します。
(また、夏季・年末年始も同様です)

この求人の特色

急募 募集人数10名以上 業界経験者優遇 社会人経験20年以上歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 中途入社5割以上 マイカー通勤可

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 官公庁や学校、病院、一般企業などへ提供するお弁当の調理をお任せします。
_dummy280x210 未経験の方も、安心!先輩方が手厚くフォローします!

3時始業って意外とイイ!?金子のある1日を大公開!

▼2:00 起床
自家用車で通勤 。夜間で道が空いているため
30分もかからず工場に到着。

▼3:00 始業
現在は揚げ物を担当。
先輩の指導のもと、調理に取り組みます。
疲れたときは自由に休憩できるのが嬉しいですね。

▼13:00 終業 
商品の日替わり 弁当が格安で支給!
「店長、この付け合せは
葉物より根菜の方が合うと思います」など
気軽に意見やアイデアを提案できる環境です。

▼14:00 帰宅
のんびりくつろぎ タイム

▼16:00 保育園にお迎え
転職して何よりも嬉しいのは
子どもとの時間が増えたこと。
公園で遊んだりしながら
ゆっくり帰宅してもまだ夕方。
前職では考えられません!(笑)

▼18:00 家事
当社に入社してからは
夕食づくりは私が担当するように。
共稼ぎの妻もとても喜んでいます。

▼20:00 就寝
早寝早起きの習慣で
健康的になれたことも嬉しいポイント。

社員インタビュー

_dummy120x90 カネコさん
2018年6月入社

前職は大手チェーンのパスタ専門店。
3歳と8歳の子供がいるのですが
上の子が小学校に上がってからは
顔を合わせる時間がなくなり
家族との時間を持てる環境を探して
転職活動を開始。

当社なら日祝休みに加えて
夜も家にいれるので迷わず応募しました。
規則正しい生活が送れるようになり
体力の面でも楽になりましたね。
今はまだ研修中の身。一日も早く
集団調理の技術を身につけ
戦力になりたいと思っています。

_dummy120x90 ヨウさん
2018年7月入社

レストランバーで調理を担当していました。
6年勤めましたが契約社員から正社員になれず
このままここにいても未来がないと
思ったのが転職のきっかけです。

当社は給料水準が高く、
社会保険等の待遇もしっかりしていた為
入社を決意しました。
今までお盆に休みを取れた事はありませんでしたが
今年初めて子供達と一緒に過ごす事ができました。
当社でなら、安心して
ずっと働いていけると確信しています。

会社情報

設立

1974年7月 ※1970年7月創業

代表者

代表取締役/神埼 美津子

従業員数

35名(2015年12月現在)※連結550名(2015年12月現在)

資本金

1000万円

事業内容

◆弁当・仕出しの製造、販売

本社所在地

東京都板橋区高島平9-3-11

事業所

【本社】
東京都板橋区高島平9-3-11

【工場】
東京都板橋区新河岸
東京都江東区南砂
東京都大田区東糀谷
埼玉県戸田市下前
埼玉県さいたま市中央区
神奈川県川崎市幸区
神奈川県川崎市高津区
千葉県千葉市花見川区
千葉県千葉市中央区

関連会社

共栄ランチグループ株式会社

企業ホームページ http://hikari-lunchgroup.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 1日に手がける数は4000~6000食と、 同社のお弁当を毎日心待ちにしている人が多数存在。

「3時始業開始」と聞くと
二の足を踏んでしまう方もいるのではないだろうか。
しかし今回の取材を通して
早朝始業だからこその魅力が
たくさんあるのだと知ることができた。

まずは朝早い分、お昼過ぎには退社できること。
午後からたっぷりプライベートに充てる事ができる。
次に満員電車や渋滞とは無縁の通勤が可能となる事。
このストレスがないことはとても大きい。

そして、固定の勤務時間のため、シフト制とは異なり
生活のリズムが崩れないということ。
同社の社員は口を揃えて
「健康的になった」と話すのも頷ける。

「社員には腰を据えて末長く活躍してほしい」
という経営方針から、高水準の給与体制
充実の福利厚生、働きやすさを整えている同社。

「調理の仕事は好きだけど
深夜勤務や日曜、祝日に休めない環境が辛い」
もしあなたがこうした悩みを抱えているなら
ぜひ同社の門戸を叩いてみてほしい。

応募方法

応募方法

募集にあたり多くの皆様とお会いしたいと思っています。
当社に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください!

◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)
書類選考の上、こちらからご連絡いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。

応募受付後の連絡

書類選考の結果は、応募受付後6日以内に、メールまたは電話にてご連絡いたします。

採用プロセス

★☆面接1回のみ!☆★

【書類選考】
ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
書類選考を通過された方に、面接日時の日程などをご連絡いたします。
  ▼
【面接】役員2名による面接を行います。
(人物重視の採用を行っております。これからの人生プランをお聞かせ下さい。)
※面接時に履歴書(写真貼付)や職務経歴書をお持ちください。
※応募書類は返却いたしませんので、予めご了承ください
   ▼
  【採用決定】
ご応募から内定までは約3週間を予定しております。
可能な限りスピーディーに行います。
◆面接日、土・日・祝日以外の13時以降でお願い致します。
◆入社日、現職の退社時期を考慮しますのでお気軽にご相談ください。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

光グループ株式会社【創業1970年の安定企業◆定着率ほぼ100%◆9割の社員が既婚社員】

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住所

〒 175-0082
東京都板橋区高島平9-3-11 地図を見る

採用担当

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電話番号

03-5398-6111

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

光グループ株式会社【創業1970年の安定企業◆定着率ほぼ100%◆9割の社員が既婚社員】

【月給30万円~】調理スタッフ/昼過ぎには帰宅可能です!