株式会社ノバレーゼ【有休取得率100%を推奨/厚生労働大臣認定「くるみんマーク」取得/年間休日120日!】/【総合職(ウエディングプランナー/ドレスコーディネーター)】(1111580) の求人情報

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株式会社ノバレーゼ【有休取得率100%を推奨/厚生労働大臣認定「くるみんマーク」取得/年間休日120日!】

【総合職(ウエディングプランナー/ドレスコーディネーター)】正社員

業種 : 冠婚葬祭/ホテル・旅館/フードビジネス(総合)/旅行・観光
従業員数:1891名 設立:2016年8月 資本金:1億円(2016年12月31日現在) 売上高:164億2800万円(2015年12月実績/連結) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/05/11
掲載終了予定日:
2018/06/21
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

新郎新婦だけでなく、全てのゲストに感動を与える結婚式を目指しています。

”売上”や”利益”よりも大切なのは、
「お客様のためになるかどうか」

ここがポイント!

  • 《国内外に57店舗》ブライダル事業を基軸に成長中!
  • 《全ての判断基準》”お客様のためになるかどうか”。
  • 《本物を追求》新郎新婦・ゲスト全員に感動を与える
  • 《プランナー》 結婚式当日までを一貫して担当する
  • 《ドレス》こだわりを持って"美しさ"を追求し続ける
  • 《働きやすさ》スタッフの幸せの為の取り組みを実施

募集要項

募集の背景

創立から右肩上がりに業績を伸ばし続け、
ブライダル業界で大きな注目を集めている当社。
今後も年間4店舗の出店を目指し、
全国各地でスタッフを募集しています。
有給休暇取得率100%を推奨、短時間勤務制度など、
将来を見据えて仕事を続けられる働きやすい環境の中で、
私たちと一緒に未来のノバレーゼをつくり上げていきませんか?

仕事内容

【全てはお客様のために】あなたの適性・希望に合わせて、ウエディングプランナー・ドレスコーディネーターのいずれかをお任せします。


【ウエディングプランナー】
◆新規接客
お客様のご要望をお伺いしながら、
結婚式のご提案をし、日程・予算なども含め
会場のご決定までをサポートします。

◆打ち合わせ
挙式や披露宴の進行、料理、ギフト、
その他アイテムを一緒に打ち合わせます。

◆結婚式当日
結婚式当日を担当できるのは、当社ならでは。
お客様と打ち合わせした結婚式を、スタッフと一緒に運営します。


【ドレスコーディネーター】
◆ご来店されたお客様へのカウンセリング
 式場、スタイル、趣味趣向等ヒアリングしご提案  

■お小物合わせ
 コサージュ、アクセサリー、ネクタイ、チーフ等、  
 ドレスやタキシードを演出するお小物のご提案  

◆最終フィッティング
 式の約2週間前、念入りに最終サイズチェック  
 
◆お届け
 最高の状態に仕上げ会場へお届け

◆お客様に深く寄り添う接客

ウエディングプランナー・ドレスコーディネーター、
両職種とも一貫してお客様を担当できるのが当社の強み。

”効率”や”利益”よりも、お客様を第一に考える想いが
会社全体に根付いているからこそ、
お客様により深く寄り添う接客が可能になっているのです。

◆スタッフの幸せがお客様の幸せに

スタッフが楽しく生き生きと働いていなければ、
お客様を幸せにすることはできません。
仕事の時間はもちろん、スタッフの人生全体の充実を目指しています。

有休取得率100%を推奨や短時間勤務制度、
3年に1度の30日間のリフレッシュ休暇など、
多様なキャリア形成をバックアップする取り組みはその一例です。

求める人材

【未経験OK】◆高卒以上◆接客・販売・営業など、何かしらの「人と関わる仕事」のご経験をお持ちの方 ★人を感動させる仕事に就きたい方大歓迎!


◎高卒以上
◎販売・接客・営業など、人と接する仕事のご経験をお持ちの方

※業界経験問わず活躍中です!

★下記のような想いをお持ちの方は大歓迎です。
・人を感動させる仕事に就きたい方
・誰かのために一生懸命になれる方
・本当にお客様のためになるものを提供したい方
・自分にしか出来ない仕事をしたい方
・誰かを輝かせるために頑張れる方
・チームで創り上げることが好きな方

◆安心の充実した研修制度

入社後は、まず教育指導の先輩のもとでOJTを実施。
その1ヵ月後に7泊8日で実施される中途入社研修があるので、
未経験からのスタートでも安心です!
さらに、入社1年目以降のシニア研修や、ステップアップに応じて
リーダー研修やマネージャー着任研修などがあるため、
着実に成長を続けられます。

勤務地

★全国で一斉募集
【青森、福島、神奈川、栃木、群馬、埼玉、千葉、静岡、愛知、岐阜、新潟、石川、長野、大阪、京都、兵庫、広島、岡山、香川、愛媛、福岡】

◆積極採用地域
【福島、静岡、岡山、香川、愛媛】

マイナビ転職の勤務地区分では…
青森県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、新潟県、石川県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県
勤務時間 9:00〜20:00
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※1日実働6〜12時間勤務※上記時間内でのシフト制
<シフト例>10:00〜19:00、11:00〜20:00、12:00〜20:00など

◆繁忙期でも残業は月10〜20時間程度
給与

月給22万円以上+賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※別途、年1回の昇給、目標達成インセンティブ(毎月)あり
※交通費、住宅手当など別途支給

初年度年収

350万〜800万円

モデル年収例

年収900万円/32歳 エグゼクティブプランナー職/年棒制(月給75万円)
年収700万円/30歳 ゼネラルマネージャー職/月給31万円+各種手当+インセンティブ+賞与年2回
年収610万円/33歳 ドレスコーディネーター職/月給35万円+各種手当+賞与年2回
年収430万円/26歳 プランナー職/月給27万円+各種手当+インセンティブ+賞与年2回

昇給・賞与 ■昇級・給与改定/年1回(3月)
■賞与/年2回(2月・8月)
諸手当 交通費支給(月3万円まで)
全国勤務手当(月1万円)
住宅手当(月5,000円)
休日・休暇 ◎年間休日120日
★産休育休※復帰率95%
★有給休暇取得率100%を推奨

月9日
夏季・年末年始休暇(各5日)
有給休暇(初年度10日)
特別休暇(慶弔・産前産後・介護、他)
リフレッシュ休暇
Rockの日  
福利厚生 【お客様の幸せ=スタッフの幸せ】の
考えから生まれた取り組みが多数!

社会保険完備  
団体保険加入制度  
勤務エリア限定制度
自社レストラン利用補助制度(20,000円/年)

年間MVP表彰
殿堂入り表彰
フレックスキャリア制度
奨学金返済支援制度
フリーエージェント制度
新規事業提案制度
◆活躍を後押しする独自の制度 ■フレックスキャリア制度
⇒正社員としての雇用形態のまま時短勤務ができる制度
■奨学金返済支援制度
⇒奨学金を支払っている社員に対し、最大200万円を会社が支給する制度
■年間MVP表彰
⇒各種職種ごとに最優秀社員を選考し表彰する褒章制度
■フリーエージェント制度
⇒希望する部署に異動の直接交渉ができる制度
■新規事業提案制度
■育児休暇取得率&復職率90%以上!

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

色あせることのない記憶として残る結婚式

ハリウッド女優やNYセレブに愛される世界最高峰のドレスを扱っています。

〜普遍的な価値のある結婚式をプロデュース〜

◆全ては「お客様のために」

ノバレーゼの判断基準は 、
『お客様のためになるかどうか』

それが当社に根付く”お客様第一志向”の文化。
売上や利益などの数字は全てお客様の評価だと考えています。

最高のサービスは、マニュアルではなく、
「人」から生まれます。

お客様の「披露宴で花火を打ち上げたい」という依頼に対し、
自ら花火師の資格を取得し実現させたプランナー。

「今まで見たことがないような演出がないか」と相談を受け、
自ら着陸ポイントを探し出し、ヘリコプターからの
新郎新婦入場を演出したプランナー。

人生の大切な一日を託してくれるお客様のためなら、
どんなことにも果敢に挑戦していく。
お客様への想いが実現に繋がっています。

全社員にこの想いが浸透しているからこそ、
お客様に真摯に向き合う提案ができるのです。


◆圧倒的商品力を体現する

2017年には、世界を代表するドレスブランド
「キャロリーナ・へレラ」のプレタポルテを日本で初めて展開。
ファッション感度が高く、トレンドに敏感な
花嫁の琴線に触れるデザインをお届けしています。

当社ではブランドディレクターによる勉強会や、
スタイリングを競うコンテストを開催。
楽しみながら、スキルもモチベーションも高めていける環境です。

花嫁の美しさも、ドレスの魅力も、
輝かせることができるかは、あなた次第です。

社員インタビュー

ウェディングプランナー

儲かることではなく、世の中を幸せにすること。そんな代表の言葉に共感して、私は入社を決意しました。前職では、営業成績が評価されることに達成感はあったものの、次第に売上だけが評価対象ということに疑問を抱くようになっていたんです。ここでは、「お客様の幸せ」という目標に向かいながらも、入社3年目でマネージャー、4年目でゼネラルマネージャーへと昇格できているので、本当に充実した毎日を送ることができています。

ドレスコーディネーター

前職は地元のレンタル衣裳店。 ドレスの買い付けを任せてもらった時、「売れそうなドレス」を入荷する事に違和感を覚えました。「本当に素敵だと思えるドレスを提案したい」そんな時出会ったのが当社でした。世界のトップブランドと繰り広げる、花嫁への想いが詰まったスタイル。そしてドレスの世界観を体現するように、仕事に誇りを持ち輝きを放つスタッフの姿に「自分を高めるためにはここしかない」と転職を決意しました。

会社情報

設立 2016年8月1日(創立2000年11月)
代表者 代表取締役社長/荻野洋基
従業員数  1,891人(連結)/1,621人(単体)※2017年6月
資本金 1億円(2016年12月31日現在)
売上高 164億2800万円(2015年12月実績/連結)
事業内容 ■ブライダル事業 (婚礼プロデュース部門・婚礼衣裳部門・レストラン部門)
■レストラン特化型事業
本社所在地 東京都中央区銀座1-8-14 銀座YOMIKOビル4F
◆年齢や役職に関係なく挑戦 << 役職者平均年齢35.4歳 >>
自身の100%に対して120%の仕事を与えてくれる会社。
だからこそ、自分自身も会社も伸び続け、成長し続けていきます。
昨年、社長に就任した荻野も、新卒入社で当社で働いてきた36歳。
ほかにも、中途入社1年半でマネージャー、3年目で部門長になった社員もいます。
企業ホームページ http://www.novarese.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

ブライダル業界を牽引するといっても過言ではない有名企業。福利厚生も充実しています。

15期連続で増収を達成するなど、業界でも突出した成長を続けているノバレーゼ。ブライダルとレストランを軸に事業展開を続けている同社ではあるが、その成長の背景には徹底した「お客様第一志向」がある。「迷ったら売上ではなく、お客様の思いを優先する」という企業文化が根づいており、顧客のために親身になって対応できるスタッフほど、自然と売上がついてくる。そんな好循環が生まれているという点が、何より大きな魅力だ。

新卒で入社した38歳の社員が社長へと抜擢されるなど、同社には社員一人ひとりの実力を正当に評価する風土がある。男女共に働きやすい環境も整えられているため、管理職の1/3以上が女性だという点も、特筆すべき特徴だと言えるだろう。また、新規事業提案制度を利用し、独立開業した先輩もいるという。将来的にはさまざまな可能性が広がっているため、「自分の可能性を試したい!」という方には最適な環境である。

応募方法

応募方法 ◆◇ マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。◇◆

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※ご質問は、メールもしくはお電話にてお気軽にお問い合わせください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
 ▼
【一次面接】
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【最終面接】
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【採用内定】

※エントリーから採用内定まで、約3週間を予定しております。
※応募書類は返却でき兼ねますので予めご了承ください。
面接回数 2回
面接地 【全国各地の店舗にて実施しております】

■関東圏にお住まいの場合■
東京本社:東京都中央区銀座1-8-14 銀座YOMIKOビル 4F
<アクセス>
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩1分
東京メトロ銀座線・丸ノ内線「銀座駅」より徒歩5分
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ノバレーゼ【有休取得率100%を推奨/厚生労働大臣認定「くるみんマーク」取得/年間休日120日!】

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住所

〒 104-0061
東京都中央区銀座1-8-14 銀座YOMIKOビル4F 【地図を見る】

採用担当 人材開発部
E-mail
電話番号 03-6685-5274(直通)

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