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言語経験不問!日立グループで活躍【社内SE】★年休125日以上 日本電気機器株式会社 <創業90年の総合商社>完全週休2日制/20代・30代活躍中

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2025/04/15
掲載終了予定日:2025/04/24

この求人のポイント

【管理本部を増員!】IT化・DX化を推進してくれる社内SEを採用します◎
《創業90年》約1世紀もの歴史がある安定企業 《育成枠採用》経験言語不問!中途入社の先輩多数 《やりがい》社内からのありがとうの言葉が嬉しい仕事 《20・30代活躍中》落ち着きある雰囲気が特徴 《福利厚生》住宅手当など充実、交通費も全額支給 《ワークライフバランス》土日祝休み・連休取得可能
《充実の福利厚生あり》あこがれの社内SEとして活躍しませんか?
日本電気機器株式会社のPRイメージ

《創業90年・老舗企業の変革を支える社内SE!》

日立グループの一員として、企業向け生産設備や環境設備を扱う総合商社事業を行ってきた当社。2025年で創業90年の安定基盤が特徴ですが、現在、管理本部のDX化やIT化を推進している真っ最中。

新たな一歩を踏み出すため、社内SEを増員することになりました。経験が浅くとも、着実にスキルアップができる環境です。ITの仕事がしたい、社内SEがしたい方はぜひ!

仕事内容

《社内SEとして、幅広く存在感を発揮!》VBAやC#、SQLなどを使った社内システムの開発や社内のネットワーク機器の管理・運用を担当します!

具体的には

◎各社内向けシステムの開発、運用、保守
◎販売管理システムなどの管理、
 新規機能の提案、検証、導入
◎スマホやネット環境など
 社内機器の管理、運用、保守
◎機器の使い方などの問合せ対応 など

★自社開発もベンダー依頼での開発も
 経験できます!

入社後の流れ

【1】OJT研修
事業や使用しているシステム、
使用言語についてなどを学ぶ期間。
経験に応じて2~3ヶ月程度行います!
 ▽
【2】実務着手
サポート業務や簡単な資料自動作成機能などの
システムに触れていただきます。

★コミュニケーションを取り、
 チーム力を高めましょう!

配属先の編成

現在社内SEとして
20代・30代の2人が在籍中!
どちらも中途入社で、
システムの開発や運用などを
経験している先輩たちです。

この2人を含め、
社内は穏やかな性格の先輩ばかり。
わからないことがあったときにも
相談がしやすいので安心してくださいね◎

社内で大きな存在感を発揮できるポジションです

創業90年を迎える当社では、
社内のDX化への推進機運が
高まっている状況。
全体的にはIT化を進めることに、
前向きな環境です!

社内からの声を大切にしながら、
どういうシステムを作っていくのかを
一緒に考えていきましょう◎

<管理本部のIT化を進めています>

現在、管理本部のシステム作成に着手。
1ヶ月~3ヶ月ほどかけて、順次開発しています。

「このシステム、作ってくれてありがとう」
と直接お礼をいっていただけることも多数!
会社の成長に貢献している実感を得られるのは、
社内SEならではのやりがいです!

対象となる方

《経験の浅い方も歓迎します!》応募条件⇒□四大卒以上□何らかのシステム開発経験(1年程度~)がある方※言語不問
「1社目と上手く馴染めなかった」
「今回で3社目。今度こそ長く働きたい」
「今の仕事は何を作っているかわからない」
そんな風にくすぶっている方、
一度お話ししましょう!

▽こんな方はぜひ

◎日立グループの安定感に惹かれた
◎社内SEとしてスキルを身につけたい
◎経験は浅いけど、
 学びながらスキルを活かしたい
◎システムで、誰かの役に立ちたい

▽ひとつでもあれば歓迎!

◎アプリやソフトの導入経験
◎システムのデバック/レビューの経験
◎チームで何らかのプロジェクトに参加した方

▽活かせる知識やスキル

・VBA、C#、Python
・SQL
・HTML、CSS など

働きやすさ・続けやすさは抜群!

◎完全週休2日制(土日祝)
└休日出勤があった場合は振替休日を取得できます
◎年間休日125日以上
◎年末年始・GW・お盆休み等連休あり

オンとオフの切り替えがしやすいため、
メリハリをつけて働けます。
また、有給休暇も
取得しやすい雰囲気なので、
無理なく働けます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎物腰が柔らかい方

面倒見が良く、穏やかな方が多いのが当社の特徴です。幅広い世代の社員が在籍しているのでコミュニケーションを取る上でも、落ち着いて分かりやすく話せる方であれば、早く馴染めるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲相手の立場に立って話せない方

システムに詳しくない方に使い方やメリット、注意点を説明する機会もあります。専門用語を使わず、平易な言葉で説明するといった配慮ができる方は、GOODです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆9:00~17:30
休憩時間1時間
勤務地

【U・Iターン歓迎】

【転勤なし】


大阪本社/大阪府大阪市北区中津6-6-11

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
【大阪本社】
阪急「中津駅」から徒歩5分
JR「大阪駅」から徒歩8分
地下鉄「西梅田駅」から徒歩10分
地下鉄「梅田駅」から徒歩10分
給与
  • 月給24万円~+諸手当+賞与年2回
※経験・年齢・スキル等を考慮の上、優遇します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 通勤交通費全額支給
  • 時間外手当
  • 赴任手当
  • 家族手当
  • 住宅手当
  • 管理者手当
  • 役職手当
休日・休暇

年間休日125日以上※2023年度実績126日

  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 創業記念日振替休日
  • 夏期休暇
  • 年末年始休暇
  • G.W休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
  • 退職金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 永年勤続表彰
  • インフルエンザ予防接種(会社負担)
  • 健康診断(会社負担)
  • 人間ドック(会社負担)※年齢制限有
  • 慶弔見舞金
  • 社宅制度
  • 保養所(天橋立)など
キャリアアップ制度
  • 製品技術教育
  • 各種資格取得援助制度
  • 日立グループ各種研修
  • その他
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • Windows
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 素材・エネルギー
  • 営業・販売管理システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • クラウドサービス
  • システム化計画・企画
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • ユーザー系・メーカー系
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
設立
1944年12月(創業1935年8月)
代表者
代表取締役会長:天野 隆史
従業員数
111名
資本金
1億円
売上高
97億円(2024年9月期)
事業内容
日立グループ総合卸売商社(日立特約店)
産業機器、省力・省エネ機器、情報機器及び設備の販売(主に製造業企業、建設・設備企業、商社、卸売・小売店への提案営業)並びに各種機器設置工事
本社所在地
大阪市北区中津6-6-11
事業所一覧/関連会社
《事業所》
■本社/大阪市北区
■東京営業所/東京都台東区
■鹿島営業所/茨城県鹿嶋市
■滋賀営業所/滋賀県近江八幡市
■和歌山営業所/和歌山県和歌山市

《関連会社》
  • 日電技術サービス株式会社
  • アトム・ソフトエンジニアリング有限会社
仕入先
■株式会社 日立製作所
■株式会社 日立産機システム
■日立グローバルライフソリューションズ株式会社
■株式会社 日立ビルシステム
■株式会社 日立インダストリアルプロダクツ
■工機ホールディングスジャパン株式会社
■新明和工業株式会社
■Primetals Technologies Japan株式会社
■株式会社 プロテリアル
企業ホームページ http://www.nichidengroup.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

「応募フォーム」よりご応募ください。

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

《個人情報の取り扱いについて》
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果、通過された方のみメールもしくは、お電話にてご連絡差しあげます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【WEB応募・書類選考】

いただいた内容を元に、書類選考を行います。通過された方には追って詳細をご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【面接】(1~2回)

ご自身の意欲やビジョンをお話しください。面接日時は相談に応じます。
  1. STEP
    3

【内定】

一緒に働けることを楽しみにしています!入社日は相談に応じます。
面接地
大阪本社にて面接を行います。
遠方にお住まいの方はWEB面接を実施する場合もあります。
問い合わせ
日本電気機器株式会社

住所
〒 531-8518 大阪市北区中津6-6-11
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-6452-1270

会社・仕事の魅力

日本電気機器株式会社の魅力イメージ1
日本電気機器株式会社の魅力イメージ2

当社が大切にしていることを公開します

《将来まで安心できる福利厚生》

  • 退職金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 永年勤続表彰
  • インフルエンザ予防接種(会社負担)
  • 健康診断(会社負担)
  • 人間ドック(会社負担)
  • 慶弔見舞金
  • 各種資格取得援助制度
など、人を大切にする
経営理念を掲げているからこそ
本当の意味で安心・安定して
働くことができます。

《課内の方針》

◆セミナーや勉強会について
└上司の意向で部下に学んで欲しい内容が
 選択される場合と、
 本人希望で受講する両軸で、
 成長しやすい環境です。

◆育成枠での採用です
└開発関係の業務は、
 社内システムへの理解を深めながら、
 あなた自身のスキルと擦り合わせをしつつ
 お任せしたいと思っています。
 1人で頑張るわけではなく、
 上司・先輩がしっかりサポートするので、
 安心してくださいね。

◆バランス感が大切
└DX化を推進している企業ではありますが、
 新しいシステムをとにかくに増やせば良い、
 というわけではありません。
 社内のみなさんにシステムに
 慣れてもらう時間も必要ですし、
 必要なシステム開発の選定も大切◎

環境に安心できるということは、
業務に集中しやすいということ。
社内SEとしてのやりがいを感じながら、
理想のエンジニア人生を、ぜひ歩んでください。
大手メーカーなど約1200社と取引を行い、グローバルな規模でモノづくりに貢献してきた日本電気機器。今回はそんな同社の新たなる進化を推進する、社内SEの募集だ。穏やかな先輩・上司のもと、一歩ずつ着実にDX化を進めるのと歩数を合わせて、自分のスキルを見つめながら成長できる環境が待っている。取材では、システム担当として貢献できる余地がまだまだたくさんある印象を受けた。社内SEとして、楽しい未来を手にしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

A さん(中途入社)
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

私自身、当社が3社目で、ワークライフバランスを叶えるために転職しました。業界も初めてでしたし、馴染めるかどうか不安でしたが、みなさん話しかけてくださいました。面倒見良い方が多い会社なんです。
Q

スキルアップはできますか?

はい!着実にできます。私と部下ふくめ、元々スキルが特別に高いわけではありませんでした。社内のシステム担当として経験を積み上げていくうちに、お礼を言ってもらえたり、頼ってもらえたりするようになりました。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

「IT関連の仕事がしたい」と思い続けていただける方に来ていただきたいですね。また、上司としては、仕事を通じてIT業務の面白さや、やりがいを自主的に見つけられるようになっていただけると嬉しいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

B さん(中途入社3年目)
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

システム開発の上流から下流工程まで幅広く担当。社内のIT全般を担っているので、社内全体から頼りにされるやりがいがあります。いろいろなことを経験できるので、やる気があればどんどんスキルアップできます。
Q

どんな働き方ができますか?

ワークライフバランスの取れた働きやすい職場です。残業は月20h程度で、有給休暇は繁忙期を除けば基本的に自由に取得可能。転勤もないので、腰を据えて働くのにピッタリです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

これまでに得た業務知識や経験は決して無駄にはなりません。分からないことがあれば何でも教えるので、頼ってください。ぜひ一緒に会社を盛り上げていきましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集情報

35歳以下限定!日立グループの【売上管理】★幹部候補募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

《35歳以下限定》日立グループの【営業】★年間休日125日以上 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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