協立給食株式会社 【創業54周年!歴史ある『集団給食専門』会社です】/総合職(調理師/栄養士/エリアマネージャー)★昼食のみ!夜勤なし(995054) の求人情報

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協立給食株式会社 【創業54周年!歴史ある『集団給食専門』会社です】

総合職(調理師/栄養士/エリアマネージャー)★昼食のみ!夜勤なし正社員

残り2

業種 : 医療・福祉・介護サービス/専門店(食品関連)/フードビジネス(総合)/アウトソーシング
従業員数:1100名 設立:1963年5月 資本金:1000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/08/08
掲載終了予定日:
2017/09/25
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

女性のおしごと 掲載中

ここがポイント!

  • 1963年創業!半世紀以上の歴史を持つ安定企業
  • 昼食のみの提供だから早番遅番ナシ!残業もほぼナシ!
  • 産休・育休取得実績あり!時短利用中の方もいます♪
  • 資格があれば未経験者もブランクもある方も歓迎!

募集要項

募集の背景

1963年の設立以来、集団給食会社として学校・保育園・福祉施設・
社員食堂などの各分野で事業を展開してきた当社。
性別・年齢を問わず、食を通じて人の役に立ちたいと考える方々が
腰を据えて働けるよう、教育・休暇・各種制度を充実させています。

組織体制の強化を図るべく、調理師・栄養士・エリアマネージャーを募集します。
いずれかの資格をお持ちの方であれば経験は問いません。
奮ってご応募ください!

仕事内容

★昼食のみの提供なので【残業】や【早番遅番】など一切なし★あなたのスキル・希望にあわせ、栄養士/調理師/エリアマネージャーのいずれかをお任せ!


【調理師/栄養士】
東京・神奈川・千葉・埼玉の一都三県のエリアにある
小中学校・保育園・福祉施設で給食の調理を行います。

■小中学校…調理/配缶/清掃 等
■保育園…食材等の発注/調理・盛り付け/延長保育用のおやつの調理/清掃 等
■福祉施設…食材発注/調理・盛り付け/清掃 等

【エリアマネージャー】
上記複数の調理現場を管理/巡回指導していただきます。

★子どもたちの健康に貢献できる★
当社では小中学校や保育園での
集団調理も請け負っているため、
子どもたちに食べてもらうことの喜びや
「おいしかったよ!」といった言葉と
笑顔にふれられることも魅力の一つです!

★教育制度も充実!★
入社後は先輩スタッフによるOJT指導で
必要となる知識・技術を身につけます。
さらに、年5〜6回責任者を対象とした研修を行っているほか、
調理研修も実施しているため、
スキルアップに意欲的な方に最適な環境です。

求める人材

≪未経験者歓迎!ブランクのある方もOK!≫ ◆調理師または栄養士の資格必須 ※小中学校・保育園・福祉施設での集団調理の経験者は歓迎です!


≪学歴・年齢不問、未経験者歓迎!≫

【必須条件】
◆調理師または栄養士の資格をお持ちの方

【歓迎条件】※必須ではありません
◇小中学校・保育園・福祉施設での集団調理の経験(ブランクのある方も可)

【求める人物像】
☆協調性・チームワークを大切にできる方
☆腰を据えてキャリアアップしていただける方

*中途入社のスタッフも多数活躍していますので
 職場の雰囲気にもスムーズに馴染める環境です♪

勤務地

☆本社(渋谷区千駄ヶ谷)の他、東京・横浜・埼玉・千葉にある小中学校・保育園・福祉施設など、約120箇所以上の勤務地があります☆
*勤務地はお住まいを考慮して通勤1時間圏内の場所へ配属します。
*あなたの希望を最大限考慮いたします。

【具体的には】

<調理師/栄養士>
■東京
板橋区,北区,江戸川区,墨田区,目黒区,練馬区,杉並区,新宿区,中野区,世田谷区,葛飾区,文京区,渋谷区,江東区,大田区,足立区,豊島区,八王子市,国分寺市,清瀬市

■神奈川
横浜市

■埼玉
さいたま市,朝霞市

■千葉
千葉市,市川市,習志野市,船橋市

などの小中学校、保育園、福祉施設など。

<エリアマネージャー>
■本社/東京都渋谷区千駄ヶ谷4-30-3 代々木TRビル4F
そのほか、統括している上記現場

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
勤務時間 ★昼食のみの提供のため、早番・遅番等はありません★
★残業もほとんどありませんので、
 子育てをしながら働くスタッフも多数活躍しています!

【調理師/栄養士】
■小中学校勤務/7:00〜16:00
■福祉施設勤務/7:00〜16:00
■保育園/8:00〜17:00

【エリアマネージャー】
■8:30〜17:30
給与

月給17万円〜30万円
※経験・能力を考慮した上で優遇します。

昇給・賞与 【昇給】年1回
【賞与】年2回
諸手当 ◇食事補助あり
◇皆勤手当
◇交通費全額支給
休日・休暇 ★年間休日120日以上!
◇週休2日制(土日)
※保育園配属の場合は月2回ほど土曜出社あり。振替休日の取得可。
◇祝日
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
※勤務地により、若干異なります。
福利厚生 ◇各種社会保険完備
◇制服貸与
◇産前産後休暇・育休休暇(取得実績あり)

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

残業ほぼナシ&時短勤務OK!ママさんも多数活躍中☆

小中学校・福祉施設の場合、
16:00で勤務終了(保育園は17:00)
「昼食のみ」のため早番・遅番はなく、
残業もほとんどありません。

保育園は月2回ほど土曜出社がありますが
いずれも振替休日を取得することが可能です。

また、産休・育休の取得実績も多数あり、
復帰後に時短制度を利用しながら働く方も活躍中!

育児中の方、子育てが一段落した方も大歓迎!
お持ちの調理師・栄養士の資格を当社で活かしませんか?

会社情報

設立 1963年5月
代表者 代表取締役社長 高村 充(タカムラ ジュウ)
従業員数 1100名
資本金 1000万円
事業内容 ■小中高等学校施設給食の受託運営
■学校栄養士業務の受託運営
■保育施設給食の受託運営
■福祉施設給食の受託運営
■社員食堂等の受託運営

≪加盟団体≫
公益社団法人 日本給食サービス協会
公益社団法人 集団給食協会
一般社団法人 関東学校給食サービス協会
協同組合 東京給食カミサリー
本社所在地 東京都渋谷区千駄ヶ谷4-30-3 代々木TRビル4F
企業ホームページ http://www.kyoritsu-f.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

協立給食株式会社の創立は1963年。東京・神奈川・千葉・埼玉を中心として、公立学校・保育園・福祉施設への給食事業、企業の社員食堂を対象とした食事サービス事業を展開する老舗企業である。

学校給食受託を開始して以降、売上高は堅調に伸びており、受託件数も着実に増加。都内を中心に100以上の勤務地があるが、転居を伴うような異動はないとのこと。残業はほとんどなく、休日もしっかり確保できる。産休・育休制度だけでなく、時短制度の利用も実際にあるため、子育て中の女性社員も少なくないらしい。

応募にあたっては、調理師または栄養士の資格が必須となるが、現場経験の有無は不問。これを機に資格を活かして働いてみたいと考えている方も尻込みすることなくチャレンジしていただきたい。

応募方法

応募方法 ■□マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください□■
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
当社に興味をお持ちいただけた方は、下記の『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。

★お電話で直接ご連絡いただいても結構です。
★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡 お送りいただいたマイナビ転職Web履歴書での書類選考結果は、10日以内に応募者全員にお電話、またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス 【STEP1】 書類選考
ご応募いただいたマイナビ転職のWeb応募データをもとに書類選考を行います。

【STEP2】 面接(1〜2回)
かたくならずリラックスして臨んでください。

【STEP3】 内定
入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください!

※ご応募〜内定までは、2〜3週間程度を予定しております。

以上の選考を通過した方は内定となります。
内定後、採用の条件等についての話し合いを行います。
入社日等はご相談に応じます。
面接地 本社/東京都渋谷区千駄ヶ谷4-30-3 代々木TRビル4F

問い合わせ先

協立給食株式会社 【創業54周年!歴史ある『集団給食専門』会社です】

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住所

〒 151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-30-3 代々木TRビル4F 【地図を見る】

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。