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☆業界のパイオニアメーカーで活躍☆【品質管理】※年休128日 株式会社竹屋化学研究所 大阪府緊急雇用対策に賛同|創業より113年|黒字経営を長年継続

情報更新日:2021/12/21
掲載終了予定日:2022/02/07

この求人のポイント

\残業が少なく、オンオフのメリハリ抜群/ 全社員の幸せを想い、豊富な手当と福利厚生も整えています◎
【ビジネス好調】…全国のハウスメーカーと安定取引 【やりがい十分】…様々な部署の管理にも関わります 【製品のほかに】…会社全体のマネジメントに関与 【キャリアパス】…いずれは「ISO」の管理責任者へ 【配属先の職場】…20~30代の若手社員が多数在籍 【今後の目標は】…「SDGs」への取り組みに注力!
<品質管理は製品の質を守る取組をする部署>その仕事は会社の評判とブランド力を高めることにもつながります
株式会社竹屋化学研究所のPRイメージ
建築資材「建築用ポリマーセメント」の開発・製造・販売までトータルに手がけている私たち。

業界のパイオニアとして高い知名度を誇っており、多彩なお客様との安定した取引のもとずっと黒字経営を継続。

ここ10年で従業員は倍増。売上も約4倍にアップするなど右肩上がりの成長を叶えています。

そんな中、今回は組織強化へ向けて品質管理スタッフを増員。たくさんのご応募をお待ちしています。

仕事内容

【会社の重要ポジション】◇私たちが製造する「建築用ポリマーセメント製品」などの品質管理 ※ゆくゆくはISOの管理責任者の業務にも挑戦できます

具体的には

  • 原料や製品の検査・合否判定
  • 不具合品が発生した際の対応
  • 製造工程の確認・情報収集・分析
  • 製造オペレーションの改善指導 等

普段何事もなくお客様が使用している製品。それは品質管理の活躍があるから!

事前に起こりそうな問題を予測したり、起こった時も二度と起こらないよう課題解決を行っています!

入社後の流れ

会社側は3~6ヶ月間の研修期間を設け、座学とOJT教育を実施。

研修期間中はまず製造部と開発部の仕事を学びつつ、原料や製品についての理解を深めます。

その後は検査機器を用いて、製品の品質が保たれているかを先輩と検査業務を行います。

そこからは1人で検査業務が出来るようにサポートします。

将来のキャリアパス

ゆくゆくはISO9001の管理責任者としての実務も担えます。そこでは、主にISO9001の内部監査と外部機関の更新審査、書類作成などを担当。また、日頃も各部署へ必要な情報を随時伝達していきます。

ISOは品質マネジメントシステムに関する国際規格。この認証を得ているかどうかで製品の信頼性は大きく左右されます!

\代表のブレーンの一人として/

当社の品質管理は代表直轄の部署である「経営企画部門」に属しています。

代表の直下で経営をサポートするのが経営企画職、製品の質を担保するのが品質管理職というイメージですね。

どちらも会社の業績やマネジメントに関わるポジションのため、やりがいは十分。経営層と定例会を行っています。

\安心&安全な暮らしに寄与/

当社の製品は、住宅の基礎工事や保護工法に用いられたり、下地調整に使われたり。私たちの生み出す

各種の「建築用ポリマーセメント」はその作業性、美観性の高さや、耐久性維持のため、全国のハウスメーカーが導入。

当社は製品の供給を通してあらゆる住まいの耐久力と価値の向上に大きく貢献しています。

対象となる方

【育成前提の採用】◇未経験OK ◇高卒以上(文理不問)◇2022年卒業予定者・第二新卒歓迎 ◇要普通免許(AT限定可)※男女ともに歓迎します
◇選考では本人の意欲と人柄を重視◇

<求める人物像>

◎手順を守って業務を進めていける
◎社内外の人と上手く連携をとれる
◎自分の意見を積極的に発信できる
◎注意と確認作業をいつも怠らない
◎多角的に物事を判断・気付くことができる

<あれば活かせます>

◇製造や品質管理の経験(年数不問)
 ⇒「自社製品」「OEM」「ODM」
   上記いずれでも大丈夫です
◇品質管理のミッションに関する理解や知識
◇メーカーでの製造、営業経験など

<スキルアップを応援>

外部研修にも参加可能。品質管理やISO関連の知識について学べます。

専門知識を身につければ、より自信を持って仕事ができるし、活躍の場も広げられます。

\商品開発にも深く携われます/

「こういう製品をつくりたい」。他部署のメンバーからそうした意見があったとき、プロジェクトに関わります。

もし新製品を開発するとなれば、開発部と打ち合わせを重ねながら仕様を検討したり、新規の原料とその納入の仕方を考案したり。そのほか新原料のテストなども担えます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

部署内の仲間だけなく、他部署のスタッフ、さらには取引先の担当者etc. 日々の勤務においてはいろんな人とのやり取りが生じます。普段からコミュニケーションを大事にできる方ほど、連携もスムーズにいくはず。

この仕事に向いていない人

品質管理では定められた手順があり、それに沿って正確に仕事を進めなくてはなりません。決められた手順を無視してしまう方、何事も大雑把に片づけてしまう方は、なかなか成長&活躍は望めないと思います。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 8:00~17:00(休憩1時間)
勤務地

《転勤なし/マイカー通勤可》


※U・Iターン歓迎!

  • 滋賀県甲賀市水口町泉1078-1
 …⇒JR「三雲」駅より車で8分

 ★京都中心部から1時間以内、
  大阪中心部から1時間30分以内で、
  アクセスが可能です!

マイナビ転職の勤務地区分では…


滋賀県
給与
  • [大学院卒]月給22万円~27万円
  • [大卒]月給20万4,000円~25万円
  • [高卒]月給19万円~23万円

※上記の基本給に諸手当が加わります。
※経験・年齢を考慮の上、優遇します。

モデル年収例

年収500万円 / 32歳
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 交通費(全額支給)
  • 時間外手当
  • 職務手当
  • 家族手当
  • 住宅手当(40歳まで)
  • 役職手当
休日・休暇

※年間休日127日(2021年度実績)※


[休日]
  • 完全週休2日制(土日)、祝日

[休暇]
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • マイカー通勤可
  • 退職金制度
  • 健康診断
  • 産育休制度
  • 介護休業制度
  • 慶弔見舞金制度
  • 社用車完備
  • 確定拠出年金(希望者)
  • 社員旅行
  • 社内イベント
  • クラブ活動
  • ウォーターサーバー完備
  • 借り上げ社宅制度あり
  • ストック休暇制度(※)
  • バケーション休暇制度(お小遣い支給 ※)
  • ハッピーウェンズデイ制度(※)
(※)福利厚生の詳細
【ストック休暇制度について】
本人の入院・介護など、長期にわたる無給休業に対して、失効した有給休暇を上限40日まで、積み立てて使える安心の制度です。(入社6年後から適用)

【バケーション休暇制度について】
連続3日間の取得が可能で、お小遣いも支給します。(入社4年後から適用)

【ハッピーウェンズデイ制度について】
年間5日間、必ず消化できる年次有給休暇制度です。(入社2年後から適用)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1938年4月(創業1908年8月)
代表者
代表取締役社長 竹谷 裕人
従業員数
32名
資本金
3,000万円
売上高
10億9,200万円(2021年2月末現在)
事業内容
建築用ポリマーセメントの製造および販売
住宅関連製品や工法システムの研究・企画・販売
本社所在地
大阪府東大阪市長堂2-3-21 布施駅前ビル4階
メディア情報
・エラベル(2019年・2020年・2021年)
・週刊エコノミスト
・東大阪長寿企業特集
・老舗見聞録
・経済界(雑誌) など
多くのメディアから取り上げられています!
企業ホームページ https://www.takeyakagaku.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記「この求人に応募する」より、エントリーしてください。

※応募の秘密は厳守いたします。ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※ご質問は「質問フォーム」をご利用ください。
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、応募受付後1週間以内にメールまたは、お電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
WEB面接も対応可能です。面接日時は、ご相談のうえ決定します。
  1. STEP
    1

選考

応募フォームの情報をもとに選考します。当社に興味をお持ちの方は、ご応募ください。
  1. STEP
    2

一次面接(場所:滋賀)

人事と品質管理の上長が一次面接を担当します。ご不明点等があれば何でも聞いてくださいね。
  1. STEP
    3

二次面接(場所:滋賀)

代表と工場長が二次面接を担当します。当日はお互いの理解を深めるためにじっくりお話しましょう。
  1. STEP
    4

内定

合格された方は、意思確認を経て内定となります。入社時期は、ご相談のうえ決定します。
面接回数
2回
面接地
滋賀県甲賀市水口町泉1078-1

[アクセス]
JR「三雲」駅より車で8分
問い合わせ
株式会社竹屋化学研究所

住所
〒 577-0056 大阪府東大阪市長堂2-3-21 布施駅前ビル4階
地図を見る

電話番号
06-6781-1323(代表)

備考
[アクセス]
・近鉄「布施」駅より徒歩3分
・JR「河内永和」駅より徒歩8分

会社・仕事の魅力

株式会社竹屋化学研究所の魅力イメージ1

\創業113年の伝統を重んじながら/

【右肩上がりの成長を実現】

私たちは自社ブランドアイテムである建築用ポリマーセメント製品を各販売店へ卸すのでなく、その製品を直接使う全国のハウスメーカーへ向けて提供。

独自の営業ルートにて、幅広いハウスメーカーと直接やりとりを行い、声を聞くことで強固な関係を結んでいます。

当社のネームバリューと製品の質の高さも認められ、取引規模は年々拡大の一途。おかげさまで長年、黒字経営を続けています。

【今後のビジョンについて】

これからは持続可能な開発目標である「SDGs」への取り組みに注力。

国連が掲げるテーマに沿って、まだ実現されていないテーマを私たちの手で現実にしていくことを目標としています。

この課題をクリアすべく、私たちはより透明性と公開性を持たせた、今よりもクリーンな会社へしていきたいと考えています。
今回入社される方の配属先は、滋賀県甲賀市にある工場。そこでは20~30代が多数活躍中。工場長も40代と若く、職場は常に和気あいあいとした雰囲気。お昼休憩や仕事終わりには、みんなで雑談に華を咲かせることも多いといいます。

取材からも社員同士の距離の近さ、関係の良さが伝わってきました。話を聞けばメンバーの約9割は中途入社とのこと。同社へ転職後、多くの人が残業の少なさや福利厚生の充実ぶりに驚くそうです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

H(マイナビ転職から入社) さん(中途入社5年目)
品質管理スタッフ
前職の経験 プラスチック成型メーカーでの品質管理
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

品質の合格した製品を世に出し、それが認められ、当社の魅力と信頼につながっていく。そこに醍醐味を感じます。そもそも会社にとって信頼とはかけがえのない財産。この部分に携われること自体がやりがいに感じます。
Q

職場環境について教えてください。

前職ではあまりに残業が多く、家族との時間も取れず、心身ともに疲弊していました。それに比べて当社はとにかく社員を大切にしてくれます。実際にここへ転職して、仕事と生活のスタイルは大幅に改善されましたね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

品質管理は会社の重要ポジション。業務においては実直さと誠実さが求められます。入社される方も、この点を常に意識してほしいと思います。一次面接では私も参加します。当日はざっくばらんにお話をしましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

N さん(中途入社4年目)
研究開発スタッフ
前職の経験 パン工場での製造職
Q

何故この仕事を選んだのですか?

以前はパン工場に勤めていたのですが、製品の開発に携わりたく転職を決意。実はその職場では製造から開発部門へ異動できなかったんです。そこでいくつか転職先を探した中、最も私の理想に近かったのが当社でした。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

私は研究開発の部門にいますが、品質管理スタッフとは同じフロアで働いています。互いに相談し合ったり、情報を共有したり。部門間のコミュニケーションは活発。話したいときにすぐ話せるというのは良いものですね。
Q

今後の目標を教えてください。

私はこれまで当社の既存商品の改良に従事。まったく新しい商品の開発は行っていませんでした。ただ2022年は自らの手でイチから製品を生み出したい。当社の新しい看板商品を手がけたい。そのように考えています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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注目のキーワード

株式会社竹屋化学研究所 大阪府緊急雇用対策に賛同|創業より113年|黒字経営を長年継続

☆業界のパイオニアメーカーで活躍☆【品質管理】※年休128日