日本軽金属株式会社【東証一部上場 日本軽金属ホールディングス株式会社のグループ企業】/現場系総合職(設備オペレーター・生産管理スタッフ)☆転勤なし(1042617) の求人情報

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日本軽金属株式会社【東証一部上場 日本軽金属ホールディングス株式会社のグループ企業】

現場系総合職(設備オペレーター・生産管理スタッフ)☆転勤なし正社員

業種 : 非鉄金属/輸送用機器(自動車含む)/半導体・電子・電気機器/鉱業・金属製品・鉄鋼
従業員数:1875名 設立:1939年3月 資本金:300億円 売上高:連結:4644億円  単体:1353億円 (平成28年3月実績) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/11/28
掲載終了予定日:
2018/01/29
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 上場上場
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

安定性抜群の当社で一緒に働きませんか?

安定性と将来性を重視する方に、最適なフィールド!
未来にも必要とされるアルミ!名古屋工場で正社員募集

ここがポイント!

  • 【歴史と基盤】昭和14年設立のアルミ総合メーカー
  • 【業界トップクラス】国内外の大手メーカーと取引多数
  • 【業界の安定性】景気に左右されにくい素材業界!
  • 【上場企業のグループ】転勤なし!社宅・独身寮あり
  • 【未経験OK】数年じっくり育成!基礎から学び熟練工へ
  • 【施設充実】社員食堂200円!シャワー・風呂もあり

募集要項

募集の背景

日本軽金属はアルミニウムの総合メーカーです。今回、募集を行なう名古屋工場は昭和15年に誕生し、稲沢に生産拠点を構えながら、全国へアルミニウム板を提供しています。

軽くて強いアルミですが、素材特性の幅広さからニーズは右肩上がり!電気自動車など、最先端のモノづくりにも必要とされています。

これからの増産に備え、次代の『職人』を育てていくため、新たなメンバーを増員募集します!

仕事内容

名古屋工場にて、「設備のオペレーション業務」または「工場全体の生産管理」をお願いします。<転勤なし!未経験・専門知識不問!>


【どんなモノづくりに携わる?】
電池ケース・鉄道車両・自動車部品などの素材となる
アルミニウム板を生産しています。
大量生産ではなく、少量・多品種の生産を行ないます。

<設備オペレーター>
30以上のある設備のうち1つの担当として、
オペレーション業務をお願いします。
巨大な生産設備には世界で随一のものもあり、
入社される方はほぼ全員が未経験スタート!
『アルミの職人』を目指していただきます。

■製造機械操作
■設備メンテナンス
■車輌・クレーンによる運搬作業  等
※交替勤務となります。

<生産管理スタッフ>
営業が受けたお客様の注文を場内にて調整し、
工程スケジュール組立〜納期管理までを行う仕事です。
生物のように日々変化する生産を取り仕切る、
『調整のエキスパート』を目指していただきます。

■生産予定の組立・調整
■担当製品の生産状況管理
■営業・製造現場との折衝  等

チーム制で安心!先輩フォローを受けながら着実に成長

オペレーターの方は入社後、基本ルール習得、フォークリフト・クレーン免許取得、職場全員との顔合わせ等の研修を1か月程度行います。その後、交替勤務に入り、3〜8名のチーム内で仕事を覚えていただきます。先輩と一緒にじっくりとスキルを身につけましょう。安全ルールも徹底してますので、製造業が初めての方も安心!

20代・30代活躍中!明るく活気があふれる職場です

熟練の技術スタッフが定年退職を迎え、現場で活躍するのは20代・30代が中心。明るく会話を楽しむ職場で、雰囲気の良さは自信を持って言えますね。休みの日にはゴハンに行ったり、チームワークがいいですよ。正社員ばかりですし、転勤がなく、じっくりと働ける仕事。居心地がよく、勤続10年以上の社員も多くいます。

求める人材

【未経験者歓迎】◆高卒以上◆35歳まで(※) ◆10年、20年と腰を据えて働きたい方 ◆地域に密着し、転勤なしの企業で働きたい方


■35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

――【こんな方にぜひ】
◎10年・20年と腰をすえて働きたい
◎企業基盤が安定した環境で働きたい
◎メンバーと共に仕事を進めたい
◎単純作業より色々な事を覚えたい

――【活かせる経験など】※必須ではありません
★夜勤・製造業(交替勤務)の経験
★クレーン・フォークリフト資格
★暑さが苦にならない

<未経験歓迎>
アルミの知識など、専門知識や経験は問いません。
一緒に働くスタッフは、正社員ばかり!

転勤がなく、稲沢に根ざしてじっくりと働けます。
長く働いて欲しいから、意欲のある方を、時間をかけて育成します!

「正社員」としてお迎えして、じっくり育成します

転職者の前職は、モノづくりを手がける製造業からが大半。ライフスタイルの変化から、より働きやすい環境や安定性を求めて、転職しています。なお運送・自動車の整備士・営業など、異業種出身の転職者も活躍!腰をすえて働けるフィールドで、ぜひ力をつけてください。

勤務地

【名古屋工場】愛知県稲沢市小池1-11-1

※JR「稲沢駅」より徒歩8分
 または、名鉄「国府宮駅」より徒歩10分

<転勤なし/マイカー通勤OK>

マイナビ転職の勤務地区分では…
愛知県
勤務時間  [1]生産オペレーター
交替勤務(A・B・C)
  A/6:50〜15:00(実働7時間20分)
  B/14:50〜22:50(実働7時間10分)
  C/22:40〜翌7:00(実働7時間20分)
  ※入社後は日勤にて勤務頂き、スキルが身についたら交代勤務に
   入っていただきます。

[2]生産管理スタッフ
  8:15〜16:50(実働7時間45分)
  ※日勤のみ
給与

月給:16万6000円以上
※経験・年齢・実力等を考慮し、優遇します。

《モデル月収》
[1]生産オペレーター
月収33万4000円/30歳(既婚・子供二人・社宅未入居)
※基本月給21万3000円+残業手当3万9000円(残業20時間)+交替手当5万1000円+世帯主手当3万1000円

[2]生産管理スタッフ
月収27万9000円/30歳(既婚・子供二人・社宅未入居)
※基本月給21万3000円+残業手当3万5000円(残業20時間)+世帯主手当3万1000円

モデル年収例

年収520万円/30歳 オペレーター(交替勤務)職 経験5年/扶養家族2名・社宅未入居・残業月平均30時間
年収670万円/40歳 オペレーター(交替勤務)職 経験15年/職場班長・扶養家族3名・社宅未入居・残業月平均30時間
年収530万円/35歳 生産管理職 経験10年/扶養家族2名・社宅未入居・残業月平均30時間

昇給・賞与 昇給/年1回
賞与/年2回(2017年度実績 基礎賃金5.29ヶ月/年)
諸手当 ◇交通費全額支給
◇世帯主手当(住宅手当、配偶者手当)
◇交替手当
◇残業手当
◇深夜手当
◇休日手当
◇年末年始手当 等
休日・休暇 [1]週1〜3日
※交替制(1ヶ月平均勤務日数21日) ●年間休日113日
 4勤1休制

[2]週休2日制/当社カレンダーによる ●年間休日118日
※夏季(8日連休)、年末年始(8日連休)、GW(7日連休)、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生 ◇各種社会保険完備
◇退職金制度(2年目より)
◇社員持株制度
◇財形貯蓄制度
◇研修制度
◇社宅(家賃\10,000)・独身寮(家賃\7,000)完備
◇資格取得手当
◇保養所
◇社員食堂200円(昼食・夕食)
採用予定人数 若干名

この求人の特色

  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 3年連続売上UP
  • 育児中の社員在籍中
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

先輩がしっかりとフォローするので、未経験でも安心。じっくりとスキルを身につけ成長しませんか。

幅広い素材を扱う当社。景気に左右されにくく、ニーズも増加の一途を辿っています。

大手企業×温かい職場環境で、未経験から活躍を!

【国内屈指のメーカー】-------
アルミニウムの原料から加工製品に至るまで、
「アルミニウム総合メーカー」として、実績を重ねる日本軽金属株式会社。

業界知名度が高く、
☆電機・電子(携帯電話やノートパソコンのフレーム)
☆輸送・車両(新幹線ボディ・トラック荷台・自動車部品)
☆建築・土木(ソーラー架台・防音壁)
☆包装・容器・家庭用品(アルミホイル) など
幅広い産業のモノづくりに貢献しています。

このように製品の提供先が多彩な分野に渡るのは、日本軽金属の大きな特徴。

景気に左右されにくく、その時々のニーズに合った生産体制を確立。
素材業界ならではの、安定性を誇っています。

最近では、中国でのトラック荷台のニーズが高まり、
また電気自動車の部品にもアルミニウム需要が伸びる見込み。
連続して、業績アップを続けています。

【名古屋工場の一員へ】-------
後輩が先輩の面倒を見るのはあたり前の光景。
☆独りぼっちになる…
☆指導をしてもらえない…
といった心配はなし!
人間関係で悩む場面はないでしょう。

20代・30代のスタッフが多いことから、元気で前向きな雰囲気があり、
失敗してもカバーしあう、チームワークの良さもあります。

評価制度も整い、スキルアップと共に職能給やランク付けも上がる仕組み。
温かい関係性のもと、手に職をつけられる実感を味わえることでしょう。

社員インタビュー

仕上課 組長 
梅村雅伸

現在は、スリッター部門で組長をしています。中途入社したのは、平成9年。20年前になりますね。
転職理由は、「家庭を持ちたい」という希望があり、将来のことを考えてのことでした。日本軽金属の歴史やスケール感など、安定性の魅力は大きく、「ここでなら将来設計を立てやすい」と思えましたね。
また地域で働けるのも、転職理由の1つ。前職では片道1時間半もかかっていたのですが、今ではマイカー通勤で15分。通勤がラクなのって、やっぱりいいですよね。
元々モノづくりが好きで、「手に職をつけたい」というのも日本軽金属を選んだ理由です。5トン・6トンものアルミニウム板を扱う仕事で、大型設備が動くモノづくりの現場はダイナミック!『技術が上がってきたね』と周りの先輩が声をかけてくれる機会も多く、しっかり育ててもらえました。今は、私がスタッフを育てる立場。一つひとつ担当できる業務を増やし、じっくり覚えていきましょうね。

会社情報

設立 昭和14年3月30日
代表者 代表取締役社長 岡本一郎
従業員数 名古屋工場:350名 会社全体:1875名
資本金 300億円
売上高 連結:4644億円  単体:1353億円 (平成28年3月実績)
事業内容 アルミナ、水酸化アルミニウム、各種化学品およびアルミニウム地金・合金の製造、販売。
アルミニウム板製品およびアルミニウム押出製品の製造、販売。
輸送関連製品、電子材料、冷凍・冷蔵庫用パネル等のアルミニウム加工製品、炭素製品の製造、販売 ならびに運送、情報処理および保険代理等のサービスの提供。
箔、粉末製品の製造、販売。
本社所在地 東京都品川区東品川2丁目2番20号
企業ホームページ http://www.nikkeikin.co.jp/index.html

取材後記(マイナビ転職編集部から)

名古屋工場外観。上場企業グループとしての安定した基盤が魅力だ。

名古屋工場の操業は、昭和15年。年間に9万トンもの生産を行なう、日本軽金属の中で唯一のアルミニウム圧延工場だ。東証一部上場である、日本軽金属ホールディングスグループ内でも、中核工場と位置づけられているそう。

電池ケースの外装において、世界トップクラスのシェアを誇る。誰もが知るような世界的企業にも、提供をしているとか。私たちが日常的に使用しているノートパソコン・スマートフォンにも、同社で生産したアルミニウム板が使われている可能性は高い。アルミニウムは進化し続ける素材であり、これから10年・20年後のモノづくりにも貢献し続けるだろう。

社員定着率はよく、地域密着で腰をすえて働ける職場環境。世帯主手当(住宅手当・配偶者手当)などが充実し、社宅・独身寮を利用するスタッフも多いとか。中途入社のハンデもなく、安定性のもと、入社10年でリーダー職など、キャリアアップも目指せるそうだ。

応募方法

応募方法 ◇◆マイナビ転職の「応募フォーム」、または下記担当への履歴書の郵送にてご応募下さい◆◇

『応募する』ボタンより所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し送信してください。
多くの方とお会いしたいと考えております。

※応募の秘密厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、応募受付後1週間程でお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス  【書類選考】
 まずは書類選考をさせて頂き、その上で順次ご連絡させて頂きます。
 経歴等、当社応募フォームに設定している項目はすべてをご記入願います。

【面接】
 双方の日時などを調整し、面接させて頂きます。

【内定】
 採用の結果は1〜2週間をめどにお知らせ致します。


面接日は相談に応じます。また転職時期・入社日等も希望に応じますので、お気軽にご相談下さい。
面接回数 2回以上
面接地 【名古屋工場】
愛知県稲沢市小池1-11-1
選考の特徴
夜間面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

日本軽金属株式会社【東証一部上場 日本軽金属ホールディングス株式会社のグループ企業】

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住所

〒 492-8144
愛知県稲沢市小池1-11-1 【地図を見る】

採用担当 松下・藤吉
電話番号 0587-21-1111

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応募に関するよくある質問

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。