ネッツトヨタ京華株式会社/残業は月30時間程度。時間外手当はもちろん1分単位で支給!/京の街で末永く活躍!メカニック◆2016年度賞与実績5.0ヵ月分(1026036) の求人情報

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ネッツトヨタ京華株式会社/残業は月30時間程度。時間外手当はもちろん1分単位で支給!

京の街で末永く活躍!メカニック◆2016年度賞与実績5.0ヵ月分正社員

業種 : 専門店(自動車関連)/専門商社/輸送用機器(自動車含む)/生命保険・損害保険
従業員数:172名 設立:1980年4月 資本金:1億円 売上高:99億3,000万円(2016年度実績) 本社所在地:京都府

情報更新日:
2017/10/20
掲載終了予定日:
2017/11/30
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎

20〜30代が活躍中◆「社員同士の仲が良いのが嬉しい!」という声が多数の働きやすい環境です。

明確キャリアステップ・徹底された時間管理で働きやす
さ満点◎新卒入社の若手〜勤続20年の先輩まで活躍中!

ここがポイント!

  • ◆京都府内で11拠点展開。地域のお客様に愛されるお店
  • ◆日々の業務はチームで管理!残業は月30時間程度
  • ◆キャリアアップ支援あり!トレーナーや企画への道も
  • ◆勤務地は通勤圏を考慮!愛着のある街で末永く働ける

募集要項

募集の背景

★業績好調による増員募集
京丹後から木津川まで、京都全域に11拠点を展開する【ネッツトヨタ京華】。
世界に向けて発信されるプリウスに、「伝統」と「革新」を融合させ、おもてなし空間の快適さを愉しんでいただける
“京プリウス”の発売や、由良川でのサケの稚魚放流イベントなど、
地域密着型の姿勢で成長を遂げています。
今後も更なる事業拡大を目指し、新たな仲間を募集します!

仕事内容

◆ネッツトヨタ京華各店舗で、メカニックとして国産車の点検・整備・修理全般をお任せします◆実務未経験・経験が浅い方もトレーナーがサポートで安心


【ある先輩の一日】
9時30分:ラジオ体操、唱和、朝礼、予約のお客様の確認、清掃など
10時:店舗開店、午前の業務開始
 ご予約のお客様が定期的な点検のためご来店。
 以前よりもスピーディに作業できるようになり、自分の成長を実感!
12時〜12時50分:昼休憩
12時50分:午後の業務開始
 修理のお客様がご来店。あらかじめ準備していた部品を、交換へ。
 閉店までチームで順序よく作業。
18〜19時:退勤
◎1日に担当するサービスは約10件前後

★”エンジニア専用の人事制度”でキャリアアップ支援
 メカニックとして10年以上の経験を積んだ先輩による“教育支援制度”。
 資格取得や、キャリアアップの際のサポートを徹底的に行います。
 トレーナーは教育専門のポジションのため、メカニックとしてのスキルアップはもちろん
 キャリアパスについてなど様々なサポートが可能です。

■キャリアチェンジ歓迎!知識・スキルを活かして活躍

当社ではメカニックとしての経験を積んだ後、トレーナーや営業、
店長、本部スタッフなど、スキルや希望に合わせて幅広いキャリアを選択することが可能。
これまで培った知識・スキルを活かしてお客様にご信頼いただいたり、
販売促進の企画に携わったりと、さまざまな形でキャリアを形成することができます!

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎!20〜30代が活躍中】◎自動車整備士2級以上の資格◎要普免(AT限定不可)◎技術力だけでなく接客応対スキルに自信のある方


■必須条件
・自動車整備士2級以上の資格
・要普通免許(AT限定不可)

■こんな方、特に歓迎いたします!
・「頑張った事がきちんと評価される環境で働きたい」という方
・「周囲と協力しながら仕事を進めていきたい」という方
・「人と話すことが好き」という方

★経験が浅い方も安心!
 各店舗には4〜6名程度のメカニックが在籍し、リーダーがしっかり業務管理・指導しています。
 できることから一つひとつ担当し、分からないことはすぐに先輩たちに相談できる環境。
 腰を据えて働きながら、スキルを高めていけます。

勤務地

■京都府内の各店舗(勤務地は通勤圏を考慮します)
・高野店(左京区一乗寺)
・西京極店(右京区西京極) 
・吉祥院店(南区吉祥院)
・山科店(山科区勧修寺) 
・伏見店(伏見区島津町) 
・宇治店(宇治市槇島町)
・ウェルカム久御山店(久世郡久御山町) 
・木津川台店(木津川市木津川台)
・福知山店(福知山市末広町) 
・舞鶴店(舞鶴市上福井)
・ウェルカム京丹後大宮店(京丹後市大宮町)

マイナビ転職の勤務地区分では…
京都府
勤務時間 ■9:30〜18:00(実働7.66時間/休憩50分)
 月30時間程度残業がある場合があります(残業代は1分単位で支給)
 日々の業務はエンジニアリーダーが仕事量をコントロールしているため、誰か一人に負担がかかる事はありません
給与

■月給186,000円以上(その他別途手当あり)
 上記は最低保証額(新卒初任給)です。経験・スキルを考慮し、当社規定により入社時点で最大217,000円まで可能。
◎詳しい規定等は面接時にご説明いたします。気になる点は遠慮なくご相談ください。

モデル年収例

年収375万円/26歳 整備士職 経験3年/独身
年収545万円/33歳 整備士(リーダー)職 経験10年/既婚 子ども1人

昇給・賞与 ■給与見直し/年1回(4月)
■賞与/年2回(7月・12月)※2016年度実績あり/計4ヵ月分
■業績により期末賞与(3月)※2016年度実績あり/1ヵ月分
諸手当 ■家族手当(1万3,000円〜/月)
■時間外手当(完全時間算定方式1分単位で支給)
■交通費支給(上限10万円/月)
休日・休暇 ■年間休日106日
週休2日制(毎週水曜日/その他社内カレンダーによる)
GW
夏季休暇
年末年始休暇
選択休日2日
特別休暇(結婚6日、出産1日/配偶者、忌引等)
有給休暇:初年度10日、最高20日(有効3年)
福利厚生 ■各種社会保険完備
■自社商品割引購入制度(新車・中古車・部品・用品等)
 ※家族(両親・子)も適用
■退職金制度
■慶弔見舞金制度
■育児子育て一時金制度
 ※社員のご家族で6歳又は15歳のお子様がおられるご家庭に対し年度末に50,000円支給
■健康診断(年1回)
■保養所
 ※保養所(無料)については家族や友人も利用可
採用予定人数 若干名

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 育児中の社員在籍中
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

経験の浅い方には先輩がしっかりと指導。メカニック同士横のつながりも強く、活気ある職場環境です。

当社の“働きやすさ”をご紹介します!

■平均勤続年数16年の高定着率!
 当社全体の平均勤続年数は16年。
 勤続30年の先輩も活躍しており5年、10年は珍しい事ではありません。
 また店舗は京都府内のみ、勤務地は通勤圏を考慮、残業少なめと
 結婚したり家庭をもっても働きやすい環境です。
 
■店舗のチームワークが抜群!人間関係良好
 トヨタディーラーとしてのやりがいのある仕事はもちろん
 それぞれの店舗の雰囲気も非常に良いのが当社の特長。
 営業や事務など職種は違っても「お客様により良いカーライフを」という気持ちは同じです。

■お客様からの「ありがとう」が嬉しい
 当社では点検・整備・修理などの作業前にメカニック自らが
 お客様にご挨拶。作業内容のご説明や提案もを行います。
 お客様と直に接するからこそ「直してくれてありがとう」という言葉をいただいたり
 接客スキルが身につきキャリアパスにも活かせます。

社員インタビュー

黒川さん/21歳(入社2年目)

当社を志望した理由は、社内の雰囲気が良いことと明確な評価制度です。
評価やキャリアについて入社前から相談に乗り「うちではこんな道を目指せる」と教えてくれたため、とても安心感がありました。トレーナーはもちろん、先輩社員も熱心に資格取得のサポートをしてくれるので、同期と励ましあいながら取得を目指しています。
更に、お客様と接する機会が多いことも楽しみの一つ。
日々笑いの絶えない職場で楽しいですよ。

会社情報

設立 昭和55年
代表者 代表取締役/長井貴裕
従業員数 172人(2017年6月)
資本金 1億円
売上高 99億3,000万円(2016年度実績)
事業内容 ■新車・中古車・カー用品販売
■点検・整備・車検
■自動車保険・生命保険業等
本社所在地 〒601-8349
京都市南区吉祥院池田町28番地
市バス「吉祥院蒔絵町」または「塔南高校前」バス停より徒歩3分
JR「西大路」駅より徒歩20分
企業ホームページ http://www.netz-kyoka.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

安心の環境と安定のキャリアが揃った同社だからこそ、定着率が高く末永く働きつづけられる。

設立37年を迎えた【ネッツトヨタ京華】。
地域のお客様に愛されるとともに、世間でも話題の車中泊専門店をオープンさせるなど様々な取り組みを行う企業である。
そんな同社に訪問して感じたのは、企業として社員一人ひとりのキャリアパスをしっかりと支えてくれる安定感だ。

技術力とお客様応対力の向上に加え社内資格の取得に合わせて明確な評価制度があり、
スキルの向上が待遇アップにつながるという理想的な環境。
また、メカニック出身で教育専門のトレーナーが新卒入社の社員から
店舗のリーダーまで指導にあたるので、社内でしっかりとしたキャリア形成が出来ることが魅力。

更に残業時間は月30時間程度、賞与は2016年度実績5.0ヵ月分と
「働きやすい環境で腰を据えてキャリアを重ねたい」という方にはピッタリの企業だ。
整備士としての腕を活かし、ぜひあなたもこの“働きやすさ”を実感してほしい。

応募方法

応募方法 ここまで読んでいただき、ありがとうございます。
当社に少しでも興味を持っていただけた方は、マイナビ転職の応募フォームより必要事項をご記入の上ご応募ください。
応募受付後の連絡 Web履歴書による書類選考の結果は、ご応募から一週間以内にメール・お電話にてお知らせいたします。
採用プロセス 【ご応募】
 Web履歴書による書類選考を行います。
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【説明会・一次選考/人事担当】
 説明会は相互理解の場と考えております。
 ざっくばらんに当社の事を説明いたしますので、質問や気になる点があればお気軽にご相談ください。
 併せて、一次選考として適性検査・筆記試験・一時面接を行います。
   ※お写真付の履歴書をご持参ください。
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【二次面接/役員】
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【内定】
面接回数 2回を予定しております。
面接地 ■ネッツトヨタ京華 本社
〒601-8349
京都市南区吉祥院池田町28番地
市バス「吉祥院蒔絵町」または「塔南高校前」バス停より徒歩3分
JR「西大路」駅より徒歩20分
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

ネッツトヨタ京華株式会社/残業は月30時間程度。時間外手当はもちろん1分単位で支給!

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住所

〒 601-8349
京都市南区吉祥院池田町28番地 【地図を見る】

採用担当 人事採用担当
電話番号 075-681-7470

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。