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充実したエンジニアライフを送る!【WEB開発エンジニア(SE)】 株式会社キットアライブ 【(株)テラスカイ[東証1部]グループ】Salesforce最前線で活躍!

情報更新日:2020/11/25
掲載終了予定日:2021/01/21

この求人のポイント

課題設定⇒改善努力…こういった「自走精神」がある方を募集!あなたの「〇〇」したいを全力で応援します。
【導入増加中】北海道の中小企業をITで支えるやりがい 【安定成長】米国Salesforce.com社からの出資実績あり 【先駆け】道内でも先駆けて、テレワークを本格導入! 【好条件・厚待遇】残業手当1分単位で支給します 【効率が良い】形だけの無駄な会議はありません! 【育児中の方も】残業少・時短勤務実績あり(男女)!
転職者の声⇒市場から求められ、家族から愛されるエンジニアに!公私ともに充実した生活になりました!
株式会社キットアライブのPRイメージ
クラウド型ビジネスサービス「Salesforce」の道内企業への導入と道外大手企業向けのクラウド開発を行っている当社。

2016年の創業から右肩上がりで成長を続けており、Web開発エンジニアの増員募集を行うことになりました。

★★テレワークを導入しました★★

新型コロナウイルス対策のため、2020年4月よりテレワークを開始し、9月より正式な制度となりました。現在も全社員原則在宅にて勤務を行っています。

仕事内容

【100%自社開発】「Salesforceシステム」の要件定義・設計・開発・運用支援を担当!★テレワーク導入/完全土日祝休み/残業少なめ

具体的には

【仕事の流れ(例)】

  • お客様の課題を伺いSalesforceで解決すべく提案
※顧客管理(CRM)や営業支援(SFA)に強みあり!
 ▼
  • 要件定義・設計・開発・テスト・納品までの計画を立案
総合力をアップさせるアジャイル開発手法を適用することもあります。
 ▼
  • プロジェクト発足
チームで開発を進めます。リーダークラスにはプロジェクトマネジメントや折衝窓口もお任せします。
 ▼
  • リリース後は運用・サポートを担当
お客様が「導入して良かった」と体感していただくことが私たちの成功です。

【テレワークについて】

質問専用のチャットや雑談用Web会議ルームなどが用意されており、メンバー間の情報共有体制は盤石。出社型勤務と何ら遜色のないコミュニケーションを可能にしています。

また、業務に不可欠な「サブモニター」や円滑なWeb会議を可能にする「ヘッドセット」など、なくてはならないアイテムは会社から貸与しています。

【やりがい】歯車でなく自身が核となり活躍できる

私たちの仕事は「お客様の課題を解決すること」。だからこそ、お客様とのコミュニケーションを大切にしています。

指示されたプログラムをただ書くのではなく、『お客様が求めていること理解し、それにあったシステムを提案し、仕様に落とし込んでいく』。プロジェクトの核となり、課題解決型の仕事をしてください。

【100%自社開発】顧客のビジネス成長に寄与できる

クラウド開発を通じて、お客様のビジネス成長に寄与できる仕事。あなたの仕事が、道内企業の発展や北海道の地方創生に繋がります。地元・北海道を盛り上げる「社会的意義」の大きな仕事で、あなたの腕をふるいませんか?

※近年ではWeb会議をフル活用した日本全国での取引も広がっています。

対象となる方

【Web系システム開発の経験(開発言語・分野は不問)】★市場価値を高めたい方や子育てや住環境を考慮した転職活動をしている方はぜひ!

「開発者としての市場価値を高めたい」

上流工程を学びたい、開発スキルを高めたい、管理者として働きたい、新しい分野の開発にチャレンジしたい…など、“市場価値を高めたい”という強い気持ちがあれば、実現できる舞台が整っています。

「家族との時間を大切にしたい」

リモートワークを導入しているため、煩わしい通勤時間はありません。その分を家族との時間に充てることができるでしょう。また郊外の住み良い環境で子育てをしたいという要望もリモートワークを導入する当社であれば実現可能です。


※活かせるスキル⇒Salesforce/HTML/JavaScript/CSS/Java/C♯/.NET/PHP/Ruby

【採用基準】自走できる人材を求めています。

今回の採用では、経験年数や開発分野よりも、
  • 自ら課題を設定し、努力できるか
  • 知り得た情報を実践し、他者への発信ができるか
といった、開発エンジニアとしての「自走力」を重視した採用を行います。

当社に興味を持っていただけましたら、上記を面接にてお話してくださるとうれしいです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎課題解決型の仕事が好きな方

指示された通りに仕事をするのではなく、自ら課題に立ち向かい一つひとつクリアしていくような仕事が好きな方は、その想いを活かして働くことができるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲お客様との折衝に抵抗を感じている方

お客様と直接打合せをして、お客様の課題をピックアップして、解決に導く仕事です。入社前の折衝経験などは問わないそうですが、抵抗感のある人は難しいと思います。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
右肩上がりに成長中のため「採用予定は20名」です。
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)

【Webエンジニアの残業時間(月平均/4~10月)】
4月/8時間
5月/5時間
6月/8時間
7月/14時間
8月/11時間
9月/11時間
10月/12時間
勤務地
北海道札幌市北区北7条西1丁目1-5 丸増ビルNo.18 9階
※北海道郊外や道外からのご応募も歓迎!

★テレワークについて★
新型コロナウイルス対策のため、現在は原則在宅勤務となっています。
※今後は、社会情勢の変化に応じて円滑なチームビルディングを行うために、出社・在宅割合は柔軟に変更していく予定です。また、新型コロナウイルス収束時は、出社型勤務の再導入も検討しています。

★北海道郊外からのご応募も歓迎★
  • 子どもの保育園の関係で
  • 親の介護の関係で
  • 慣れ親しんだ街にマイホームを建てた
  • 道外在住だけど、田舎が好きで北海道に移住を考えていた

など、道内郊外からのご応募も歓迎です。ご自身の生活を維持しつつ、新しい仕事にチャレンジできる環境です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
交通アクセス
JR「札幌」駅より徒歩3分
給与
年俸制300万円~600万円

【月収例】
25万円以上
※年俸額を12ヶ月で割った額が月額となります。
※給与は個人能力により年俸制にて決定いたします。
※試用期間3ヶ月あり(正規年俸額の9割となります)

★時間外手当は別途【1分単位】で支給します!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~600万円

モデル年収例

年収500万円 / 35歳 経験12年
年収335万円 / 26歳 経験3年
諸手当
  • 在宅勤務手当(1.5万円/月)
└テレワークで増加する光熱費・食費等を補助するため
  • 時間外手当(1分単位で支給)
  • 通勤交通費(出社時に実費支給)
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 年末年始休暇(6日間)
  • 慶弔特別休暇
  • 有給休暇(初年度10日)
└試用期間中の有給休暇取得可
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • Salesforce認定資格取得支援制度
  • もっとアライブ(時間外学習残業代補助制度)
  • KidsAlive(産休・育休制度、育児短時間勤務制度)
  • 介護休職制度
  • 介護短時間勤務制度
SDGsへの取り組み
国連が提唱する「SDGs(持続可能な開発目標)」を経営の根幹に据え、社会課題の解決と企業発展を両立しながら成長していくことを目指し、様々なアクションを起こしています。

  • 2022年に再生可能エネルギー100%となるSalesforceの利用促進
  • WEB会議をフル活用することでの移動時間、二酸化炭素の削減
  • 全社員対象のSDGs研修実施
  • NPP(ノー・プラスチック・ポイント)制度
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • BI、SFA
  • クラウド
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 流通・小売・サービス
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 営業・販売管理システム
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • クラウドサービス
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 自社内開発7割以上
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2016年8月
代表者
嘉屋 雄大
従業員数
38名(2020年10月現在)
資本金
9,339万円
事業内容
  • 道内企業へのSalesforceを中心としたクラウドインテグレーション及びコンサルティング
  • 道外大手企業からのニアショアクラウドインテグレーション

システム構築の際に主流になりつつあるクラウド、その中でも特にSalesforceを中心としたシステム開発を行っており、道内企業へのクラウドコンサルティング・システム開発はもちろんのこと、道外大手企業とのニアショアビジネスにも力を入れて取り組んでいます。

業務改革を行うにあたり、迅速に、かつ柔軟に対応できるクラウド上の「システム」と、情報をどのように活用するかを考え、それを実践することが出来る「人」の両面から、お客様とともに最適なビジネス環境を創り上げていきます。

クラウドを活用したお客様の成功、エンジニアの豊かなライフスタイル、北海道の地方創生を企業理念とし、「北海道から日本のクラウドビジネスを支える」ことを目指しています。
本社所在地
北海道札幌市北区北7条西1丁目1-5 丸増ビルNo.18 9階
記事紹介・取り組み
  • 北海道新聞
  • リアルエコノミー
  • 財界さっぽろ

などで、代表の嘉谷がインタビューを受け、当社の取り組みなどが掲載されました。
【*出展元】
株式会社セールスフォース・ドットコム 企業情報ページより(2019年10月18日現在)
企業ホームページ https://www.kitalive.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆


できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします※
応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、すべての候補者の方にメールにて結果をご連絡差し上げます。
採用プロセス
選考は全てWEB実施となります。
  1. STEP
    1

書類選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

筆記試験・面接

筆記試験・面接を実施いたします。日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
書類選考のポイント
当社は北海道に根差した企業として、皆さまの北海道に対する「思い」を伺いたく考えております。今後のお考えなどぜひご記載ください。
面接回数
1回~2回

※ご経歴・お持ちのスキル内容により面接回数が変更となる可能性がございます。
面接地
WEBにて実施いたします。
問い合わせ
株式会社キットアライブ

住所
〒 060-0807 北海道札幌市北区北7条西1丁目1-5 丸増ビルNo.18 9階
地図を見る

採用担当
採用担当/内田みさと

E-mail

電話番号
011-727-3351(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社キットアライブの魅力イメージ1

北海道で導入が進むSalesforceのプロフェッショナルへ

\道内で導入が進むSalesforce/

世界で約15万社*の企業が導入しているSalesforce。日本の企業での導入が進み、その波が今、北海道にも訪れています。

このツールが伸びている理由は、他のシステムとの柔軟な連動性。幅広い知識が求められるため、これまでの経験を生かして活躍できます!

\北海道の発展に貢献しよう/

「北海道から日本のクラウドビジネスを支える」という想いを胸に2016年に創業しました。

お客様には最新のビジネス環境を提供し、で働くエンジニアには豊かなライフスタイルを提供していくことが当社の理念。クラウドビジネスを通じて、北海道の地方創生や発展に貢献していくことができる会社です。

\出る杭を徹底的に伸ばす風土/

ITエンジニアとして「作業者に徹した先に」どんな未来が待っているでしょうか。不安を感じる方も少なくないでしょう。

当社にはこうした未来に不安を感じ転職してきた方も多くいます。ぜひ“出る杭”になってくださるとうれしいです。

 ★

会社としてまだまだ成長拡大期。
だからこそ「成長するためにはどうすればいいか」の課題をともに見つけて、ともにチャレンジしていってくれる方を求めています!

中核メンバーとして会社の成長を実感していきませんか!

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

藤田のプロフィールフォト
藤田 さん(中途入社3年目)
WEBエンジニア

【働く環境について】

テレワークを始めるなかで、『会話量が減っている』という社員の声を拾い上げてくれて、会社が「雑談ルーム」を作ってくれたんです。本当にただ、雑談をするだけの部屋ですが、ひとり作業が多い私にとっては、憩いの場になっています!

【テレワークをするうえでのコツ】

テレワークでは「働き方のリズム」のようなものつくりあげることが大切だと感じました。私の場合は、好きな音楽を聴きながら作業をしたり、作業に行き詰まりを感じたら雑談ルームで息抜きをしたりすること。きちんとリズムをつくりあげることで、自身をコントロールすることができ、作業がすごくはかどるようになりました。

先輩社員にお話を伺いました

藤谷のプロフィールフォト
藤谷 さん(5年目)
WEBエンジニア(創業メンバー)

【働き方について】

通勤時間はもちろん、お客様先への移動もなくなったため、「業務に集中できる」「時短につながっている」と感じます!テレワークによって空いたプライベートタイムで最近はランニングを始めました!仕事も余暇もすごく充実しています。

【会社の経営について】

このご時世でもありがたいことに、案件が凍結されることなく、むしろ依頼は増えています。当社はお客様の課題を解決する「コンサルティング力」と「開発力」の両方に強みを持っており、新しい働き方への移行が迫られるお客様ニーズにフィットしたのだと思います。『キットアライブさんに任せたい』こういったお声を聞けるのはやはりやりがいです!
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応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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株式会社キットアライブ 【(株)テラスカイ[東証1部]グループ】Salesforce最前線で活躍!

充実したエンジニアライフを送る!【WEB開発エンジニア(SE)】