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★未経験OK★【 店舗運営コーディネーター 】※年間休日120日 株式会社プラス・シー ” 人材業 ” を展開。今まさに、第二創業期を控える企業。

  • 正社員
  • 350万~450万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/02/27
掲載終了予定日:2020/04/02

この求人のポイント

「 あんな風になりたい。こんな人生にしたい。」  今分からなくてもいい。見つけよう、プラス・シーで。
プラス・シーは、いよいよ第二創業期へ――――― 「 求ム 」会社の未来に向けて、共に歩む挑戦者たち。 「 考えよう 」仕事のことも、人生のことも 「 見つけよう 」やってみたい、実現したいことを 「 挑戦しよう 」試せる、応援してもらえる環境だから 「 働くを楽しもう 」あなたらしく働ける場所で
「 大丈夫。1回挑戦してみたらいいじゃん。 」安心して背中を任せられる。そんな社長が率いる会社です。
株式会社プラス・シーのPRイメージ
今まさに第二創業期を
迎えようとしているプラス・シー。

ますます大きくなっていく会社です。
多くの挑戦を控えている会社です。

だからこそ、ポストチャンスだって、
やりたいことを実現できるチャンスだって、
溢れかえっている。
え、もう課長なの?!
え、新事業のリーダーなの?!
アッと驚かれるようなキャリアだって
プラスシーなら実現できる。

あなたの人生、
もっと価値あるものにしませんか?

仕事内容

【 人材を集め、人材を動かす―――任せたいのは ” 人材業 ” 】店舗を代行運営するための人材確保や、店舗運営のサポートをお任せします。

具体的には

人材確保

  • 求人媒体の選定・広告制作
  • 応募者の面接
※既に登録しているスタッフからの紹介で
 人材確保に繋がるケースもあります。

店舗運営サポート

確保した人材で店舗を回すことが前提ですが、
万が一人が集まらなかった場合はサポートに入ります。

★上記業務の割合は、半々くらいです。

将来のキャリアパス

…といっても、決まりきったキャリアパスはありません。

今回募集しているこの事業・仕事も、ある社員の一声から始まったもの。
第二創業期を迎える今だからこそ、挑戦できるチャンスがあります。

キャリアパスは∞。
当社で、自分自身の力でやりたいことを見つけたい。
そんなあなたと一緒に働けたら嬉しいです。
株式会社プラス・シーの仕事イメージ

そのために――― ” 見つけよう、得意なこと。 ”

商談が得意な先輩。人・モノ・お金の管理が得意な先輩。
広告制作が得意な先輩。効率的に事務作業をこなす先輩。

あなたが配属される部署で活躍している先輩の
得意なことは、バラバラです。

―――それでもいいと思っています。
お互いに補いながら高め合いながら成長していく。
それがプラス・シーの社風です。

だからこそ――― ” 考えよう、自分の役目。 ”

得意なことを一つでも見つけたら、
それを軸に自分にできる事を考えることが大切。
考えた結果が個々のやり方に繋がっているんです。

もちろん正解はありません。間違ったっていいんです。
怖がらず、考えて欲しい。挑戦して欲しい。

社長を筆頭に、いろんな先輩たちが
しっかりあなたの背中を支えていますから。

対象となる方

【 未経験だって大歓迎★求ム、” 人生の可能性を広げたい ” 挑戦者たち 】やりたいことを見つけたい―――そんなあなたこそ、ぜひ当社へ。

第二創業期を迎えるからこそ、こんなあなたに力を貸してほしい

  • これから成長していく会社で挑戦をしてみたい。
  • 自分の目標に向かって、自分の考えで歩んでみたい。
  • せっかくなら、ポストも狙いたい。
  • やりたいことを、これから見つけていきたい。
  • 自分のアイデアを、思いっきり試してみたい。
  • ルールに縛られず、新たなチャンスを切り拓いていきたい。
  • 毎日を、もっと意味あるもの価値あるものにしたい。
  • 考えて動く。アクティブな仕事がしたい。

あれば活かせます

  • 人材業界の経験
  • 販売・営業などの接客業経験

こんなあなたにもオススメ

  • アパレル業界に興味がある方
  • 雑貨が好きな方

自分の考え・アイデアを活かして活躍してほしい。

店舗の管理方法、人材の確保の仕方
…それらに決まったルールはありません。
例えば、” 人が集まらない… ”
というときは、特別手当を出してみよう!
なんてアイデアも大歓迎です。

理にかなっていれば、「 それはダメ 」
と反対する先輩は一人もいません。

やってみたいこと、
とことん試してくださいね。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

挑戦するのが好きな人

今までにないやり方で人を集めてみよう、運営してみよう。など、新しい挑戦が常に次の結果に繋がる仕事です。何事にも好奇心をもって、挑戦していける人にはピッタリでしょう。

この仕事に向いていない人

素直に吸収できない人

チームでエリアを担当するので、互いの協力が必要不可欠。自分の意見に凝り固まり、周りの意見を素直に受け入れられない人は、仕事のやりづらさを感じるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 9:00~17:30

一日の流れ

※一例
 9:00 出社・メールチェック
10:00 担当店舗のサポート
12:00 昼休み
13:00 応募者との面接
14:00 広告の修正・戦略立案
16:00 担当店舗のサポート
18:00 直帰

★本社に出社する場合と、
 店舗に直行する場合とあります。
★スケジューリングは自由です。
勤務地
【 名古屋 or 東京 or 大阪にて勤務 】
*転勤なし
*希望勤務地考慮
*直行直帰可
*出張費(交通費・宿泊費)全額支給
*U・Iターン歓迎

本社

愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12
大名古屋ビルヂング20F

関東支社

東京都港区芝4-9-1 ヒューリック芝4丁目ビル4F

関西りんくうサテライト

大阪府岸和田市南上町1-39-2
※大阪支社設立予定。
 大阪支社設立までは、上記が勤務となります。
★店舗に出向く際は、直行直帰OKです。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県、大阪府
交通アクセス
本社/名古屋駅から直通
関東/三田駅より徒歩4分
   田町駅より徒歩7分
関西/蛸地蔵駅より徒歩6分
給与
【 月給24万500円~37万円(一律手当含む)+インセンティブ 】

※上記の月給額には、
 固定残業手当30時間分(4万5500円以上)を含みます。
 超過分は、別途支給いたします。

月収例

  • 月収27万4500円/入社2年目
  • 月収30万2250円/入社3年目
※諸手当・インセンティブ含む

★今回の転職が不利にならないよう
 あなたの経験を考慮の上、
 当社規定により決定いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~450万円

モデル年収例

年収407万円 / 経験2年
年収540万円 / 経験3年
年収620万円 / 経験5年 /チームリーダー
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(7月)
  • 賞与/年2回(業績による)
  • インセンティブあり
諸手当
  • 通勤手当(全額支給)
  • 役職手当
  • 住宅手当(規定有り)
  • 出張手当(宿泊を伴う出張時)
  • 食事会手当
休日・休暇
★年間休日120日★

休日

  • 完全週休2日制/希望休制
※休日出勤が発生した場合は、
 代休取得が可能です。

休暇

  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 引越し代金会社負担(規定あり)
  • 社割制度あり
  • 産前産後休業制度
  • 育児休業制度
  • 各種インセンティブ
  • 服装自由
…いろんなお仕事を担当することになるので、
 TPOさえわきまえていただければ、
 服装も特に決まりはありません!
 あなたらしく働いてください!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 海外勤務・出張あり
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2006年6月2日
代表者
代表取締役社長 大平 美樹彦
従業員数
356名
資本金
3000万円
事業内容
代行業(販売・運営)を中心に派遣、
紹介、委託、研修まで、
“人”に関わる様々な
ビジネスサービスを展開しています。

販売代行/運営代行/営業代行/採用代行/
人材派遣/紹介予定派遣/人材紹介/再就職支援/
業務委託/業務請負/組織構築/教育・研修/
人材育成/システム開発/テスト開発/コンサルティング

  • 全国のアウトレットモールや
 百貨店内のショップ、路面店などに
 スタッフの派遣もしています。

  • 労働者派遣事業(派23-300566)
 職業紹介事業(23-ユ-300274)
本社所在地
愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12
大名古屋ビルヂング20階
企業ホームページ https://www.plusc.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

応募について

最後までお読みいただき、
ありがとうございます。
『 この求人に応募する 』より、
応募フォームの必要事項を
入力し送信して下さい。

質問について

『 企業に質問する 』ボタンより
質問も積極的に受け付けております!
※回答に時間がかかる場合もございます。

応募書類の取り扱いに関ついて

応募の秘密は厳守致します。
他の目的での利用や第三者への
譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後 ” 1~2週間以内 ” に、
〈 応募者全員 〉に
【 メール、もしくはお電話 】にて
ご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

WEB履歴書を確認の上、
通過者の方には別途面接のご連絡を
052-586-6001の
電話番号から差し上げます。
  1. STEP
    2

一次面接

  1. STEP
    3

最終面接

  1. STEP
    4

内定

面接回数
2回
面接地
  • 本社
…愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12
 大名古屋ビルヂング20F
  • 関東支社
…東京都港区芝4-9-1
 ヒューリック芝4丁目ビル4F
  • 関西りんくうサテライト
…主要駅近郊のカフェなど
問い合わせ
株式会社プラス・シー

住所
〒 450-6420 愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12
大名古屋ビルヂング20階

地図を見る

採用担当
採用担当者

電話番号
0120-536-919(代表)

備考
迷惑メールにならないよう
下記アドレスを受信出来るよう設定お願いします。
entry2@plusc.co.jp

***

◎面接・入社日はご相談に応じます
◎Web履歴書の情報が不足している場合は、
 当社オリジナルの履歴書・職務経歴書を郵送、
 もしくは持参いただく場合がございます。

会社・仕事の魅力

株式会社プラス・シーの魅力イメージ1

17年後には、売上高1000億円の企業に―――。

プラス・シーはその事業計画に向かって、
今まさに第二創業期を迎えようとしています。

人材を派遣するという事業を立ち上げ、
新たな柱を築き上げてくれた社員。
日々、人材確保に励み、
円滑に店舗運営をしてくれている社員達。
そして、運営店舗の売上を支えてくれている販売スタッフ達。

彼らが考え、歩んできた結果が、
今のプラス・シーのカタチづくってきました。
だからこそ、彼らと共に考え、悩み、前に進んでくれる。
そんな仲間が必要です。

「 大丈夫。1回やってみたらいいじゃん。 」
社長はいつもそういいます。
その言葉に安心して、社員達はのびのびと活躍しています。

挑戦できる場所。挑戦を後押ししてくれる仲間。
挑戦する人を守り、支えている社長。
” 前に進みたい ” そう願う人のために、
考えることができる。動くことができる。

そんな人が集まった環境が
当社一番の自慢であり、魅力です。
2006年の創業以来、安定した成長を遂げているプラス・シー。3年後には売上高20億円。7年後には100億円…という事業計画のもと、第二創業期を迎える準備を進めているそうです。
そんな同社を率いているのは、なによりも人を大切に想う大平社長。「 派遣会社でも代行会社でも紹介会社でもない。僕たちの仕事は人材業なんです。 」そう語る社長の言葉にも、” 人を大切にしたい ” そんな思いが込められているように感じました。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

小林のプロフィールフォト
小林 さん(中途入社3年目)
営業
前職の経験 スポーツ用品の販売スタッフ
Q

未経験でも本当に大丈夫?

大丈夫です!
僕は前職販売だったので、
ビジネススキルに不安があったんです。
ですが、新規営業のかけ方から
メールの送り方までもイチから教えて頂けて、
安心してスタートすることが出来ましたね。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

新規営業をかけた店舗のオープンから
フォローまで携われたことは、
面白かったですし、やりがいを感じました。
ヘルプに入らないといけなかったり、
大変なことも多かったですが、
やりごたえは抜群でしたね!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

「 絶対この方法でやれ! 」
…という社風ではないので、
やりたいことは試せる環境です。
僕はアイデアを出すのが少し苦手なので、
互いに考えを出し合いながら、
切磋琢磨していけたらいいなと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

採用担当にお話を伺いました

永峯のプロフィールフォト
永峯 さん
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

新たに入ってくるメンバーには、
新規営業に力を入れて欲しいと思っています。
既存顧客の管理も大事なんですが、
事業を拡大していくためには、
新規営業が不可欠なんです。
ぜひ力を貸してほしいですね。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

私も元営業でしたが、
お客様への交渉は勇気がいりました…
利益を生み出すために、
売上の何%をうちに当てて欲しい!
という交渉も、時にはしていかないと、
自分たちが苦しくなりますからね。
Q

どんな働き方ができますか?

自分でどんどん考えて、
工夫して進めていける環境なので、
やらされ仕事が嫌い!
自分で考えて行動していきたい!
という方は、きっと面白さや
やりがいを感じながら
活躍できると思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

未経験OKの【 アパレル販売 】将来的にバイヤーや企画の道も★ 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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株式会社プラス・シー ” 人材業 ” を展開。今まさに、第二創業期を控える企業。

★未経験OK★【 店舗運営コーディネーター 】※年間休日120日