独立行政法人都市再生機構【UR都市機構】 半世紀にわたり「まちづくり」に貢献してきた公的機関です。/技術系総合職(電気設備系/機械(建築)設備系)◆経験者優遇(1176036) の求人情報

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独立行政法人都市再生機構【UR都市機構】 半世紀にわたり「まちづくり」に貢献してきた公的機関です。

技術系総合職(電気設備系/機械(建築)設備系)◆経験者優遇 正社員

業種:設備工事/公益・特殊・独立行政法人/不動産/建設・土木
従業員数:3187名 設立:2004年7月 資本金:10,747億円(2018年3月末現在) 本社所在地:神奈川県

情報更新日:2018/10/02
掲載終了予定日:2018/11/12

「人が輝く、まちをつくる」という理想を掲げるURで、

「やりがいと働きやすさ」の両方を手に入れられます!

ここがポイント!
  • 「まちづくり」という大きなプロジェクトで社会に貢献
  • ジョブローテーションや研修制度などスキルUPができる
  • ダイバーシティ推進室を設置し、長く働ける環境を実現
  • 電気・機械の視点からまちづくりに携わることができる
_dummy280x210 公共的な立場から日本のまちづくりを推進し、国民の生活向上に貢献することがミッションです。

募集要項

募集の背景

昭和30年に設立された日本住宅公団が前身であるUR都市機構。
半世紀にわたって様々な課題と向き合い「まちづくり」に貢献してきました。

これからも、地方公共団体や民間の方々とのパートナーシップのもと
私たちならではの仕事へ挑戦し、暮らしやすい「まちづくり」を支援していくため、
理念に共感し、共にご活躍いただける方を募集したいと思います。

仕事内容

《都市再生・住環境・災害復興・郊外環境》の各分野における、電気設備・機械(建築)設備に関する業務をお任せします。


【電気設備系】
・都市再生、団地再生、災害復興支援、海外展開支援等プロジェクトの企画立案、
 計画、協議調整、予算等執行管理  
・都市再生、団地再生、災害公営住宅の
 電気・通信・情報・消防設備等に関する企画、設計、工事監理   
・電気・通信・情報・消防設備等に関する技術開発、調査研究 など

【機械(建築)設備系】
・都市再生、団地再生、災害復興支援、海外展開支援等プロジェクトの企画立案、
 計画、協議調整、予算等執行管理
・都市再生、団地再生、災害公営住宅の建築設備
 (給排水・衛生・空調・消防・ガス・昇降機等)に関する企画、設計、工事監理
・建築設備に関する技術開発、調査研究 など


【キャリアステップ】
2~3年ごとにジョブローテーションがあり、本人の業務経験や希望等を踏まえつつ、様々な業務を経験することができます。

入社後について…

職場内での実地研修を基本に、ビジネススキル研修や経営・財務研修など、
業務に必要な能力を高める様々な研修を行っています。
また、2~3年程度でジョブローテーションを行っており、継続的なスキルUPが可能です。
これは多岐にわたる業務への理解を深めて欲しいという当機構の考え方に基づいています。

求める人材

《必須:大卒以上/2年以上の就業経験をお持ちの方》※平成31年3月末までに入社可能な方歓迎


◎“まちづくり”という大きなプロジェクトに携わりたい
◎社会に貢献できる仕事に挑戦したい
 など意欲溢れる方のご応募をお待ちしています!

【必須】
◆大学を卒業、又は大学院を修了されている方(短大卒不可)
◆2年以上の就業経験を有する方

【活かせるスキル】
電気設備又は建築設備に関連する業務
(電気設備工事又は機械設備工事に係る設計・施工管理、
 都市計画及び都市計画事業に関する調査・計画・管理調整等)の実務経験

【求める人材】
◆コミュニケーションを大切にできる方
◆根気強く誠実に業務に取り組める方
※高い語学力(目安:TOEIC730点以上等)を有する方歓迎

勤務地

東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、愛知、
大阪、福岡、岩手、宮城、福島、その他主要都市

※総合職採用のため、全国の勤務地へ異動する場合もあります。
 ただし、育児等をしながら就業する職員には一定の配慮を行っています。

マイナビ転職の勤務地区分では…
岩手県、宮城県、福島県、茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、福岡県
勤務時間

9:15~17:40

給与

[学部卒]月給20万3800円/[修士卒]月給21万5800円

※上記は、あくまで平成29年度新規採用職員初任給実績であり、下限支給額です。
※経験等を考慮の上、当機構規定により支給いたします。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

350万円~700万円

モデル年収例

年収628万円 /35歳 /主査・配偶者・子1人 月収37.6万円 + 賞与 (※時間外手当は別途支給となります)
年収985万円 /45歳 /課長 月収60.4万円 + 賞与

昇給・賞与

◆昇給 年1回
◆賞与 年2回

諸手当

◆通勤手当
◆扶養手当
◆住居手当
◆時間外勤務手当 など

休日・休暇

[年間休日120日以上]
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始
◆年次有給休暇
◆夏季休暇
◆特別有給休暇
◆育児休業
◆介護休業

福利厚生

◆各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆企業年金
◆財形貯蓄

◆長く働き続けられる職場の実現など、取り組みの詳細は当機構HP「ダイバーシティ推進」をご覧ください。
   https://www.ur-net.go.jp/jinji/chuto/top/diversity/index.html

研修・教育制度

個々の可能性を拓くための人材育成プログラムや、各種研修制度を取り入れています。

[OffJT(職場外研修)]
◆業務別専門研修
◆資格試験受験対策講座
◆通信教育講座
◆ビジネススキル研修
◆経営・財務研修
◆セルフマネジメント研修 など

この求人の特色

急募 募集人数10名以上 業界経験者優遇 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 残業月30時間以内 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 キャリアデザイン講座等を実施。男女が等しく活躍し意思決定に参画できる組織づくりを進めています

ダイバーシティ推進の取り組みについて―

社会や顧客のニーズが多様化するなかで、魅力ある商品やサービスの提供を行っていくためには、
多様な人材が能力を最大限に発揮できる組織であることが不可欠だと考えている当機構。

そこで『長く働き続けられる職場の実現』を目指し、職員が働きやすい組織になるように努めてきました。
◎離職率:1%
◎有給休暇平均取得日数:11.2日
◎夏季休暇平均取得日数:6.9日
◎全職員の平均勤続年数:18.2年 など…
この数字が職員の働きやすさを証明しています。

また、女性活躍推進法に基づき「女性活躍推進アクションプラン」を策定し、
すべての職員がワークライフバランスを実現しつつ
高い成果を挙げられる環境づくりも進めています。
法定基準を上回る育児休業や時短勤務など…家庭と仕事を両立させながら活躍できる制度を採用した結果、
産休・育休後の現場復帰率は100%!

様々なサポート体制を整え、あなたをお待ちしています。

社員インタビュー

_dummy120x90 東日本賃貸住宅本部
ストック建設部
杉岡さん

現在は、建替事業の中で機械(建築)設備の設計や工事の発注を担当しています。設計業務では、工事監理部門等の他部署、行政、設計会社や工事会社と、調整や連携を図りながら進めることが求められ、大変な面もありますが、建物の企画段階から完成に至るまで携われるので、達成感を感じる事ができます。
いずれはUR賃貸住宅の修繕や、管理部門など未経験分野にも挑戦し、どの事業でも通用するスキルや知識を身に付けたいと思います。

会社情報

設立

2004年7月1日

代表者

理事長 中島 正弘

従業員数

3,187名(2018年4月1日現在)

資本金

10,747億円(2018年3月末現在)

事業内容

独立行政法人とは、独立行政法人通則法第2条第1項に規定されているとおり、国民生活及び社会経済の安定等の公共上の見地から確実に実施されることが必要な事務及び事業であって、国が自ら主体となって直接に実施する必要のないもののうち、民間の主体に委ねた場合には必ずしも実施されないおそれがあるもの等を効果的かつ効率的に行わせるため、同法及び個別法の定めるところにより設立される法人のことをいいます。

その中でUR都市機構は、
(1)市街地の整備改善及び賃貸住宅の供給支援を行うことにより、都市の再生を図る
(2)賃貸住宅等の管理等に関する業務により、良好な居住環境を備えた賃貸住宅の安定的な確保を図る
ことを通じて、都市の健全な発展と国民生活の安定向上に寄与することを
目的としています。

本社所在地

〒231-8315 横浜市中区本町6-50-1 横浜アイランドタワー

支店一覧

◆宮城・福島震災復興支援本部:宮城県仙台市宮城野区榴岡
◆岩手震災復興支援本部:岩手県盛岡市中央通
◆東日本都市再生本部:東京都新宿区西新宿
◆東日本賃貸住宅本部:東京都新宿区西新宿
◆首都圏ニュータウン本部:東京都新宿区西新宿
◆中部支社:愛知県名古屋市中区錦
◆西日本支社:大阪府大阪市城東区森之宮
◆九州支社:福岡県福岡市中央区長浜

企業理念

◆URミッション(使命)
人が輝く都市をめざして、美しく安全で快適なまちをプロデュースします。

◆URスピリット(信条)
・CS(お客様満足)を第一に、新たな価値を創造します。
・創意工夫し、積極果敢にChallenge(挑戦)します。
・力を結集し、Speedy(迅速)に行動します。

企業ホームページ https://www.ur-net.go.jp/index.html

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 公的機関ならではのやりがいや魅力を感じながら、活躍して行ける環境が整っている。

「人が輝く都市をめざして、美しく安全で快適なまちをプロデュース」を企業理念に掲げ、
少子高齢化や災害対策などの社会的課題に、積極的に取り組んできたUR都市機構。
公的な立場で仕事を行う法人団体のため、固いイメージを持つ人がいるかも知れないが
取材時に感じたのは社員同士の「連帯感」と、前向きに仕事に取り組む「意欲の高さ」だった。

社員同士で意見を出し合い、協力しながら業務を進めていく結束力の高さは
公共団体や、民間事業者と連携して事業を行うなかで培われた文化だそうだ。
また、手厚いサポートや充実した福利厚生が整っている環境が
“自分らしい働き方”を可能にしているため、仕事への活力が生まれるという。

まちづくりの構想企画から、調整、管理、運営まで全てを一貫して手掛けている同機構。
『やりがい』と『働きやすさ』。
どちらも手に入れたい方には、最適なフィールドと言っても過言ではないだろう。

応募方法

応募方法

ここまでお読みいただきありがとうございます。
下記の『この求人に応募する』より必要事項をご記入の上、ご応募ください。

応募受付後の連絡

応募受付を完了された方には、電子メールにて「MyPage」のご利用案内をお送りします。
※今後の選考結果等につきましては、原則「MyPage」上でご案内して行きます。

採用プロセス

【STEP 1】書類選考
◇ご応募いただいた内容をもとに書類選考を行います。
◇ご希望に添えなかった方にも、結果の通知をいたします。
  ▼
【STEP 2】総合能力検査
  ▼
【STEP 3】面接試験(複数回)
  ▼
【STEP 4】内定

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

独立行政法人都市再生機構【UR都市機構】 半世紀にわたり「まちづくり」に貢献してきた公的機関です。

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住所

〒 231-8315
神奈川県横浜市中区本町6-50-1 横浜アイランドタワー 地図を見る

採用担当

人事部人事課 採用担当

E-mail
電話番号

045-650-0256(直通)

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

独立行政法人都市再生機構【UR都市機構】 半世紀にわたり「まちづくり」に貢献してきた公的機関です。

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